Jurisprudencia sobre Hora...rdinarias.

Jurisprudencia sobre Horas extraordinarias.

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Horas extraordinarias
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Horas extraordinarias
Sentencia Social Nº 254/2016, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 898/2015, 17-04-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO


Nº de sentencia: 254/2016



...podrá ser superior al 75 por ciento, durante el primer año, o al 85 por ciento, durante el segundo y tercer año, de la jornada máxima prevista en el convenio colectivo o, en su defecto, a la jornada máxima legal. Los trabajadores no podrán realizar horas extraordinarias, salvo en el supuesto previsto en el artículo 35.3. Tampoco podrán realizar trabajos nocturnos ni trabajo a turnos. g) La...
Sentencia Social Nº 1017/2015, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 748/2015, 17-12-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: LOPEZ-TAMES IGLESIAS, RUBEN


Nº de sentencia: 1017/2015



...de conducción sin que éste sometido a pacto o acuerdo alguno. Tal previsión justifica que en el artículo 29 exceptúe del abono de las horas extraordinarias al personal de conducción, que ya goza de un específico concepto específico. SEGUNDO .- Recurso de la empresa. La primera revisión que se solicita de los hechos probados carece de efectividad, ya que la calificación como predeteminante de la...
Sentencia Social Nº 212/2016, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 972/2015, 29-02-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: FERNÁNDEZ GARCÍA, MARÍA JESÚS


Nº de sentencia: 212/2016



...constar la realización de trabajo extraordinario, aunque el trabajador tenga dificultad para probar pormenorizadamente todas las horas extraordinarias. En este litigio, el Juzgador de instancia, ponderando los diferentes elementos de prueba obrantes en las actuaciones, llega a la conclusión de que se ha producido esa prueba de la jornada completa en la forma pretendida, durante todo el periodo...
Sentencia Social Nº 3763/2016, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 302/2016, 05-06-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: LÓPEZ, JOSÉ ELIAS PAZ


Nº de sentencia: 3763/2016



...actor, razón por la cual en el presente proceso ha de partirse del salario fijado en aquellas resoluciones por operar el efecto positivo de la cosa juzgada, sin que puedan reconocerse las diferencias salariales reclamadas. 2ª.-En cuanto a la reclamación por horas extraordinarias, debe señalarse que de conformidad con reiterada doctrina jurisprudencial, debe recordarse que es al trabajador que reclama... ...diferencias salariales por haber realizado horas extraordinarias, a quien incumbe la prueba rigurosa y circunstanciada de su realización, al no existir desarrollo habitual de una jornada uniforme que exceda de la ordinaria ( SSTS de 22-12-92 , RJ 10353 22-7-1996 , RJ 6385), sin que resulte posible sustituir el objetivo e imparcial criterio del juzgador ' a quo'por el más subjetivo e interesado de parte...
Sentencia Social Nº 165/2016, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 375/2015, 24-04-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Baleares


Ponente: OLIVER REUS, ANTONIO


Nº de sentencia: 165/2016



...acuerdos novatorios posteriores, añadidas las horas complementarias efectivamente realizadas en los 12 meses anteriores a la subrogación. Se exceptúan expresamente las horas extraordinarias, así como las perentorias. Igualmente, se mantendrá el derecho al número de días de vacaciones. 6. Derechos derivados de seguros colectivos siempre que esté regulado en Convenio Colectivo de la Empresa cedente. 7...
Sentencia Social Nº 953/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 803/2015, 15-12-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA


Nº de sentencia: 953/2015



...horas extraordinarias realizadas por el personal laboral y por el de ETT, por lo que concluye interesando que se revoque la sentencia y se desestime la demanda. En la demanda rectora de este procedimiento se están impugnando las medidas adoptadas por la empresa en la comunicación de fecha 27 de febrero de 2014 como modificación sustancial colectiva de condiciones de trabajo, que suponen una reducción...
Sentencia Social Nº 1063/2016, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4690/2015, 22-02-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: RON LATAS, RICARDO PEDRO


