Noticias de Contrato de Trabajo.

Mejora de la protección por desempleo respecto del período de prueba ante el impacto del covid-19
Mediante el Real Decreto-ley 15/2020, de 21 de abril, se les atribuye la consideración de situación legal de desempleo a aquellas personas trabajadoras cuyos contratos han sido extinguidos durante …

Nuevas medidas de apoyo para autónomos y PYMES (Real Decreto-ley 11/2020, de 31 de marzo)
Publicado, en el BOE de 1 de abril de 2020, el Real Decreto-ley 11/2020, de 31 de marzo, por el que se adoptan nuevas medidas en el ámbito social y económico para hacer frente al …

El TS fija doctrina jurisprudencial sobre determinados contratos temporales de colaboración social
El TS entiende que los contratos de colaboración social celebrados con anterioridad al día 27 de diciembre de 2013, y que continuasen vigentes a la fecha de entrada en vigor del Real Decreto-ley …

Se habilita a la ITSS para actuar en viviendas puestas a disposición de los trabajadores
La Inspección de Trabajo y Seguridad Social, vigilará, dentro de las medidas de seguridad y salud laboral, los locales, viviendas, u otros lugares habilitados, puestos a disposición de las personas …

Se han publicado varias correcciones de errores, sobre el Decreto-ley 2/2015, de 3 de marzo, mediante el cual se aprueban 8 líneas de ayudas enmarcadas en la estrategia de la Comunidad Autónoma de Andalucía para luchar contra el desempleo
Esta corrección de errores publicada en el BOJA de 19/03/2015, corrige algunos aspectos menores de las 8 lineas de ayudas de gran calado que el...

Con carácter general, el periodo de prueba hay que pactarlo expresamente y por escrito en el contrato de trabajo. Consignado y firmado al efecto, durante el mismo ambas partes pueden rescindir el contrato sin ningún tipo de preaviso.
DISPOSICIONES LEGALES A TENER EN PARA QUE OPERE EL PERIODO DE PRUEBA EN EL CONTRATO DE TRABAJO El artículo 14.1 del Estatuto de los...

La población juvenil (16-34 años) ocupada se redujo del 55,7% en el segundo trimestre de 2008 hasta el 33,6% en la misma época de 2013.
La tasa de paro de los jóvenes de entre 25 y 29 años que se encuentran sin empleo desde hace dos años o más...

Entre las cuestiones más polémicas en las relaciones entre empresa y trabajador se encuentran aquellas derivadas de la existencia de un "pacto de no competencia post contractual entre las partes". La suscripción de este pacto obliga al trabajador a no competir de manera desleal con el empleador durante el tiempo de prestación de servicios, y tras la extinción del contrato por cualquier causa.
La ausencia de especificaciones claras a tener en cuenta a la hora de consignar el pacto de no competencia postcontractual por parte del art. 21...

La dimisión del trabajador no permite la reanudación del subsidio por desempleo.
- El Tribunal Supremo (TS) rechaza que un trabajador reanude el cobro del subsidio de desempleo para mayores de 52 años por dejar de forma voluntaria un empleo de corta duración por el que la …

Folleto informativo para 2017 del Ministerio de Empleo y Seguridad Social sobre el Servicio del Hogar Familiar.
El Ministerio de Empleo y Seguridad Social publica su Folleto informativo sobre la relación laboral especial del servicio del hogar familiar actualizado con las variaciones para 2017 en materia de …

Mejora de la protección por desempleo respecto del período de prueba ante el impacto del covid-19
Mediante el Real Decreto-ley 15/2020, de 21 de abril, se les atribuye la consideración de situación legal de desempleo a aquellas personas trabajadoras cuyos contratos han sido extinguidos durante …

Nuevas medidas de apoyo para autónomos y PYMES (Real Decreto-ley 11/2020, de 31 de marzo)
Publicado, en el BOE de 1 de abril de 2020, el Real Decreto-ley 11/2020, de 31 de marzo, por el que se adoptan nuevas medidas en el ámbito social y económico para hacer frente al …

El TS fija doctrina jurisprudencial sobre determinados contratos temporales de colaboración social
El TS entiende que los contratos de colaboración social celebrados con anterioridad al día 27 de diciembre de 2013, y que continuasen vigentes a la fecha de entrada en vigor del Real Decreto-ley …

Se habilita a la ITSS para actuar en viviendas puestas a disposición de los trabajadores
La Inspección de Trabajo y Seguridad Social, vigilará, dentro de las medidas de seguridad y salud laboral, los locales, viviendas, u otros lugares habilitados, puestos a disposición de las personas …

Se han publicado varias correcciones de errores, sobre el Decreto-ley 2/2015, de 3 de marzo, mediante el cual se aprueban 8 líneas de ayudas enmarcadas en la estrategia de la Comunidad Autónoma de Andalucía para luchar contra el desempleo
Esta corrección de errores publicada en el BOJA de 19/03/2015, corrige algunos aspectos menores de las 8 lineas de ayudas de gran calado que el...

Con carácter general, el periodo de prueba hay que pactarlo expresamente y por escrito en el contrato de trabajo. Consignado y firmado al efecto, durante el mismo ambas partes pueden rescindir el contrato sin ningún tipo de preaviso.
DISPOSICIONES LEGALES A TENER EN PARA QUE OPERE EL PERIODO DE PRUEBA EN EL CONTRATO DE TRABAJO El artículo 14.1 del Estatuto de los...

La población juvenil (16-34 años) ocupada se redujo del 55,7% en el segundo trimestre de 2008 hasta el 33,6% en la misma época de 2013.
La tasa de paro de los jóvenes de entre 25 y 29 años que se encuentran sin empleo desde hace dos años o más...

Entre las cuestiones más polémicas en las relaciones entre empresa y trabajador se encuentran aquellas derivadas de la existencia de un "pacto de no competencia post contractual entre las partes". La suscripción de este pacto obliga al trabajador a no competir de manera desleal con el empleador durante el tiempo de prestación de servicios, y tras la extinción del contrato por cualquier causa.
La ausencia de especificaciones claras a tener en cuenta a la hora de consignar el pacto de no competencia postcontractual por parte del art. 21...

La dimisión del trabajador no permite la reanudación del subsidio por desempleo.
- El Tribunal Supremo (TS) rechaza que un trabajador reanude el cobro del subsidio de desempleo para mayores de 52 años por dejar de forma voluntaria un empleo de corta duración por el que la …

Folleto informativo para 2017 del Ministerio de Empleo y Seguridad Social sobre el Servicio del Hogar Familiar.
El Ministerio de Empleo y Seguridad Social publica su Folleto informativo sobre la relación laboral especial del servicio del hogar familiar actualizado con las variaciones para 2017 en materia de …
