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Jurisprudencia sobre Delito de acoso laboral.
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Auto
Orden
Penal
Sentido del fallo
Desestima
Absuelve
Condena
Estima
Ponente
Andres Palomo Del Arco
Dominguez Dominguez, Julia
Gonzalez Niño, Maria Aurora
Miguelez Del Rio, Carlos
Porres Ortiz De Urbina, Eduardo De
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Delito de acoso laboral
Sentencia Penal Nº 40/2019, AP - Zaragoza, Sec. 3, Rec 34/2019, 24-01-2019
Orden: Penal
Tribunal: AP Zaragoza
Ponente: RUIZ RAMO, JOSÉ
Nº de sentencia: 40/2019
...dos acusados don Gines y don Fructuoso del referido delito contra la integridad moral. Ambos pronunciamientos son impugnados, el primero por el condenado Sr. Eulogio y el segundo por el denunciante Sr. Fausto que solicita la condena de los señores Gines y Fructuoso como autores del delito de acoso laboral del art. 173.1 del Código Penal. A esta última pretensión se adhirió el Ministerio...
...indebida del tipo delictivo del art. 173.1, párrafo 2º del Código Penal; diremos que el delito de acoso laboral , también denominado 'mobbing', aparece específicamente tipificado en el Código Penal tras la reforma llevada a cabo en el mismo por la Ley Orgánica 5/2010 de 22 de junio, y ha de ser entendido como hostigamiento psicológico en el marco de cualquier relación laboral o funcionarial que humille al...
Sentencia Penal Nº 449/2022, AP - Madrid, Sec. 23, Rec 486/2022, 14-09-2022
Orden: Penal
Tribunal: AP - Madrid
Ponente: SIERRA FERNANDEZ, JOSE
Nº de sentencia: 449/2022
...poniendo en duda la existencia del mobbing porque no es posible que el Sr. Vidal no haya podido llamar a un solo testigo que declarase a su favor. Se cuestiona también en el recurso la falta de validez e inconsistencia de las pruebas periciales de cara a acreditar el nexo causal en el delito de acoso laboral . (4) Infracción de derechos fundamentales a la presunción de inocencia y al principio in dubio...
...absuelva a los recurrentes del delito de acoso laboral al haberse vulnerado derechos constitucionales y garantías procesales, así como principios legales referentes a la presunción de inocencia e 'in dubio pro reo', al no haber quedado acreditado el delito. Dictando en consecuencia el resto de los pronunciamientos favorables a los recurrentes, si acaso la Sala se inclinará por la no absolución...
Sentencia Penal Nº 119/2022, AP - Baleares, Sec. 1, Rec 194/2021, 28-03-2022
Orden: Penal
Tribunal: AP - Baleares
Ponente: DIAZ SASTRE, CRISTINA
Nº de sentencia: 119/2022
PRIMERO.-Se alza el recurrente frente a la sentencia dictada por el Juzgado de lo Penal que absolvió a la acusada Estefanía del delito de acoso laboral de que venía acusada, invocando los siguientes motivos:a) Vulneración de las normas y garantías procesales que deben dar lugar a la nulidad del juicio celebrado y nombramiento de Juez distinto. Bajo dicho motivo se insta la nulidad por ausencia...
Sentencia Penal Nº 51/2022, AP - A Coruña, Sec. 2, Rec 14/2020, 28-01-2022
Orden: Penal
Tribunal: AP - A Coruña
Ponente: SANZ CREGO, SALVADOR PEDRO
Nº de sentencia: 51/2022
PRIMERO.-Los hechos declarados probados no son constitutivos del delito de acoso laboral objeto de acusación.La denunciante Graciela, tras ratificar en el plenario el contenido de la declaración que en su día había prestado a presencia judicial, declaró que fue al reincorporarse a su puesto de trabajo en la Secretaría de la Brigada tras la baja por maternidad cuando comenzaron los problemas que...
...el tipo penal de acoso laboral tipificado en el artículo 173.1 del Código Penal,'... el delito de acoso laboral , también deominado 'mobbing', aparece específicamente tipificado en el art. 173.1 del Código Penal tras la reforma llevada a cabo en el mismo por la Ley Orgánica 5/2010 de 22 de junio, y ha de ser entendido como hostigamiento psicológico en el marco de cualquier relación laboral o...
