Jurisprudencia sobre Prestación por desempleo.

...o infracción normativas que lleva a efecto la recurrente, en primer lugar la supuesta indefensión y por lo tanto nulidad del expediente sancionador por defectos formales en la tramitación del mismo (infracciones cuarta y quinta) y legalidad de la actuación del actor y la empresa en la jubilación parcial del trabajador, y obtención de la prestación de desempleo que ha sido objeto de perdida en... ...razón de la imposición de sanción por falta muy grave por aplicación de las previsiones del art 26,3 y 47 de la Lisos Para ello debemos partir de los hechos declarados probado, obrante tanto en hechos probados como en fundamentación con tal cualidad. y que en síntesis son los siguientes:.- el actor solicitó prestación de desempleo el día 17/08/2017 por extinción de contrato...

...escrito de ejecución ni probó, en la comparecencia previa, la existencia de daños y perjuicios. Además se pone de relieve que el actor estuvo afectado por un ERTE de suspensión contractual derivado de fuerza mayor (COVID-19) y por tanto percibiendo prestaciones por desempleo. Y a pesar de que la STS de 22 de septiembre de 2021 declaró la nulidad del ERTE promovido por la demandada en Canarias... LRJS. La impugnante se opuso en base a la argumentación jurídica contenida en el auto recurrido, en la que se sostiene la condena a la indemnización adicional. Se pone de relieve que no es necesario acreditar daños y perjuicios concretos pues se evidencian del propio actuar empresarial y aunque es cierto que el actor durante un tiempo percibió prestaciones por desempleo al verse afectado por...

...protección de los desempleados que, cumpliendo los requisitos establecidos en el precepto - artículo 215, actualmente 274 de la LGSS - carezcan de rentas superiores al 75% del SMI, excluida la parte proporcional de dos pagas extras, hayan agotado la prestación por desempleo y tengan responsabilidades familiares. La protección se otorga al desempleado, no a la familia... ...modificaciones que se han introducido en el mismo. Seguidamente acudíamos al criterio establecido en STS IV de 24 de febrero de 2000, recurso 2117/1999 , que reconoció el derecho a percibir prestación de desempleo a una trabajadora, pareja de hecho del empresario, entendiendo que tal situación no es equiparable por analogía, a la de cónyuge. La sentencia...

Empleadas de hogar: Prestación de desempleo. Requisitos. PRIMERO.- I.- El Juzgado de lo Social que conoció de la demanda formulada por la actora contra el Servicio Público de Empleo Estatal en reconocimiento del derecho a percibir la prestación contributiva de desempleo tras haber cesado en su actividad laboral como empleada de hogar, la desestimó en base a una doble razón: A) De un lado, debido a que la relación... ...nuevo art. 11.2 del RD 1620/2011. III.- En lo que al segundo argumento que esgrimió el Juzgado de lo Social para rechazar la pretensión actora se refiere, el problema surge porque de acuerdo a lo dispuesto en el RDL 16/2022, las empleadas de hogar sólo han podido acceder a la prestación por desempleo a partir del 1 de octubre de 2023, fecha en la que estuvieron en...

...la prestación de desempleo ha de fijarse en los términos establecidos en el art. 210.1 LGSS, sin descuento alguno por el hecho de haber sido tales cotizaciones las mismas que permitieron en su día el reconocimiento de la pensión de incapacidad permanente". Por lo que, concluye el recurso, reuniéndose de acuerdo con lo expuesto la carencia genérica para la pensión de jubilación, al tener... ..., transcrita en su fundamentación jurídica, a la que nos remitimos en aras a la brevedad expositiva. TERCERO.- Repárese que la STS 9 de diciembre de 2010 versa sobre un supuesto concreto en que el demandante había solicitado la prestación contributiva de desempleo -no el subsidio de desempleo para mayores de 52 años-, que fue rechazada por la entidad gestora por falta de...

) Prestación de servicios en la empresa EULEN entre 16/10/2001 y 14/06/2005 (Folio 146) A mayor abundamiento, el mismo documento pone de manifiesto que incluso ha cobrado la prestación por desempleo entre los siguientes lapsos temporales: Entre 11/06/2009 y 23/11/2010. Folio 145 Entre 16/04/2009 y 03/05/2009. Folio 145 Entre 11/01/2009 y 02/04/2009. Folio 145 Entre 12/12... ...que la Sra. Bibiana también ha prestado servicios para terceras empresas y también ha percibido la prestación por desempleo durante los periodos de inactividad entre contratos que se desprenden de los consignados en ese Hecho Probado segundo. Conforme expresa el Juzgador en el fundamento de derecho primero la relación de contratos temporales que refleja tal hecho probado es la que...

. Enma solicitó del órgano judicial de instancia el dictado de un pronunciamiento mediante el cual se condenara al Servicio demandado a reconocerle 720 días de prestación ordinaria por desempleo, en lugar de los 600 reconocidos en vía administrativa. En breve resumen, la parte demandante, y ahora recurrente, tras recordar que ha prestado servicios para la empresa "URROBI, S.L." desde el 30/10... .../2005; que fue despedida el 16/11/2021 por causas económicas; que finalizado el periodo de vacaciones pendiente solicitó las prestaciones por desempleo; y que el SEPE le reconoció 1863 días cotizados, 600 días de derecho al percibo, así como un periodo de prestación que discurre entre el 30/11/2021 y el 29/07/2023, recuerda - igualmente- que permaneció en ERTE COVID por fuerza mayor desde el 17/03...

...su vida laboral:Del 19/02/1985 al 07/05/1985..........78 díasDel 08/05/1985 al 26/05/1985..........19 díasDel 27/11/1985 al 30/07/1986.........246 díasDel 01/09/1986 al 01/12/1986..........92 díasDel 02/06/1987 al 03/06/1987............ 2 díasEs decir, vio interrumpida su carrera laboral 437 días de los que 357 días habría percibido prestación por desempleo de nivel contributivo y que por ende se... ...entiende que fueron objeto de cotización, pero de los que 80 días ni siquiera percibió prestación por desempleo y por tanto, tampoco fueron objeto de cotización. En cualquier caso, el hecho de que durante 357 días hubiera percibido prestación por desempleo contributivo y por ello cotizando, no puede ser óbice para que se deje de apreciar que vio interrumpida y por ende perjudicada su carrera laboral.El...