Jurisprudencia sobre Empleados de hogar.

...de carencia exigible, lo que no supone contabilizar cotizaciones ficticias, o al caso de una trabajadora no empleada de hogar sino cocinera en un comedor escolar incorrectamente afiliada al REEH, existiendo descubiertos de la empresa a la Mutualidad correspondiente (STS 20-12-98 ) o al cómputo recíproco de cotizaciones entre Regímenes (STS 1-2-99 ), nada de lo cual tiene que ver con la pretensión...

...el 01/02/05, fecha en la que dicha tintorería fue traspasada. A partir de entonces continuó trabajando como empleada de hogar (labor que asimismo ya venía realizando desde el año 2004) en el domicilio particular de Dª Virginia , Administradora Única de la mercantil demandada. Dicho domicilio, ubicado e la C/ Costa brava nº 49 de Madrid, coincide con el social de la empresa.", citando en apoyo de su... ...hábil, a estos efectos, para operar la revisión de hechos probados interesada por la recurrente, no se infieren los datos fácticos relativos a la prestación de servicios como empleada de hogar por la actora, ni en fin se infiere, de forma contundente e incuestionable, la existencia de error alguno del juzgador de instancia al valorar de forma conjunta la prueba practicada, conforme al artículo 97.2...

...nº 5 cuya redacción sería: "quinto: La esposa del actor Jesús María prestaba servicios como empleada de hogar en el domicilio de los titulares de la empresa demandada". Ambas modificaciones revisorias no pueden tener favorable acogida, dado que respecto a la revisión de la antigüedad del actor, la misma se apoya en documentos que han sido ya valorados por el Magistrado de instancia a quien...

...empleada de hogar. El motivo ha de rechazarse. Nuestro Sistema de Seguridad Social tiene un caracteres encialmente profesional en el que destaca la valoración no solo de las lesiones y limitaciones en sí sino también su incidencia ene. Menoscabo funcional u orgánico Ello, por otra parte, ha de conectarse a los requerimientos físicos exigidos por la profesión habitual (para la incapacidad permanente total...

...determinado la estimación de la Base Reguladora de 68.274 Pts.La sentencia de instancia declara probado que: El demandante cotizó en España 4.063 días, de los cuales 1.310 días al Régimen Especial de Empleadas de Hogar en el período comprendido entre 1 de enero de 1.960 y 31 de enero de 1.962 y entre 1 de junio de 1.962 y 30 de noviembre de 1.963. La actora cotizó en Francia 58 trimestre, 5.299 días en el... ...cotizaciones efectuadas en Francía como portera (57 trimestres, desde 1962 a 1976) las tuviera acreditadas en España, se hubiera beneficiado de aquella integración de lagunas en tanto en cuanto, al sumar en el Régimen General más días cotizados (57 x 90 = 5.130) que en el Régimen Especial de Empleadas de Hogar (732), la pensión de invalidez total se le hubiera calculado por las normas del Régimen General...

...empleada de hogar, ya que se encuentra limitada para grandes esfuerzos físicos y reiterados, que en la actividad de empleadas de hogar comportan el día a día en la ejecución del trabajo. ...a su actividad de empleada de hogar, como prevé el artículo 137.1.b) LGSS . En propio dictamen del Equipo de Valoración de Incapacidades señala que se encuentra limitada para grandes esfuerzos físicos y reiterados, que en la actividad de empleadas de hogar comportan el día a día en la ejecución del trabajo. Y al haberlo declarado así la juzgadora de instancia, su resolución no es merecedora del...

...fundamentales tareas de su profesión como empleada de hogar, al exigirle éstas el sometimiento a un horario laboral y a rendimientos predeterminados que resultan incompatibles con los referidos padecimientos. Tales dolencias no son consitutivas de la incapacidad permanente absoluta, ya que no revisten la gravedad necesaria, al poder realizar tareas de naturaleza liviana o que no requieran demasiado esfuerzo... ...fisioterápico por el Servicio de Rehabilitación con mejoría subjetiva". Tales dolencias han de reputarse como constitutivas del grado de incapacidad permanente total, en cuanto que las mismas le incapacitan para el ejercicio de las fundamentales tareas de su profesión como empleada de hogar, al exigirle éstas el sometimiento a un horario laboral y a rendimientos predeterminados que resultan incompatibles con...

...tales dolencias provocan en la actora no encuentran la protección dispensada en el precepto legal que, como infringido, invoca la parte recurrente, puesto que ninguno de los padecimientos que integran su patología aparece revestido de la gravedad que exige la calificación pretendida, no impidiendo a la actora realizar los cometidos fundamentales de su profesión habitual de empleada del hogar. ...repercuta limitando la funcionalidad de sus miembros, sin que por ello causen limitaciones impeditivas de la actividad laboral habitual de la actora en términos de incapacidad permanente, que puede así seguir desarrollando con la debida profesionalidad y el exigible rendimiento su profesión habitual de empleada de hogar; y al haberlo apreciado así el juzgador de instancia, su resolución, como queda dicho... ...funcionales que tales dolencias provocan en la actora no encuentran la protección dispensada en el precepto legal que, como infringido, invoca la parte recurrente, puesto que ninguno de los padecimientos que integran su patología aparece revestido de la gravedad que exige la calificación pretendida, no impidiendo a la accionante realizar los cometidos fundamentales de su profesión habitual de empleada del...

...total han de inhabilitar al trabajador para la realización de todas o de las fundamentales tareas de dicha profesión, siempre que pueda dedicarse a otra distinta y, habida cuenta de las patologías de la recurrente y de las funciones que desarrolla, no puede afirmarse ciertamente que éstas lleguen a ser impeditivas de las labores que constituyen el núcleo de su actual trabajo de empleada del hogar... ...núcleo de su actual trabajo de Empleada del Hogar; máxime cuando no se objetiva déficit funcional ni radicular significativo, ni dedo en resorte, sin que se aprecie -según el IMS, f. 63- menoscabo funcional alguno. Con mayor razón, se rechaza su inclusión en el grado superior (Absoluta). En consecuencia,...