Jurisprudencia sobre Despido verbal

Inicio

Jurisprudencia sobre Despido verbal.

Filtrar...

Filtros

Tribunal

Tipo de sentencia

Orden

Sentido del fallo

Ponente

Año

Voces

Despido verbal

Orden por

Importancia

Voces

Despido verbal

Sentencia SOCIAL Nº 954/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2164/2019, 16-04-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: FERRER GONZÁLEZ, JORGE LUIS

Nº de sentencia: 954/2020

PRIMERO.- 1. El demandante, desde el día 14-02-2017 vino prestando sus servicios con la real categoría de mecánico, jornada completa y salario a efectos de despido de 48, 42€ al día, siendo objeto de despido verbal con fecha 30-06-2017, por lo que formuló demanda con fecha registro 4-08-2017 (antecedente de hecho primero sentencia), ejercitando la acción de despido nulo o subsidiariamente... ...fecha 20-07-2018: * Se había declarado concluso el concurso voluntario.* Se había ordenado cancelar las anotaciones concursales.* Se había ordenado la extinción de la empresa.3. De lo que se desprende que la empresa estaba declarada en concurso voluntario con anterioridad no sólo a la sentencia por despido verbal y reclamación de cantidad, ante la jurisdicción social, sino incluso a la presentación de...

Sentencia SOCIAL Nº 547/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3632/2018, 13-02-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA

Nº de sentencia: 547/2020

...ÚNICO.- El presente recurso de suplicación lo interpone por la empresa 'Café Buffet S.L.', al amparo del artículo 193 a) y b) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social, contra la sentencia de instancia que calificó el despido verbal del demandante el día 13 de febrero de 2.017 como improcedente, estimando también la acción ejercitada en reclamación de salarios adeudados, condenando a la...

Sentencia SOCIAL Nº 1553/2020, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 137/2020, 20-05-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: PRECIADO DOMENECH, CARLOS HUGO

Nº de sentencia: 1553/2020

...caducidad de la acción -folios 128 y 129- .'Respecto de la prueba del despido verbal,tiene dicho el TS, en su STS 19 diciembre 2011, RCUD 882/2011, que es la parte demandante la que debe probar el hecho -despido verbal- constitutivo de los efectos jurídicos que pretende ( art. 217.2 LEC .); sin que pueda argumentarse sobre una supuesta mayor facilidad probatoria de la empresa demandada, ya que el... ...resultar al trabajador demostrar que ha sido objeto de un despido verbal por su empresario, sin presencia de un testigo, como a éste acreditar que aquél le comunicó su cese verbalmente y sin nadie delante.Por lo expuesto, el despido verbal puede acreditarse, y así se viene admitiendo reiteradamente, de diversas formas, por ejemplo acudiendo el trabajador tras ser despedido al centro de trabajo acompañado...

Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3104/2018, 05-03-2019

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ

...limpieza en casa de su hermano. La demandante remitió burofax el 20/4/2017 al demandado, reclamando contra lo que califica como despido verbal de 11/4/2017, indicando el número de móvil del demandado y que tiene llaves y una Visa Money de Caixabanc nº NUM005, siendo entregado tal burofax el 18/5/2017.La parte demandante, que no cuenta con autorización de trabajo ni residencia, pretende que se le... ...reconozca la condición de empleada de hogar desde el 20/6/2016, con salario mensual de 470 € y que el 11/4/2017 ha sido despedida verbalmente.La sentencia de instancia, tras la valoración de la prueba aportada, en particular los whatsapp, declara la existencia de una relación laboral de empleada de hogar desde el 21/12/2006 al 11/4/2017 (fecha del despido verbal), así como la existencia de dicho despido...

Sentencia SOCIAL Nº 82/2020, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 748/2019, 05-02-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: RUIZ PONTONES, MANUEL

Nº de sentencia: 82/2020

...demandante la que debe probar el hecho -despido verbal- constitutivo de los efectos jurídicos que pretende ( art. 217.2 LEC ); sin que pueda argumentarse sobre una supuesta mayor facilidad probatoria de la empresa demandada, ya que el trabajador podría perfectamente dirigirse al empresario, por escrito o de palabra, acompañado de testigos, a raíz del despido del que afirma haber sido objeto, requiriéndole... ...salario, así como el hecho de haberse producido el despido, como se ha señalado, que es el que constituye la causa de pedir de la parte. Y del relato fáctico, no se desprende que se haya acreditado el hecho del despido verbal.Es cierto que el despido verbal es de difícil acreditación por no admitirse su existencia por el empleador, pero cabe una acreditación indirecta mediante requerimiento por escrito...

