Jurisprudencia sobre Pres...laborales.

Jurisprudencia sobre Prescripción de las faltas laborales.

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Prescripción de las faltas laborales
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Prescripción de las faltas laborales
Sentencia Social Nº 193/2014, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 394/2013, 26-05-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Baleares


Ponente: WILHELMI LIZAUR, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 193/2014



...vehículos, es aplicable la jurisprudencia establecida a propósito de la prescripción de las faltas laborales continuadas y ocultas, que la STS de 15 de julio de 2003 sintetiza y recuerda. La sentencia dice: 'En el caso de las faltas continuadas, conceptuando como tales aquellas que «responden a una conducta que se prolonga en el tiempo, a través de una pluralidad de hechos consecutivos dotados de unidad...
Sentencia Social Nº 1065/2014, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 737/2014, 02-10-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha


Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE


Nº de sentencia: 1065/2014



...el art. 193 c) de la LRJS , se denuncia infracción del art. 60.2 del ET , en relación con el art. 24.1 de la Constitución , y de la doctrina jurisprudencial contenida en la Sentencia del Tribunal Supremo de 19 de septiembre de 2011 . Sobre el cómputo de la prescripción de las faltas laborales imputables al trabajador, ha de estarse a la Sentencia del Tribunal Supremo de 15 de julio de 2.003...
Sentencia Social Nº 537/2013, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1001/2013, 21-06-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: TORRES, JUAN MIGUEL ANDRÉS


Nº de sentencia: 537/2013



PRIMERO.- La sentencia de instancia, dictada en la modalidad procesal de despidos, tras rechazar la defensa material de prescripción de las faltas laborales opuesta por el actor, y acoger, a su vez, la demanda que rige estas actuaciones, dirigida contra la empresa Caixabank, S.A., declaró la improcedencia del despido disciplinario de aquél acordado en 20 de abril de 2.012, que no el 30 de marzo...
Sentencia Social Nº 129/2013, TSJ La Rioja, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 124/2013, 04-07-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ La Rioja


Ponente: AZAGRA SOLANO, MIGUEL


Nº de sentencia: 129/2013



...alcance y concreción posible las imputaciones que le son realizadas, para participar con garantías no sólo en la fase de instrucción, sino también en la posible fase judicial posterior. Por otro lado, la doctrina de la Sala Cuarta ha venido sosteniendo que la tramitación de expediente disciplinario interrumpe la prescripción de las faltas laborales, cuando la misma es obligatoria en razón a exigirlo así...
Sentencia Social Nº 3162/2012, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2691/2012, 14-12-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: PRADO FERNANDEZ, FRANCISCO JOSE DE


Nº de sentencia: 3162/2012



...la que en relación a la prescripción de las faltas laborales continuadas en supuestos de despidos por transgresión de la buena fe contractual o abuso de confianza, proclama que la fecha en la que se inicia el cómputo del plazo establecido en el primero de tales preceptos no es aquella en la que la empresa es sabedora superficial, genérica o indiciaria de las faltas cometidas, sino que, cuando la...
Sentencia Social Nº 630/2012, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 562/2012, 30-05-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha


Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE


Nº de sentencia: 630/2012



...infracción del art. 60.2 del ET , al considerar la parte recurrente que las faltas imputadas han prescrito.Sobre el cómputo de la prescripción de las faltas laborales imputables al trabajador, ha de estarse a la Sentencia del Tribunal Supremo de 15 de julio de 2.003 (reiterada por la del mismo Tribunal de 11 de octubre de 2005) y las numerosas que en ella se citan, que resume la doctrina jurisprudencial...
Sentencia Social Nº 42/2013, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1516/2012, 28-01-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: MUÑOZ HURTADO, MARIA JOSE


Nº de sentencia: 42/2013



) En relación al cómputo del plazo de prescripción de las faltas laborales a que se refiere el Art. 60.2 ET , el TS en sentencia de 15/07/2003(20045410), ha establecido que el indicado precepto contiene una doble previsión y un doble régimen jurídico en relación con la prescripción pues mientras la de los sesenta días, conocida como «prescripción corta» comienza a contar desde que la empresa tuvo... ...exigirlo así la correspondiente norma legal o convencional, interrumpe la prescripción de las faltas laborales, y también cuando a pesar de no resultar ordenada en preceptos legales o convencionales, su sustanciación resulta precisa o necesaria 'para constatar la realidad y alcance de los hechos' acaecidos, siempre que sea conocida en forma por el afectado; es decir la interrupción de la prescripción se...
Sentencia Social Nº 236/2012, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 6281/2011, 09-04-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Nº de sentencia: 236/2012



...seguido para acceder a estos datos, plasmando su criterio a tenor de la valoración del referido medio probatorio.TERCERO.- Por lo que se refiere a la última de las cuestiones que se suscitan al amparo de la misma norma procesal, también la sentencia se pronuncia expresamente al resolver el punto atinente a la prescripción de las faltas laborales imputadas en la carta de despido. Es tema dilucidado en el...
Sentencia Social Nº 248/2012, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 245/2012, 19-04-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Nº de sentencia: 248/2012



