Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador

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Antigüedad del trabajador

Sentencia Social Nº 3345/2007, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3585/2006, 20-07-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA

Nº de sentencia: 3345/2007

Se desestima el recurso de suplicación interpuesto por el Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA) contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 2 de Avilés, sobre complemento de antigüedad de trabajadores temporales. Se determina que la reforma operada en el Estatuto de los Trabajadores introduce el principio de igualdad de derecho de los trabajadores indefinidos y... ...función del tiempo trabajado. Cuando un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador, ésta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores, cualquiera que sea su modalidad contractual". De esta manera, la reforma operada por la mencionada...

Sentencia Social Nº 2024/2007, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2093/2006, 11-05-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: CRIADO FERNANDEZ, JOSE ALEJANDRO

Nº de sentencia: 2024/2007

...complemento de antigüedad, a los trabajadores con contrato laboral por el hecho de ser temporales o no sus vínculos y finaliza aduciendo que si bien el Tribunal Supremo ha señalado que el personal estatutario no tiene derecho a percibir dicho complemento hasta que adquiere la condición de fijo, es distinto el tratamiento otorgado por reiterada jurisprudencia al personal laboral al que se le reconoce ese... ...hay que hacer una referencia a la doctrina de la Sala en materia de reconocimiento de la retribución por antigüedad a los trabajadores temporales. En esta materia los criterios discrepantes que se habían mantenido en la doctrina anterior fueron unificados por la sentencia de 7 de octubre de 2002 del Pleno de la Sala , en la que, teniendo en cuenta la cláusula 4ª del Acuerdo Marco sobre el trabajo...

Sentencia Social Nº 3636/2007, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3844/2006, 28-09-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: GUTIERREZ CAMPOS, ISOLINA PALOMA

Nº de sentencia: 3636/2007

Sentencia Social Nº 750/2007, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 809/2006, 02-03-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: GUTIERREZ CAMPOS, ISOLINA PALOMA

Nº de sentencia: 750/2007

...han atendido sus obligaciones necesarias y de la Seguridad Social (en este sentido, STS/Social 11 de marzo de 2003 ), así como que se cumplía la antigüedad mínima en la empresa y el carácter ya indefinido del contrato de trabajo. No estamos ante una subrogación por cambio de objeto, que sigue siendo el mismo, sino por cambio del titular de la contrata, de ahí que si el tiempo de antigüedad del... ...trabajador no era decisivo para que operase la contrata, la fecha real de antigüedad seguía formando parte de las condiciones del contrato de trabajo del actor. (3º) Por tanto, nada impedía demostrar la fecha real de antigüedad llegado oportunamente el caso. De hecho el Convenio Colectivo Estatal de las Empresas de Seguridad vigente añade en el precepto antes trascrito, "o que el trabajador pueda demostrar...

Sentencia Social Nº 3541/2007, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4060/2006, 28-09-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: GONZALEZ RODRIGUEZ, JORGE

Nº de sentencia: 3541/2007

Se desestima el Recurso de Suplicación interpuesto por Sespa contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social número 1 de Oviedo, en relación a la reclamación de cantidad en reconocimiento de complementos por antigüedad a tres trabajadoras de la entidad recurrente. La Sala confirma en su integridad la sentencia, al considerar discriminatorio que un trabajador con contrato temporal, con el... ...párrafo segundo que, cuando un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador, ésta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores cualquiera que sea su modalidad de contratación. Aunque la prohibición aparece recogida en el Estatuto de los...

Sentencia Social Nº 1/2006, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1019/2005, 04-01-2006

Orden: Social

Tribunal: TSJ Aragon

Ponente: GARCIA ATANCE, JUAN MOLINS

Nº de sentencia: 1/2006

...un nuevo párrafo tercero, que incluye en la Disp. Trans. Tercera del mismo, relativa al abono de la paga extraordinaria prevista en el art. 61, quedando así el texto siguiente: "La paga extraordinaria establecida en el art. 61 de este Convenio será liquidada durante la vigencia temporal del mismo a aquellos trabajadores cuya antigüedad, a la fecha de entrada en vigor del Convenio, sea igual o...

Sentencia Social Nº 1134/2005, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1000/2005, 21-12-2005

Orden: Social

Tribunal: TSJ Aragon

Ponente: GARCIA ATANCE, JUAN MOLINS

Nº de sentencia: 1134/2005

..., quedando así el texto siguiente: "La paga extraordinaria establecida en el art. 61 de este Convenio será liquidada durante la vigencia temporal del mismo a aquellos trabajadores cuya antigüedad, a la fecha de entrada en vigor del Convenio, sea igual o superior a veinticinco años. En este caso, el importe de la paga se incrementará en una mensualidad extraordinaria más por quinquenio cumplido en la fecha...

Sentencia Social Nº 128/2007, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 19/2007, 14-02-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Aragon

Ponente: MORA MATEO, JOSE ENRIQUE

Nº de sentencia: 128/2007

Sentencia Social Nº 1232/2006, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1078/2006, 27-12-2006

Orden: Social

Tribunal: TSJ Aragon

Ponente: MOLINS GARCIA-ATANCE, JUAN

Nº de sentencia: 1232/2006

Sentencia Social Nº 661/2007, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 573/2007, 26-06-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Aragon

Ponente: MEDINA ALAPONT, RAFAEL MARIA

Nº de sentencia: 661/2007

...prestación, se calculará de nuevo la base reguladora de ésta. A dicho fin, la base reguladora diaria de la prestación será el resultado de dividir la suma de las bases de cotización acreditadas en la empresa durante los tres meses inmediatamente anteriores a la fecha del hecho causante entre el número de días naturales comprendidos en dicho período. De ser menor la antigüedad del trabajador en la empresa... ...cotización correspondiente a tales conceptos durante los doce meses naturales inmediatamente anteriores a la fecha de iniciación de la situación de incapacidad. De ser menor la antigüedad del trabajador en la Empresa o de no haber cotizado durante alguno de los aludidos doce meses, las bases de cotización se complementarán promediando las que hubieran correspondido al trabajador si hubiese cubierto dicha...