Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador
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Antigüedad del trabajador
Sentencia Social Nº 601/2012, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 503/2012, 03-12-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Extremadura


Ponente: MARTIN ABELLA, MARIA DEL PILAR


Nº de sentencia: 601/2012



...de la antigüedad. Cita la sentencia de esta Sala de 31 de mayo de 2012 , 3 de junio de 2010 , 27 de enero y 26 de noviembre de 2009 . Por ello, considera que se aplicado incorrectamente por el juzgador el art. 56.1.a) del Estatuto de los Trabajadores , al establecer la indemnización por despido de acuerdo con la antigüedad del trabajador, siendo procedente su revocación.En relación a la cuestión...
Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 484/2013, 16-05-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: CASAS NOMBELA, JUAN JOSE



Sentencia Social Nº 606/2012, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 460/2012, 05-12-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Extremadura


Ponente: ESLAVA RODRIGUEZ, MANUELA


Nº de sentencia: 606/2012



Sentencia Social Nº 131/2013, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 4664/2012, 25-02-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: JUANES FRAGA, ENRIQUE


Nº de sentencia: 131/2013



...correspondientes a la antigüedad del trabajador y al ascenso de categoría. Así, la STS de 20-7-12 (rec. 43/11 ), tras reproducir la doctrina general sobre la exigencia de homogeneidad de los conceptos retributivos con cita de la STS 30-9-10 (rec. 186/2009 ), declara respecto al supuesto concreto regulado por los arts. 7 y 8 del convenio colectivo estatal de Empresas de Consultoría y Estudios de Mercado y de...
Sentencia Social Nº 8417/2012, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 488/2012, 13-12-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: CASTELL VALLDOSERA, LIDIA


Nº de sentencia: 8417/2012



...cálculo del complemento de antigüedad de los trabajadores temporales'. Per últim, cal assenyalar que aquest també ha estat el criteri d' aquesta Sala. Concretament en la Sentència de data 5 d'abril d'enguany , amb cita de la de 15.3.2010 (R. 6765/2010 ), analitzant el cas d'un Conveni d'empresa en el qual s'establia que únicament es computarien, a efectes del premi d'antiguitat, aquells contractes... ...derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador, ésta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de contratación'. Se trataba, decíamos, de plasmar en nuestro ordenamiento jurídico interno el mandato de la Directiva...
Sentencia Social Nº 1884/2012, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1267/2012, 19-07-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: CAPILLA RUIZ-COELLO, JOSE MARIA


Nº de sentencia: 1884/2012



...de antigüedad del trabajador que dice de forma tal que quede redactado con el siguiente tenor:..'Don Juan Francisco con DNI NUM019 viene prestando sus servicios para Turismo Siglo XXI, SL desde 14/09/2002 con la categoría profesional de camarero y un salario último de 1.735,40 euros por todos los conceptos (57,05 euros día)'.Lo antes argumentado es preciable a este apartado y justifica el imposible... .-Pretenden las recurrentes, en el primero de los motivos de su recurso y con correcto amparo procesal, la modificación de los hechos probados. Y en éste orden de cosas postula:1º.- Se modifique el ordinal primero de los hechos probados de la siguiente forma: A) Se de nueva redacción a su párrafo sexto, para que a la vista de la prueba documental foliada con los números 669 a 672, se altere la antigüedad...
Sentencia Social Nº 971/2012, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 265/2012, 23-03-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA


Nº de sentencia: 971/2012



...improcedencia del despido del que el trabajador había sido objeto y el fraude en su contratación, su carácter de trabajador fijo, la antigüedad postulada y el salario, el que fue fijada una fecha cierta para su incorporación en el mismo puesto de trabajo desarrollado con anterioridad a su cese, que fueron reconocidos y ofrecido el abono de los salarios de tramitación devengados desde la fecha de su cese hasta...
Sentencia Social Nº 1672/2012, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1228/2012, 25-10-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: MARTIN HERNANDEZ-CARRILLO, MANUEL


Nº de sentencia: 1672/2012



...convenio colectivo aplicable deben ser entendidas a la edad del trabajador, que no a la antigüedad del trabajador en su puesto de trabajo. Y cita como ejemplo las referencias a los contratos de formación, en donde los 16 años deben considerarse como años del trabajador, que no los años de prestación de servicios o antigüedad en la empresa. Pues bien, la Sección III del Convenio Colectivo del Comercio de...
Sentencia Social Nº 837/2012, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 3016/2012, 28-11-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MUÑOZ, FERNANDO ESTEBAN


Nº de sentencia: 837/2012



Sentencia Social Nº 1540/2012, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 939/2010, 31-07-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: MARTÍN SUÁREZ, ÁNGEL MIGUEL


