Jurisprudencia sobre Alta dirección.

...se estaba impugnando la extinción contractual como un despido, además de reclamar la indemnización que le correspondía, realizando una larga argumentación referida a que la relación laboral especial de alta dirección no se inició el 10 de junio de 2016, como pretende la empresa, por lo que no está conforme con la extinción realizada, al cambiar los términos y efectos de la extinción que él solicitó... ..., no habiéndose pronunciado, en cualquier caso, la sentencia sobre la validez o no de la extinción y la concurrencia de causa, con la consecuencia de que no se acepta que se abone la cuantía de la indemnización que se reclama, entendiendo que la sentencia incurre en diversas contradicciones, que señala, admitiendo que existe una relación laboral de alta dirección desde el 10 de junio de 2016 y...

...los artículos 2.1.a) del ET , en cuanto que considera relación laboral especial la de alta dirección, artículo 3 del RD 1382/1985, de 1 de agosto , que establece que la legislación laboral común, incluido el ET, sólo serán de aplicación en los casos de remisión expresa del citado RD o del contrato de trabajo, y el artículo 3 del Convenio Colectivo de las empresas de Sector de Siderometalurgia para... ...1.980, de 8 de marzo, del Estatuto de los Trabajadores, en sus artículos 1.º-3-c y 2.º-1-a, f y g , y personal de alta Dirección, a tenor de lo establecido en el Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto'.Y teniendo en cuenta el inalterado relato fáctico declarado probado, considerando como tal los hechos que se declaran en los fundamentos de derecho de la sentencia recurrida, pues es doctrina reiterada...

2012. De la lectura de dicho informe de Deloitte se deduce que se han reducido algo los beneficios, pero no se han producido pérdidas: Año 2011: 4.675.000 de euros. Año 2012: 4.366.000 euros. Ni siquiera puede achacar pérdidas a los gastos de personal el citado informe de Deloitte, pues reconoce que si estos han aumentado ha sido por elevación de las retribuciones del personal de Alta Dirección, con... ...las siguientes cifras: Año 2010: 178.000.000 de euros. Año 2011: 215.000.000 de euros. Año 2012: 224.000.000 de euros. En la Memoria del ejercicio 2011 se nos dice textualmente Los sueldos y remuneraciones de cualquier clase devengados por la Alta Dirección durante los ejercicios 2011 y 2010, han sido de 215 y 178 millones de euros respectivamente. ESTO SIGNIFICA QUE EN EPOCA DE CRISIS LOS SUELDOS...

...presente Jurisdicción para entender de la reclamación de autos, invocando en sustento de sus tesis el haber mantenido el demandante con las demandadas una relación laboral común u ordinaria, en ningún caso de alta dirección como indica la sentencia recurrida. Ello no obstante, en desarrollo y articulación de este motivo el recurrente incurre en el vicio procesal jurisprudencialmente denominado 'petición... ...ordinaria, sino en su caso y por completo una relación laboral especial de alta dirección regulada en el RD 1382/1985, conforme al cual (artículo 1.2 ) se considera personal de alta dirección a aquellos trabajadores que ejercitan poderes inherentes a la titularidad jurídica de la Empresa, y relativos a los objetivos generales de la misma, con autonomía y plena responsabilidad sólo limitadas por los...

...la relación laboral de alta dirección suscrita entre las partes, siendo esta controversia específica parte del motivo jurídico expuesto en el recurso a continuación, en el que será examinado en primer término la alternativa legal consistente en el desistimiento empresarial de la relación laboral especial.SEGUNDO. El segundo motivo contenido en el recurso, por la vía del artículo 193, apartado C, de... ...de los elementos fácticos probados, en concreto, del antecedente fáctico como es el tipo de relación laboral mantenida, -en este caso de relación laboral de confianza de alta dirección, no discutida-, y del acomodo legal del modo de producirse la extinción contractual.Y en este sentido, en primer lugar, en el hecho probado tercero es establecido que el demandante suscribió un contrato especial de...

Provincias de 19 de noviembre de 2015 (documento núm. 14 de su ramo de prueba), que dice coincidente con el interrogatorio de la actora.Argumenta el recurso que no estamos ante un despido, sino frente al cese de un alto cargo; que es propio de un alto directivo poner el cargo a disposición del nuevo equipo de gobierno, tratándose de un puesto a proveer con contrato de alta dirección ( art. 13 del EBEP... .../2014) y de Andalucía (Málaga) núm. 841/2012 de 3 de mayo (rs 378/2012), así como la de Castilla la Mancha núm. 481/2015 de 24 de abril, que acuña un concepto flexible de la alta dirección cuando del sector público se trata, y STS de 14 de febrero de 2012 (rec. 4431/2010 ). Considera el recurso que resulta de aplicación el art. 13 del EBEP que no solo es posterior, sino también de superior rango al RD...

...se trata de desempeñar al tiempo el cargo de consejero y trabajos de alta dirección (Gerente, Director General, etc.) dado que en tales supuestos el doble vínculo tiene el único objeto de la suprema gestión y administración de la empresa, es decir, que el cargo de administrador o consejero comprende por sí mismo las funciones propias de alta dirección. Y en este sentido existe una doctrina... ..., 27-1-92 (rec. 1368/1991 ) y 11 de marzo de 1.994 (rec. 1318/1993 ) han establecido que en supuestos de desempeño simultáneo de actividades propias del Consejo de administración de la Sociedad, y de alta dirección o gerencia de la empresa, lo que determina la calificación de la relación como mercantil o laboral, no es el contenido de las funciones sino la naturaleza de vínculo, por lo que si existe...

PRIMERO - El Sr. Jose Ramón , vinculado al Servicio Riojano de Salud, mediante relación laboral especial de alta dirección desde octubre de 2007, tras ver extinguido el vínculo contractual el 9/10/16, por desistimiento del SERIS, formuló demanda en reclamación de las diferencias entre lo abonado y lo devengado en concepto de indemnización por extinción contractual, productividad variable... ...corresponda en función del periodo de servicio prestado; respecto al resto de los permisos, licencias y condiciones generales de trabajo se tendrá en cuenta el carácter de dedicación exclusiva y la naturaleza de las funciones de Alta Dirección que le han sido encomendadas' 'Dicho desistimiento fue rechazado, no siendo autorizados los nuevos permisos solicitados por el órgano competente, la Gerente del...