Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador

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Voces

Antigüedad del trabajador

Sentencia Social Nº 1015/2014, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 601/2014, 29-04-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: BLANCO PERTEGAZ, TERESA PILAR

Nº de sentencia: 1015/2014

Sentencia Social Nº 603/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 407/2014, 25-03-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: IRURETAGOYENA ITURRI, MODESTO

Nº de sentencia: 603/2014

Sentencia Social Nº 423/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 1882/2013, 19-05-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: CATALA PELLON, ALICIA

Nº de sentencia: 423/2014

Sentencia Social Nº 71/2014, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2198/2013, 16-01-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: HORCAS BALLESTEROS, RAFAELA

Nº de sentencia: 71/2014

Sentencia Social Nº 745/2013, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 659/2013, 30-04-2013

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: IRURETAGOYENA ITURRI, MODESTO

Nº de sentencia: 745/2013

Sentencia Social Nº 4182/2014, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1685/2014, 31-07-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: RAMA INSUA, BEATRIZ

Nº de sentencia: 4182/2014

...(folio 178) Correos electrónicos remitidos por ALCOA la actora y viceversa (folios 179 a 262). Con ambas modificaciones se pretende que se introduzca en el relato de hechos probados, varias cuestiones relativas a la antigüedad de la trabajadora, lugar de prestación de sus servicios, contratación a través de distintas empresas a lo largo de los años, que ha venido realizando funciones de prevención y... ...empresa cedente o cesionaria, con los mismos derechos que le corresponda en condiciones ordinarias a un trabajador que en el mismo o equivalente puesto de trabajo, si bien la antigüedad se computará desde el inicio de la cesión ilegal- y de los empresarios, cedente y cesionario que realicen una cesión ilegal, quienes responderán solidariamente de las obligaciones contraídas con los trabajadores y con la...

Sentencia Social Nº 913/2014, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 747/2013, 25-07-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha

Ponente: RENTERO JOVER, JESUS

Nº de sentencia: 913/2014

Sentencia Social Nº 1431/2014, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1348/2014, 27-06-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA

Nº de sentencia: 1431/2014

...cuenta que es preceptivo ( artículo 107 de la LRJS ), que entre los hechos probados de la sentencia dictada en los procesos de despido figure necesariamente la antigüedad del trabajador en la empresa demandada, y en todo caso que la documental invocada es demostrativa de que la categoría profesional del actor es la de Grupo 4, y no la de Técnico de Taller que indica la Juzgadora de instancia (y que...

Sentencia Social Nº 1058/2014, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 526/2014, 19-06-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: MUÑOZ HURTADO, MARIA JOSE

Nº de sentencia: 1058/2014

/98, RJ 997 ; 8/10/01 , RJ 1423) TERCERO.- Como ya anticipamos el motivo de censura jurídica suscita dos problemas netamente diferenciados, cuyo examen abordaremos separadamente. El primero de ellos hace referencia a la antigüedad de la trabajadora que el Juez de Instancia ha fijado el 12 de noviembre de 2006, por entender que a partir de tal fecha ha existido una única relación laboral, oponiendo... ...contrato temporal que fue válidamente extinguido y finiquitado, de donde extrae una doble consecuencia: que con Inerza medió un único contrato, y, como corolario de ello, la antigüedad de la trabajadora en la empresa ha de fijarse el 1 de mayo de 2008 cuando entre las partes se formalizó el correspondiente contrato de trabajo. A) Tal y como ha puesto de relieve la Jurisprudencia ( SSTS 21/01/10, RJ 3121...