Sentencia SOCIAL Nº 1522/2020, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 159/2020, 20-05-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MARTIN ABELLA, MARIA DEL PILAR

Nº de sentencia: 1522/2020

...relación laboral el 1/9/2017, sino ni tan siquiera la existencia la existencia de tal relación. El juzgador se limita a establecer la declaración de improcedencia del despido verbal, pero sin justificar la existencia de relación laboral, donde la carga de la prueba corresponde en exclusiva al demandante. El hecho de remitir el burofax no justifica la existencia de relación laboral alguna, y la... ...último, es decir, la ' ficta confessio '. En cuanto a que el simple envío de un burofax no conlleva que se considere acreditado la existencia de despido verbal, el despido también se produce ante una manifestación verbal inequívoca del empresario. Se trata, por tanto, de una decisión expresa (TS 21-4-86 , EDJ 2682; 21-11-00, EDJ 55660; 27-6-01, EDJ 16137). En este caso, corresponde al trabajador...

Sentencia SOCIAL Nº 5266/2019, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2977/2019, 05-11-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE

Nº de sentencia: 5266/2019

PRIMERO.- Por la empresa codemandada en el presente procedimiento, Sra. Adolfina , se interpone recurso de suplicación contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social que, estimando parcialmente las pretensiones del trabajador demandante, Olegario , declaró como improcedente, con las consecuencias legales inherentes, el despido verbal del que fue objeto el día 29 de octubre de 2015. Su... ...despido o readmisión por el despido verbal sufrido por el trabajador, sin mención de la fecha del despido. La papeleta de conciliación extrajudicial fue presentada en fecha 23/11/2015; el acto de conciliación celebrado el día 15/12/2015 resultó intentado sin efecto por incomparecencia de las partes interesadas no solicitantes 'debidamente notificadas y sin alegar justa causa' (folio 8 que se da por...

Sentencia SOCIAL Nº 553/2020, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 130/2020, 08-06-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: TORRES ANDRES, JUAN MIGUEL

Nº de sentencia: 553/2020

Juez a quorechazó la demanda rectora de autos tras concluir que no quedó debidamente acreditado que el trabajador hubiese mantenido una prestación de servicios por cuenta y orden de la empresa traída al proceso desde que el 31 de octubre de 2.017 fue objeto de despido, y sin que, por ende, quepa admitir la realidad del despido verbal que el mismo dice producido en fecha 12 de abril de 2.019.TERCERO... ...la apreciación de la prueba, también pide que se añada otro hecho probado a la sentencia de instancia, según el cual: 'La empresa procedió al despido verbal del trabajador el día 12 de abril de 2019 mediante conversación telefónica por parte de Adrian(sic), encargado de la empresa que le manifestó que no se presentara a trabajar presentándose en la empresa ese mismo día por la noche y...

Sentencia SOCIAL Nº 1628/2020, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3297/2019, 11-05-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES

Nº de sentencia: 1628/2020

...motivos al amparo del apartado c) del artículo 193 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social. En el primero de los mencionados, denuncia la infracción del art. 416.5 de la Ley de Enjuiciamiento Civil en relación con el art. 24.1 de la Constitución, pues en la demanda se menciona que existió un despido verbal, lo cual ha quedado demostrado como incierto al aportarse la carta de despido lo que... ...implica un defecto legal en el modo de plantear la demanda, que ha sido indebidamente convalidado por la sentencia de instancia, lo que ha ocasionado a la empresa una evidente indefensión. En un segundo apartado se denuncia la infracción de lo dispuesto en el artículo 218.1 de la misma LEC, por entender que el alegarse un despido verbal y resolverse sobre un despido escrito conlleva una incongruencia...

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORALES VALLEZ, MARÍA CONCEPCIÓN

Nº de sentencia: 824/2019

...10 de octubre, interesando la modificación del Hecho Probado Séptimo, para el que se propone el correspondiente texto alternativo en el que se adiciona que la Papeleta de Conciliación presentada lo fue por despido y cantidad y que 'el concepto de despido verbal con efectos del día 16/04/2018, fecha en la que los demandados tramitaron su baja en la Seguridad Social indicando como motivo de la misma... ..., ordinales 1 y 4 del Estatuto de los Trabajadores, del articulo 217.7 de la Ley de Enjuiciamiento Civil, y de la doctrina del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña que expresamente se cita en apoyo de su pretensión, por entender en síntesis la recurrente y se transcribe su literalidad, que 'ha tenido lugar un despido verbal a tenor de lo establecido en el articulo 55.1 del Estatuto de los Trabajadores...