Nº de sentencia: 1063/2016



..., 48 a ) y d ) y 61 del V Convenio Colectivo General del Sector de la Construcción , art. 13 del Convenio Colectivo Provincial de la Construcción de Ourense y DF 3ª RDLey 16/2013, estimando, en esencia, que del salario del actor deben ser deducidos los conceptos relativos a horas extraordinarias y plues extrasalarial al efecto de concretar la indemnización por despido. El motivo no prospera. Y es...
Sentencia Social Nº 417/2016, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 155/2016, 12-05-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: MAS CARRILLO, MARINA


Nº de sentencia: 417/2016



...suma acuerdos individuales. En cuanto al contenido del Acuerdo coincidir con la sentencia y resolución impugnada en que el Acuerdo afecta a materias que viene reguladas en el convenio colectivo del sector de la Construcción de la provincia de Las Palmas (en la fundamentación jurídica de la sentencia con valor de hecho probado se refiere a jornada laboral de su art. 9, horas extraordinarias en su art...
Sentencia Social Nº 249/2016, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 133/2016, 15-02-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: PRADO FERNANDEZ, FRANCISCO JOSE DE


Nº de sentencia: 249/2016



..., con indudable valor de hecho probado: A) Que tras ser conocida por la empresa la papeleta de conciliación previa a la interposición de la misma llegó a un acuerdo con el accionante en materia de horas extraordinarias. B) Que antes de haber sido presentada tal papeleta 'o sin conocimiento de dicho extremo distintos compañeros y superiores se habían quejado del trato y ambiente hostil que...
Sentencia Social Nº 560/2016, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 987/2015, 27-04-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha


Ponente: LIBRAN SAINZ DE BARANDA, PEDRO


Nº de sentencia: 560/2016



...trabajadora demandante, durante el periodo reclamado, ha realizado un total de 138 horas extraordinarias, según los tickets de entrada y salida apartados como prueba documental, que no han sido abonadas por la empresa.'. C) Al amparo de lo previsto en el art. 193 b) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social .- Revisión de los Hechos Probados de la Sentencia a la vista de la prueba documental...

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Sentencia Social Nº 254/2016, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 898/2015, 17-04-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO


Nº de sentencia: 254/2016



...podrá ser superior al 75 por ciento, durante el primer año, o al 85 por ciento, durante el segundo y tercer año, de la jornada máxima prevista en el convenio colectivo o, en su defecto, a la jornada máxima legal. Los trabajadores no podrán realizar horas extraordinarias, salvo en el supuesto previsto en el artículo 35.3. Tampoco podrán realizar trabajos nocturnos ni trabajo a turnos. g) La...
Sentencia Social Nº 1017/2015, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 748/2015, 17-12-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: LOPEZ-TAMES IGLESIAS, RUBEN


Nº de sentencia: 1017/2015



...de conducción sin que éste sometido a pacto o acuerdo alguno. Tal previsión justifica que en el artículo 29 exceptúe del abono de las horas extraordinarias al personal de conducción, que ya goza de un específico concepto específico. SEGUNDO .- Recurso de la empresa. La primera revisión que se solicita de los hechos probados carece de efectividad, ya que la calificación como predeteminante de la...
Sentencia Social Nº 212/2016, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 972/2015, 29-02-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: FERNÁNDEZ GARCÍA, MARÍA JESÚS


Nº de sentencia: 212/2016



...constar la realización de trabajo extraordinario, aunque el trabajador tenga dificultad para probar pormenorizadamente todas las horas extraordinarias. En este litigio, el Juzgador de instancia, ponderando los diferentes elementos de prueba obrantes en las actuaciones, llega a la conclusión de que se ha producido esa prueba de la jornada completa en la forma pretendida, durante todo el periodo...
Sentencia Social Nº 3763/2016, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 302/2016, 05-06-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: LÓPEZ, JOSÉ ELIAS PAZ


