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Jurisprudencia sobre Contrato fijo discontinuo.
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Social
Constitucional
Supranacional
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Desestima
Estima
Estima parcialmente
Se inadmite
Absuelve
Ponente
Antonio Vicente Sempere Navarro
Bravo Gutierrez, Pedro
Gonzalez Viñas, Jose Manuel
Segoviano Astaburuaga, Maria Luisa
Diaz Alonso, Maria Elena
Voces
Contrato fijo discontinuo
Contrato de trabajo de duración determinada
Convenio colectivo
Prestación por desempleo
Contrato de interinidad
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Contrato fijo discontinuo
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 827/2019, 18-09-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: RIESCO IGLESIAS, JOSE MANUEL
...retributiva mínima legal, pero no a la estructura salarial aplicable, ni, menos aún a la aplicación analógica de criterios legales establecidos para otros tipos de contratos, como es el contrato a tiempo parcial, figura contractual diferente del contrato laboral fijo -discontinuo que es regulado por distintos preceptos legales (el contrato a tiempo parcial en el art. 12.4 del ET y el contrato fijo ...
...conclusiones distintas; así en sentencia de su sección 1ª de fecha 27-4-18 (rec. 2212/17 ) y en sentencia de su sección segunda 14-3-18 (rec.2213/17 ), lo que ha motivado la convocatoria a Pleno de todos sus integrantes para unificar criterio, llegando finalmente a la conclusión unánime que a efectos del complemento salarial de antigüedad debe computarse a trabajadores con contrato fijo discontinuo (como los...
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 564/2019, 26-09-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: BENITO LOPEZ, MANUEL MARIA
...ÚNICO.- No se cuestiona en el recurso que el cómputo de los trienios en el convenio colectivo del personal de la Junta de Castilla y León a efectos del complemento salarial por antigüedad deba hacerse, en el caso de los trabajadores fijos discontinuos (contratados en este caso por campañas de incendios), con arreglo a todo el tiempo de contratación, sino solamente el cómputo del mismo periodo en...
...esencialmente jurídica y la expone claramente el recurrente: determinar qué tiempo de prestación de servicios ha de tomarse en consideración respecto de unos trabajadores que tienen la condición de fijos discontinuos contratados para las campañas de extinción de incendios a los únicos efectos del cálculo del complemento de antigüedad que establece el art 48 del convenio aplicable, si computando todo el tiempo...
Sentencia SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1877/2019, 11-10-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Galicia
Ponente: RAMA INSUA, BEATRIZ
Sentencia SOCIAL Nº 2086/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 923/2018, 12-09-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA
Nº de sentencia: 2086/2019
...una modalidad autónoma....Los contratos de trabajo fijos -discontinuos son contratos de duración indefinida.Existe un solo contrato y sucesivos llamamientos, de suerte que la ejecución del contrato se interrumpe a la conclusión de cada período deactividad, no trabajando y no cobrando salario alguno . Por ello, el hecho de que la relación laboral simplemente se interrumpa supone, no obstante, que...
...servicio y el contrato fijo discontinuo , declara la sentencia del Tribunal Supremo 21 enero 2009. (RJ 20091831) que: 'Los requisitos para la validez del contrato para obra o servicio determinados han sido examinados por esta Sala, entre otras, en la sentencia de 10 de octubre de 2005 (RJ 2005, 8004), recurso 2755/04 , en la que con cita de la sentencia de 11 de mayo de 2005 (RJ 2005, 4981), recurso 4162...
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 826/2019, 10-10-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: NAVARRO MENDILUCE, MARÍA DEL MAR
...la que se decidió por unanimidad que a efectos del complemento salarial de antigüedad debe computarse a trabajadores con contrato fijo discontinuo todo el tiempo de vinculación a la empresa, incluidos los periodos de inactividad entre campañas.Se indicaba en dicha en esa sentencia de Pleno: 'En estos asuntos el Tribunal Supremo (entre otras, sentencias de 20 de septiembre de 2015, Rec. 129/15 , 11...
...que se respeten los mínimos legales de derecho necesario en materia retributiva, mínimos que solo afectan a la cuantía retributiva mínima legal, pero no a la estructura salarial aplicable, ni, menos aún a la aplicación analógica de criterios legales establecidos para otros tipos de contratos, como es el contrato a tiempo parcial, figura contractual diferente del contrato laboral fijo -discontinuo que...
Sentencia SOCIAL Nº 225/2019, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 122/2019, 28-06-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Baleares
Ponente: ROA NONIDE, ALEJANDRO
Nº de sentencia: 225/2019
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 498/2019, 13-09-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: BENITO LOPEZ, MANUEL MARIA
...ÚNICO. - No se cuestiona en el recurso que el cómputo de los trienios en el convenio colectivo del personal de la Junta de Castilla y León a efectos del complemento salarial por antigüedad deba hacerse, en el caso de los trabajadores fijos discontinuos (contratados en este caso por campañas de incendios), con arreglo a todo el tiempo de contratación, sino solamente el cómputo del mismo periodo en...
