Acerca de operadores lógicos
Jurisprudencia sobre Fraude de ley.
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Sentencia
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Auto aclaratorio
Acuerdo de Sala
Acuerdo de sala
Ponente
Silvia Oldrini Residenti
Canabal Conejos, Francisco Javier
Muñoz, Fernando Esteban
Moralo Gallego, Sebastian
Juanes Fraga, Enrique
Voces
Contrato de trabajo de duración determinada
Fraude de ley
Contrato de interinidad
Allanamiento
Indefensión
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Fraude de ley
Sentencia SOCIAL Nº 221/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 105/2019, 23-07-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 221/2019
...computables para determinar la necesidad de seguir los trámites del despido colectivo, la consecuencia de la omisión de los mismos no acarrearía la nulidad de los despidos declarados improcedentes porque no sería posible entender la presencia del fraude de ley , nuestra doctrina señaló que tal argumentación no podía prosperar 'porque la razón de la nulidad acordada por la sentencia recurrida no se encuentra...
...en el fraude de ley sino en el artículo 124.11 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social y en las sentencias de esta Sala de 3 y 8 de julio de 2012 ( Rcud. 1675/11 y 2341/11 ), cual muestran los dos últimos párrafos del fundamento de derecho cuarto de la sentencia recurrida y el penúltimo del fundamento de derecho quinto. Es cierto que la sentencia habla de fraude de ley , pero, no lo...
Sentencia SOCIAL Nº 224/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 173/2019, 24-07-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 224/2019
...último párrafo del art. 15.5, la causa de improcedencia invocada debe rechazarse.Cuestión distinta sería analizar si los contratos temporales celebrados por el trabajador lo son o no en fraude de ley , o si concurre o no la finalización de la obra que justificó el último de ellos, en definitiva, razones distintas que podrían amparar una declaración de improcedencia, pero como quiera que ninguna de estas...
Sentencia SOCIAL Nº 220/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 104/2019, 23-07-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 220/2019
...computables para determinar la necesidad de seguir los trámites del despido colectivo, la consecuencia de la omisión de los mismos no acarrearía la nulidad de los despidos declarados improcedentes porque no sería posible entender la presencia del fraude de ley , nuestra doctrina señaló que tal argumentación no podía prosperar 'porque la razón de la nulidad acordada por la sentencia recurrida no se encuentra...
...en el fraude de ley sino en el artículo 124.11 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social y en las sentencias de esta Sala de 3 y 8 de julio de 2012 ( Rcud. 1675/11 y 2341/11 ), cual muestran los dos últimos párrafos del fundamento de derecho cuarto de la sentencia recurrida y el penúltimo del fundamento de derecho quinto. Es cierto que la sentencia habla de fraude de ley , pero, no lo...
Sentencia SOCIAL Nº 191/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 89/2019, 03-07-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 191/2019
...principio de libre resolución durante el período de prueba supone que existe libertad de desistimiento durante el mismo, sin exigencia de comunicación por escrito (sentencia TSJ Castilla y León 19/10/17 o Cataluña 6/10/2010 ) y siempre que no se produzca vulneración de derechos fundamentales, fraude de ley o abuso de derecho. Así se establece, entre otras, en la sentencia de la Sala Cuarta del Tribunal...
...actuales.'Por otra parte, la sentencia de la Sala del TSJ de Castilla y León de 3 de marzo de 2016 alude a la posible legalidad de la extinción por no superación del período de prueba rechazando la aplicación de la doctrina del abuso del derecho y fraude de ley por el solo hecho de que el trabajador se encuentre en situación de incapacidad temporal, argumentando lo siguiente:'(...) se exceptúan de la...
Sentencia SOCIAL Nº 137/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 38/2019, 14-05-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 137/2019
...principio al empresario y su decisión sólo será revisable por los órganos judiciales cuando resulte apreciable fraude de ley o abuso de derecho o cuando la selección se realice por móviles discriminatorios'. Lo que tiene que acreditar el empresario se limita, por tanto, en principio, a la incidencia de la causa invocada en el puesto de trabajo amortizado.Únicamente si se acusa un panorama discriminatorio...
..., o si se prueba por parte de quien lo alega fraude de ley o abuso de derecho, cabe extender el control judicial más allá del juicio de razonabilidad del acto o actos de despido sometidos a su conocimiento. Todo ello, sin perjuicio de la preferencia de permanencia en la empresa de los representantes legales de los trabajadores, que en el ordenamiento legal español es la única expresamente...
