Acerca de operadores lógicos
Jurisprudencia sobre Jornada laboral.
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Social
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Constitucional
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Gan Busto, Maria Del Mar
Oliet Pala, Fernando
Renedo Juarez, Maria Jose
Bosch Salas, Francisco
Sanchez Burriel, Miguel Angel
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Incapacidad permanente
Incapacidad permanente absoluta
Convenio colectivo
Incapacidad permanente total
Jornada laboral
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Jornada laboral
Sentencia Constitucional Nº 388/1983, TC, Sección de Vacaciones, Rec Recurso de amparo 524/1983, 12-08-1983
Orden: Constitucional
Tribunal: Tribunal Constitucional
Nº de sentencia: 388/1983
...extinguida Diputación Provincial de Madrid, relativa a jornada laboral .2.En la referida demanda de amparo se pidió la suspensión de la ejecución de la resolución impugnada, formándose la correspondiente pieza separada para tramitar el incidente en que ha sido oído el Ministerio Fiscal.La demandante alegó en su demanda en favor de la suspensión que la ejecución podría ocasionar un perjuicio que haría perder...
Trabajo, por virtud de la cual se declaró el derecho de unas trabajadoras a seguir desempeñando una determinada jornada laboral en que no ha recaído resolución sobre su admisión y el carácter provisional de las decisiones que dice el art. 56 de la LOTC, unido a que en la demanda de amparo no se precisa cuál es el perjuicio que para la recurrente pudiera derivar de la ejecución determinante de la...
Sentencia Social Nº 2791/2007, TSJ Comunidad Valenciana, Rec 4318/2006, 12-09-2007
Orden: Social
Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana
Ponente: PEREZ NAVARRO, FRANCISCO JOSE
Nº de sentencia: 2791/2007
Sentencia Social Nº 1280/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2841/2007, 23-05-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA
Nº de sentencia: 1280/2008
...apartado c) del citado precepto, destinado a la censura jurídica. En el primero de los motivos, se pretende por el recurrente la modificación del hecho probado primero de la sentencia recurrida, pretendiendo que en el mismo figure como jornada laboral del actor la de diez horas semanales, en lugar de la de cinco horas que, en virtud del auto de aclaración de sentencia de fecha 12 de junio de 2007 , pasó...
..., se determina cual sea la jornada laboral del demandante. SEGUNDO.-Por el cauce previsto en el apartado c) del artículo 191 de la Ley de Procedimiento Laboral , se formula por el recurrente un motivo de censura jurídica, en el cual únicamente se cita como infringido el articulo 24 de la Constitución, a la luz, señala el recurrente, de la doctrina interpretativa jurisprudencial que dice mencionar en...
Sentencia Social Nº 2901/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 490/2008, 03-10-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: DE PRADO FERNANDEZ, FRANCISCO JOSE
Nº de sentencia: 2901/2008
...disponibilidad del actor una vez finalizada su jornada de trabajo en la localidad de Barres, a la que temporalmente fue desplazado, sino también con que una vez concluida la misma aquél gozaba de plena libertad de actuación y movimiento hasta el inicio de la jornada laboral del día siguiente, generando tal desplazamiento, conforme acertadamente razona la Juzgadora a quo, el devengo de la dieta contemplada en...
...jurisprudencial, la demostración de su realización ya que se trata de un hecho constitutivo del derecho que reclama. El no atacado Hecho Probado Sexto de la Sentencia tan solo constata el inicio y la finalización de la jornada laboral los días y tiempos que figuran en los discos tacógrafos obrantes en las actuaciones, resultando tales datos a todas luces insuficientes para poder reputar acreditado que los...
Sentencia Social Nº 2052/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 721/2007, 05-03-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: CASTELL VALLDOSERA, LIDIA
Nº de sentencia: 2052/2008
...consumarlo en régimen de dependencia de un empresario durante la jornada laboral , sujetándose a un horario, actuando consecuentemente con las exigencias que comporta la integración en una empresa, dentro de un orden preestablecido y en interrelación con los quehaceres de otros compañeros, en cuanto no es posible pensar - concretan las sentencias de 3 de febrero, 20 y 24 de marzo, 12 de julio y 30 de...
Sentencia Social Nº 1959/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 8039/2006, 04-03-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION
Nº de sentencia: 1959/2008
...terme, ha d'existir limitació per a la seva realització en les mateixes condicions de rendibilitat que qualsevol altre treballador en el mateix lloc de treball, ja què el treball assalariat comporta no solament la possibilitat d'efectuar qualsevol tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficàcia, en règim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral ...
