Jurisprudencia sobre Exti... temporal.

Jurisprudencia sobre Extinción del contrato temporal.

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Extinción del contrato temporal

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Extinción del contrato temporal

Sentencia SOCIAL Nº 1867/2018, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1784/2017, 05-06-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: SAIZ ARESES, MARIA ISABEL

Nº de sentencia: 1867/2018

...reflejan en el relato fáctico de la Sentencia , que la actora que vive con el empresario Fausto , y que tiene tres hijos con él, que fue contratada por el citado Sr. Fausto a tiempo parcial del 25% de la jornada, del 1-3-14 al 30-4-2014 para prestar servicios en el centro de trabajo de la Calle Doctor Peris bajo de la Pobla de Vallbona, que tras la extinción del contrato temporal suscrito acudió la...

Sentencia SOCIAL Nº 1089/2017, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 827/2017, 14-06-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: GÓMEZ RUIZ, RAMÓN

Nº de sentencia: 1089/2017

Sentencia SOCIAL Nº 150/2018, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 675/2017, 06-03-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA

Nº de sentencia: 150/2018

...consecuencia de sentencia, auto, acto de conciliación judicial o resolución administrativa a favor de los trabajadores a causa de despido o extinción de los contratos conforme a los artículos 50 , 51 y 52 de esta ley , y de extinción de contratos conforme al artículo 64 de la Ley 22/2003, de 9 de julio, Concursal , así como las indemnizaciones por extinción de contratos temporales o de duración determinada...

Sentencia SOCIAL Nº 1779/2018, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 492/2018, 16-03-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: OLIETE, MARÍA TERESA NICOLÁS

Nº de sentencia: 1779/2018

Sentencia SOCIAL Nº 564/2018, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 634/2017, 26-04-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha

Ponente: RENTERO JOVER, JESÚS

Nº de sentencia: 564/2018

Sentencia SOCIAL Nº 894/2017, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 758/2017, 23-10-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: CEA AYALA, BENEDICTO

Nº de sentencia: 894/2017

...reclamación de la indemnización por extinción del contrato temporal de 12 días por año de servicios prevista en el art. 49.1.c) del Estatuto de los Trabajadores , pues no existe ninguna prevención legal que establezca que la suscripción de un nuevo contrato impida el devengo de la indemnización por extinción de un contrato temporal.Pero lo que se está solicitando es la indemnización de 20 días por año de...

Sentencia SOCIAL Nº 661/2018, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 32/2018, 08-10-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: FERNANDEZ OTERO, JOSE RAMON

Nº de sentencia: 661/2018

...trabajadores con contrato de duración determinada, respecto a los trabajadores fijos. (Para considerar discriminatoria la indemnización por extinción contractual exige no obstante el acreditamiento de una situación comparable que no se produce, en principio, entre la irregular por anticipada extinción del contrato temporal y la del contrato fijo) entendemos que en este supuesto específico del contrato...

Sentencia SOCIAL Nº 672/2018, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 130/2018, 13-07-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO

Nº de sentencia: 672/2018

Sentencia SOCIAL Nº 4504/2017, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3148/2017, 07-07-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: SANCHEZ BURRIEL, MIGUEL ANGEL

Nº de sentencia: 4504/2017

...de la extinción de su contrato temporal celebrado en fraude de ley de la indemnización que se declara a su favor por el despido improcedente minorando, en consecuencia, esta indemnización.El motivo no puede tener mejor éxito que el precedente. En efecto, Como hemos declarado en la Sentencia de 14 de enero de 2.014, sent. nº 144/2014, rec. 5515/2013 , es cierto que en alguna ocasión (por ejemplo, en... ...dicha calificación y otra por la finalización del contrato de trabajo temporal.Por ello, como ocurre en el presente supuesto, cuando se ha abonado una cantidad en concepto de extinción del contrato de trabajo temporal celebrado entre las partes, la misma debe ser descontada o deducida de la que corresponda a la calificación del cese como un despido improcedente, pues lo contrario equivale al...