Sentencia SOCIAL Nº 75/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 323/2018, 11-03-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 75/2019
...una amortización funcional o virtual, concerniente a las concretas tareas o trabajos que se desarrollan en la misma'. Como ha dicho la STS de 19 de enero de 1998 , 'la selección de los trabajadores afectados' por los despidos objetivos del art. 52.c. ET ' corresponde en principio al empresario y su decisión sólo será revisable por los órganos judiciales cuando resulte apreciable fraude de ley o...
...abuso de derecho o cuando la selección se realice por móviles discriminatorios'. Lo que tiene que acreditar el empresario se limita, por tanto, en principio, a la incidencia de la causa invocada en el puesto de trabajo amortizado.Únicamente si se acusa un panorama discriminatorio, o si se prueba por parte de quien lo alega fraude de ley o abuso de derecho, cabe extender el control judicial más allá...
Sentencia SOCIAL Nº 9/2019, JSO - Palencia, Sec. 1, Rec 436/2018, 14-01-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: MORATA ESCALONA, MARIA DEL PILAR
Nº de sentencia: 9/2019
...de efectos de 23/8/2018 solicitando su calificación como despido improcedente, al haberse celebrado el contrato en fraude de ley por no ser la 'limpieza y colocación del almacén' una obra o servicio con autonomía con sustantividad propia, sino una actividad que responde a necesidades permanentes de la empresa; así como que las tareas del trabajador no se limitaron a las funciones propias de un mozo...
...entenderse celebrada en fraude de ley ab initio, y en consecuencia de carácter indefinido al no concurrir causa que justifique la temporalidad de dicha modalidad contractual, constituyendo el cese unilateralmente impuesto por la patronal un despido que debe ser calificado como improcedente con los efectos prevenidos en los Artículos 56 E.T y 108.1 LJS ( SSTS de 25/05/1993 y 25/05/1995 ). Como tiene...
Sentencia SOCIAL Nº 44/2018, JSO - Palencia, Sec. 1, Rec 473/2017, 16-02-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: RODRIGUEZ RIQUELME, MARIA DEL AMPARO
Nº de sentencia: 44/2018
...mención en el contrato, la hoy reclamante haya asistido a otro alumno Justo a partir del curso 2013-2014 tenga una entidad tal como para considerar que existe fraude de ley , al ser una misma obra pero que afecta a partir de un determinado momento a dos alumnos, sin que ello haya supuesto alteración sustancial ni de su contenido ni de la jornada inicialmente pactada.2. Que en este supuesto no concurre la...
Sentencia SOCIAL Nº 219/2018, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 137/2018, 16-07-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 219/2018
...dicho la STS de 19 de enero de 1998 , 'la selección de los trabajadores afectados' por los despidos objetivos del art. 52.c. ET ' corresponde en principio al empresario y su decisión sólo será revisable por los órganos judiciales cuando resulte apreciable fraude de ley o abuso de derecho o cuando la selección se realice por móviles discriminatorios'. Lo que tiene que acreditar el empresario se...
...limita, por tanto, en principio, a la incidencia de la causa invocada en el puesto de trabajo amortizado.Únicamente si se acusa un panorama discriminatorio, o si se prueba por parte de quien lo alega fraude de ley o abuso de derecho, cabe extender el control judicial más allá del juicio de razonabilidad del acto o actos de despido sometidos a su conocimiento. Todo ello, sin perjuicio de la preferencia...
Sentencia SOCIAL Nº 171/2018, JSO - Palencia, Sec. 1, Rec 590/2017, 25-05-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: RODRIGUEZ RIQUELME, MARIA DEL AMPARO
Nº de sentencia: 171/2018
Florencia .Conforme reiterada doctrina, así sentencia 4-12-2015 del TSJ de Asturias, Sala de lo Social :'La figura del trabajador indefinido al servicio de la Administración Pública es de creación jurisprudencial y surge para dar respuesta a la situación en la que quedaban los trabajadores que habían sido objeto de una contratación temporal en fraude de ley por parte de la Administración.El punto de...
...jurisprudencial reciente (así, 69 días naturales en la STS 23/02/16 ).A los referidos efectos ha de indicarse que si bien es claro que no necesariamente la unidad del vínculo está ligada la existencia de fraude de ley , pues parece innegable que pudiera apreciarse aquélla en la sucesión de contratos temporales perfectamente ajustados a derecho, no lo es menos cierto que la concurrencia de fraude parece que...
