Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador
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Antigüedad del trabajador
Sentencia SOCIAL Nº 865/2021, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 568/2021, 20-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: ORDOÑEZ DIAZ, CATALINA


Nº de sentencia: 865/2021



..., se remonta también, al año 2004'. Quiere resaltar el hecho de que la recurrente omita en la revisión que el mismo documento 1-A deja ver que en el centro de trabajo de destino la actora tiene más antigüedad que un compañero con antigüedad del año 2011, al igual que el Sr. Olegario respecto de la nueva compañera de trabajo con una antigüedad del año 2020; y, en relación con esto último, señala que... ...emparejar trabajadores de mayor y trabajadores de menor antigüedad.- El compañero de la trabajadora ( Olegario) hasta operar el cambio, ostentaba una experiencia de alrededor de 10 años.Con la revisión la parte pretende dejar constancia de que en el centro de trabajo de partida ( DIRECCION001) los dos Educadores tienen la misma antigüedad, el añadido de que solo la demandante arbitraba medidas de...
Sentencia SOCIAL Nº 270/2021, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 81/2021, 12-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: POYATOS MATAS, GLORIA


Nº de sentencia: 270/2021



Sentencia SOCIAL Nº 834/2021, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 519/2021, 13-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: ORDOÑEZ DIAZ, CATALINA


Nº de sentencia: 834/2021



'Cargofrío Logist SL (transporte)', correspondientes al periodo enero a diciembre de 2019, y en el apartado que identifica al demandante como trabajador dice 'fecha antigüedad 01/12/2009'. Siguen los folios 106 a 116 que son recibos de salario sin firma, en los que figura la empresa 'Forse Grupo Norte ETT SA', el demandante como trabajador y 'antigüedad en la empresa 9/4/2007', y los folios 117 a 119 que...
Sentencia SOCIAL Nº 676/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1613/2020, 18-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: ÁLVAREZ DOMÍNGUEZ, FRANCISCO MANUEL


Nº de sentencia: 676/2021



...reglamentarias y en los convenios colectivos de manera proporcional, en función del tiempo trabajado. Cuando un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador, ésta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de...
Sentencia SOCIAL Nº 989/2021, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 607/2021, 04-05-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: MARTIN MORILLO, JESUS MARIA


Nº de sentencia: 989/2021



Sentencia SOCIAL Nº 179/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 611/2020, 15-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MOLINA GUTIERREZ, SUSANA MARIA


Nº de sentencia: 179/2021



Sentencia SOCIAL Nº 698/2021, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 786/2020, 29-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha


Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE


Nº de sentencia: 698/2021



...producido el desistimiento, el contrato producirá plenos efectos, computándose el tiempo de los servicios prestados en la antigüedad del trabajador en la empresa'.Por su parte, el art. 35.3 del convenio colectivo aplicable dispone que: 'El trabajador tendrá los derechos y obligaciones correspondientes a su grupo profesional y al puesto de trabajo que desempeña, como si fuera de plantilla'; añadiéndose en...
Sentencia SOCIAL Nº 574/2021, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 152/2021, 09-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha


Ponente: GARCIA MARQUEZ, PETRA


Nº de sentencia: 574/2021



...la resolución impugnada presenta falta de motivación suficiente, omitiendo toda referencia a la prueba admitida y requerida a las demandadas, parte de la cual no aportada a las actuaciones; así como que presenta el vicio de incongruencia sobre aspectos concretos del proceso: antigüedad del trabajador, determinación de la relación jurídico laboral con el Grupo Eroski, cesión ilegal de trabajadores...
Sentencia SOCIAL Nº 689/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2134/2020, 01-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: MARIA DEL CARMEN TORREGROSA MAICAS


Nº de sentencia: 689/2021



Sentencia SOCIAL Nº 621/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2666/2020, 24-02-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: LINARES BOSCH, INMACULADA CONCEPCION


Nº de sentencia: 621/2021



...l990 y l6 mayo 1991). Esta teoría gradualista debe ser aplicada atendiendo y valorando circunstancias concretas como, antigüedad del trabajador en la empresa, perjuicio sufrido por la empresa derivado de la actuación del trabajador, existencia o inexistencia de otras sanciones anteriores, etc. Teoría que encuentra amparo legal en el artículo 58.1 del Estatuto de los Trabajadores, que exige la...

