Jurisprudencia sobre Alta dirección.

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Alta dirección
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Sentencia Social Nº 823/2009, TSJ Madrid, Rec 5501/2009, 15-12-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA ROSARIO


Nº de sentencia: 823/2009



...actor suscribió con la empresa EXPANSIÓN DE PARQUES S.L. un contrato de trabajo de Alta Dirección en los términos que constan a los folios 80 y 81 del procedimiento cuyo contenido se da por reproducido, haciendo constar que el trabajador ocuparía el puesto de Gerente y que realizaría las funciones de dirección con autonomía y plena responsabilidad sólo limitada por los criterios e instrucciones del... ...órgano de Gobierno de la Sociedad. En Mayo del 2000 la referida empresa, cambió su denominación social por la que ahora figura de la empresa demandada.Obra en autos un documento de fecha 1-6-04 consistente en un contrato de trabajo de alta dirección con la demandada en los términos que constan en el documento obrante al folio 65 y 66 del procedimiento cuyo contenido se da por reproducido, que no consta...
Sentencia Social Nº 64/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3403/2007, 28-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: PARIS MARIN, JAVIER JOSE


Nº de sentencia: 64/2008



...y miembros del Consejo de Administración", a lo que no se accede, por resultar irrelevante a los efectos del fallo, además de que con ello no se excluye que los Sres. Claudio y Pedro Enrique tuvieran con Axis, además de una relación mercantil como Presidente y miembro del Consejo, una relación laboral especial de alta dirección, relaciones que en definitiva no son objeto del pleito.NOVENO.- Al... ...mismo contrato, mientras que el actor formaliza con Axis un contrato distinto de alta dirección sin que existan ni indicios de que ello suponga una promoción interna, basando el recurso, esta suposición, en una mera conjetura: la de que siendo el contrato con ICO de naturaleza común, el de alta dirección con Axis sería de promoción interna.DÉCIMO.- Con el mismo amparo procesal se denuncia la...
Sentencia Social Nº 871/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 4471/2007, 18-12-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GASCON VERA, LUIS


Nº de sentencia: 871/2007



. DECIMO TERCERO- Ya en el marco de la cesura jurídica invoca la recurrente demandada, al amparo del artículo 191 c) de la LPL, como infracción de normas sustantivas, la recogida en el artículo 11.2 del Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto por el que se regula la relación laboral especial del personal de alta dirección, en relación con el artículo 54.4 del Estatuto de los Trabajadores, así como de la... ...1.281 del Código Civil, alegando en síntesis, que aún tratándose de una relación especial de alta dirección, habrá de acudirse al artículo 26 del ET para interpretar el término "salario", recogido en la cláusula segunda del contrato, siendo de aplicación el artículo 1.281 del CC al referirse a dicho término, sin limitación alguna, "de 15 mensualidades, más la cantidad equivalente a un mes de salario...
Sentencia Constitucional Nº 38/2005, TC, Rec 43/2001, 28-02-2005

Orden: Constitucional


Tribunal: Tribunal Constitucional


Nº de sentencia: 38/2005



...1988 se extinguió el mencionado contrato, celebrándose otro de alta dirección al amparo del Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, sin que se produjera ningún cambio de sus prestaciones laborales.b) En el mes de junio de 1991 cesa como Presidente del Consejo Social el Sr. Biarge y el Rector de la Universidad pregunta al nuevo Presidente en funciones si confirma o no a la demandante de amparo como... ...laboral ordinaria y continuara considerando a la actora como personal de alta dirección, no infringía, tal y como esta aducía, su derecho a la tutela judicial efectiva, en cuanto no se había planteado en ningún momento una inejecución de sentencia o una ejecución irregular o arbitraria. Prosigue diciendo que en el caso de autos, el cese cuestionado no había infringido la garantía de indemnidad por ser...
Sentencia Social Nº 869/2010, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1936/2009, 23-03-2010

