Jurisprudencia sobre Jubi...nticipada.

Jurisprudencia sobre Jubilación anticipada.

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Jubilación anticipada
Voces
Jubilación anticipada
Sentencia Social Nº 676/2011, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 3594/2011, 26-10-2011

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA ROSARIO


Nº de sentencia: 676/2011



...jubilación anticipada, en función de consideraciones de carácter político, económico, social, demográfico o presupuestario y de la situación concreta del mercado de trabajo en un Estado miembro determinado. 70. Asimismo, ha de reconocerse a las autoridades competentes a nivel nacional, regional o sectorial la posibilidad de modificar los medios que se emplean para lograr un objetivo legítimo de interés...
Sentencia Social Nº 1092/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3038/2013, 13-02-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE


Nº de sentencia: 1092/2014



...cuya admisión por esta Sala seguramente es contraproducente para el propio recurrente, ya que demuestran, en sentido contrario, que no prestó ningún tipo de servicios para la empresa codemandada desde el momento en que accedió a la jubilación anticipada en el mes de enero de 2009. 2)Por parte de la empresa: A)Por parte de la empresa se solicita la modificación del hecho declarado probado tercero... ...este caso sería la jubilación posterior del trabajador a la edad reglamentaria o como jubilación anticipada, prestación esta última a la que se le habría aplicado el corresponde coeficiente reductor por prejubilación. En definitiva, teniendo en cuenta que en este procedimiento el INSS actúa como demandante, y que ha quedado probada la existencia del fraude o simulación contractual lo que ha...
Sentencia Social Nº 76/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 1506/2013, 27-01-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: POVES ROJAS, MANUEL


Nº de sentencia: 76/2014



...jubilación anticipada a los trabajadores cuya actividad haya sido desarrollada bajo la cobertura de esos beneficios, como es el caso del demandante. En definitiva, si el legislador hubiera querido dejar sin efecto el criterio jurisprudencial que permitió introducir en el ámbito de aplicación del Real Decreto 1559/1986 a los pilotos de transporte aéreo, lo hubiera realizado con ocasión del nuevo Real...
Sentencia Social Nº 294/2011, TSJ Murcia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 92/2011, 14-04-2011

Orden: Social


Tribunal: TSJ Murcia


Ponente: DE DOMINGO MARTINEZ, JOAQUIN ANGEL


Nº de sentencia: 294/2011



...jubilación del personal estatutario. 2. Incluso fuera del ámbito de la relación estatutaria tampoco la jubilación parcial, anticipada o no, se encuentra universalmente perfeccionada. Ladisposición adicional 8ª.4de la LGSS extiende la aplicación de la jubilación parcial ('en todo caso') a los trabajadores por cuenta ajena de todos los Regímenes Especiales pero respecto a los trabajadores por cuenta propia... ...la jubilación parcial anticipada al personal estatutario mientras esa posibilidad no sea desarrollada reglamentariamente, tal como lo fue para el personal laboral a partir del ya derogado RD 1991/1984, de 31 de octubre, pasando luego por el RD 144/1999, de 29 de enero, y hasta llegar al vigente RD 1131/2002, de 31 de octubre, que, en el párrafo octavo de su preámbulo, justifica la necesidad de...
Sentencia Social Nº 4534/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1549/2014, 23-06-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: REVILLA PEREZ, LUIS


Nº de sentencia: 4534/2014



...resultado dañoso; conexión que puede romperse cuando la infracción es imputable al propio interesado ( sentencias del Tribunal Supremo de 6 de mayo de 1.998 , 2 de octubre de 2.000 , y 22 de julio de 2.010 ). Sentado lo anterior, en el supuesto que nos ocupa, tenemos que con santificación de título judicial firme se consideró que era necesario para el reconocimiento de la jubilación anticipada que el...
Sentencia Social Nº 228/2012, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 95/2012, 26-04-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Extremadura


Ponente: CANO MURILLO, ALICIA


Nº de sentencia: 228/2012



PRIMERO: La parte actora solicitaba en la demanda presentada que, habiéndole reconocido el Instituto Nacional de la Seguridad Social una pensión de jubilación del 65% de la base reguladora, con treinta y ocho años cotizados, por tratarse de jubilación anticipada, en dicha resolución no se tiene en cuenta el tiempo en que estuvo trabajando para RENFE como militar dependiente del Ministerio de...
Sentencia Social Nº 2231/2014, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1893/2014, 31-10-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: MARTIN MORILLO, JESUS MARIA


