Jurisprudencia sobre Jubi...nticipada.

Jurisprudencia sobre Jubilación anticipada.

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Jubilación anticipada
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Jubilación anticipada
Sentencia Social Nº 89/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 1584/2013, 18-02-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA DEL ROSARIO


Nº de sentencia: 89/2014



...ÚNICO:La sentencia de instancia es objeto de un único motivo de recurso formulado al amparo del apartado c) del art. 193 de la LJS, destinado a denunciar la infracción de lo establecido en el art. 207.d) de la LGSS por inaplicación. Conforme a los hechos probados, el demandante percibe pensión de jubilación anticipada de clases pasivas desde junio de 2005 prestando también desde entonces...
Sentencia Social Nº 2000/2014, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 892/2014, 16-09-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: PALOMAR CHALVER, GEMA


Nº de sentencia: 2000/2014



...los representantes de los trabajadores. En el pacto tercero del mismo se ofreció a los trabajadores afectados mayores de 53 años (como era el caso del actor, nacido en fecha NUM002 .1951) un plan de prejubilación, que para los trabajadores, como el actor, que tenían 55 años, cubría el 85% de su salario neto incrementado anualmente con el 2% hasta cumplir los 65 años y daba acceso a la jubilación... ...anticipada al cumplir los 61 años o agotar la prestación por desempleo y garantizaba desde los 65 a los 70 años un 70% del salario neto incrementado en un 2% anual. En dicho acuerdo se preveía una compañía mediadora de las pólizas de dichos planes de prejubilación'. Y según los hechos 3º y 5º, respectivamente: 'Habiéndose acogido el trabajador a dicho plan y como autorizaba el ERE, ALGINET TEXTIL SA...
Sentencia Social Nº 1793/2012, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1340/2012, 26-06-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: DIAZ DE RABAGO VILLAR, MANUEL


Nº de sentencia: 1793/2012



...la jubilación parcial. La primera de esas sentencias, dictada en unificación de doctrina, confirma la improcedencia de una indemnización de daños y perjuicios pretendida por un trabajador de la Sociedad General de Autores al que ésta retrasó el acceso a la jubilación anticipada, no accediendo a la misma hasta que se dictó sentencia en litigio de conflicto colectivo que, a instancias de dicho...
Sentencia Social Nº 2042/2013, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2000/2013, 26-11-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: BIURRUN MANCISIDOR, GARBIñE


Nº de sentencia: 2042/2013



...jubilación anticipada, la empresa si es deseo del trabajador, estará obligada a facilitar el contrato de relevo, en las condiciones que marque la legislación vigente en cada momento'. Entiende el demandante que la norma no se refiere en exclusiva a convenios de empresa, sino que han de entenderse comprendidos también los convenios sectoriales, tal como interpretó esta Sala en la precitada Sentencia de 29...
Sentencia Social Nº 2128/2014, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1946/2014, 17-10-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: MARTIN MORILLO, JESUS MARIA


Nº de sentencia: 2128/2014



...par que se le deniega el anticipo por jubilación anticipada previsto en el Art. 32.3 del V convenio colectivo, por alcanzar la edad ordinaria de jubilación en aplicación de los coeficientes correctores del régimen especial del mar de la Seguridad Social (folio 26), y ha de merecer favorable acogida, por cuanto no solamente se trata de un hecho incontrovertido, sino que la realidad del texto... ...similitud de los puestos de trabajo. En esencia, la doctrina acertada es la contenida en la sentencia de contraste. Y ello por una interpretación histórica y finalista del precepto debatido. En definitiva, el legislador ha pretendido -y sobre esto no parece haber discusión- dos objetivos. Uno, coherente con la política de empleo, que la jubilación anticipada, aunque sea parcial, no se traduzca en la...
Sentencia Social Nº 57/2013, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 53/2013, 08-02-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Aragon


Ponente: MEDINA ALAPONT, RAFAEL MARIA


Nº de sentencia: 57/2013



...y circunstancias relacionadas con la actividad profesional que desarrolla en la empresa, y, continúa diciendo que, desde el momento en que la empresa le manifestó su intención de que pasara a situación de jubilación, a lo que la demandante se opuso ya que ni tenía 65 años ni reunía los requisitos precisos para acceder a la jubilación anticipada, la propia empresa comenzó a presionar a la...
Sentencia Social Nº 1583/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5985/2013, 03-03-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: PALOS PEÑARROYA, IGNACIO MARIA