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BLANCO PERTEGAZ, TERESA PILAR


Nº de sentencia: 869/2010



...hechos probados, que, -entre otros extremos- según doctrina jurisprudencial constante, exige basarla en concretos documentos o pericias , pero es que además tampoco puede prosperar por cuanto que es un hecho conforme que la relación existente entre las partes es laboral ordinaria y no de Alta Dirección, cosa distinta es que el magistrado de instancia considere que el demandante ha ocupado un cargo... ...aplicado en la Sentencia de instancia se denuncia la aplicación indebida de los artículos 1.2 y 10 del R.D. 1382/1985 regulador de las relaciones de la Alta Dirección, así como por inaplicación de los artículos 4.1 y 4.2 del indicado texto legal.Aduce la defensa del recurrente que es erróneo calificar como de Alta Dirección la relación que une a las partes de la presente litis , ofreciendo variados...
Sentencia Social Nº 273/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 1063/2008, 21-04-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: JUANES FRAGA, ENRIQUE


Nº de sentencia: 273/2008



Se estima parcialmente el Recurso de Suplicación contra la Sentencia del Juzgado de lo Social número 27 de Madrid, sobre despido. La sentencia impugnada ha reconocido al actor la indemnización en su cuantía legal, por entender que si el contrato se pactó como de alta dirección, al declararse que su naturaleza es laboral común, no surge el derecho a percibir una indemnización que se... ...estipuló sobre la base de la especialidad de la relación. Pero el criterio de la sentencia impugnada no puede compartirse, pues las cláusulas de mejora de la indemnización legal pactadas en contratos de alta dirección son lícitas y eficaces, incluso si por decisión judicial se declara que el contrato celebrado como de alta dirección era una relación laboral ordinaria. Ahora bien, yerra la recurrente al... ...el contrario la sentencia ha reconocido al actor exclusivamente la indemnización en su cuantía legal, por entender que si el contrato se pactó como de alta dirección, al declararse que en realidad su naturaleza es laboral común, no surge el derecho a percibir una indemnización que se estipuló sobre la base de la especialidad de la relación, pues se pretendía mejorar las indemnizaciones por despido... ...o desistimiento propias de la relación especial de alta dirección. El criterio de la sentencia no puede compartirse, pues ya la jurisprudencia unificada se ha enfrentado con este problema y ha entendido que las cláusulas de mejora de la indemnización legal pactadas en contratos de alta dirección son lícitas y eficaces - salvo supuestos que no son del caso relacionados con la extinción por causas...
Sentencia Social Nº 2484/2009, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 726/2009, 16-07-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES


Nº de sentencia: 2484/2009



PRIMERO.- La Sentencia de la instancia, tras fijar la naturaleza del contrato suscrito entre las partes como un contrato de Alta Dirección, enmarcado dentro del proceso de compra del grupo Activa a una empresa extranjera, entiende que constituye su objeto la continuidad en la eficacia de las empresas compradas a través del mantenimiento en un puesto de gestión de su anterior propietario, por lo... ...relación laboral especial y la carta de comunicación del desistimiento del contrato ( folios 46 a 89 , 33 a 45 y 317 a 329), así como en determinados contratos de financiación formalizados por el actor, en representación de la demandada Activa Selección Valencia ETT SL el 22 de diciembre del 2004, con diversas entidades bancarias, es decir, antes de la formalización del contrato de Alta Dirección. Tales...
Sentencia Social Nº 4411/2011, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 944/2011, 21-06-2011

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: VALLE MUÑOZ, FRANCISCO ANDRES


