Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador

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Antigüedad del trabajador

Sentencia Social 7082/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1319/2024 de 18 de diciembre del 2024

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: NURIA BONO ROMERA

Nº de sentencia: 7082/2024

...encuentra trascrito en el hecho probado cuarto de la sentencia al que nos remitimos pues consta en los antecedentes de hecho de la presente. SEXTO. La sentencia recurrida, identifica el supuesto del demandante expresando el magistrado de instancia en los hechos probados, en términos que no se han intentado modificar, que la demandante es una persona trabajadora con... ...una antigüedad en la empresa que data de 20/10/1981 a la que el INSS el 14 de agosto de 2018 reconoce prestación de jubilación parcial al 85%.Posteriormente el 26 de abril de 2022, se le reconoce la prestación de jubilación ordinaria por edad, acreditando 45 años y 181 días de cotización, porcentaje del 100%. Tras acceder a la jubilación ordinaria solicita el premio de fidelidad que la empresa le...

Sentencia Social 166/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 2694/2024 de 21 de enero del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: SALVADOR SALAS ALMIRALL

Nº de sentencia: 166/2025

Sentencia Social 636/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 4170/2024 de 13 de febrero del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: MIQUEL ANGEL FALGUERA BARO

Nº de sentencia: 636/2025

). I, darrerament, el Tribunal Suprem ha vingut també afirmant (vegi's la STS UD 20.04.2022, Rec. 2391/2019-) que "el recurso a las sanciones de la LISOS debe ir acompañado de una valoración de las circunstancias concurrentes en el caso concreto. Aspectos tales como la antigüedad del trabajador en la empresa, la persistencia temporal de la vulneración del derecho fundamental, la...

Sentencia Social 682/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 3416/2024 de 14 de febrero del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: FRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS

Nº de sentencia: 682/2025

...hay sobre el salario o la antigüedad del trabajador demandante, teniendo en cuenta que en la carta de despido se contiene una declaración empresarial de improcedencia, aceptada por el trabajador... (el) impago (de la indemnización) no ha de canalizarse a través del proceso por despido" pues "la acción así ejercitada no tendría objeto" ( Sentencia de 29 de septiembre de 2008). Cierto...

Sentencia Social 54/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 502/2024 de 04 de febrero del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: ALEJANDRO ROA NONIDE

Nº de sentencia: 54/2025

Sentencia Social 549/2024 Juzgado de lo Social nº 1, Rec. 938/2024 de 20 de diciembre del 2024

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social nº 1

Ponente: JESUS RODRIGUEZ HERNANDEZ

Nº de sentencia: 549/2024

...el artículo 40 LISOS ; y, al tiempo de producirse los hechos la horquilla de dichas sanciones estaba entre 6.251 euros y 187.515 euros. Por ello, el recurso a las sanciones de la LISOS debe ir acompañado de una valoración de las circunstancias concurrentes en el caso concreto. Aspectos tales como la antigüedad del trabajador en la empresa, la persistencia... ...impedir la defensa y protección del derecho transgredido, entre otros que puedan valorarse atendidas las circunstancias de cada caso, deben constituir elementos a tener en cuenta en orden a la cuantificación de la indemnización." En este caso, lo que se aprecia es que la trabajadora tiene una antigüedad que se remonta unos diez años, existe una persistencia temporal en la vulneración dado que la...

Sentencia Social 169/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 848/2024 de 23 de enero del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: FRANCISCO JOSE VILLAR DEL MORAL

Nº de sentencia: 169/2025

...trabajo sin una ruptura temporal significativa, pues la antigüedad del trabajador en una empresa no es otra cosa que el tiempo que el mismo viene prestando servicios a esa empresa sin solución de continuidad, aunque tal prestación de actividad se haya llevado a cabo bajo el amparo de diferentes contratos de clases distintas, temporales e indefinidos, toda vez que la relación laboral es la misma... ...que "... Durante los periodos que el actor estuvo cobrando el desempleo entre los años 2012 a 2014 constan transferencias de D. Alejandro, administrador en la empresa Conexiones Integrales Express S.L y de alguna de las empresas de las que este era el administrador único..." Es necesaria esa modificación, dado que lo contrario supone admitir una antigüedad del trabajador desde el 26...

Sentencia Social 57/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 2131/2023 de 15 de enero del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: BEATRIZ PEREZ HEREDIA

Nº de sentencia: 57/2025

...utilizar como criterio válido para acreditar y valorar los daños cuya indemnización se reclama la LISOS, que se aplicará de forma orientativa, realizándose una valoración de las circunstancias concurrentes en el caso concreto. Aspectos tales como la antigüedad del trabajador en la empresa, la persistencia temporal de la vulneración del derecho fundamental, la intensidad del quebrantamiento del derecho...