Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador
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Antigüedad del trabajador
Sentencia Social Nº 2567/2004, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, 14-09-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: LLUCH CORELL, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 2567/2004



...aplicando un criterio individualizador que valore las peculiaridades de cada caso concreto (S.S.T.S. 28 febrero y 6 abril 1990 y 16 mayo 1991). Esta teoría gradualista debe ser aplicada atendiendo, por tanto a circunstancias concretas como la antigüedad del trabajador en la empresa, el perjuicio sufrido por la misma, la inexistencia de otras sanciones anteriores, etc. Teoría que encuentra amparo legal en...
Sentencia Social Nº 6527/2009, TSJ Cataluña, Rec 1487/2008, 17-09-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE


Nº de sentencia: 6527/2009



Sentencia Social Nº 6084/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4028/2015, 16-10-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: BOSCH SALAS, FRANCISCO


Nº de sentencia: 6084/2015



...antes de la fecha que figura como antigüedad de la trabajadora en la empresa en los hechos- , y solamente con una interrupción en el mes de junio del 2009 en que no consta transferencia, sin que se aporten impresiones de los meses posteriores desde noviembre de 2011 hasta marzo del 2012 ambos inclusive, teniendo en cuenta que este mes de marzo de 2012 fue el último en que permaneció íntegramente en la...
Sentencia Social Nº 1256/2004, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, 27-04-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: SANCHEZ ANDRADA, JESUS


Nº de sentencia: 1256/2004



Sentencia Social Nº S/S, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 587/2004, 20-09-2005

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: CALVO IBARLUCEA, MILAGROS


Nº de sentencia: S/S



Sentencia Social Nº 461/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 921/2014, 29-05-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO


Nº de sentencia: 461/2015



Sentencia Social Nº 644/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 349/2015, 09-09-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA


Nº de sentencia: 644/2015



...de los contratos conforme al art. 50 de esta Ley , se calculará sobre la base de treinta días por año de servicio, con el límite fijado en el párrafo anterior.De manera que no procede en esta litis determinar la antigüedad del trabajador sino que hemos de estar a la que le fue reconocida, según consta en el inatacado hecho tercero, en la resolución de 4 de enero de 2011, dictada en el ERE nº NUM002...
Sentencia Social Nº 4217/2003, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Rec 289/2003, 27-06-2003

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN


Nº de sentencia: 4217/2003



...laborales del contrato mercantil" en el que no se hace la más mínima mención a dato concreto alguno; y finalmente, los folios 215, 232, 234 y 236, se refieren a la antigüedad de los trabajadores que el ordinal impugnado menciona. Todos estos documentos demuestran que es cierto el alegato de que la empresa recurrente no transfiere servicio alguno al cliente T.P.I -contra lo que con evidente y manifiesto...
Sentencia Social Nº 3597/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1727/2015, 03-06-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS


Nº de sentencia: 3597/2015



/1990 ' ( STC de 21 de mayo de 1.996 ).En el presente caso, no se analiza en la sentencia de instancia la cuestión relacionada con el cumplimiento o no de los requisitos formales de la comunicación escrita, ni tampoco si se cumplió o no con el requisito de la puesta a disposición de la indemnización, simultáneamente a la comunicación escrita, en función de la mayor antigüedad que el trabajador... ...indicaba, y que la Sala no puede abordar en esta alzada, pues, aunque es cierto que en el hecho probado primero se indica la antigüedad del trabajador, no existe ninguna referencia si dicha prestación de servicios se realizó o no sin solución de continuidad. Tampoco consta ningún extremo en relación con las circunstancias que han justificado la decisión extintiva, pues salvo la transcripción de la carta...
Sentencia Social Nº 4214/2003, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Rec 2260/2003, 27-06-2003

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE


Nº de sentencia: 4214/2003



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Antigüedad del trabajador
Sentencia Social Nº 2567/2004, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, 14-09-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: LLUCH CORELL, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 2567/2004



...aplicando un criterio individualizador que valore las peculiaridades de cada caso concreto (S.S.T.S. 28 febrero y 6 abril 1990 y 16 mayo 1991). Esta teoría gradualista debe ser aplicada atendiendo, por tanto a circunstancias concretas como la antigüedad del trabajador en la empresa, el perjuicio sufrido por la misma, la inexistencia de otras sanciones anteriores, etc. Teoría que encuentra amparo legal en...
Sentencia Social Nº 6527/2009, TSJ Cataluña, Rec 1487/2008, 17-09-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE


Nº de sentencia: 6527/2009



Sentencia Social Nº 6084/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4028/2015, 16-10-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: BOSCH SALAS, FRANCISCO


Nº de sentencia: 6084/2015



...antes de la fecha que figura como antigüedad de la trabajadora en la empresa en los hechos- , y solamente con una interrupción en el mes de junio del 2009 en que no consta transferencia, sin que se aporten impresiones de los meses posteriores desde noviembre de 2011 hasta marzo del 2012 ambos inclusive, teniendo en cuenta que este mes de marzo de 2012 fue el último en que permaneció íntegramente en la...
Sentencia Social Nº 1256/2004, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, 27-04-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: SANCHEZ ANDRADA, JESUS


Nº de sentencia: 1256/2004



Sentencia Social Nº S/S, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 587/2004, 20-09-2005

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: CALVO IBARLUCEA, MILAGROS


Nº de sentencia: S/S



Sentencia Social Nº 461/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 921/2014, 29-05-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO


Nº de sentencia: 461/2015



Sentencia Social Nº 644/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 349/2015, 09-09-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA


Nº de sentencia: 644/2015



...de los contratos conforme al art. 50 de esta Ley , se calculará sobre la base de treinta días por año de servicio, con el límite fijado en el párrafo anterior.De manera que no procede en esta litis determinar la antigüedad del trabajador sino que hemos de estar a la que le fue reconocida, según consta en el inatacado hecho tercero, en la resolución de 4 de enero de 2011, dictada en el ERE nº NUM002...
Sentencia Social Nº 4217/2003, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Rec 289/2003, 27-06-2003

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN


Nº de sentencia: 4217/2003



...laborales del contrato mercantil" en el que no se hace la más mínima mención a dato concreto alguno; y finalmente, los folios 215, 232, 234 y 236, se refieren a la antigüedad de los trabajadores que el ordinal impugnado menciona. Todos estos documentos demuestran que es cierto el alegato de que la empresa recurrente no transfiere servicio alguno al cliente T.P.I -contra lo que con evidente y manifiesto...
Sentencia Social Nº 3597/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1727/2015, 03-06-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS


Nº de sentencia: 3597/2015



/1990 ' ( STC de 21 de mayo de 1.996 ).En el presente caso, no se analiza en la sentencia de instancia la cuestión relacionada con el cumplimiento o no de los requisitos formales de la comunicación escrita, ni tampoco si se cumplió o no con el requisito de la puesta a disposición de la indemnización, simultáneamente a la comunicación escrita, en función de la mayor antigüedad que el trabajador... ...indicaba, y que la Sala no puede abordar en esta alzada, pues, aunque es cierto que en el hecho probado primero se indica la antigüedad del trabajador, no existe ninguna referencia si dicha prestación de servicios se realizó o no sin solución de continuidad. Tampoco consta ningún extremo en relación con las circunstancias que han justificado la decisión extintiva, pues salvo la transcripción de la carta...
Sentencia Social Nº 4214/2003, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Rec 2260/2003, 27-06-2003

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE


Nº de sentencia: 4214/2003



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