Jurisprudencia sobre Cent...tinerante.

Jurisprudencia sobre Centro de trabajo itinerante.

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Centro de trabajo itinerante
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Centro de trabajo itinerante
Sentencia Social Nº 604/2016, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 493/2015, 03-03-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA


Nº de sentencia: 604/2016



...habitual que haga que sea penoso, gravoso y oneroso el desplazamiento del trabajador a diario al centro de trabajo.En estos supuestos de desplazamientos y traslados que impliquen cambio de la residencia declarada por el operario se devengan las indemnizaciones extrasalariales controvertidas, salvo que se trate de trabajadores contratados para prestar sus servicios en centros de trabajo móviles o... ...itinerantes que sean cambiados a un centro de trabajo distinto de la misma empresa.'.El actor para cumplir su contrato desde el inicio de la relación laboral ni podría pernoctar en Cádiz, ni trasladarse diariamente al centro de trabajo en Sestao, por lo que nos encontramos que para el cumplimiento del contrato forzosamente debería residir en esta localidad, teniendo conocimiento de ello al formalizar el...
Sentencia Social TS, 11-05-2005

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: CACHON VILLAR, PABLO MANUEL



Logicasa ocupados en centros de trabajo itinerantes" -cual el caso que nos ocupa, según afirma la sentencia- no se satisfacía con la información cumplida sobre riesgos y la exigencia de personal capacitado, sino que "exigía la efectiva vigilancia sobre su cumplimiento y observancia de hecho", lo que resulta, como señala la sentencia, de los arts. 16 (con carácter general) y 24.3 (para los supuestos...
Sentencia Social Nº 37/2008, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 37/2008, 30-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: ESCUADRA BUENO, MARIA DEL CARMEN


Nº de sentencia: 37/2008



...desplazamiento, alojamiento y manutención). Éstas compensan los gastos originados por los desplazamientos por motivos de trabajo de un empleado, cuando dichos desplazamientos tienen como destino un lugar diferente a aquél en el que se sitúa su centro de trabajo habitual, admitiéndose también el abono bajo dicho concepto de las correspondientes compensaciones a los operarios que tienen un centro de trabajo... ...itinerante, por relación a los gastos originados por los desplazamientos fuera del lugar de su residencia pactada. Bajo este concepto no se incluyen, por consiguiente, los gastos originados por el desplazamiento del trabajador a su centro de trabajo habitual. Cuando una persona es contratada laboralmente para prestar servicios en un determinado centro de trabajo, habrá de valorar si el salario que va a...
Sentencia Social Nº 96/2005, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1072/2004, 25-02-2005

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO


Nº de sentencia: 96/2005



...la propia especificidad de la Empresa y su concreta actividad de montaje de instalaciones, con centros de trabajo móviles e itinerantes, el trabajador podrá realizar su cometido en cualquiera de los centros actuales o futuros de la Empresa y de sus filiales o asociadas, así como de empresas clientes, tanto en territorio nacional como en el extranjero, aceptando y obligándose el trabajador a... ...a cumplir la orden de desplazarse temporalmente a Qatar para trabajar en el proyecto denominado "GTC/14/2002", alegando motivos familiares (los cuales no han sido acreditados ni tan siquiera indiciariamente), cuando el mismo presta servicios para una empresa con centros de trabajo móviles e itinerantes (tanto en el territorio español como en el extranjero) y, en función del contrato de trabajo que...
Sentencia Social Nº 39/2008, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 39/2008, 30-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO


Nº de sentencia: 39/2008



...). Éstas compensan los gastos originados por los desplazamientos por motivos de trabajo de un empleado, cuando dichos desplazamientos tienen como destino un lugar diferente a aquél en el que se sitúa su centro de trabajo habitual, admitiéndose también el abono bajo dicho concepto de las correspondientes compensaciones a los operarios que tienen un centro de trabajo itinerante, por relación a los gastos...
Sentencia Social Nº 33/2016, AN, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 17/2016, 04-03-2016

Orden: Social


Tribunal: Audiencia Nacional


Ponente: BODAS MARTIN, RICARDO


Nº de sentencia: 33/2016



...específicamente para prestar sus servicios en empresas con centros de trabajo móviles o itinerantes, ya que, cuando no suceda así, la prestación de servicios en otros centros de trabajo, que exija cambios de residencia, requerirá la existencia de razones económicas, técnicas, organizativas o de producción que lo justifiquen, de conformidad con lo dispuesto en el art. 40.1 ET , en cuyo caso los trabajadores...
Sentencia Social Nº 670/2005, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 239/2005, 07-06-2005