Sentencia Social Nº 1962/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 8112/2006, 04-03-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION
Nº de sentencia: 1962/2008
...el treball assalariat comporta no solament la possibilitat d'efectuar qualsevol tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficacia, en régim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral , amb subjecció a l'horari i les demés exigències que comporta la integració en l'àmbit organitzatiu d'una empresa, dintre de l'ordre preestablert i en interrelació amb...
Sentencia Social Nº 2453/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 9180/2006, 18-03-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS
Nº de sentencia: 2453/2008
...se haga constar que "durante su jornada laboral , el trabajador tiene que manipular distintas piezas para su verificación de calidad (radiadores de aluminio, intercolers de aluminio, condensadores de aluminio, evaporadores y calefactores de aluminio, radiadores de cobre). Ninguna de esas piezas supera los 3,5 kilos de peso, a excepción de los radiadores de cobre, cuyo peso máximo alcanza los 17...
...jornada laboral ha sido calculada en 71 kilos, es decir, inferior a 6.000 kilos -informe pericial-, la conclusión a la que debe llegarse es a la de revocar el recargo impuesto. Se remite a la "Guía Técnica para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la manipulación manual de cargas", que es la reglamentación técnica que debe aplicarse para ejecutar las directrices previstas en el Real...
Sentencia Social Nº 109/2008, TSJ Madrid, Rec 5516/2007, 12-02-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: PEREZ PEREZ, ELENA
Nº de sentencia: 109/2008
...se convirtió en indefinido, con una jornada laboral de 29 horas distribuidas de Lunes a Viernes de 14.00 a 19.00 horas y los sábados de 10:00 a 14:00 horas.TERCERO.- Con fecha 22 de Febrero del 2006 la empresa procedió a variar el horario de la actora asignándole un horario de Lunes, Martes y Jueves de 14:00 a 19:00 horas y los sábados de 10:00 a 14:00 horas, lo que supone una jornada semanal de 28...
Sentencia Social Nº 3823/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2025/2007, 08-05-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: CASTELL VALLDOSERA, LIDIA
Nº de sentencia: 3823/2008
...durante la jornada laboral , sujetándose a un horario, actuando consecuentemente con las exigencias que comporta la integración en una empresa, dentro de un orden preestablecido y en interrelación con los quehaceres de otros compañeros, en cuanto no es posible pensar -concretan las sentencias de 3 de febrero, 20 y 24 de marzo, 12 de julio y 30 de septiembre, todas de 1986, entre las recientes-, que, en...
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Jornada laboral
Sentencia Constitucional Nº 388/1983, TC, Sección de Vacaciones, Rec Recurso de amparo 524/1983, 12-08-1983
Orden: Constitucional
Tribunal: Tribunal Constitucional
Nº de sentencia: 388/1983
...extinguida Diputación Provincial de Madrid, relativa a jornada laboral .2.En la referida demanda de amparo se pidió la suspensión de la ejecución de la resolución impugnada, formándose la correspondiente pieza separada para tramitar el incidente en que ha sido oído el Ministerio Fiscal.La demandante alegó en su demanda en favor de la suspensión que la ejecución podría ocasionar un perjuicio que haría perder...
Trabajo, por virtud de la cual se declaró el derecho de unas trabajadoras a seguir desempeñando una determinada jornada laboral en que no ha recaído resolución sobre su admisión y el carácter provisional de las decisiones que dice el art. 56 de la LOTC, unido a que en la demanda de amparo no se precisa cuál es el perjuicio que para la recurrente pudiera derivar de la ejecución determinante de la...
Sentencia Social Nº 2791/2007, TSJ Comunidad Valenciana, Rec 4318/2006, 12-09-2007
Orden: Social
Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana
Ponente: PEREZ NAVARRO, FRANCISCO JOSE
Nº de sentencia: 2791/2007
Sentencia Social Nº 1280/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2841/2007, 23-05-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA
Nº de sentencia: 1280/2008
...apartado c) del citado precepto, destinado a la censura jurídica. En el primero de los motivos, se pretende por el recurrente la modificación del hecho probado primero de la sentencia recurrida, pretendiendo que en el mismo figure como jornada laboral del actor la de diez horas semanales, en lugar de la de cinco horas que, en virtud del auto de aclaración de sentencia de fecha 12 de junio de 2007 , pasó...
..., se determina cual sea la jornada laboral del demandante. SEGUNDO.-Por el cauce previsto en el apartado c) del artículo 191 de la Ley de Procedimiento Laboral , se formula por el recurrente un motivo de censura jurídica, en el cual únicamente se cita como infringido el articulo 24 de la Constitución, a la luz, señala el recurrente, de la doctrina interpretativa jurisprudencial que dice mencionar en...