...esencialmente jurídica y la expone claramente el recurrente: determinar qué tiempo de prestación de servicios ha de tomarse en consideración respecto de unos trabajadores que tienen la condición de fijos discontinuos contratados para las campañas de extinción de incendios a los únicos efectos del cálculo del complemento de antigüedad que establece el art 48 del convenio aplicable, si computando todo el tiempo...
Sentencia SOCIAL Nº 221/2019, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 942/2018, 25-02-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: HERNANDEZ VITORIA, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 221/2019
...efectos técnicos de 31/1/97.Se estima, de acuerdo con la documental citada con este fin.TERCERO.- La decisión de la juzgadora de instancia se apoya en estos argumentos, en síntesis: la relación laboral mantenida entre las partes procesales no tuvo nunca carácter de fijo discontinuo ; el contrato desarrollado entre junio y diciembre de 1991 no puede considerarse regular porque la empresa no ha acreditado...
Convenio colectivo de 'Iberia Líneas Aéreas de España, S.A. y su personal de tierra' (BOE 19/06/10): 'a).- El art. 274 dispone que 'Se considerará trabajador fijo discontinuo el contratado por tiempo indefinido para la realización de trabajos de ejecución intermitente o cíclica'; b).- Pero acto continuo, el art. 279 precisa que 'Los trabajadores fijos discontinuos deberán ser llamados anualmente, en el...
Sentencia Social Nº 1063/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 276/2018, 10-04-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: PALOMO BALDA, EMILIO
Nº de sentencia: 1063/2019
Sentencia Social Nº 71/2019, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 128/2018, 04-02-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: CATALA PELLON, ALICIA
Nº de sentencia: 71/2019
...2004, no quepa ahora, un replanteamiento de la cuestión, para salvaguardar la garantía que lleva aparejada el instituto de la cosa juzgada.Pero supone una cuestión distinta, la pretensión atinente a la calificación de los contratos anteriores como fijos discontinuos , pretensión esta que no fue sustanciada ante el Juzgado de lo Social nº 13 y sobre la que, entendemos, que sí cabe un examen por la Sala...
...radica en dos preceptos del XIX Convenio colectivo de Iberia Líneas Aéreas de España, S.A. y su personal de tierra [BOE 19/06/10]. En concreto: a) El art. 274 dispone que 'Se considerará trabajador fijo discontinuo el contratado por tiempo indefinido para la realización de trabajos de ejecución intermitente o cíclica'; b) Pero acto continuo, el art. 279 precisa que 'Los trabajadores fijos discontinuos...
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Contrato fijo discontinuo
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 827/2019, 18-09-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: RIESCO IGLESIAS, JOSE MANUEL
...retributiva mínima legal, pero no a la estructura salarial aplicable, ni, menos aún a la aplicación analógica de criterios legales establecidos para otros tipos de contratos, como es el contrato a tiempo parcial, figura contractual diferente del contrato laboral fijo -discontinuo que es regulado por distintos preceptos legales (el contrato a tiempo parcial en el art. 12.4 del ET y el contrato fijo ...
...conclusiones distintas; así en sentencia de su sección 1ª de fecha 27-4-18 (rec. 2212/17 ) y en sentencia de su sección segunda 14-3-18 (rec.2213/17 ), lo que ha motivado la convocatoria a Pleno de todos sus integrantes para unificar criterio, llegando finalmente a la conclusión unánime que a efectos del complemento salarial de antigüedad debe computarse a trabajadores con contrato fijo discontinuo (como los...
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 564/2019, 26-09-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: BENITO LOPEZ, MANUEL MARIA
...ÚNICO.- No se cuestiona en el recurso que el cómputo de los trienios en el convenio colectivo del personal de la Junta de Castilla y León a efectos del complemento salarial por antigüedad deba hacerse, en el caso de los trabajadores fijos discontinuos (contratados en este caso por campañas de incendios), con arreglo a todo el tiempo de contratación, sino solamente el cómputo del mismo periodo en...
...esencialmente jurídica y la expone claramente el recurrente: determinar qué tiempo de prestación de servicios ha de tomarse en consideración respecto de unos trabajadores que tienen la condición de fijos discontinuos contratados para las campañas de extinción de incendios a los únicos efectos del cálculo del complemento de antigüedad que establece el art 48 del convenio aplicable, si computando todo el tiempo...
Sentencia SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1877/2019, 11-10-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Galicia
Ponente: RAMA INSUA, BEATRIZ
Sentencia SOCIAL Nº 2086/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 923/2018, 12-09-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA
Nº de sentencia: 2086/2019
...una modalidad autónoma....Los contratos de trabajo fijos -discontinuos son contratos de duración indefinida.Existe un solo contrato y sucesivos llamamientos, de suerte que la ejecución del contrato se interrumpe a la conclusión de cada período deactividad, no trabajando y no cobrando salario alguno . Por ello, el hecho de que la relación laboral simplemente se interrumpa supone, no obstante, que...
