Jurisprudencia sobre Cont...scontinuo.

Jurisprudencia sobre Contrato fijo discontinuo.

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Contrato fijo discontinuo

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Contrato fijo discontinuo

Sentencia SOCIAL Nº 14/2019, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1800/2017, 09-01-2019

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: SALINAS MOLINA, FERNANDO

Nº de sentencia: 14/2019

Sentencia SOCIAL Nº 1342/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 946/2018, 18-07-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: BARRAGÁN MORALES, JOSÉ LUIS

Nº de sentencia: 1342/2018

...los Trabajadores establece que .Por su parte, la jurisprudencia ha delimitado el contrato fijo discontinuo frente a otras modalidades contractuales con las que comparte algunos rasgos comunes y más concretamente respecto a la distinción entre el fijo discontinuo y el contrato eventual, afirmando que la eventualidad tiene carácter excepcional o aleatorio, mientras que la actividad fija discontinua se... ...consecuencia, dicho cese ha de ser calificado como un despido improcedente, con las consecuencias legales inherentes a tal declaración, si bien debe estimarse el recurso de suplicación en su petición subsidiaria en el sentido de que la relación laboral existente entre las partes debe calificarse como un contrato indefinido fijo discontinuo y no como un contrato indefinido a tiempo parcial, por lo que en caso...

Sentencia SOCIAL Nº 341/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1532/2017, 08-02-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: CAPILLA RUIZ-COELLO, JOSE MARIA

Nº de sentencia: 341/2018

...colectivos de ámbito sectorial podrán acordar, cuando las peculiaridades de la actividad del sector así lo justifiquen, la celebración a tiempo parcial de los contratos fijos-discontinuos, así como los requisitos y especialidades para la conversión de contratos temporales en contratos fijos- discontinuos.Pues bien, el art.15.8 contiene la regulación de los contratos llamados fijos-discontinuos, que, con... ...nos remitimos nosotros.«(...) existe un contrato fijo de carácter discontinuo cuando se produce una necesidad de trabajo de carácter intermitente o cíclico, o lo que es igual, en intervalos temporales separados pero reiterados en el tiempo y dotados de una cierta homogeneidad». (TS 4ª 15-9-09 , EDJ 245802). En el mismo sentido TS 4ª 21-1-09, «(...) dicho contrato laboral se ajusta a lo prevenido en...

Sentencia SOCIAL Nº 3423/2018, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2243/2018, 11-06-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: SOLER FERRER, FELIPE

Nº de sentencia: 3423/2018

...serán contratados con la modalidad del contrato fijo discontinuo, así como que se les reconocerá la antigüedad a todos los efectos desde el momento de la fecha de inicio de su prestación bajo la modalidad del contrato fijo discontinuo.Cuando el conflicto consiste en determinar si la necesidad de trabajo puede atenderse mediante un contrato temporal, eventual o de obra, o debe serlo mediante un... ...de cualquier ciclo de reiteración regular. Por el contrario existe un contrato fijo de carácter discontinuo cuando se produce una necesidad de trabajo de carácter intermitente o cíclico, o lo que es igual, en intervalos temporales separados pero reiterados en el tiempo y dotados de una cierta homogeneidad. La STS 25 de Febrero de 1.998 añade que la condición de trabajador fijo discontinuo...

Sentencia SOCIAL Nº 287/2018, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 174/2018, 28-06-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Baleares

Ponente: MARTIN MARTIN, RICARDO

Nº de sentencia: 287/2018

...al trabajador la interrupción de su contrato fijo discontinuo en fecha 3 de noviembre de 2016, siendo que -hecho probado quinto- en el escalafón de fijos discontinuos de la empresa el demandante ocupa el número 2 del orden de llamamiento, en tanto que los tres trabajadores codemandados ocupan puestos inferiores. El hecho probado cuarto refiere que conforme a las hojas de planificación diaria de la...

Sentencia SOCIAL Nº 806/2017, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 117/2017, 03-05-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: UTRERA MARTÍN, ERNESTO

Nº de sentencia: 806/2017

Sentencia SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5067/2017, 20-03-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: NAVEIRO, RAQUEL MARÍA SANTOS

..., entre cosas , se pactaba que los trabajadores afectados por la medida no podrán ser despedidos hasta el 1 de febrero de 2017,incumpliéndose en consecuencia el referido pacto y que además las causas organizativas alegadas para todo el colectivo de empleados( transición hacia un modelo de carácter estacional con la transformación de todos los contratos en fijos discontinuos) necesitan de mayor... ...el que también efectuaban tales funciones otros trabajadores , concretamente D. Armando ( ENCARGADO) QUE ALCANZÓ UN ACUERDO CON LA EMPRESA SOBRE LA EXTINCIÓN DE SU CONTRATO EN FECHA 23 DE SEPTIEMBRE DE 2016 D. Feliciano que acordó la transformación de su contrato en fijo discontinuo y el Sr. Marino que suscribió nuevo contrato con Arlea Hotels S.L.U.ADEMAS, LA EMPRESA ARCATIS S.L.U. TENIA SUSCRITOS...

Sentencia SOCIAL Nº 484/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2399/2017, 21-03-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: VELA TORRES, FRANCISCO JAVIER

Nº de sentencia: 484/2018

...discontinuo frente a otras modalidades contractuales con las que comparte algunos rasgos comunes y más concretamente respecto a la distinción entre el fijo discontinuo y el contrato eventual se ha afirmado que la eventualidad tiene carácter excepcional o aleatorio, mientras que la actividad fija discontinua se repite cíclicamente. Cuando la actividad desarrollada tiene por finalidad cubrir una necesidad de... ...calificado como un despido improcedente, con las consecuencias legales inherentes a tal declaración, si bien debe estimarse el recurso de suplicación en su petición subsidiaria en el sentido de que la relación laboral existente entre las partes debe calificarse como un contrato indefinido fijo discontinuo y no como un contrato indefinido a tiempo parcial, por lo que en caso de optar por la readmisión la...

Sentencia SOCIAL Nº 1023/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 581/2018, 06-06-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: MARTIN HERNANDEZ-CARRILLO, MANUEL

Nº de sentencia: 1023/2018

...repitan en fechas ciertas le será de aplicación la regulación del contrato a tiempo parcial celebrado por tiempo indefinido'.Por su parte, la jurisprudencia ha delimitado el contrato fijo discontinuo frente a otras modalidades contractuales con las que comparte algunos rasgos comunes y más concretamente respecto a la distinción entre el fijo discontinuo y el contrato eventual se ha afirmado que la...

Sentencia SOCIAL Nº 287/2018, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 227/2018, 10-05-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: BRAVO GUTIERREZ, PEDRO

Nº de sentencia: 287/2018

...entra las partes era de un contrato fijo-discontinuo, en contra de ello ninguna alegación se formula en el recurso ni, por tanto, se cita norma sustantiva o jurisprudencia que se puedan haber infringido en la sentencia recurrida al hacer esa consideración, no debiéndose olvidar el carácter extraordinario del recurso de suplicación ( SSTC 218/2003, de 15 de diciembre , 83/2004, de 10 de mayo , y 53... ...que se señalan en el hecho probado segundo de la sentencia, no es fácil determinar cuando debería haberse vuelto a producir el llamamiento de la demandante porque no se ven fechas de inicio iguales en todos los años o temporadas, pero eso es, precisamente lo que distingue al contrato por tiempo indefinido fijo- discontinuo del contrato a tiempo parcial celebrado por tiempo indefinido, que los...