Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador
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Antigüedad del trabajador
Sentencia SOCIAL Nº 247/2021, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 902/2020, 14-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO JESUS


Nº de sentencia: 247/2021



...de alta el día 14 de agosto de 2019).Respecto a la pretensión del recurrente de considerar que es excesiva la sanción impuesta al trabajador atendiendo a su antigüedad en la empresa, a la ausencia de sanciones anteriores y a la inexistencia de perjuicios par la empresa, ha de significarse, que en la aplicación de la teoría gradualista no puede obviarse la jurisprudencia del Tribunal Supremo...
Sentencia SOCIAL Nº 559/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1579/2020, 11-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: FERNANDEZ LOPEZ, RAFAEL


Nº de sentencia: 559/2021



...existencia de una cesión ilegal de trabajadores por parte de Novasoft a Fujitsu Technology Solutions.Asimismo, en el suplico del citado recurso se solicitaba expresamente la revocación de la sentencia de instancia 'declarando la verdadera antigüedad del trabajador en el puesto de trabajo y la concurrencia de cesión ilegal de trabajadores entre la mercantil NOVASOFT SERVICIOS TECNOLÓGICOS S.L. y FUJITSU...
Sentencia SOCIAL Nº 180/2021, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 131/2021, 29-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Aragon


Ponente: LUMBRERAS LACARRA, ELENA


Nº de sentencia: 180/2021



...acuerdo colectivo entre la empresa y los representantes de los trabajadores. En todo caso los ascensos se producirán teniendo en cuenta la formación, méritos, antigüedad del trabajador, así como las facultades organizativas del empresario.'Por su parte, el Convenio Colectivo de ámbito estatal para el sector de entidades de seguros, reaseguros y mutuas colaboradoras con la Seguridad Social de 2017...
Sentencia SOCIAL Nº 762/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 794/2020, 09-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES


Nº de sentencia: 762/2021



...teniendo en cuenta la formación, méritos, antigüedad del trabajador, así como las facultades organizativas del empresario.'Partiendo de la aceptación del propio recurrente de la inexistencia en la RPT de la entidad demandada del puesto de Encargado de la Brigada de Aguas y de la sentencia de éste mismo TSJ de fecha 16 de enero del 2018, en el rec. 1177/2017, el objeto del presente recurso se limita a...
Sentencia SOCIAL Nº 603/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1563/2020, 11-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: VILLAR DEL MORAL, FRANCISCO JOSE


Nº de sentencia: 603/2021



Sentencia SOCIAL Nº 737/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 51/2021, 25-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: VILLAR DEL MORAL, FRANCISCO JOSE


Nº de sentencia: 737/2021



...a la empresa optada por la readmisión con las consecuencias inherentes a la misma.Por lo que teniendo en cuenta la antigüedad del trabajador, 24/04/13 y fecha de despido 30/12/19, y salario a efectos de despido de 1582,61 euros en concepto de indemnización a fecha de despido le corresponde la cantidad de 11589,91.El abono de la indemnización determinará la extinción del contrato de trabajo a la...
Sentencia SOCIAL Nº 246/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 651/2020, 12-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO


Nº de sentencia: 246/2021



...para el caso de no reconocerse el periodo completo como trabajado a efectos de antigüedad, se entienda que el carácter de indefinido, y siendo los contratos fraudulentos, deben computarse al menos como trabajados a todos los efectos, reconociendo por lo tanto la antigüedad de cada trabajador como la del primer contrato, tal y como se ha expuesto en el suplico anterior, con derecho a que se considere... ...anterioridad, siendo que, por el contrario, han de computarse como antigüedad de los periodos trabajados como eventuales, con anterioridad a 2014 (fecha de conversión de la parte actora en trabajadora indefinida a jornada completa) de lo que resulta una determinada suma de ambos períodos.OCTAVO.- No le acompaña la razón, por cuanto la premisa mayor de la que parte el motivo se revela indemostrada y, además...
Sentencia SOCIAL Nº 211/2021, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 633/2020, 30-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO JESUS


Nº de sentencia: 211/2021



Sentencia SOCIAL Nº 749/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1700/2020, 26-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: FERNANDEZ LOPEZ, RAFAEL


Nº de sentencia: 749/2021



Sentencia SOCIAL Nº 660/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1449/2018, 29-06-2021

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BODAS MARTIN, RICARDO


Nº de sentencia: 660/2021



Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas desde el 27 de abril de 1999 hasta 30 de junio de 2003 para luego volver el 14 de abril de 2009 hasta la campaña de 2015. Ostenta la categoría de Auxiliar de Administración e Información. Por sentencia de 2003 fue declarada personal fijo discontinuo indefinido. La cuestión suscitada consiste en determinar si a efectos de antigüedad, el trabajador fijo... ...(indefinido) discontinuo tiene derecho a que se compute todo el tiempo transcurrido desde la fecha de inicio la prestación de servicios o sólo el tiempo de prestación efectiva, es decir, solo el tiempo de trabajo efectivo durante los meses de cada campaña anual, o toda la anualidad completa, incluidos los periodos en los que no se trabaja.La sentencia de instancia declaró que la antigüedad de la trabajadora...