Nº de sentencia: 1540/2012



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Sentencia Social Nº 601/2012, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 503/2012, 03-12-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Extremadura


Ponente: MARTIN ABELLA, MARIA DEL PILAR


Nº de sentencia: 601/2012



...de la antigüedad. Cita la sentencia de esta Sala de 31 de mayo de 2012 , 3 de junio de 2010 , 27 de enero y 26 de noviembre de 2009 . Por ello, considera que se aplicado incorrectamente por el juzgador el art. 56.1.a) del Estatuto de los Trabajadores , al establecer la indemnización por despido de acuerdo con la antigüedad del trabajador, siendo procedente su revocación.En relación a la cuestión...
Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 484/2013, 16-05-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: CASAS NOMBELA, JUAN JOSE



Sentencia Social Nº 606/2012, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 460/2012, 05-12-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Extremadura


Ponente: ESLAVA RODRIGUEZ, MANUELA


Nº de sentencia: 606/2012



Sentencia Social Nº 131/2013, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 4664/2012, 25-02-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: JUANES FRAGA, ENRIQUE


Nº de sentencia: 131/2013



...correspondientes a la antigüedad del trabajador y al ascenso de categoría. Así, la STS de 20-7-12 (rec. 43/11 ), tras reproducir la doctrina general sobre la exigencia de homogeneidad de los conceptos retributivos con cita de la STS 30-9-10 (rec. 186/2009 ), declara respecto al supuesto concreto regulado por los arts. 7 y 8 del convenio colectivo estatal de Empresas de Consultoría y Estudios de Mercado y de...
Sentencia Social Nº 8417/2012, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 488/2012, 13-12-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: CASTELL VALLDOSERA, LIDIA


Nº de sentencia: 8417/2012



...cálculo del complemento de antigüedad de los trabajadores temporales'. Per últim, cal assenyalar que aquest també ha estat el criteri d' aquesta Sala. Concretament en la Sentència de data 5 d'abril d'enguany , amb cita de la de 15.3.2010 (R. 6765/2010 ), analitzant el cas d'un Conveni d'empresa en el qual s'establia que únicament es computarien, a efectes del premi d'antiguitat, aquells contractes... ...derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador, ésta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de contratación'. Se trataba, decíamos, de plasmar en nuestro ordenamiento jurídico interno el mandato de la Directiva...
Sentencia Social Nº 1884/2012, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1267/2012, 19-07-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: CAPILLA RUIZ-COELLO, JOSE MARIA


Nº de sentencia: 1884/2012



...de antigüedad del trabajador que dice de forma tal que quede redactado con el siguiente tenor:..'Don Juan Francisco con DNI NUM019 viene prestando sus servicios para Turismo Siglo XXI, SL desde 14/09/2002 con la categoría profesional de camarero y un salario último de 1.735,40 euros por todos los conceptos (57,05 euros día)'.Lo antes argumentado es preciable a este apartado y justifica el imposible... .-Pretenden las recurrentes, en el primero de los motivos de su recurso y con correcto amparo procesal, la modificación de los hechos probados. Y en éste orden de cosas postula:1º.- Se modifique el ordinal primero de los hechos probados de la siguiente forma: A) Se de nueva redacción a su párrafo sexto, para que a la vista de la prueba documental foliada con los números 669 a 672, se altere la antigüedad...
Sentencia Social Nº 971/2012, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 265/2012, 23-03-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA


Nº de sentencia: 971/2012



...improcedencia del despido del que el trabajador había sido objeto y el fraude en su contratación, su carácter de trabajador fijo, la antigüedad postulada y el salario, el que fue fijada una fecha cierta para su incorporación en el mismo puesto de trabajo desarrollado con anterioridad a su cese, que fueron reconocidos y ofrecido el abono de los salarios de tramitación devengados desde la fecha de su cese hasta...
Sentencia Social Nº 1672/2012, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1228/2012, 25-10-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: MARTIN HERNANDEZ-CARRILLO, MANUEL


Nº de sentencia: 1672/2012



...convenio colectivo aplicable deben ser entendidas a la edad del trabajador, que no a la antigüedad del trabajador en su puesto de trabajo. Y cita como ejemplo las referencias a los contratos de formación, en donde los 16 años deben considerarse como años del trabajador, que no los años de prestación de servicios o antigüedad en la empresa. Pues bien, la Sección III del Convenio Colectivo del Comercio de...
Sentencia Social Nº 837/2012, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 3016/2012, 28-11-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MUÑOZ, FERNANDO ESTEBAN


Nº de sentencia: 837/2012



Sentencia Social Nº 1540/2012, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 939/2010, 31-07-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: MARTÍN SUÁREZ, ÁNGEL MIGUEL


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