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Antigüedad del trabajador
Sentencia SOCIAL Nº 865/2021, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 568/2021, 20-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: ORDOÑEZ DIAZ, CATALINA


Nº de sentencia: 865/2021



..., se remonta también, al año 2004'. Quiere resaltar el hecho de que la recurrente omita en la revisión que el mismo documento 1-A deja ver que en el centro de trabajo de destino la actora tiene más antigüedad que un compañero con antigüedad del año 2011, al igual que el Sr. Olegario respecto de la nueva compañera de trabajo con una antigüedad del año 2020; y, en relación con esto último, señala que... ...emparejar trabajadores de mayor y trabajadores de menor antigüedad.- El compañero de la trabajadora ( Olegario) hasta operar el cambio, ostentaba una experiencia de alrededor de 10 años.Con la revisión la parte pretende dejar constancia de que en el centro de trabajo de partida ( DIRECCION001) los dos Educadores tienen la misma antigüedad, el añadido de que solo la demandante arbitraba medidas de...
Sentencia SOCIAL Nº 270/2021, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 81/2021, 12-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: POYATOS MATAS, GLORIA


Nº de sentencia: 270/2021



Sentencia SOCIAL Nº 834/2021, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 519/2021, 13-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: ORDOÑEZ DIAZ, CATALINA


Nº de sentencia: 834/2021



'Cargofrío Logist SL (transporte)', correspondientes al periodo enero a diciembre de 2019, y en el apartado que identifica al demandante como trabajador dice 'fecha antigüedad 01/12/2009'. Siguen los folios 106 a 116 que son recibos de salario sin firma, en los que figura la empresa 'Forse Grupo Norte ETT SA', el demandante como trabajador y 'antigüedad en la empresa 9/4/2007', y los folios 117 a 119 que...
Sentencia SOCIAL Nº 676/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1613/2020, 18-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: ÁLVAREZ DOMÍNGUEZ, FRANCISCO MANUEL


Nº de sentencia: 676/2021



...reglamentarias y en los convenios colectivos de manera proporcional, en función del tiempo trabajado. Cuando un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador, ésta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de...
Sentencia SOCIAL Nº 989/2021, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 607/2021, 04-05-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: MARTIN MORILLO, JESUS MARIA


Nº de sentencia: 989/2021



Sentencia SOCIAL Nº 179/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 611/2020, 15-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MOLINA GUTIERREZ, SUSANA MARIA


Nº de sentencia: 179/2021



Sentencia SOCIAL Nº 698/2021, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 786/2020, 29-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha


Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE


Nº de sentencia: 698/2021



...producido el desistimiento, el contrato producirá plenos efectos, computándose el tiempo de los servicios prestados en la antigüedad del trabajador en la empresa'.Por su parte, el art. 35.3 del convenio colectivo aplicable dispone que: 'El trabajador tendrá los derechos y obligaciones correspondientes a su grupo profesional y al puesto de trabajo que desempeña, como si fuera de plantilla'; añadiéndose en...
Sentencia SOCIAL Nº 574/2021, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 152/2021, 09-04-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha


Ponente: GARCIA MARQUEZ, PETRA


Nº de sentencia: 574/2021



...la resolución impugnada presenta falta de motivación suficiente, omitiendo toda referencia a la prueba admitida y requerida a las demandadas, parte de la cual no aportada a las actuaciones; así como que presenta el vicio de incongruencia sobre aspectos concretos del proceso: antigüedad del trabajador, determinación de la relación jurídico laboral con el Grupo Eroski, cesión ilegal de trabajadores...
Sentencia SOCIAL Nº 689/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2134/2020, 01-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: MARIA DEL CARMEN TORREGROSA MAICAS


Nº de sentencia: 689/2021



Sentencia SOCIAL Nº 621/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2666/2020, 24-02-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: LINARES BOSCH, INMACULADA CONCEPCION


Nº de sentencia: 621/2021



...l990 y l6 mayo 1991). Esta teoría gradualista debe ser aplicada atendiendo y valorando circunstancias concretas como, antigüedad del trabajador en la empresa, perjuicio sufrido por la empresa derivado de la actuación del trabajador, existencia o inexistencia de otras sanciones anteriores, etc. Teoría que encuentra amparo legal en el artículo 58.1 del Estatuto de los Trabajadores, que exige la...

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