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: LANTARON BARQUIN, DAVID


Nº de sentencia: 670/2005



...de su contrato prestar servicios en centros de trabajo móviles o itinerantes y, en consecuencia, no procede retribución o indemnización alguna por traslado desde su centro de trabajo habitual, puesto que éste no existe como tal fijo. ...trabajador tiene como objeto principal de su contrato prestar servicios en centros de trabajo móviles o itinerantes y, en consecuencia, no procede retribución o indemnización alguna por traslado desde su centro de trabajo habitual, puesto que éste no existe como tal fijo. Conclusión a la que se llega salvedad hecha de la posible previsión de dicha cuantía en Convenio Colectivo. Aduce en este sentido el...
Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1863/2015, 08-12-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO



...trabajo itinerante, por relación a los gastos originados por los desplazamientos fuera del lugar de su residencia pactada. Bajo este concepto no se incluyen, por consiguiente, los gastos originados por el desplazamiento del trabajador a su centro de trabajo habitual.Cuando una persona es contratada laboralmente para prestar servicios en un determinado centro de trabajo, habrá de valorar si el salario... ...gastos de desplazamiento, alojamiento y manutención) compensan los gastos originados por los desplazamientos por motivos de trabajo de un empleado, cuando dichos desplazamientos tienen como destino un lugar diferente a aquél en el que se sitúa su centro de trabajo habitual, admitiéndose también el abono bajo dicho concepto de las correspondientes compensaciones a los operarios que tienen un centro de...
Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1723/2015, 25-11-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO



...centro de trabajo itinerante, por relación a los gastos originados por los desplazamientos fuera del lugar de su residencia pactada. Bajo este concepto no se incluyen, por consiguiente, los gastos originados por el desplazamiento del trabajador a su centro de trabajo habitual.Cuando una persona es contratada laboralmente para prestar servicios en un determinado centro de trabajo, habrá de valorar si el...
Sentencia Social TSJ Galicia, Rec 3703, 09-10-2000

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: MARIÑO COTELO, JOSE MANUEL



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Centro de trabajo itinerante
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Centro de trabajo itinerante
Sentencia Social Nº 604/2016, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 493/2015, 03-03-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA


Nº de sentencia: 604/2016



...habitual que haga que sea penoso, gravoso y oneroso el desplazamiento del trabajador a diario al centro de trabajo.En estos supuestos de desplazamientos y traslados que impliquen cambio de la residencia declarada por el operario se devengan las indemnizaciones extrasalariales controvertidas, salvo que se trate de trabajadores contratados para prestar sus servicios en centros de trabajo móviles o... ...itinerantes que sean cambiados a un centro de trabajo distinto de la misma empresa.'.El actor para cumplir su contrato desde el inicio de la relación laboral ni podría pernoctar en Cádiz, ni trasladarse diariamente al centro de trabajo en Sestao, por lo que nos encontramos que para el cumplimiento del contrato forzosamente debería residir en esta localidad, teniendo conocimiento de ello al formalizar el...
Sentencia Social TS, 11-05-2005

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: CACHON VILLAR, PABLO MANUEL



Logicasa ocupados en centros de trabajo itinerantes" -cual el caso que nos ocupa, según afirma la sentencia- no se satisfacía con la información cumplida sobre riesgos y la exigencia de personal capacitado, sino que "exigía la efectiva vigilancia sobre su cumplimiento y observancia de hecho", lo que resulta, como señala la sentencia, de los arts. 16 (con carácter general) y 24.3 (para los supuestos...
Sentencia Social Nº 37/2008, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 37/2008, 30-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: ESCUADRA BUENO, MARIA DEL CARMEN


Nº de sentencia: 37/2008



...desplazamiento, alojamiento y manutención). Éstas compensan los gastos originados por los desplazamientos por motivos de trabajo de un empleado, cuando dichos desplazamientos tienen como destino un lugar diferente a aquél en el que se sitúa su centro de trabajo habitual, admitiéndose también el abono bajo dicho concepto de las correspondientes compensaciones a los operarios que tienen un centro de trabajo... ...itinerante, por relación a los gastos originados por los desplazamientos fuera del lugar de su residencia pactada. Bajo este concepto no se incluyen, por consiguiente, los gastos originados por el desplazamiento del trabajador a su centro de trabajo habitual. Cuando una persona es contratada laboralmente para prestar servicios en un determinado centro de trabajo, habrá de valorar si el salario que va a...
Sentencia Social Nº 96/2005, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1072/2004, 25-02-2005