Auto Penal Nº 15/2022, AP - Almeria, Sec. 2, Rec 1036/2021, 13-01-2022
Orden: Penal
Tribunal: AP - Almeria
Ponente: DURBAN SICILIA, LUIS
Nº de sentencia: 15/2022
...prevaricación del art. 404 CP.5) Los numerosos actos desplegados en contra del querellante, incluido el expediente sancionador, integrarían, finalmente, un delito de acoso laboral del art. 173.1 CP.El Juzgado acuerda el sobreseimiento provisional ad liminecon base en los siguientes argumentos (la negrita es nuestra):'SEGUNDO.- Así, en cuanto a los presuntosdelitos de calumnias e injurias, se ha de partir de...
...de un modo muy genérico, se entiende que no encaja en el tipo penal, que es muy exigente en cuento al fin perseguido y la concreción de los actos ilegales de los que se valen los autores para cometer el delito.SEXTO.- Por último, respecto al posible delito de acoso laboral , estamos antes conductas que han de ser graves, continuadas en el tiempo, que de modo inequívoco humillen al perjudicado, que...
Sentencia Penal Nº 853/2021, AP - Barcelona, Sec. 22, Rec 28/2019, 29-10-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Barcelona
Ponente: MARIA DEL CARMEN MURIO GONZALEZ
Nº de sentencia: 853/2021
...primer lugar, se formula acusación por un delito de acoso laboral , tipificado en el art 173. 1 del Código penal que dispone que 'el que infligiera a otra persona un trato degradante, menoscabando gravemente su integridad moral, será castigado con la pena de prisión de seis meses a dos años. Con la misma pena serán castigados los que, en el ámbito de cualquier relación laboral o funcionarial y...
...al que lo sufre, imponiendo situaciones de grave ofensa a la dignidad. Supone, por tanto, un trato hostil o vejatorio al que es sometida una persona en el ámbito laboral de forma sistemática'.Como elementos del delito de acoso laboral podemos señalar, los siguientes: a) realizar contra otro actos hostiles o humillantes, sin llegar a constituir trato degradante; b) que tales actos sean realizados de...
Sentencia Penal Nº 530/2021, AP - Valencia, Sec. 2, Rec 150/2020, 08-10-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Valencia
Ponente: CHUMILLAS MOYA, MARTA
Nº de sentencia: 530/2021
PRIMERO.-Los hechos declarados probados no son constitutivos de infracción penal.En el presente supuesto dos son los tipos penales objeto de acusación, el delito regulado en el art. 173.1 del CP y el delito del art. 311.1 del CP.Comenzando por el primero de ellos debemos recordar que el llamado delito de acoso laboral también denominado 'mobbing' aparece específicamente tipificado en el...
...víctima un estado de desasosiego mediante el hostigamiento psicológico que humillaa la misma constituyendo una ofensa a la dignidad.Como elementos del delito de acoso laboral podemos señalar los siguientes:a) Realizar contra otros actos hostiles o humillantes, sin llegar a constituir trato degradante; b)que tales actos sean realizados de forma reiterada :c)que se ejecuten en el ámbito de cualquier...
Auto Penal Nº 380/2021, AP - Guipuzcoa, Sec. 1, Rec 1264/2021, 03-06-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Guipuzcoa
Ponente: BARBARIN URQUIAGA, MARIA JOSEFA
Nº de sentencia: 380/2021
..., ordenando la continuación de las presentes diligencias previas por los trámites de procedimiento abreviado, al considerar que el relato de hechos ofrecido en la querella, acreditado indiciariamente en la instrucción, justifica el dictado de la resolución que se indica, contra los tres querellados, por presunta comisión de un delito de acoso laboral , o mobbing, entendido éste en la forma que...