...servicio y el contrato fijo discontinuo , declara la sentencia del Tribunal Supremo 21 enero 2009. (RJ 20091831) que: 'Los requisitos para la validez del contrato para obra o servicio determinados han sido examinados por esta Sala, entre otras, en la sentencia de 10 de octubre de 2005 (RJ 2005, 8004), recurso 2755/04 , en la que con cita de la sentencia de 11 de mayo de 2005 (RJ 2005, 4981), recurso 4162...
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 826/2019, 10-10-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: NAVARRO MENDILUCE, MARÍA DEL MAR
...la que se decidió por unanimidad que a efectos del complemento salarial de antigüedad debe computarse a trabajadores con contrato fijo discontinuo todo el tiempo de vinculación a la empresa, incluidos los periodos de inactividad entre campañas.Se indicaba en dicha en esa sentencia de Pleno: 'En estos asuntos el Tribunal Supremo (entre otras, sentencias de 20 de septiembre de 2015, Rec. 129/15 , 11...
...que se respeten los mínimos legales de derecho necesario en materia retributiva, mínimos que solo afectan a la cuantía retributiva mínima legal, pero no a la estructura salarial aplicable, ni, menos aún a la aplicación analógica de criterios legales establecidos para otros tipos de contratos, como es el contrato a tiempo parcial, figura contractual diferente del contrato laboral fijo -discontinuo que...
Sentencia SOCIAL Nº 225/2019, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 122/2019, 28-06-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Baleares
Ponente: ROA NONIDE, ALEJANDRO
Nº de sentencia: 225/2019
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 498/2019, 13-09-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: BENITO LOPEZ, MANUEL MARIA
...ÚNICO. - No se cuestiona en el recurso que el cómputo de los trienios en el convenio colectivo del personal de la Junta de Castilla y León a efectos del complemento salarial por antigüedad deba hacerse, en el caso de los trabajadores fijos discontinuos (contratados en este caso por campañas de incendios), con arreglo a todo el tiempo de contratación, sino solamente el cómputo del mismo periodo en...
...esencialmente jurídica y la expone claramente el recurrente: determinar qué tiempo de prestación de servicios ha de tomarse en consideración respecto de unos trabajadores que tienen la condición de fijos discontinuos contratados para las campañas de extinción de incendios a los únicos efectos del cálculo del complemento de antigüedad que establece el art 48 del convenio aplicable, si computando todo el tiempo...
Sentencia SOCIAL Nº 221/2019, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 942/2018, 25-02-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: HERNANDEZ VITORIA, MARIA JOSE
Nº de sentencia: 221/2019
...efectos técnicos de 31/1/97.Se estima, de acuerdo con la documental citada con este fin.TERCERO.- La decisión de la juzgadora de instancia se apoya en estos argumentos, en síntesis: la relación laboral mantenida entre las partes procesales no tuvo nunca carácter de fijo discontinuo ; el contrato desarrollado entre junio y diciembre de 1991 no puede considerarse regular porque la empresa no ha acreditado...
Convenio colectivo de 'Iberia Líneas Aéreas de España, S.A. y su personal de tierra' (BOE 19/06/10): 'a).- El art. 274 dispone que 'Se considerará trabajador fijo discontinuo el contratado por tiempo indefinido para la realización de trabajos de ejecución intermitente o cíclica'; b).- Pero acto continuo, el art. 279 precisa que 'Los trabajadores fijos discontinuos deberán ser llamados anualmente, en el...
Sentencia Social Nº 1063/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 276/2018, 10-04-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: PALOMO BALDA, EMILIO
Nº de sentencia: 1063/2019
Sentencia Social Nº 71/2019, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 128/2018, 04-02-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: CATALA PELLON, ALICIA
Nº de sentencia: 71/2019
...2004, no quepa ahora, un replanteamiento de la cuestión, para salvaguardar la garantía que lleva aparejada el instituto de la cosa juzgada.Pero supone una cuestión distinta, la pretensión atinente a la calificación de los contratos anteriores como fijos discontinuos , pretensión esta que no fue sustanciada ante el Juzgado de lo Social nº 13 y sobre la que, entendemos, que sí cabe un examen por la Sala...
...radica en dos preceptos del XIX Convenio colectivo de Iberia Líneas Aéreas de España, S.A. y su personal de tierra [BOE 19/06/10]. En concreto: a) El art. 274 dispone que 'Se considerará trabajador fijo discontinuo el contratado por tiempo indefinido para la realización de trabajos de ejecución intermitente o cíclica'; b) Pero acto continuo, el art. 279 precisa que 'Los trabajadores fijos discontinuos...