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO


Nº de sentencia: 96/2005



...la propia especificidad de la Empresa y su concreta actividad de montaje de instalaciones, con centros de trabajo móviles e itinerantes, el trabajador podrá realizar su cometido en cualquiera de los centros actuales o futuros de la Empresa y de sus filiales o asociadas, así como de empresas clientes, tanto en territorio nacional como en el extranjero, aceptando y obligándose el trabajador a... ...a cumplir la orden de desplazarse temporalmente a Qatar para trabajar en el proyecto denominado "GTC/14/2002", alegando motivos familiares (los cuales no han sido acreditados ni tan siquiera indiciariamente), cuando el mismo presta servicios para una empresa con centros de trabajo móviles e itinerantes (tanto en el territorio español como en el extranjero) y, en función del contrato de trabajo que...
Sentencia Social Nº 39/2008, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 39/2008, 30-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO


Nº de sentencia: 39/2008



...). Éstas compensan los gastos originados por los desplazamientos por motivos de trabajo de un empleado, cuando dichos desplazamientos tienen como destino un lugar diferente a aquél en el que se sitúa su centro de trabajo habitual, admitiéndose también el abono bajo dicho concepto de las correspondientes compensaciones a los operarios que tienen un centro de trabajo itinerante, por relación a los gastos...
Sentencia Social Nº 33/2016, AN, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 17/2016, 04-03-2016

Orden: Social


Tribunal: Audiencia Nacional


Ponente: BODAS MARTIN, RICARDO


Nº de sentencia: 33/2016



...específicamente para prestar sus servicios en empresas con centros de trabajo móviles o itinerantes, ya que, cuando no suceda así, la prestación de servicios en otros centros de trabajo, que exija cambios de residencia, requerirá la existencia de razones económicas, técnicas, organizativas o de producción que lo justifiquen, de conformidad con lo dispuesto en el art. 40.1 ET , en cuyo caso los trabajadores...
Sentencia Social Nº 670/2005, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 239/2005, 07-06-2005

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: LANTARON BARQUIN, DAVID


Nº de sentencia: 670/2005



...de su contrato prestar servicios en centros de trabajo móviles o itinerantes y, en consecuencia, no procede retribución o indemnización alguna por traslado desde su centro de trabajo habitual, puesto que éste no existe como tal fijo. ...trabajador tiene como objeto principal de su contrato prestar servicios en centros de trabajo móviles o itinerantes y, en consecuencia, no procede retribución o indemnización alguna por traslado desde su centro de trabajo habitual, puesto que éste no existe como tal fijo. Conclusión a la que se llega salvedad hecha de la posible previsión de dicha cuantía en Convenio Colectivo. Aduce en este sentido el...
Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1863/2015, 08-12-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO



...trabajo itinerante, por relación a los gastos originados por los desplazamientos fuera del lugar de su residencia pactada. Bajo este concepto no se incluyen, por consiguiente, los gastos originados por el desplazamiento del trabajador a su centro de trabajo habitual.Cuando una persona es contratada laboralmente para prestar servicios en un determinado centro de trabajo, habrá de valorar si el salario... ...gastos de desplazamiento, alojamiento y manutención) compensan los gastos originados por los desplazamientos por motivos de trabajo de un empleado, cuando dichos desplazamientos tienen como destino un lugar diferente a aquél en el que se sitúa su centro de trabajo habitual, admitiéndose también el abono bajo dicho concepto de las correspondientes compensaciones a los operarios que tienen un centro de...
Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1723/2015, 25-11-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO



...centro de trabajo itinerante, por relación a los gastos originados por los desplazamientos fuera del lugar de su residencia pactada. Bajo este concepto no se incluyen, por consiguiente, los gastos originados por el desplazamiento del trabajador a su centro de trabajo habitual.Cuando una persona es contratada laboralmente para prestar servicios en un determinado centro de trabajo, habrá de valorar si el...
Sentencia Social TSJ Galicia, Rec 3703, 09-10-2000

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: MARIÑO COTELO, JOSE MANUEL



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