Jurisprudencia sobre Cont...scontinuo.

Jurisprudencia sobre Contrato fijo discontinuo.

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Contrato fijo discontinuo

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Contrato fijo discontinuo

Sentencia SOCIAL Nº 1119/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2308/2020, 16-11-2021

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: BLASCO PELLICER, ANGEL ANTONIO

Nº de sentencia: 1119/2021

Sentencia SOCIAL Nº 1415/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 819/2021, 01-07-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: OLIET PALA, FERNANDO

Nº de sentencia: 1415/2021

Certificado de empresa de fecha 1 de septiembre de 2020, remitido al SERVICIO PUBLICO DE EMPLEO ESTATAL y aceptado por éste, en el cajetín correspondiente a los datos del trabajador relativos al actor D. Eduardo, hizo constar contrato indefinido, fijos discontinuos, fecha de alta en la empresa 2 de octubre de 2015, Suspensión / extinción de la relación laboral Código 15; Causa: FIN INTERRUPCIÓN DE LA... ...el mismo se contienen, para demostrar la realidad de que se este ante un trabajador fijo discontinuo, lo que es diferente al tipo de contrato formal de fijo discontinuo que se refleje en dicho certificado, llamando poderosamente la atención, por la falta de interrupción entre el inicio de una campaña y el comienzo de la siguiente o siguientes, que la pretendida relación de fijo discontinuo se haya...

Sentencia SOCIAL Nº 672/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 378/2021, 14-07-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MUÑOZ, FERNANDO ESTEBAN

Nº de sentencia: 672/2021

Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 392/2021, 30-06-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: NAVARRO MENDILUCE, MARÍA DEL MAR

Sentencia SOCIAL Nº 696/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1656/2020, 30-06-2021

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: BLASCO PELLICER, ANGEL ANTONIO

Nº de sentencia: 696/2021

Presupuestaria de 2017 en relación con los principios de igualdad, publicidad, mérito y capacidad y ello porque no estamos ante nuevas contrataciones de personal, sino ante la modificación de la naturaleza jurídica de las mismas, al convertir en este caso en fijos discontinuos unos contratos temporales sin incremento alguno en la plantilla de la empresa.3.-Disconforme con tal resolución, TRAGSA interpone... ...contempla el caso del actor que venía prestando servicios para TRAGSA en virtud de varios y sucesivos contratos para obra o servicio determinado para la realización de actividades forestales y prestación del servicio de extinción de incendios en la Comunidad Valenciana. La Sala de suplicación, argumentando sobre la necesidad de diferenciar el contrato de trabajo fijo discontinuo de los contratos...

Sentencia SOCIAL Nº 921/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2905/2020, 24-03-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: LINARES BOSCH, INMACULADA CONCEPCION

Nº de sentencia: 921/2021

...siguientes: con la categoría profesional de coordinador A.D., contrato fijo discontinuo, a tiempo completo, antigüedad desde 19/11/2008, total días trabajados 3.457, y salario 2.118,27 euros al mes brutos, con inclusión de pagas extras, en el centro de trabajo de Escuela Municipal de futbol Teulada.'Consta en el Antecedente de Hecho segundo de la sentencia que la empresa demandada estuvo conforme con el... ..., que la desatención por el trabajador al llamamiento tardío no puede ser calificado, en modo alguno, como dimisión tácita del trabajador'.3. En el presente supuesto, del relato fáctico de la sentencia, con las revisiones admitidas, se desprende que el actor ha venido prestando servicios para la demandada, en la escuela municipal de futbol de Teulada, como Coordinador AD, con contrato fijo...

Sentencia SOCIAL Nº 180/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 288/2020, 15-03-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: HERNANI FERNANDEZ, MARIA BEGOÑA

Nº de sentencia: 180/2021

...'para atender a circunstancias excepcionales u ocasionales, es decir cuando la necesidad de trabajo es, en principio, imprevisible y queda fuera de cualquier ciclo de reiteración regular', por el contrario 'existe un contrato fijo de carácter discontinuo cuando se produce una necesidad de trabajo de carácter intermitente o cíclico, o lo que es igual, en intervalos temporales separados pero reiterados...

Sentencia SOCIAL Nº 270/2021, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 162/2021, 16-04-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cantabria

Ponente: FERNÁNDEZ GARCÍA, MARÍA JESÚS

Nº de sentencia: 270/2021

...de 'muy larga duración', al no aportarse parte de baja, confirmación, diagnóstico o duración previsible de la baja. Cuando la baja se produce el día 15-3-2019 y el despido el día 21 de marzo, siguiente.En cuanto a diferencias salariales fundadas en la aplicación del Convenio Colectivo del Comercio del Metal que -la parte actora argumenta- no permitiría la celebración de contratos fijos-discontinuos... ...contratación a tiempo parcial de los fijos-discontinuos, así como los requisitos y especialidades para la conversión de contratos temporales en fijos-discontinuos. Concluyendo de la falta de previsión del convenio que estima de aplicación, que la celebración del contrato a tiempo parcial supone que se tenga por celebrado a tiempo completo. Reiterando las diferencias reclamadas por este concepto en cuantía de...