Jurisprudencia sobre Equi... salarial.

Jurisprudencia sobre Equiparación salarial.

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Equiparación salarial

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Equiparación salarial

Sentencia SOCIAL Nº 3491/2020, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1679/2020, 17-07-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE

Nº de sentencia: 3491/2020

...que daría lugar a la equiparación salarial de acuerdo con la doctrina del Tribunal Constitucional en su sentencia núm. 145/1991, constituyendo una diferencia de origen que ha podido estar condicionada por el distinto trabajo prestado aunque sea similar, el rendimiento del mismo, la capacidad económica de las Empresas, la fuerza contractual o capacidad negociadora de las distintas representaciones de...

Sentencia SOCIAL Nº 1434/2019, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 794/2019, 30-12-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: DIEZ MORO, JAVIER RAMON

Nº de sentencia: 1434/2019

...a disposición y durante el tiempo que éstos se encuentren prestando tales servicios, las condiciones generales contenidas en el mismo y en particular la tabla salarial que corresponde a la categoría del establecimiento conforme al Anexo I'.Interpretando su alcance entendimos que los negociadores han pretendido llevar la regla de la equiparación salarial aplicable a los ETT al sector de hostelería...

Sentencia SOCIAL Nº 1225/2019, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 720/2019, 29-11-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: BARRIUSO ALGAR, FELIX

Nº de sentencia: 1225/2019

...naturales que se derivan de la eliminación de la interposición' y que estos efectos 'no podían ser otros sino los establecidos en el Convenio Colectivo aplicable, por cuanto que la previsión normativa sobre equiparación salarial -aparte de su inequivocidad- tiene el claro objetivo de proteger al trabajador afectado por el ilícito tráfico, no el de situarle privilegiadamente sobre sus compañeros en la...

Sentencia SOCIAL Nº 749/2019, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 596/2019, 04-11-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cantabria

Ponente: LOPEZ-TAMES IGLESIAS, RUBEN

Nº de sentencia: 749/2019

Sentencia SOCIAL Nº 1691/2020, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6311/2019, 25-05-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE

Nº de sentencia: 1691/2020

Barcelona por el que se rigen los trabajadores que han sido contratados directamente por ICB), por cuanto que la previsión normativa sobre equiparación salarial -aparte de su inequivocidad- tiene el claro objetivo de proteger al trabajador afectado por el ilícito tráfico'.b) en cuanto a la aplicación del principio de igualdad retributiva puesto en cuestión por el ICB recurrente, la sentencia del TS...

Sentencia SOCIAL Nº 1974/2019, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1642/2019, 05-11-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX

Nº de sentencia: 1974/2019

...espigueo; alegando que en virtud de acuerdo con la anterior empleadora en febrero de 2010, (Garbialdi), se implantó el plus clínica para lograr la equiparación salarial con el personal de limpieza de la clínica de San Sebastián, y ahora se pretende la aplicación de las condiciones retributivas más beneficiosas de cada norma y se sobrepasa la equiparación acordada.En el cuarto motivo del recurso se invoca...

Sentencia SOCIAL Nº 729/2020, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2929/2019, 25-02-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: LINARES BOSCH, INMACULADA CONCEPCION

Nº de sentencia: 729/2020

Sentencia SOCIAL Nº 2908/2019, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 30/2019, 03-12-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: LLUCH CORELL, FRANCISCO JAVIER

Nº de sentencia: 2908/2019

...imponer a la empresa entrante el sistema retributivo de la anterior, sin tomar en consideración las concretas vicisitudes a que el precepto condiciona la equiparación salarial.' En esta misma línea en la sentencia de 23 de mayo de 2019 se dice que: 'Prevé el artículo 73.D.1 del citado convenio colectivo sectorial que 'A los trabajadores y trabajadoras procedentes de la Empresa cedente, tanto en los...

Sentencia SOCIAL Nº 69/2020, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 882/2019, 28-01-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cantabria

Ponente: FERNÁNDEZ GARCÍA, MARÍA JESÚS

Nº de sentencia: 69/2020

Sentencia SOCIAL Nº 3039/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1017/2019, 15-10-2020

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA BEGOÑA

Nº de sentencia: 3039/2020

...salario al Sr. Remigio , que en todo caso no hubiera sido una subida salarial sino una equiparación retributiva a su categoría profesional, y que en todo caso era anterior a la congelación salarial'.Nuevamente cuestiona el recurrente la actuación de la empresa, y pretende incorporar al relato fáctico, el objeto de su pretensión jurídica, valorando para ello la documental invocada, y razonando en sentido...