Nº de sentencia: 2231/2014



Segundo, llega a la conclusión de que el compromiso empresarial en ellos plasmado es garantizar 'al trabajador el 75% del salario pactado, en combinación con lo que perciba en concepto de prestación contributiva o de nivel asistencial por desempleo, y en su caso con las ayudas a la jubilación anticipada. No se trata de que la empresa en todo caso abone la cantidad correspondiente al 75% del salario, y...
Sentencia Social Nº 229/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1918/2013, 14-03-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: HERNANDEZ VITORIA, MARIA JOSE


Nº de sentencia: 229/2014



...preceptos en juego, concluyendo: ' En definitiva, el legislador ha pretendido -y sobre esto no parece haber discusión- dos objetivos. Uno, coherente con la política de empleo, que la jubilación anticipada, aunque sea parcial, no se traduzca en la pérdida de puestos de trabajo: de ahí la exigencia de celebrar simultáneamente un contrato de relevo con al menos la misma duración que el tiempo que reste...
Sentencia Social Nº 196/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 1668/2013, 10-03-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO


Nº de sentencia: 196/2014



...el que el porcentaje se hubiera reducido por este motivo. Finalmente, existe otro factor en el presente caso que se debe tener en cuenta y es que en el plan de prejubilación no solo estaba previsto el periodo que habría cotizado el actor durante su vida laboral, sino también la edad a la que se prejubilaría el demandante, los 61años y la fecha en que tendría lugar la jubilación anticipada, el 31...
Sentencia Social Nº 1448/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1075/2014, 15-07-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: PALOMO BALDA, EMILIO


Nº de sentencia: 1448/2014



...la fecha de jubilación, tomándose en consideración a tal fin el concepto 'mejor fecha de jubilación', que era la fecha a partir de la cual los trabajadores podrían acceder a la situación de retiro aunque fuese en la modalidad de jubilación anticipada, y a partir de la cual devengarían la mejora a cargo de la entidad de previsión (a menor pensión de jubilación del sistema público mayor complemento a...

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Jubilación anticipada
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Jubilación anticipada
Sentencia Social Nº 676/2011, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 3594/2011, 26-10-2011

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA ROSARIO


Nº de sentencia: 676/2011



...jubilación anticipada, en función de consideraciones de carácter político, económico, social, demográfico o presupuestario y de la situación concreta del mercado de trabajo en un Estado miembro determinado. 70. Asimismo, ha de reconocerse a las autoridades competentes a nivel nacional, regional o sectorial la posibilidad de modificar los medios que se emplean para lograr un objetivo legítimo de interés...
Sentencia Social Nº 1092/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3038/2013, 13-02-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE


Nº de sentencia: 1092/2014



...cuya admisión por esta Sala seguramente es contraproducente para el propio recurrente, ya que demuestran, en sentido contrario, que no prestó ningún tipo de servicios para la empresa codemandada desde el momento en que accedió a la jubilación anticipada en el mes de enero de 2009. 2)Por parte de la empresa: A)Por parte de la empresa se solicita la modificación del hecho declarado probado tercero... ...este caso sería la jubilación posterior del trabajador a la edad reglamentaria o como jubilación anticipada, prestación esta última a la que se le habría aplicado el corresponde coeficiente reductor por prejubilación. En definitiva, teniendo en cuenta que en este procedimiento el INSS actúa como demandante, y que ha quedado probada la existencia del fraude o simulación contractual lo que ha...
Sentencia Social Nº 76/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 1506/2013, 27-01-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: POVES ROJAS, MANUEL


Nº de sentencia: 76/2014



...jubilación anticipada a los trabajadores cuya actividad haya sido desarrollada bajo la cobertura de esos beneficios, como es el caso del demandante. En definitiva, si el legislador hubiera querido dejar sin efecto el criterio jurisprudencial que permitió introducir en el ámbito de aplicación del Real Decreto 1559/1986 a los pilotos de transporte aéreo, lo hubiera realizado con ocasión del nuevo Real...
Sentencia Social Nº 294/2011, TSJ Murcia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 92/2011, 14-04-2011