. Desiderio en la resolución por la que se desestima el Recurso de Alzada sobre Servicio de Vestuario) y, que estos se desarrollaron en el contexto de una relación funcionarial.En este contexto de relación laboral funcionarial, se habrían desarrollado, conforme señala la parte apelante, los hechos constitutivos de un delito de acoso laboral , que deben ser objeto de contraste no sólo con la información...
Sentencia Penal Nº 288/2021, AP - Madrid, Sec. 6, Rec 621/2021, 02-06-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Madrid
Ponente: LOPEZ CANDELA, INMACULADA
Nº de sentencia: 288/2021
...artículo 173.1.II del Código Penal ya que según el estricto relato de los hechos probados los mismos son constitutivos de tal delito del que es autora la Sra. Petra, pues así se desprende como consecuencia lógica, interesando su revocación y que, en su lugar, se dicte sentencia acordando la condena de la citada acusada como autora de un delito de acoso laboral previsto y penado en el mencionado precepto...
Primera Teniente de Alcalde y Concejal de Desarrollo Local, pues ella era la responsable de dicha página web, pero dicha conducta aisladamente considerada, no es constitutiva del delito de acoso laboral por el que venía siendo acusada.En efecto, uno de los elementos que procura sustantividad y autonomía al acoso laboral del artículo 173.1, párrafo segundo, del Código Penal, radica en la existencia de...
Sentencia Penal Nº 182/2021, AP - Caceres, Sec. 2, Rec 12/2021, 30-06-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Caceres
Ponente: DOMINGUEZ DOMINGUEZ, JULIA
Nº de sentencia: 182/2021
..., realicen contra otro de forma reiterada actos hostiles o humillantes que, sin llegar a constituir trato degradante, supongan grave acoso contra la víctima'. En efecto, el delito de acoso laboral también denominado 'mobbing' aparece específicamente tipificado en el artículo 173.1 del Código Penal tras la citada reforma legal y ha de ser entendido como hostigamiento psicológico en el marco de cualquier...
...elementos del delito de acoso laboral podemos señalar los siguientes:a) Realizar contra otro actos hostiles o humillantes, sin llegar a constituir trato degradante; b)que tales actos sean realizados de forma reiterada; c)que se ejecuten en el ámbito de cualquier relación laboral o funcionarial; d)que el sujeto activo se prevalga de su relación de superioridad y e) que tales actos tengan la caracterización...
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Delito de acoso laboral
Sentencia Penal Nº 40/2019, AP - Zaragoza, Sec. 3, Rec 34/2019, 24-01-2019
Orden: Penal
Tribunal: AP Zaragoza
Ponente: RUIZ RAMO, JOSÉ
Nº de sentencia: 40/2019
...dos acusados don Gines y don Fructuoso del referido delito contra la integridad moral. Ambos pronunciamientos son impugnados, el primero por el condenado Sr. Eulogio y el segundo por el denunciante Sr. Fausto que solicita la condena de los señores Gines y Fructuoso como autores del delito de acoso laboral del art. 173.1 del Código Penal. A esta última pretensión se adhirió el Ministerio...
...indebida del tipo delictivo del art. 173.1, párrafo 2º del Código Penal; diremos que el delito de acoso laboral , también denominado 'mobbing', aparece específicamente tipificado en el Código Penal tras la reforma llevada a cabo en el mismo por la Ley Orgánica 5/2010 de 22 de junio, y ha de ser entendido como hostigamiento psicológico en el marco de cualquier relación laboral o funcionarial que humille al...
Sentencia Penal Nº 449/2022, AP - Madrid, Sec. 23, Rec 486/2022, 14-09-2022
Orden: Penal
Tribunal: AP - Madrid
Ponente: SIERRA FERNANDEZ, JOSE
Nº de sentencia: 449/2022
...poniendo en duda la existencia del mobbing porque no es posible que el Sr. Vidal no haya podido llamar a un solo testigo que declarase a su favor. Se cuestiona también en el recurso la falta de validez e inconsistencia de las pruebas periciales de cara a acreditar el nexo causal en el delito de acoso laboral . (4) Infracción de derechos fundamentales a la presunción de inocencia y al principio in dubio...
