Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador

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Antigüedad del trabajador

Sentencia Social Nº 5416/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3315/2015, 22-09-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN

Nº de sentencia: 5416/2015

...prueba, cuando el error evidente de apreciación no surge de forma clara y cristalina de los documentos o pericias invocados en el recurso. Conforme a tales criterios, deberemos dar la siguiente respuesta a cada una de las pretensiones revisorias: 1º) debe aceptarse la modificación del hecho probado primero para rectificar la fecha de antigüedad del trabajador que la sentencia establece erróneamente en... ...que se derivan en el orden sancionatorio administrativo, a diferencia del orden social desde la perspectiva indemnizatoria que tiene el recargo de prestaciones. No es por lo tanto relevante la revisión pretendida; 4º) el cuarto de los apartados interesa la parcial modificación del hecho probado sexto respecto a la antigüedad del trabajador para hacer constar la correcta de 1993, como antes hemos...

Sentencia Social Nº 669/2015, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 698/2015, 09-09-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cantabria

Ponente: PEREZ PEREZ, ELENA

Nº de sentencia: 669/2015

Sentencia Social Nº 1338/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1022/2015, 24-09-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: GÓMEZ RUIZ, RAMÓN

Nº de sentencia: 1338/2015

Sentencia Social Nº 385/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 16/2015, 03-06-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: PRIETO FERNANDEZ, MARIA DEL CARMEN

Nº de sentencia: 385/2015

Sentencia Social Nº 770/2015, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 768/2015, 11-12-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Aragon

Ponente: MEDINA ALAPONT, RAFAEL MARIA

Nº de sentencia: 770/2015

Sentencia Social Nº 5829/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3646/2015, 07-10-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: PRECIADO DOMENECH, CARLOS HUGO

Nº de sentencia: 5829/2015

...'bonus' en el cálculo de la indemnización. La sentencia justificó su decisión en que existía cierta dificultad jurídica en la fijación del 'bonus teniendo en cuenta el período de vencimiento de este concepto retributivo y la diversidad de regulaciones del mismo. STS de 13-11-06, rec. 3110/2005 , entendió que era error excusable el no tener en cuenta la antigüedad reconocida a la trabajadora en... ...discrepancia razonable en el cálculo efectuado por el empresario, dado su convencimiento de que el concepto de dietas y locomoción tenía carácter extrasalarial y por ello no fueron reconocidas a efectos indemnizatorios. STS de 18-06-2013, RUD 1302/12 , califica de error excusable el no reconocer al trabajador antigüedad desde el 19 de enero de 1994, por haberse producido subrogación, consignando la...

Sentencia Social Nº 1230/2015, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2808/2014, 02-06-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: MONTES CEBRIAN, MARIA

Nº de sentencia: 1230/2015

...pruebas documentales aportadas por ambas partes, y en concreto, en las nóminas del actor, en el Anexo aportado por Holcim Hormigones, así como en los hechos probados de otras sentencias dictadas con anterioridad. La pretendida rectificación fáctica tendría incidencia, según la recurrente, para la delimitación de la antigüedad del trabajador en la empresa a efectos de la indemnización por extinción de su... ...revisión del hecho probado cuarto para que se adicione al mismo que en fecha 23/1/2012 se llegó a un acuerdo entre los representantes de los trabajadores y las federaciones sindicales con la dirección de Holcim Hormigones SA acordando en su punto Sexto el reconocimiento de antigüedad de los trabajadores provenientes de la empresa MAVIKE con el siguiente texto: ' Los trabajadores provenientes de la...

Sentencia Social Nº 866/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 579/2015, 02-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA

Nº de sentencia: 866/2015

Sentencia Social Nº 150/2015, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 210/2014, 26-02-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO JESUS

Nº de sentencia: 150/2015

Sentencia Social Nº 915/2015, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 588/2015, 10-09-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha

Ponente: GOMEZ GARRIDO, LUISA MARIA

Nº de sentencia: 915/2015

...razonamiento permite concluir afirmando que el acto del despido disciplinario es de naturaleza constitutiva, es decir, extingue la relación laboral en la fecha de efectividad del despido, de manera que no es lógico sostener que ese periodo de tiempo haya de computarse en la antigüedad del trabajador, a ningún efecto, pues en el mismo no se han prestado realmente servicios ni existe nexo laboral entre las...