Nº de sentencia: 4411/2011



...acciones de la empresa demandada, cesando al actor como administrador solidario, pero otorgándole un poder por el que le confería todas las facultades propias del administrador según los estatutos sociales, excepto las legalmente indelegables, y en dicho momento nació una relación laboral entre actor y demandada calificable como de alta dirección a tenor de lo dispuesto en el artículo 1.2 del RD 1382/85... LPL en relación con el artículo 218.2 de la LEC ya que, a su juicio, la sentencia resultaría incongruente al resolver sobre cuestiones no sometidas a debate judicial, tales como la calificación de la relación jurídica del actor con la empresa, como una relación de alta dirección, cuando ello no fue instado, ni alegado, ni solicitado por ninguna de las partes, siendo su relación laboral común u...
Sentencia Social Nº 1272/2005, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 976/2005, 12-12-2005

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: TAMES IGLESIAS, RUBEN LOPEZ


Nº de sentencia: 1272/2005



...responsable de dicho cometido. Se trata de una adición intrascendente, dadas las circunstancias del supuesto enjuiciado porque, siquiera cuando se considerase que la alta dirección ha designado a su representante en materia de control de calidad, lo que no es el caso, la información sobre el sistema de gestión de calidad, su desempeño y su mejora, no se transmitiría a su vez a la alta dirección, sino al...
Sentencia Social Nº 747/2003, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 2098/2003, 23-02-0029

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE NO ALONSO-MISOL, ENRIQUE FELIX


Nº de sentencia: 747/2003



...afirmar que el contrato firmado no es de alta dirección sino ordinario sometidos al Convenio Colectivo de la empresa, a postular una determinada posición jerárquica no relevante (en función de la confesión), que no hizo uso de las facultades conferidas en los poderes (en base a pretender afirmado un hecho negativo) y, en suma, "a no tener la Magistrada ningún criterio de valoración para demostrar lo... ...entre el contrato laboral ordinario y el de alta dirección (del RD 1382/85) aparece el grupo de personal laboral excluido de Convenio Colectivo.Es en esa zona gris intermedia en la que, al margen de lo explícitamente pactado que como acto propio derivado de la confluencia de autonomías negociales, es en el que hay que interpretar que preceptos son y cuales no son de derecho necesario.Así el artículo...

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Sentencia Social Nº 823/2009, TSJ Madrid, Rec 5501/2009, 15-12-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA ROSARIO


Nº de sentencia: 823/2009



...actor suscribió con la empresa EXPANSIÓN DE PARQUES S.L. un contrato de trabajo de Alta Dirección en los términos que constan a los folios 80 y 81 del procedimiento cuyo contenido se da por reproducido, haciendo constar que el trabajador ocuparía el puesto de Gerente y que realizaría las funciones de dirección con autonomía y plena responsabilidad sólo limitada por los criterios e instrucciones del... ...órgano de Gobierno de la Sociedad. En Mayo del 2000 la referida empresa, cambió su denominación social por la que ahora figura de la empresa demandada.Obra en autos un documento de fecha 1-6-04 consistente en un contrato de trabajo de alta dirección con la demandada en los términos que constan en el documento obrante al folio 65 y 66 del procedimiento cuyo contenido se da por reproducido, que no consta...
Sentencia Social Nº 64/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3403/2007, 28-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: PARIS MARIN, JAVIER JOSE


Nº de sentencia: 64/2008



...y miembros del Consejo de Administración", a lo que no se accede, por resultar irrelevante a los efectos del fallo, además de que con ello no se excluye que los Sres. Claudio y Pedro Enrique tuvieran con Axis, además de una relación mercantil como Presidente y miembro del Consejo, una relación laboral especial de alta dirección, relaciones que en definitiva no son objeto del pleito.NOVENO.- Al... ...mismo contrato, mientras que el actor formaliza con Axis un contrato distinto de alta dirección sin que existan ni indicios de que ello suponga una promoción interna, basando el recurso, esta suposición, en una mera conjetura: la de que siendo el contrato con ICO de naturaleza común, el de alta dirección con Axis sería de promoción interna.DÉCIMO.- Con el mismo amparo procesal se denuncia la...
Sentencia Social Nº 871/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 4471/2007, 18-12-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GASCON VERA, LUIS