...absuelva a los recurrentes del delito de acoso laboral al haberse vulnerado derechos constitucionales y garantías procesales, así como principios legales referentes a la presunción de inocencia e 'in dubio pro reo', al no haber quedado acreditado el delito. Dictando en consecuencia el resto de los pronunciamientos favorables a los recurrentes, si acaso la Sala se inclinará por la no absolución...
Sentencia Penal Nº 119/2022, AP - Baleares, Sec. 1, Rec 194/2021, 28-03-2022
Orden: Penal
Tribunal: AP - Baleares
Ponente: DIAZ SASTRE, CRISTINA
Nº de sentencia: 119/2022
PRIMERO.-Se alza el recurrente frente a la sentencia dictada por el Juzgado de lo Penal que absolvió a la acusada Estefanía del delito de acoso laboral de que venía acusada, invocando los siguientes motivos:a) Vulneración de las normas y garantías procesales que deben dar lugar a la nulidad del juicio celebrado y nombramiento de Juez distinto. Bajo dicho motivo se insta la nulidad por ausencia...
Sentencia Penal Nº 51/2022, AP - A Coruña, Sec. 2, Rec 14/2020, 28-01-2022
Orden: Penal
Tribunal: AP - A Coruña
Ponente: SANZ CREGO, SALVADOR PEDRO
Nº de sentencia: 51/2022
PRIMERO.-Los hechos declarados probados no son constitutivos del delito de acoso laboral objeto de acusación.La denunciante Graciela, tras ratificar en el plenario el contenido de la declaración que en su día había prestado a presencia judicial, declaró que fue al reincorporarse a su puesto de trabajo en la Secretaría de la Brigada tras la baja por maternidad cuando comenzaron los problemas que...
...el tipo penal de acoso laboral tipificado en el artículo 173.1 del Código Penal,'... el delito de acoso laboral , también deominado 'mobbing', aparece específicamente tipificado en el art. 173.1 del Código Penal tras la reforma llevada a cabo en el mismo por la Ley Orgánica 5/2010 de 22 de junio, y ha de ser entendido como hostigamiento psicológico en el marco de cualquier relación laboral o...
Auto Penal Nº 15/2022, AP - Almeria, Sec. 2, Rec 1036/2021, 13-01-2022
Orden: Penal
Tribunal: AP - Almeria
Ponente: DURBAN SICILIA, LUIS
Nº de sentencia: 15/2022
...prevaricación del art. 404 CP.5) Los numerosos actos desplegados en contra del querellante, incluido el expediente sancionador, integrarían, finalmente, un delito de acoso laboral del art. 173.1 CP.El Juzgado acuerda el sobreseimiento provisional ad liminecon base en los siguientes argumentos (la negrita es nuestra):'SEGUNDO.- Así, en cuanto a los presuntosdelitos de calumnias e injurias, se ha de partir de...
...de un modo muy genérico, se entiende que no encaja en el tipo penal, que es muy exigente en cuento al fin perseguido y la concreción de los actos ilegales de los que se valen los autores para cometer el delito.SEXTO.- Por último, respecto al posible delito de acoso laboral , estamos antes conductas que han de ser graves, continuadas en el tiempo, que de modo inequívoco humillen al perjudicado, que...
Sentencia Penal Nº 853/2021, AP - Barcelona, Sec. 22, Rec 28/2019, 29-10-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Barcelona
Ponente: MARIA DEL CARMEN MURIO GONZALEZ
Nº de sentencia: 853/2021
...primer lugar, se formula acusación por un delito de acoso laboral , tipificado en el art 173. 1 del Código penal que dispone que 'el que infligiera a otra persona un trato degradante, menoscabando gravemente su integridad moral, será castigado con la pena de prisión de seis meses a dos años. Con la misma pena serán castigados los que, en el ámbito de cualquier relación laboral o funcionarial y...
...al que lo sufre, imponiendo situaciones de grave ofensa a la dignidad. Supone, por tanto, un trato hostil o vejatorio al que es sometida una persona en el ámbito laboral de forma sistemática'.Como elementos del delito de acoso laboral podemos señalar, los siguientes: a) realizar contra otro actos hostiles o humillantes, sin llegar a constituir trato degradante; b) que tales actos sean realizados de...