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Fraude de ley
Sentencia SOCIAL Nº 221/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 105/2019, 23-07-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 221/2019
...computables para determinar la necesidad de seguir los trámites del despido colectivo, la consecuencia de la omisión de los mismos no acarrearía la nulidad de los despidos declarados improcedentes porque no sería posible entender la presencia del fraude de ley , nuestra doctrina señaló que tal argumentación no podía prosperar 'porque la razón de la nulidad acordada por la sentencia recurrida no se encuentra...
...en el fraude de ley sino en el artículo 124.11 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social y en las sentencias de esta Sala de 3 y 8 de julio de 2012 ( Rcud. 1675/11 y 2341/11 ), cual muestran los dos últimos párrafos del fundamento de derecho cuarto de la sentencia recurrida y el penúltimo del fundamento de derecho quinto. Es cierto que la sentencia habla de fraude de ley , pero, no lo...
Sentencia SOCIAL Nº 224/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 173/2019, 24-07-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 224/2019
...último párrafo del art. 15.5, la causa de improcedencia invocada debe rechazarse.Cuestión distinta sería analizar si los contratos temporales celebrados por el trabajador lo son o no en fraude de ley , o si concurre o no la finalización de la obra que justificó el último de ellos, en definitiva, razones distintas que podrían amparar una declaración de improcedencia, pero como quiera que ninguna de estas...
Sentencia SOCIAL Nº 220/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 104/2019, 23-07-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 220/2019
...computables para determinar la necesidad de seguir los trámites del despido colectivo, la consecuencia de la omisión de los mismos no acarrearía la nulidad de los despidos declarados improcedentes porque no sería posible entender la presencia del fraude de ley , nuestra doctrina señaló que tal argumentación no podía prosperar 'porque la razón de la nulidad acordada por la sentencia recurrida no se encuentra...
...en el fraude de ley sino en el artículo 124.11 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social y en las sentencias de esta Sala de 3 y 8 de julio de 2012 ( Rcud. 1675/11 y 2341/11 ), cual muestran los dos últimos párrafos del fundamento de derecho cuarto de la sentencia recurrida y el penúltimo del fundamento de derecho quinto. Es cierto que la sentencia habla de fraude de ley , pero, no lo...
Sentencia SOCIAL Nº 191/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 89/2019, 03-07-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 191/2019
...principio de libre resolución durante el período de prueba supone que existe libertad de desistimiento durante el mismo, sin exigencia de comunicación por escrito (sentencia TSJ Castilla y León 19/10/17 o Cataluña 6/10/2010 ) y siempre que no se produzca vulneración de derechos fundamentales, fraude de ley o abuso de derecho. Así se establece, entre otras, en la sentencia de la Sala Cuarta del Tribunal...
...actuales.'Por otra parte, la sentencia de la Sala del TSJ de Castilla y León de 3 de marzo de 2016 alude a la posible legalidad de la extinción por no superación del período de prueba rechazando la aplicación de la doctrina del abuso del derecho y fraude de ley por el solo hecho de que el trabajador se encuentre en situación de incapacidad temporal, argumentando lo siguiente:'(...) se exceptúan de la...
Sentencia SOCIAL Nº 137/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 38/2019, 14-05-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 137/2019
...principio al empresario y su decisión sólo será revisable por los órganos judiciales cuando resulte apreciable fraude de ley o abuso de derecho o cuando la selección se realice por móviles discriminatorios'. Lo que tiene que acreditar el empresario se limita, por tanto, en principio, a la incidencia de la causa invocada en el puesto de trabajo amortizado.Únicamente si se acusa un panorama discriminatorio...
..., o si se prueba por parte de quien lo alega fraude de ley o abuso de derecho, cabe extender el control judicial más allá del juicio de razonabilidad del acto o actos de despido sometidos a su conocimiento. Todo ello, sin perjuicio de la preferencia de permanencia en la empresa de los representantes legales de los trabajadores, que en el ordenamiento legal español es la única expresamente...