Sentencia Social Nº 2901/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 490/2008, 03-10-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: DE PRADO FERNANDEZ, FRANCISCO JOSE
Nº de sentencia: 2901/2008
...disponibilidad del actor una vez finalizada su jornada de trabajo en la localidad de Barres, a la que temporalmente fue desplazado, sino también con que una vez concluida la misma aquél gozaba de plena libertad de actuación y movimiento hasta el inicio de la jornada laboral del día siguiente, generando tal desplazamiento, conforme acertadamente razona la Juzgadora a quo, el devengo de la dieta contemplada en...
...jurisprudencial, la demostración de su realización ya que se trata de un hecho constitutivo del derecho que reclama. El no atacado Hecho Probado Sexto de la Sentencia tan solo constata el inicio y la finalización de la jornada laboral los días y tiempos que figuran en los discos tacógrafos obrantes en las actuaciones, resultando tales datos a todas luces insuficientes para poder reputar acreditado que los...
Sentencia Social Nº 2052/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 721/2007, 05-03-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: CASTELL VALLDOSERA, LIDIA
Nº de sentencia: 2052/2008
...consumarlo en régimen de dependencia de un empresario durante la jornada laboral , sujetándose a un horario, actuando consecuentemente con las exigencias que comporta la integración en una empresa, dentro de un orden preestablecido y en interrelación con los quehaceres de otros compañeros, en cuanto no es posible pensar - concretan las sentencias de 3 de febrero, 20 y 24 de marzo, 12 de julio y 30 de...
Sentencia Social Nº 1959/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 8039/2006, 04-03-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION
Nº de sentencia: 1959/2008
...terme, ha d'existir limitació per a la seva realització en les mateixes condicions de rendibilitat que qualsevol altre treballador en el mateix lloc de treball, ja què el treball assalariat comporta no solament la possibilitat d'efectuar qualsevol tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficàcia, en règim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral ...
Sentencia Social Nº 1962/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 8112/2006, 04-03-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION
Nº de sentencia: 1962/2008
...el treball assalariat comporta no solament la possibilitat d'efectuar qualsevol tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficacia, en régim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral , amb subjecció a l'horari i les demés exigències que comporta la integració en l'àmbit organitzatiu d'una empresa, dintre de l'ordre preestablert i en interrelació amb...
Sentencia Social Nº 2453/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 9180/2006, 18-03-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS
Nº de sentencia: 2453/2008
...se haga constar que "durante su jornada laboral , el trabajador tiene que manipular distintas piezas para su verificación de calidad (radiadores de aluminio, intercolers de aluminio, condensadores de aluminio, evaporadores y calefactores de aluminio, radiadores de cobre). Ninguna de esas piezas supera los 3,5 kilos de peso, a excepción de los radiadores de cobre, cuyo peso máximo alcanza los 17...
...jornada laboral ha sido calculada en 71 kilos, es decir, inferior a 6.000 kilos -informe pericial-, la conclusión a la que debe llegarse es a la de revocar el recargo impuesto. Se remite a la "Guía Técnica para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la manipulación manual de cargas", que es la reglamentación técnica que debe aplicarse para ejecutar las directrices previstas en el Real...
Sentencia Social Nº 109/2008, TSJ Madrid, Rec 5516/2007, 12-02-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: PEREZ PEREZ, ELENA
Nº de sentencia: 109/2008
...se convirtió en indefinido, con una jornada laboral de 29 horas distribuidas de Lunes a Viernes de 14.00 a 19.00 horas y los sábados de 10:00 a 14:00 horas.TERCERO.- Con fecha 22 de Febrero del 2006 la empresa procedió a variar el horario de la actora asignándole un horario de Lunes, Martes y Jueves de 14:00 a 19:00 horas y los sábados de 10:00 a 14:00 horas, lo que supone una jornada semanal de 28...
Sentencia Social Nº 3823/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2025/2007, 08-05-2008
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: CASTELL VALLDOSERA, LIDIA
Nº de sentencia: 3823/2008
...durante la jornada laboral , sujetándose a un horario, actuando consecuentemente con las exigencias que comporta la integración en una empresa, dentro de un orden preestablecido y en interrelación con los quehaceres de otros compañeros, en cuanto no es posible pensar -concretan las sentencias de 3 de febrero, 20 y 24 de marzo, 12 de julio y 30 de septiembre, todas de 1986, entre las recientes-, que, en...