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Jurisprudencia sobre Trabajo a distancia.

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Trabajo a distancia
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Trabajo a distancia
Sentencia Social 398/2025 Juzgado de lo Social de Vigo nº 4, Rec. 495/2025 de 16 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 4


Ponente: ANA ISABEL CABIDO QUINTAS


Nº de sentencia: 398/2025



...de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las...
Sentencia Social 463/2025 Juzgado de lo Social de Ourense nº 3, Rec. 644/2025 de 24 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 3


Ponente: MARIA LUISA RUBIO QUINTILLAN


Nº de sentencia: 463/2025



...trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen derecho a efectuar dicha solicitud hasta...
Sentencia Social 1822/2025 Tribunal Superior de Justicia de Asturias . Sala de lo Social, Rec. 1681/2025 de 21 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JOSE LUIS NIÑO ROMERO


Nº de sentencia: 1822/2025



...personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las...
Sentencia Social 246/2025 Juzgado de lo Social de Murcia nº 2, Rec. 992/2024 de 26 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2


Ponente: MARIA DOLORES GARCIA NAVARRO


Nº de sentencia: 246/2025



...personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las...
Sentencia Social 677/2025 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Segunda, Rec. 125/2025 de 02 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Segunda


Ponente: MARIA ISABEL SAIZ ARESES


Nº de sentencia: 677/2025



...de reversibilidad, que revocaba el acuerdo de teletrabajo vigente. En fecha 5 de enero de 2024, se envió un Anexo al contrato de trabajo, acuerdo de teletrabajo, con vigencia de 5 de enero de 2024 y su duración de 1 año (sábado, 4 de enero de 2025), con posibilidad de prórroga, en el que se indicaba que EL /LA PROFESIONAL realizará su trabajo a distancia 4 días laborables a la semana, lo que supone...
Sentencia Social 230/2025 Juzgado de lo Social de Logroño nº 1, Rec. 858/2024 de 04 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 1


Ponente: LUISA ISABEL OLLERO VALLES


Nº de sentencia: 230/2025



...distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la...
Sentencia Social 2134/2025 Tribunal Superior de Justicia de Andalucía . Sala de lo Social, Rec. 2240/2024 de 02 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: FERNANDO OLIET PALA


Nº de sentencia: 2134/2025



...adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades... ..., tal y como se exigía antes de la reforma ,al establecerse en el artículo 38.4 del ET que: "Las personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la...
Sentencia Social 301/2025 Juzgado de lo Social de Santiago de Compostela nº 2, Rec. 345/2025 de 30 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2


Ponente: MARIA CAROLINA NORES DIAZ


Nº de sentencia: 301/2025



...prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen derecho a...
Sentencia Social 171/2025 Juzgado de lo Social de Zamora nº 2, Rec. 321/2025 de 31 de julio del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2


Ponente: MARIA INMACULADA DE LA SERNA HIGUERA


Nº de sentencia: 171/2025



...trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen derecho a efectuar dicha...
Sentencia Social 229/2025 Juzgado de lo Social de Valladolid nº 1, Rec. 279/2025 de 30 de junio del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 1


Ponente: MARIA ESTHER CADENAS ACEBES


Nº de sentencia: 229/2025



...prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen...

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Sentencia Social 398/2025 Juzgado de lo Social de Vigo nº 4, Rec. 495/2025 de 16 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 4


Ponente: ANA ISABEL CABIDO QUINTAS


Nº de sentencia: 398/2025



...de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las...
Sentencia Social 463/2025 Juzgado de lo Social de Ourense nº 3, Rec. 644/2025 de 24 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 3


Ponente: MARIA LUISA RUBIO QUINTILLAN


Nº de sentencia: 463/2025



...trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen derecho a efectuar dicha solicitud hasta...
Sentencia Social 1822/2025 Tribunal Superior de Justicia de Asturias . Sala de lo Social, Rec. 1681/2025 de 21 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JOSE LUIS NIÑO ROMERO


Nº de sentencia: 1822/2025



...personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las...
Sentencia Social 246/2025 Juzgado de lo Social de Murcia nº 2, Rec. 992/2024 de 26 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2


Ponente: MARIA DOLORES GARCIA NAVARRO


Nº de sentencia: 246/2025



...personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las...
Sentencia Social 677/2025 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Segunda, Rec. 125/2025 de 02 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Segunda


Ponente: MARIA ISABEL SAIZ ARESES


Nº de sentencia: 677/2025



...de reversibilidad, que revocaba el acuerdo de teletrabajo vigente. En fecha 5 de enero de 2024, se envió un Anexo al contrato de trabajo, acuerdo de teletrabajo, con vigencia de 5 de enero de 2024 y su duración de 1 año (sábado, 4 de enero de 2025), con posibilidad de prórroga, en el que se indicaba que EL /LA PROFESIONAL realizará su trabajo a distancia 4 días laborables a la semana, lo que supone...
Sentencia Social 230/2025 Juzgado de lo Social de Logroño nº 1, Rec. 858/2024 de 04 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 1


Ponente: LUISA ISABEL OLLERO VALLES


Nº de sentencia: 230/2025



...distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la...
Sentencia Social 2134/2025 Tribunal Superior de Justicia de Andalucía . Sala de lo Social, Rec. 2240/2024 de 02 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: FERNANDO OLIET PALA


Nº de sentencia: 2134/2025



...adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades... ..., tal y como se exigía antes de la reforma ,al establecerse en el artículo 38.4 del ET que: "Las personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la...
Sentencia Social 301/2025 Juzgado de lo Social de Santiago de Compostela nº 2, Rec. 345/2025 de 30 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2


Ponente: MARIA CAROLINA NORES DIAZ


Nº de sentencia: 301/2025



...prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen derecho a...
Sentencia Social 171/2025 Juzgado de lo Social de Zamora nº 2, Rec. 321/2025 de 31 de julio del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2


Ponente: MARIA INMACULADA DE LA SERNA HIGUERA


Nº de sentencia: 171/2025



...trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen derecho a efectuar dicha...
Sentencia Social 229/2025 Juzgado de lo Social de Valladolid nº 1, Rec. 279/2025 de 30 de junio del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 1


Ponente: MARIA ESTHER CADENAS ACEBES


Nº de sentencia: 229/2025



...prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen...

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