Orden: Social


Tribunal: TSJ Murcia


Ponente: DE DOMINGO MARTINEZ, JOAQUIN ANGEL


Nº de sentencia: 294/2011



...jubilación del personal estatutario. 2. Incluso fuera del ámbito de la relación estatutaria tampoco la jubilación parcial, anticipada o no, se encuentra universalmente perfeccionada. Ladisposición adicional 8ª.4de la LGSS extiende la aplicación de la jubilación parcial ('en todo caso') a los trabajadores por cuenta ajena de todos los Regímenes Especiales pero respecto a los trabajadores por cuenta propia... ...la jubilación parcial anticipada al personal estatutario mientras esa posibilidad no sea desarrollada reglamentariamente, tal como lo fue para el personal laboral a partir del ya derogado RD 1991/1984, de 31 de octubre, pasando luego por el RD 144/1999, de 29 de enero, y hasta llegar al vigente RD 1131/2002, de 31 de octubre, que, en el párrafo octavo de su preámbulo, justifica la necesidad de...
Sentencia Social Nº 4534/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1549/2014, 23-06-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: REVILLA PEREZ, LUIS


Nº de sentencia: 4534/2014



...resultado dañoso; conexión que puede romperse cuando la infracción es imputable al propio interesado ( sentencias del Tribunal Supremo de 6 de mayo de 1.998 , 2 de octubre de 2.000 , y 22 de julio de 2.010 ). Sentado lo anterior, en el supuesto que nos ocupa, tenemos que con santificación de título judicial firme se consideró que era necesario para el reconocimiento de la jubilación anticipada que el...
Sentencia Social Nº 228/2012, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 95/2012, 26-04-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Extremadura


Ponente: CANO MURILLO, ALICIA


Nº de sentencia: 228/2012



PRIMERO: La parte actora solicitaba en la demanda presentada que, habiéndole reconocido el Instituto Nacional de la Seguridad Social una pensión de jubilación del 65% de la base reguladora, con treinta y ocho años cotizados, por tratarse de jubilación anticipada, en dicha resolución no se tiene en cuenta el tiempo en que estuvo trabajando para RENFE como militar dependiente del Ministerio de...
Sentencia Social Nº 2231/2014, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1893/2014, 31-10-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: MARTIN MORILLO, JESUS MARIA


Nº de sentencia: 2231/2014



Segundo, llega a la conclusión de que el compromiso empresarial en ellos plasmado es garantizar 'al trabajador el 75% del salario pactado, en combinación con lo que perciba en concepto de prestación contributiva o de nivel asistencial por desempleo, y en su caso con las ayudas a la jubilación anticipada. No se trata de que la empresa en todo caso abone la cantidad correspondiente al 75% del salario, y...
Sentencia Social Nº 229/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1918/2013, 14-03-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: HERNANDEZ VITORIA, MARIA JOSE


Nº de sentencia: 229/2014



...preceptos en juego, concluyendo: ' En definitiva, el legislador ha pretendido -y sobre esto no parece haber discusión- dos objetivos. Uno, coherente con la política de empleo, que la jubilación anticipada, aunque sea parcial, no se traduzca en la pérdida de puestos de trabajo: de ahí la exigencia de celebrar simultáneamente un contrato de relevo con al menos la misma duración que el tiempo que reste...
Sentencia Social Nº 196/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 1668/2013, 10-03-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO


Nº de sentencia: 196/2014



...el que el porcentaje se hubiera reducido por este motivo. Finalmente, existe otro factor en el presente caso que se debe tener en cuenta y es que en el plan de prejubilación no solo estaba previsto el periodo que habría cotizado el actor durante su vida laboral, sino también la edad a la que se prejubilaría el demandante, los 61años y la fecha en que tendría lugar la jubilación anticipada, el 31...
Sentencia Social Nº 1448/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1075/2014, 15-07-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: PALOMO BALDA, EMILIO


Nº de sentencia: 1448/2014



...la fecha de jubilación, tomándose en consideración a tal fin el concepto 'mejor fecha de jubilación', que era la fecha a partir de la cual los trabajadores podrían acceder a la situación de retiro aunque fuese en la modalidad de jubilación anticipada, y a partir de la cual devengarían la mejora a cargo de la entidad de previsión (a menor pensión de jubilación del sistema público mayor complemento a...

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