Nº de sentencia: 1583/2014



...actores, en el que se llegó a un acuerdo, recogido en acta de 13.6.2008, en el que se contemplaba un plan de prejubilaciones, con arreglo al cual durante la percepción de la prestación contributiva y no contributiva de desempleo y tras su extinción hasta el momento en que el trabajador cumpliese la edad necesaria para acceder a la jubilación anticipada, a los 60 0 61 años, el trabajador percibiría una...
Sentencia Social Nº 845/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 654/2014, 06-05-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: MOLINA CASTIELLA, ANA ISABEL


Nº de sentencia: 845/2014



Sentencia Social Nº 279/2011, TSJ Murcia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 94/2011, 11-04-2011

Orden: Social


Tribunal: TSJ Murcia


Ponente: RODRIGUEZ GOMEZ, MANUEL


Nº de sentencia: 279/2011



...jubilación del personal estatutario.2. Incluso fuera del ámbito de la relación estatutaria tampoco la jubilación parcial, anticipada o no, se encuentra universalmente perfeccionada. La disposición adicional 8ª.4 de la LGSS extiende la aplicación de la jubilación parcial ('en todo caso') a los trabajadores por cuenta ajena de todos los Regímenes Especiales pero respecto a los trabajadores por cuenta propia... ...jubilación parcial anticipada al personal estatutario mientras esa posibilidad no sea desarrollada reglamentariamente, tal como lo fue para el personal laboral a partir del ya derogado RD 1991/1984, de 31 de octubre, pasando luego por el RD 144/1999, de 29 de enero, y hasta llegar al vigente RD 1131/2002, de 31 de octubre, que, en el párrafo octavo de su preámbulo, justifica la necesidad de dictar normas...
Sentencia Social Nº 3864/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4994/2013, 27-05-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: GAN BUSTO, MARIA DEL MAR


Nº de sentencia: 3864/2014



...reiterada se está razonando, pues los citados oficios son posteriores a la sentencia de esta Sala citada anteriormente. SEXTO.-Teniendo en cuenta que en la fecha de la solicitud como indica la parte actora en la impugnación del recurso de suplicación el 17 de junio de 2009 cuando solicita la reclamación de la jubilación anticipada, acreditaba la reducción de jornada según se deduce del dto 3 folio 18...

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Jubilación anticipada
Sentencia Social Nº 89/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 1584/2013, 18-02-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA DEL ROSARIO


Nº de sentencia: 89/2014



...ÚNICO:La sentencia de instancia es objeto de un único motivo de recurso formulado al amparo del apartado c) del art. 193 de la LJS, destinado a denunciar la infracción de lo establecido en el art. 207.d) de la LGSS por inaplicación. Conforme a los hechos probados, el demandante percibe pensión de jubilación anticipada de clases pasivas desde junio de 2005 prestando también desde entonces...
Sentencia Social Nº 2000/2014, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 892/2014, 16-09-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: PALOMAR CHALVER, GEMA


Nº de sentencia: 2000/2014



...los representantes de los trabajadores. En el pacto tercero del mismo se ofreció a los trabajadores afectados mayores de 53 años (como era el caso del actor, nacido en fecha NUM002 .1951) un plan de prejubilación, que para los trabajadores, como el actor, que tenían 55 años, cubría el 85% de su salario neto incrementado anualmente con el 2% hasta cumplir los 65 años y daba acceso a la jubilación... ...anticipada al cumplir los 61 años o agotar la prestación por desempleo y garantizaba desde los 65 a los 70 años un 70% del salario neto incrementado en un 2% anual. En dicho acuerdo se preveía una compañía mediadora de las pólizas de dichos planes de prejubilación'. Y según los hechos 3º y 5º, respectivamente: 'Habiéndose acogido el trabajador a dicho plan y como autorizaba el ERE, ALGINET TEXTIL SA...
Sentencia Social Nº 1793/2012, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1340/2012, 26-06-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: DIAZ DE RABAGO VILLAR, MANUEL


Nº de sentencia: 1793/2012



...la jubilación parcial. La primera de esas sentencias, dictada en unificación de doctrina, confirma la improcedencia de una indemnización de daños y perjuicios pretendida por un trabajador de la Sociedad General de Autores al que ésta retrasó el acceso a la jubilación anticipada, no accediendo a la misma hasta que se dictó sentencia en litigio de conflicto colectivo que, a instancias de dicho...
Sentencia Social Nº 2042/2013, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2000/2013, 26-11-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: BIURRUN MANCISIDOR, GARBIñE