Sentencia SOCIAL Nº 75/2019, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 323/2018, 11-03-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 75/2019
...una amortización funcional o virtual, concerniente a las concretas tareas o trabajos que se desarrollan en la misma'. Como ha dicho la STS de 19 de enero de 1998 , 'la selección de los trabajadores afectados' por los despidos objetivos del art. 52.c. ET ' corresponde en principio al empresario y su decisión sólo será revisable por los órganos judiciales cuando resulte apreciable fraude de ley o...
...abuso de derecho o cuando la selección se realice por móviles discriminatorios'. Lo que tiene que acreditar el empresario se limita, por tanto, en principio, a la incidencia de la causa invocada en el puesto de trabajo amortizado.Únicamente si se acusa un panorama discriminatorio, o si se prueba por parte de quien lo alega fraude de ley o abuso de derecho, cabe extender el control judicial más allá...
Sentencia SOCIAL Nº 9/2019, JSO - Palencia, Sec. 1, Rec 436/2018, 14-01-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: MORATA ESCALONA, MARIA DEL PILAR
Nº de sentencia: 9/2019
...de efectos de 23/8/2018 solicitando su calificación como despido improcedente, al haberse celebrado el contrato en fraude de ley por no ser la 'limpieza y colocación del almacén' una obra o servicio con autonomía con sustantividad propia, sino una actividad que responde a necesidades permanentes de la empresa; así como que las tareas del trabajador no se limitaron a las funciones propias de un mozo...
...entenderse celebrada en fraude de ley ab initio, y en consecuencia de carácter indefinido al no concurrir causa que justifique la temporalidad de dicha modalidad contractual, constituyendo el cese unilateralmente impuesto por la patronal un despido que debe ser calificado como improcedente con los efectos prevenidos en los Artículos 56 E.T y 108.1 LJS ( SSTS de 25/05/1993 y 25/05/1995 ). Como tiene...
Sentencia SOCIAL Nº 44/2018, JSO - Palencia, Sec. 1, Rec 473/2017, 16-02-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: RODRIGUEZ RIQUELME, MARIA DEL AMPARO
Nº de sentencia: 44/2018
...mención en el contrato, la hoy reclamante haya asistido a otro alumno Justo a partir del curso 2013-2014 tenga una entidad tal como para considerar que existe fraude de ley , al ser una misma obra pero que afecta a partir de un determinado momento a dos alumnos, sin que ello haya supuesto alteración sustancial ni de su contenido ni de la jornada inicialmente pactada.2. Que en este supuesto no concurre la...
Sentencia SOCIAL Nº 219/2018, JSO - Palencia, Sec. 2, Rec 137/2018, 16-07-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: PEREZ SEVILLANO, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 219/2018
...dicho la STS de 19 de enero de 1998 , 'la selección de los trabajadores afectados' por los despidos objetivos del art. 52.c. ET ' corresponde en principio al empresario y su decisión sólo será revisable por los órganos judiciales cuando resulte apreciable fraude de ley o abuso de derecho o cuando la selección se realice por móviles discriminatorios'. Lo que tiene que acreditar el empresario se...
...limita, por tanto, en principio, a la incidencia de la causa invocada en el puesto de trabajo amortizado.Únicamente si se acusa un panorama discriminatorio, o si se prueba por parte de quien lo alega fraude de ley o abuso de derecho, cabe extender el control judicial más allá del juicio de razonabilidad del acto o actos de despido sometidos a su conocimiento. Todo ello, sin perjuicio de la preferencia...
Sentencia SOCIAL Nº 171/2018, JSO - Palencia, Sec. 1, Rec 590/2017, 25-05-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Palencia
Ponente: RODRIGUEZ RIQUELME, MARIA DEL AMPARO
Nº de sentencia: 171/2018
Florencia .Conforme reiterada doctrina, así sentencia 4-12-2015 del TSJ de Asturias, Sala de lo Social :'La figura del trabajador indefinido al servicio de la Administración Pública es de creación jurisprudencial y surge para dar respuesta a la situación en la que quedaban los trabajadores que habían sido objeto de una contratación temporal en fraude de ley por parte de la Administración.El punto de...
...jurisprudencial reciente (así, 69 días naturales en la STS 23/02/16 ).A los referidos efectos ha de indicarse que si bien es claro que no necesariamente la unidad del vínculo está ligada la existencia de fraude de ley , pues parece innegable que pudiera apreciarse aquélla en la sucesión de contratos temporales perfectamente ajustados a derecho, no lo es menos cierto que la concurrencia de fraude parece que...