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Sentencia SOCIAL Nº 247/2021, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 902/2020, 14-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO JESUS


Nº de sentencia: 247/2021



...de alta el día 14 de agosto de 2019).Respecto a la pretensión del recurrente de considerar que es excesiva la sanción impuesta al trabajador atendiendo a su antigüedad en la empresa, a la ausencia de sanciones anteriores y a la inexistencia de perjuicios par la empresa, ha de significarse, que en la aplicación de la teoría gradualista no puede obviarse la jurisprudencia del Tribunal Supremo...
Sentencia SOCIAL Nº 559/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1579/2020, 11-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: FERNANDEZ LOPEZ, RAFAEL


Nº de sentencia: 559/2021



...existencia de una cesión ilegal de trabajadores por parte de Novasoft a Fujitsu Technology Solutions.Asimismo, en el suplico del citado recurso se solicitaba expresamente la revocación de la sentencia de instancia 'declarando la verdadera antigüedad del trabajador en el puesto de trabajo y la concurrencia de cesión ilegal de trabajadores entre la mercantil NOVASOFT SERVICIOS TECNOLÓGICOS S.L. y FUJITSU...
Sentencia SOCIAL Nº 180/2021, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 131/2021, 29-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Aragon


Ponente: LUMBRERAS LACARRA, ELENA


Nº de sentencia: 180/2021



...acuerdo colectivo entre la empresa y los representantes de los trabajadores. En todo caso los ascensos se producirán teniendo en cuenta la formación, méritos, antigüedad del trabajador, así como las facultades organizativas del empresario.'Por su parte, el Convenio Colectivo de ámbito estatal para el sector de entidades de seguros, reaseguros y mutuas colaboradoras con la Seguridad Social de 2017...
Sentencia SOCIAL Nº 762/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 794/2020, 09-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES


Nº de sentencia: 762/2021



...teniendo en cuenta la formación, méritos, antigüedad del trabajador, así como las facultades organizativas del empresario.'Partiendo de la aceptación del propio recurrente de la inexistencia en la RPT de la entidad demandada del puesto de Encargado de la Brigada de Aguas y de la sentencia de éste mismo TSJ de fecha 16 de enero del 2018, en el rec. 1177/2017, el objeto del presente recurso se limita a...
Sentencia SOCIAL Nº 603/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1563/2020, 11-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: VILLAR DEL MORAL, FRANCISCO JOSE


Nº de sentencia: 603/2021



Sentencia SOCIAL Nº 737/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 51/2021, 25-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: VILLAR DEL MORAL, FRANCISCO JOSE


Nº de sentencia: 737/2021



...a la empresa optada por la readmisión con las consecuencias inherentes a la misma.Por lo que teniendo en cuenta la antigüedad del trabajador, 24/04/13 y fecha de despido 30/12/19, y salario a efectos de despido de 1582,61 euros en concepto de indemnización a fecha de despido le corresponde la cantidad de 11589,91.El abono de la indemnización determinará la extinción del contrato de trabajo a la...
Sentencia SOCIAL Nº 246/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 651/2020, 12-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO


Nº de sentencia: 246/2021



...para el caso de no reconocerse el periodo completo como trabajado a efectos de antigüedad, se entienda que el carácter de indefinido, y siendo los contratos fraudulentos, deben computarse al menos como trabajados a todos los efectos, reconociendo por lo tanto la antigüedad de cada trabajador como la del primer contrato, tal y como se ha expuesto en el suplico anterior, con derecho a que se considere... ...anterioridad, siendo que, por el contrario, han de computarse como antigüedad de los periodos trabajados como eventuales, con anterioridad a 2014 (fecha de conversión de la parte actora en trabajadora indefinida a jornada completa) de lo que resulta una determinada suma de ambos períodos.OCTAVO.- No le acompaña la razón, por cuanto la premisa mayor de la que parte el motivo se revela indemostrada y, además...
Sentencia SOCIAL Nº 211/2021, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 633/2020, 30-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO JESUS


Nº de sentencia: 211/2021



Sentencia SOCIAL Nº 749/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1700/2020, 26-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: FERNANDEZ LOPEZ, RAFAEL


Nº de sentencia: 749/2021



Sentencia SOCIAL Nº 660/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1449/2018, 29-06-2021

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BODAS MARTIN, RICARDO


Nº de sentencia: 660/2021



Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas desde el 27 de abril de 1999 hasta 30 de junio de 2003 para luego volver el 14 de abril de 2009 hasta la campaña de 2015. Ostenta la categoría de Auxiliar de Administración e Información. Por sentencia de 2003 fue declarada personal fijo discontinuo indefinido. La cuestión suscitada consiste en determinar si a efectos de antigüedad, el trabajador fijo... ...(indefinido) discontinuo tiene derecho a que se compute todo el tiempo transcurrido desde la fecha de inicio la prestación de servicios o sólo el tiempo de prestación efectiva, es decir, solo el tiempo de trabajo efectivo durante los meses de cada campaña anual, o toda la anualidad completa, incluidos los periodos en los que no se trabaja.La sentencia de instancia declaró que la antigüedad de la trabajadora...

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