Nº de sentencia: 2042/2013



...jubilación anticipada, la empresa si es deseo del trabajador, estará obligada a facilitar el contrato de relevo, en las condiciones que marque la legislación vigente en cada momento'. Entiende el demandante que la norma no se refiere en exclusiva a convenios de empresa, sino que han de entenderse comprendidos también los convenios sectoriales, tal como interpretó esta Sala en la precitada Sentencia de 29...
Sentencia Social Nº 2128/2014, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1946/2014, 17-10-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: MARTIN MORILLO, JESUS MARIA


Nº de sentencia: 2128/2014



...par que se le deniega el anticipo por jubilación anticipada previsto en el Art. 32.3 del V convenio colectivo, por alcanzar la edad ordinaria de jubilación en aplicación de los coeficientes correctores del régimen especial del mar de la Seguridad Social (folio 26), y ha de merecer favorable acogida, por cuanto no solamente se trata de un hecho incontrovertido, sino que la realidad del texto... ...similitud de los puestos de trabajo. En esencia, la doctrina acertada es la contenida en la sentencia de contraste. Y ello por una interpretación histórica y finalista del precepto debatido. En definitiva, el legislador ha pretendido -y sobre esto no parece haber discusión- dos objetivos. Uno, coherente con la política de empleo, que la jubilación anticipada, aunque sea parcial, no se traduzca en la...
Sentencia Social Nº 57/2013, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 53/2013, 08-02-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Aragon


Ponente: MEDINA ALAPONT, RAFAEL MARIA


Nº de sentencia: 57/2013



...y circunstancias relacionadas con la actividad profesional que desarrolla en la empresa, y, continúa diciendo que, desde el momento en que la empresa le manifestó su intención de que pasara a situación de jubilación, a lo que la demandante se opuso ya que ni tenía 65 años ni reunía los requisitos precisos para acceder a la jubilación anticipada, la propia empresa comenzó a presionar a la...
Sentencia Social Nº 1583/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5985/2013, 03-03-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: PALOS PEÑARROYA, IGNACIO MARIA


Nº de sentencia: 1583/2014



...actores, en el que se llegó a un acuerdo, recogido en acta de 13.6.2008, en el que se contemplaba un plan de prejubilaciones, con arreglo al cual durante la percepción de la prestación contributiva y no contributiva de desempleo y tras su extinción hasta el momento en que el trabajador cumpliese la edad necesaria para acceder a la jubilación anticipada, a los 60 0 61 años, el trabajador percibiría una...
Sentencia Social Nº 845/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 654/2014, 06-05-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: MOLINA CASTIELLA, ANA ISABEL


Nº de sentencia: 845/2014



Sentencia Social Nº 279/2011, TSJ Murcia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 94/2011, 11-04-2011

Orden: Social


Tribunal: TSJ Murcia


Ponente: RODRIGUEZ GOMEZ, MANUEL


Nº de sentencia: 279/2011



...jubilación del personal estatutario.2. Incluso fuera del ámbito de la relación estatutaria tampoco la jubilación parcial, anticipada o no, se encuentra universalmente perfeccionada. La disposición adicional 8ª.4 de la LGSS extiende la aplicación de la jubilación parcial ('en todo caso') a los trabajadores por cuenta ajena de todos los Regímenes Especiales pero respecto a los trabajadores por cuenta propia... ...jubilación parcial anticipada al personal estatutario mientras esa posibilidad no sea desarrollada reglamentariamente, tal como lo fue para el personal laboral a partir del ya derogado RD 1991/1984, de 31 de octubre, pasando luego por el RD 144/1999, de 29 de enero, y hasta llegar al vigente RD 1131/2002, de 31 de octubre, que, en el párrafo octavo de su preámbulo, justifica la necesidad de dictar normas...
Sentencia Social Nº 3864/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4994/2013, 27-05-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: GAN BUSTO, MARIA DEL MAR


Nº de sentencia: 3864/2014



...reiterada se está razonando, pues los citados oficios son posteriores a la sentencia de esta Sala citada anteriormente. SEXTO.-Teniendo en cuenta que en la fecha de la solicitud como indica la parte actora en la impugnación del recurso de suplicación el 17 de junio de 2009 cuando solicita la reclamación de la jubilación anticipada, acreditaba la reducción de jornada según se deduce del dto 3 folio 18...

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