Sentencia Penal Nº 530/2021, AP - Valencia, Sec. 2, Rec 150/2020, 08-10-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Valencia
Ponente: CHUMILLAS MOYA, MARTA
Nº de sentencia: 530/2021
PRIMERO.-Los hechos declarados probados no son constitutivos de infracción penal.En el presente supuesto dos son los tipos penales objeto de acusación, el delito regulado en el art. 173.1 del CP y el delito del art. 311.1 del CP.Comenzando por el primero de ellos debemos recordar que el llamado delito de acoso laboral también denominado 'mobbing' aparece específicamente tipificado en el...
...víctima un estado de desasosiego mediante el hostigamiento psicológico que humillaa la misma constituyendo una ofensa a la dignidad.Como elementos del delito de acoso laboral podemos señalar los siguientes:a) Realizar contra otros actos hostiles o humillantes, sin llegar a constituir trato degradante; b)que tales actos sean realizados de forma reiterada :c)que se ejecuten en el ámbito de cualquier...
Auto Penal Nº 380/2021, AP - Guipuzcoa, Sec. 1, Rec 1264/2021, 03-06-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Guipuzcoa
Ponente: BARBARIN URQUIAGA, MARIA JOSEFA
Nº de sentencia: 380/2021
..., ordenando la continuación de las presentes diligencias previas por los trámites de procedimiento abreviado, al considerar que el relato de hechos ofrecido en la querella, acreditado indiciariamente en la instrucción, justifica el dictado de la resolución que se indica, contra los tres querellados, por presunta comisión de un delito de acoso laboral , o mobbing, entendido éste en la forma que...
. Desiderio en la resolución por la que se desestima el Recurso de Alzada sobre Servicio de Vestuario) y, que estos se desarrollaron en el contexto de una relación funcionarial.En este contexto de relación laboral funcionarial, se habrían desarrollado, conforme señala la parte apelante, los hechos constitutivos de un delito de acoso laboral , que deben ser objeto de contraste no sólo con la información...
Sentencia Penal Nº 288/2021, AP - Madrid, Sec. 6, Rec 621/2021, 02-06-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Madrid
Ponente: LOPEZ CANDELA, INMACULADA
Nº de sentencia: 288/2021
...artículo 173.1.II del Código Penal ya que según el estricto relato de los hechos probados los mismos son constitutivos de tal delito del que es autora la Sra. Petra, pues así se desprende como consecuencia lógica, interesando su revocación y que, en su lugar, se dicte sentencia acordando la condena de la citada acusada como autora de un delito de acoso laboral previsto y penado en el mencionado precepto...
Primera Teniente de Alcalde y Concejal de Desarrollo Local, pues ella era la responsable de dicha página web, pero dicha conducta aisladamente considerada, no es constitutiva del delito de acoso laboral por el que venía siendo acusada.En efecto, uno de los elementos que procura sustantividad y autonomía al acoso laboral del artículo 173.1, párrafo segundo, del Código Penal, radica en la existencia de...
Sentencia Penal Nº 182/2021, AP - Caceres, Sec. 2, Rec 12/2021, 30-06-2021
Orden: Penal
Tribunal: AP - Caceres
Ponente: DOMINGUEZ DOMINGUEZ, JULIA
Nº de sentencia: 182/2021
..., realicen contra otro de forma reiterada actos hostiles o humillantes que, sin llegar a constituir trato degradante, supongan grave acoso contra la víctima'. En efecto, el delito de acoso laboral también denominado 'mobbing' aparece específicamente tipificado en el artículo 173.1 del Código Penal tras la citada reforma legal y ha de ser entendido como hostigamiento psicológico en el marco de cualquier...
...elementos del delito de acoso laboral podemos señalar los siguientes:a) Realizar contra otro actos hostiles o humillantes, sin llegar a constituir trato degradante; b)que tales actos sean realizados de forma reiterada; c)que se ejecuten en el ámbito de cualquier relación laboral o funcionarial; d)que el sujeto activo se prevalga de su relación de superioridad y e) que tales actos tengan la caracterización...