Nº de sentencia: 871/2007



. DECIMO TERCERO- Ya en el marco de la cesura jurídica invoca la recurrente demandada, al amparo del artículo 191 c) de la LPL, como infracción de normas sustantivas, la recogida en el artículo 11.2 del Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto por el que se regula la relación laboral especial del personal de alta dirección, en relación con el artículo 54.4 del Estatuto de los Trabajadores, así como de la... ...1.281 del Código Civil, alegando en síntesis, que aún tratándose de una relación especial de alta dirección, habrá de acudirse al artículo 26 del ET para interpretar el término "salario", recogido en la cláusula segunda del contrato, siendo de aplicación el artículo 1.281 del CC al referirse a dicho término, sin limitación alguna, "de 15 mensualidades, más la cantidad equivalente a un mes de salario...
Sentencia Constitucional Nº 38/2005, TC, Rec 43/2001, 28-02-2005

Orden: Constitucional


Tribunal: Tribunal Constitucional


Nº de sentencia: 38/2005



...1988 se extinguió el mencionado contrato, celebrándose otro de alta dirección al amparo del Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, sin que se produjera ningún cambio de sus prestaciones laborales.b) En el mes de junio de 1991 cesa como Presidente del Consejo Social el Sr. Biarge y el Rector de la Universidad pregunta al nuevo Presidente en funciones si confirma o no a la demandante de amparo como... ...laboral ordinaria y continuara considerando a la actora como personal de alta dirección, no infringía, tal y como esta aducía, su derecho a la tutela judicial efectiva, en cuanto no se había planteado en ningún momento una inejecución de sentencia o una ejecución irregular o arbitraria. Prosigue diciendo que en el caso de autos, el cese cuestionado no había infringido la garantía de indemnidad por ser...
Sentencia Social Nº 869/2010, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1936/2009, 23-03-2010

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BLANCO PERTEGAZ, TERESA PILAR


Nº de sentencia: 869/2010



...hechos probados, que, -entre otros extremos- según doctrina jurisprudencial constante, exige basarla en concretos documentos o pericias , pero es que además tampoco puede prosperar por cuanto que es un hecho conforme que la relación existente entre las partes es laboral ordinaria y no de Alta Dirección, cosa distinta es que el magistrado de instancia considere que el demandante ha ocupado un cargo... ...aplicado en la Sentencia de instancia se denuncia la aplicación indebida de los artículos 1.2 y 10 del R.D. 1382/1985 regulador de las relaciones de la Alta Dirección, así como por inaplicación de los artículos 4.1 y 4.2 del indicado texto legal.Aduce la defensa del recurrente que es erróneo calificar como de Alta Dirección la relación que une a las partes de la presente litis , ofreciendo variados...
Sentencia Social Nº 273/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 1063/2008, 21-04-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: JUANES FRAGA, ENRIQUE


Nº de sentencia: 273/2008



Se estima parcialmente el Recurso de Suplicación contra la Sentencia del Juzgado de lo Social número 27 de Madrid, sobre despido. La sentencia impugnada ha reconocido al actor la indemnización en su cuantía legal, por entender que si el contrato se pactó como de alta dirección, al declararse que su naturaleza es laboral común, no surge el derecho a percibir una indemnización que se... ...estipuló sobre la base de la especialidad de la relación. Pero el criterio de la sentencia impugnada no puede compartirse, pues las cláusulas de mejora de la indemnización legal pactadas en contratos de alta dirección son lícitas y eficaces, incluso si por decisión judicial se declara que el contrato celebrado como de alta dirección era una relación laboral ordinaria. Ahora bien, yerra la recurrente al... ...el contrario la sentencia ha reconocido al actor exclusivamente la indemnización en su cuantía legal, por entender que si el contrato se pactó como de alta dirección, al declararse que en realidad su naturaleza es laboral común, no surge el derecho a percibir una indemnización que se estipuló sobre la base de la especialidad de la relación, pues se pretendía mejorar las indemnizaciones por despido... ...o desistimiento propias de la relación especial de alta dirección. El criterio de la sentencia no puede compartirse, pues ya la jurisprudencia unificada se ha enfrentado con este problema y ha entendido que las cláusulas de mejora de la indemnización legal pactadas en contratos de alta dirección son lícitas y eficaces - salvo supuestos que no son del caso relacionados con la extinción por causas...
Sentencia Social Nº 2484/2009, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 726/2009, 16-07-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES


Nº de sentencia: 2484/2009



PRIMERO.- La Sentencia de la instancia, tras fijar la naturaleza del contrato suscrito entre las partes como un contrato de Alta Dirección, enmarcado dentro del proceso de compra del grupo Activa a una empresa extranjera, entiende que constituye su objeto la continuidad en la eficacia de las empresas compradas a través del mantenimiento en un puesto de gestión de su anterior propietario, por lo... ...relación laboral especial y la carta de comunicación del desistimiento del contrato ( folios 46 a 89 , 33 a 45 y 317 a 329), así como en determinados contratos de financiación formalizados por el actor, en representación de la demandada Activa Selección Valencia ETT SL el 22 de diciembre del 2004, con diversas entidades bancarias, es decir, antes de la formalización del contrato de Alta Dirección. Tales...
Sentencia Social Nº 4411/2011, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 944/2011, 21-06-2011

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: VALLE MUÑOZ, FRANCISCO ANDRES


Nº de sentencia: 4411/2011



...acciones de la empresa demandada, cesando al actor como administrador solidario, pero otorgándole un poder por el que le confería todas las facultades propias del administrador según los estatutos sociales, excepto las legalmente indelegables, y en dicho momento nació una relación laboral entre actor y demandada calificable como de alta dirección a tenor de lo dispuesto en el artículo 1.2 del RD 1382/85... LPL en relación con el artículo 218.2 de la LEC ya que, a su juicio, la sentencia resultaría incongruente al resolver sobre cuestiones no sometidas a debate judicial, tales como la calificación de la relación jurídica del actor con la empresa, como una relación de alta dirección, cuando ello no fue instado, ni alegado, ni solicitado por ninguna de las partes, siendo su relación laboral común u...
Sentencia Social Nº 1272/2005, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 976/2005, 12-12-2005

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: TAMES IGLESIAS, RUBEN LOPEZ


Nº de sentencia: 1272/2005



...responsable de dicho cometido. Se trata de una adición intrascendente, dadas las circunstancias del supuesto enjuiciado porque, siquiera cuando se considerase que la alta dirección ha designado a su representante en materia de control de calidad, lo que no es el caso, la información sobre el sistema de gestión de calidad, su desempeño y su mejora, no se transmitiría a su vez a la alta dirección, sino al...
Sentencia Social Nº 747/2003, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 2098/2003, 23-02-0029

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE NO ALONSO-MISOL, ENRIQUE FELIX


Nº de sentencia: 747/2003



...afirmar que el contrato firmado no es de alta dirección sino ordinario sometidos al Convenio Colectivo de la empresa, a postular una determinada posición jerárquica no relevante (en función de la confesión), que no hizo uso de las facultades conferidas en los poderes (en base a pretender afirmado un hecho negativo) y, en suma, "a no tener la Magistrada ningún criterio de valoración para demostrar lo... ...entre el contrato laboral ordinario y el de alta dirección (del RD 1382/85) aparece el grupo de personal laboral excluido de Convenio Colectivo.Es en esa zona gris intermedia en la que, al margen de lo explícitamente pactado que como acto propio derivado de la confluencia de autonomías negociales, es en el que hay que interpretar que preceptos son y cuales no son de derecho necesario.Así el artículo...

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