Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador

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Antigüedad del trabajador

Sentencia Social Nº 277/2003, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 5083/2002, 25-03-2003

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA

Nº de sentencia: 277/2003

Sentencia Social Nº 690/2004, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 6505/2003, 06-07-2004

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORALES VALLEZ, CONCEPCION

Nº de sentencia: 690/2004

Estatuto de los Trabajadores, por entender en síntesis la recurrente según el tenor literal que se trascribe a continuación, que "Utilizando exclusivamente los reconocimientos de la sentencia en la referente a la antigüedad del trabajador, 15/04/85, y del salario mes prorrateado, sale a percibir una indemnización de 42.113 €. La empresa pagó al trabajador 41.727,28 € lo cual significa que no dio...

Sentencia Social Nº 575/2004, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 1093/2004, 08-06-2004

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORALES VALLEZ, CONCEPCION

Nº de sentencia: 575/2004

Sentencia Social Nº 336/2004, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 5632/2003, 20-04-2004

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORALES VALLEZ, CONCEPCION

Nº de sentencia: 336/2004

Sentencia Social Nº 357/2006, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1793/2006, 09-05-2006

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: HERNANDEZ VITORIA, MARIA JOSE

Nº de sentencia: 357/2006

...requieran prueba, cosa que aquí no sucede, pues el escrito de impugnación rechaza abiertamente la revisión propuesta.DECIMOCUARTO.- Al contenido del hecho declarado probado décimosexto se quiere añadir que la antigüedad del trabajador en la empresa se remonta al 12-6-67 y su categoría actual es la de oficial superior.Ningún sentido tiene añadir dichos extremos, pues ambos constan en el original del...

Sentencia Social Nº 111/2004, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 4609/2003, 17-02-2004

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA

Nº de sentencia: 111/2004

Sentencia Social Nº 99/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4841/2006, 12-02-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: TORRES ANDRES, JUAN MIGUEL

Nº de sentencia: 99/2007

...aplicación de la normativa convencional precedente. QUINTO.- Conclusión de cuanto antecede es que no existe una solución única y, por tanto, aplicable con carácter general en lo que respecta al complemento salarial de antigüedad de los trabajadores al servicio de la sociedad demandada. Dicho esto, señalar que en el caso enjuiciado el precepto a considerar no es otro que el artículo 60 b) del Convenio de... ...presente Convenio se reconoce a todos los trabajadores fijos, así como a los eventuales en el ámbito de un mismo contrato de trabajo, un complemento de antigüedad (trienios), en las cuantías reflejadas en las tablas salariales del Anexo I. Dichos trienios se devengarán, a partir del día primero del mes en que se cumplan tres o múltiplos de tres años continuados de relación laboral -el resaltado es...

Sentencia Social Nº 32/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4292/2006, 22-01-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: HERNANDEZ VITORIA, MARIA JOSE

Nº de sentencia: 32/2007

...determinante como es la concreción de qué norma regula el complemento de antigüedad de las trabajadoras de este proceso, si el art. 60.b) o el punto 21 del apartado III de la disp. adicional séptima de convenio. TERCERO.- El art. 3 del primer convenio colectivo de la sociedad estatal recurrente determina su ámbito de aplicación, estableciendo las siguientes reglas: 1ª) La parte general del convenio (arts. 1... . CUARTO.- El artículo 60.b del I convenio colectivo vigente desde 1/3/03 en la sociedad estatal CTSA (BOE 13 de febrero de 2003) establece: «1. A partir de la entrada en vigor del presente Convenio se reconoce a todos los trabajadores fijos, así como a los eventuales en el ámbito de un mismo contrato de trabajo, un complemento de antigüedad (trienios), en las cuantías reflejadas en las tablas salariales...

Sentencia Social Nº 1033/2006, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 4545/2006, 28-12-2006

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORALES VALLEZ, CONCEPCION

Nº de sentencia: 1033/2006

...último extremo debe imponerse, dada su trascendencia, debiendo tratarse de infracción grave y culpable. La citada teoría gradualista, según establecen, entre otras, las Sentencias del Tribunal Supremo de fechas 28 de febrero de 1990 y 16 de mayo de 1991 , debe ser aplicada atendiendo por tanto a circunstancias concretas, tales como antigüedad del trabajador en la empresa, perjuicio económico sufrido...

Sentencia Social Nº 646/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 3666/2009, 13-10-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: LACAMBRA MORERA, LUIS

Nº de sentencia: 646/2009

...los Trabajadores , «cuando un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador, esta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de contratación». Mandato legal que obliga a aplicar el mismo criterio a...