Jurisprudencia sobre Prev...laborales.

Jurisprudencia sobre Prevención de riesgos laborales.

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Prevención de riesgos laborales

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Prevención de riesgos laborales

Sentencia Social Nº 2642/2014, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1156/2014, 19-11-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: MORENO DE VIANA-CARDENAS, ISABEL

Nº de sentencia: 2642/2014

...públicos el deber de velar por la seguridad e higiene en el trabajo y, más en concreto y de manera específica, en la vertiente de la ejecución del contrato de trabajo, el art. 4.2, d) ET proclama el derecho de los trabajadores a su integridad física y a una adecuada política de seguridad e higiene, y en forma aun más minuciosa y detallada la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos... Laborales, que desarrolla el mandato del art. 40.2 de la Constitución y traspone a nuestro ordenamiento positivo la Directiva 89/391/CEE, regula todo lo referente a la seguridad y salud en el trabajo'. c ) En el caso enjuiciado en dicha sentencia, en que el fallecimiento se produjo en el centro de trabajo al derrumbarse un muro mientras el trabajador comía, se afirma que no cabe duda que el...

Sentencia Social Nº 9/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 979/2014, 08-01-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: LOZANO MORENO, LUIS

Nº de sentencia: 9/2015

Seguridad Social , y el art. 14.7 de la L.O. 3/2007 , los artículos 49 , 50 y 51 del R.D. 295/2009, de 6 de marzo , el art. 26 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y el art. 45.1.d) del Estatuto de los Trabajadores , así como la Directiva 92/1985/CEE, de 19 de octubre de 1992. Mantiene, en síntesis, que al desarrollar la actora su trabajo en turno fijo de noche, en solitario desde la 1 a las... ...hubiera podido permutar fácilmente esa jornada nocturna por otra, caso de ser necesario para posibilitar la continuidad de la lactancia natural. Y es que no podemos olvidar que la evitación de la jornada nocturna está prevista, según se dispone en el art. 26.1 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales , para 'cuando resulte necesario', no incondicionalmente, y desde luego, al margen de no parecer...

Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 123/2015, 25-03-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: ESCUADRA BUENO, MARIA DEL CARMEN

...remisión, de los delegados sindicales ( artículo 10.3 de la Ley Orgánica de Libertad Sindical ) y de los técnicos de prevención de riesgos laborales y trabajadores designados por la empresa para ocuparse de las tareas de prevención de riesgos laborales ( artículo 30.4 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales ). Fuera de estos supuestos, la única limitación legal de la libertad empresarial...

Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1318/2014, 27-11-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: CASAS NOMBELA, JUAN JOSE

...protección individual, sino que fue la estrictamente legal que surge de lo previsto en los artículos 14 y 17 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales . En efecto, puesto que para la efectiva materialización del derecho a la protección de la salud de los trabajadores que se consagra con carácter general en el artículo 4.2 d) del Estatuto de los Trabajadores , el apartado... ..., evaluación y control de riesgos y los niveles de protección existentes. Y el apartado 2 del artículo 17 de la misma Ley de Prevención de Riesgos Laborales preceptúa que el empresario deberá proporcionar a sus trabajadores equipos de protección individual adecuados para el desempeño de sus funciones y velar por el uso efectivo de los mismos cuando sean necesarios. Pues bien, pese a que los trabajos que...

Sentencia Social Nº 922/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 656/2014, 26-03-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: PEREZ SIBON, MARIA DEL CARMEN

Nº de sentencia: 922/2015

...que se van a prestar servicios, así como el objeto y duración de la contrata, lugar de ejecución de la misma, número de trabajadores que serán ocupados por la empresa de Contact Center en centros de trabajo de la empresa principal y medidas previstas para la coordinación de actividades desde el punto de vista de la prevención de riesgos laborales. El personal de operaciones, previo acuerdo con el...

Sentencia Social Nº 385/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1411/2014, 11-02-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA BEGOÑA

Nº de sentencia: 385/2015

Seguridad Social , por indebida extensión de responsabilidad solidaria del recargo impuesto; del art. 42.3 de la LISOS , y art. 24.3 de la Ley de Prevención de riesgos laborales . Entiende dicho recurrente que el Acta de infracción, en la que se basó el INSS para imponer el recargo enuncia dos causas mediatas respecto del acaecimiento del Accidente de trabajo, que imputa a la promotora y a la... ...trabajador, que permitiría modular el recargo. Y denuncia la otra recurrente, la UTE DRAGADOS TECSA, entre otras, la infracción del mismo artículo 123 de la LGSS , además de los artículos 41 de la Ley de Prevención de riesgos laborales , el art. 11.2 del RD 1627/1997 y doctrina jurisprudencial que lo interpreta; y artículos 1104 del Código Civil y arts. 14 y 15 de la LPRL . Entiende dicho...

Sentencia Social Nº 604/2015, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2041/2014, 11-03-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: LINARES BOSCH, INMACULADA CONCEPCION

Nº de sentencia: 604/2015

...la prestación por riesgo tiene una indudable naturaleza «preventiva», como lo evidencian no sólo su presupuesto -el riesgo-, sino que tenga origen en el art. 26 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales . 3.-Esa diferente cualidad y origen justifica que desde esa LPRL pasase primeramente a ser causa de mera suspensión del contrato de trabajo con asimilación a las contingencias comunes y que...

Sentencia Social Nº 2351/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1669/2014, 02-12-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: ASENJO PINILLA, JOSE LUIS

Nº de sentencia: 2351/2014

...dispone de parte médico de atención por lesiones provocadas por quemaduras de ácido. No obstante, el que suscribe, tras las investigaciones realizadas no puede determinar con precisión el origen de las mismas, por lo que, comprobado el cumplimiento por parte de las empresas de la adopción de medidas de coordinación en materia de prevención de riesgos laborales previstas por el artículo 24 de la Ley... ...31/1995, de 8 de Noviembre (B.O.E. de 10 de Noviembre), de Prevención de Riesgos Laborales, y su normativa reglamentaria de desarrollo, el Real Decreto 171/2004, de de 30 de Enero (B.O.E. de 31 de Enero), por el que se desarrolla el artículo 24 de la Ley 31/1 995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, en materia de coordinación de actividades empresariales, teniendo en...

Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 41/2015, 04-02-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO

...representantes legales de los trabajadores ( artículo 68.b del Estatuto de los Trabajadores , aplicable en general en todo tipo de despidos por causas objetivas) y, en los mismos términos y por remisión, de los delegados sindicales ( artículo 10.3 de la Ley Orgánica de Libertad Sindical ) y de los técnicos de prevención de riesgos laborales y trabajadores designados por la empresa para ocuparse de las tareas... ...de prevención de riesgos laborales ( artículo 30.4 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales ). En este caso el criterio de selección de los trabajadores adscritos al centro de Valladolid que se cierra, tratándose de empresa privada, no presenta defecto alguno de legalidad, ni contraviene precepto legal, reglamentario o convencional alguno. El recurrente manifiesta que la ilegalidad deviene de...

Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1484/2014, 04-12-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: BENITO LOPEZ, MANUEL MARIA

...la Xunta, siendo todos los medios puestos a disposición para la realización del trabajo de la Xunta y efectuando únicamente TRAGSEGA autorización de los períodos de vacaciones y poniendo a disposición los medios de prevención de riesgos laborales'. Todo ello nos lleva a concluir, manteniendo el criterio de la Magistrada de instancia y al igual que hicimos en idéntica situación en las sentencias...