Nº de sentencia: 3763/2016



...actor, razón por la cual en el presente proceso ha de partirse del salario fijado en aquellas resoluciones por operar el efecto positivo de la cosa juzgada, sin que puedan reconocerse las diferencias salariales reclamadas. 2ª.-En cuanto a la reclamación por horas extraordinarias, debe señalarse que de conformidad con reiterada doctrina jurisprudencial, debe recordarse que es al trabajador que reclama... ...diferencias salariales por haber realizado horas extraordinarias, a quien incumbe la prueba rigurosa y circunstanciada de su realización, al no existir desarrollo habitual de una jornada uniforme que exceda de la ordinaria ( SSTS de 22-12-92 , RJ 10353 22-7-1996 , RJ 6385), sin que resulte posible sustituir el objetivo e imparcial criterio del juzgador ' a quo'por el más subjetivo e interesado de parte...
Sentencia Social Nº 165/2016, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 375/2015, 24-04-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Baleares


Ponente: OLIVER REUS, ANTONIO


Nº de sentencia: 165/2016



...acuerdos novatorios posteriores, añadidas las horas complementarias efectivamente realizadas en los 12 meses anteriores a la subrogación. Se exceptúan expresamente las horas extraordinarias, así como las perentorias. Igualmente, se mantendrá el derecho al número de días de vacaciones. 6. Derechos derivados de seguros colectivos siempre que esté regulado en Convenio Colectivo de la Empresa cedente. 7...
Sentencia Social Nº 953/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 803/2015, 15-12-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA


Nº de sentencia: 953/2015



...horas extraordinarias realizadas por el personal laboral y por el de ETT, por lo que concluye interesando que se revoque la sentencia y se desestime la demanda. En la demanda rectora de este procedimiento se están impugnando las medidas adoptadas por la empresa en la comunicación de fecha 27 de febrero de 2014 como modificación sustancial colectiva de condiciones de trabajo, que suponen una reducción...
Sentencia Social Nº 1063/2016, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4690/2015, 22-02-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: RON LATAS, RICARDO PEDRO


Nº de sentencia: 1063/2016



..., 48 a ) y d ) y 61 del V Convenio Colectivo General del Sector de la Construcción , art. 13 del Convenio Colectivo Provincial de la Construcción de Ourense y DF 3ª RDLey 16/2013, estimando, en esencia, que del salario del actor deben ser deducidos los conceptos relativos a horas extraordinarias y plues extrasalarial al efecto de concretar la indemnización por despido. El motivo no prospera. Y es...
Sentencia Social Nº 417/2016, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 155/2016, 12-05-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: MAS CARRILLO, MARINA


Nº de sentencia: 417/2016



...suma acuerdos individuales. En cuanto al contenido del Acuerdo coincidir con la sentencia y resolución impugnada en que el Acuerdo afecta a materias que viene reguladas en el convenio colectivo del sector de la Construcción de la provincia de Las Palmas (en la fundamentación jurídica de la sentencia con valor de hecho probado se refiere a jornada laboral de su art. 9, horas extraordinarias en su art...
Sentencia Social Nº 249/2016, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 133/2016, 15-02-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: PRADO FERNANDEZ, FRANCISCO JOSE DE


Nº de sentencia: 249/2016



..., con indudable valor de hecho probado: A) Que tras ser conocida por la empresa la papeleta de conciliación previa a la interposición de la misma llegó a un acuerdo con el accionante en materia de horas extraordinarias. B) Que antes de haber sido presentada tal papeleta 'o sin conocimiento de dicho extremo distintos compañeros y superiores se habían quejado del trato y ambiente hostil que...
Sentencia Social Nº 560/2016, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 987/2015, 27-04-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha


Ponente: LIBRAN SAINZ DE BARANDA, PEDRO


Nº de sentencia: 560/2016



...trabajadora demandante, durante el periodo reclamado, ha realizado un total de 138 horas extraordinarias, según los tickets de entrada y salida apartados como prueba documental, que no han sido abonadas por la empresa.'. C) Al amparo de lo previsto en el art. 193 b) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social .- Revisión de los Hechos Probados de la Sentencia a la vista de la prueba documental...

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