...sustituirse la misma por la valoración de la parte, voluntaria y subjetiva, confundiendo este recurso excepcional y con motivos tasados en una nueva instancia.En el presente supuesto se invoca la infracción del art 60 ET .El precepto legal mencionado dispone que el plazo de prescripción de las faltas laborales comienza a correr 'a partir de la fecha en que la empresa tuvo conocimiento de su comisión', y es...
Sentencia Social Nº 144/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 245/2007, 23-02-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: TORRES ANDRES, JUAN MIGUEL


Nº de sentencia: 144/2007



. En efecto, la sentencia traída como contradictoria recoge la doctrina de las sentencias que cita, de acuerdo con la cual 'el cómputo de la prescripción de las faltas laborales que se cometen fraudulentamente, con ocultación y eludiendo los posibles controles del empresario no se computa hasta que éste tenga conocimiento de los hechos y pueda ejercer sus facultades disciplinarias'. La sentencia...

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Prescripción de las faltas laborales
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Prescripción de las faltas laborales
Sentencia Social Nº 193/2014, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 394/2013, 26-05-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Baleares


Ponente: WILHELMI LIZAUR, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 193/2014



...vehículos, es aplicable la jurisprudencia establecida a propósito de la prescripción de las faltas laborales continuadas y ocultas, que la STS de 15 de julio de 2003 sintetiza y recuerda. La sentencia dice: 'En el caso de las faltas continuadas, conceptuando como tales aquellas que «responden a una conducta que se prolonga en el tiempo, a través de una pluralidad de hechos consecutivos dotados de unidad...
Sentencia Social Nº 1065/2014, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 737/2014, 02-10-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha


Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE


Nº de sentencia: 1065/2014



...el art. 193 c) de la LRJS , se denuncia infracción del art. 60.2 del ET , en relación con el art. 24.1 de la Constitución , y de la doctrina jurisprudencial contenida en la Sentencia del Tribunal Supremo de 19 de septiembre de 2011 . Sobre el cómputo de la prescripción de las faltas laborales imputables al trabajador, ha de estarse a la Sentencia del Tribunal Supremo de 15 de julio de 2.003...
Sentencia Social Nº 537/2013, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1001/2013, 21-06-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: TORRES, JUAN MIGUEL ANDRÉS


Nº de sentencia: 537/2013



PRIMERO.- La sentencia de instancia, dictada en la modalidad procesal de despidos, tras rechazar la defensa material de prescripción de las faltas laborales opuesta por el actor, y acoger, a su vez, la demanda que rige estas actuaciones, dirigida contra la empresa Caixabank, S.A., declaró la improcedencia del despido disciplinario de aquél acordado en 20 de abril de 2.012, que no el 30 de marzo...
Sentencia Social Nº 129/2013, TSJ La Rioja, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 124/2013, 04-07-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ La Rioja


Ponente: AZAGRA SOLANO, MIGUEL


Nº de sentencia: 129/2013



...alcance y concreción posible las imputaciones que le son realizadas, para participar con garantías no sólo en la fase de instrucción, sino también en la posible fase judicial posterior. Por otro lado, la doctrina de la Sala Cuarta ha venido sosteniendo que la tramitación de expediente disciplinario interrumpe la prescripción de las faltas laborales, cuando la misma es obligatoria en razón a exigirlo así...
Sentencia Social Nº 3162/2012, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2691/2012, 14-12-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: PRADO FERNANDEZ, FRANCISCO JOSE DE


Nº de sentencia: 3162/2012



...la que en relación a la prescripción de las faltas laborales continuadas en supuestos de despidos por transgresión de la buena fe contractual o abuso de confianza, proclama que la fecha en la que se inicia el cómputo del plazo establecido en el primero de tales preceptos no es aquella en la que la empresa es sabedora superficial, genérica o indiciaria de las faltas cometidas, sino que, cuando la...
Sentencia Social Nº 630/2012, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 562/2012, 30-05-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha


Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE


Nº de sentencia: 630/2012



...infracción del art. 60.2 del ET , al considerar la parte recurrente que las faltas imputadas han prescrito.Sobre el cómputo de la prescripción de las faltas laborales imputables al trabajador, ha de estarse a la Sentencia del Tribunal Supremo de 15 de julio de 2.003 (reiterada por la del mismo Tribunal de 11 de octubre de 2005) y las numerosas que en ella se citan, que resume la doctrina jurisprudencial...
Sentencia Social Nº 42/2013, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1516/2012, 28-01-2013

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: MUÑOZ HURTADO, MARIA JOSE


Nº de sentencia: 42/2013



) En relación al cómputo del plazo de prescripción de las faltas laborales a que se refiere el Art. 60.2 ET , el TS en sentencia de 15/07/2003(20045410), ha establecido que el indicado precepto contiene una doble previsión y un doble régimen jurídico en relación con la prescripción pues mientras la de los sesenta días, conocida como «prescripción corta» comienza a contar desde que la empresa tuvo... ...exigirlo así la correspondiente norma legal o convencional, interrumpe la prescripción de las faltas laborales, y también cuando a pesar de no resultar ordenada en preceptos legales o convencionales, su sustanciación resulta precisa o necesaria 'para constatar la realidad y alcance de los hechos' acaecidos, siempre que sea conocida en forma por el afectado; es decir la interrupción de la prescripción se...
Sentencia Social Nº 236/2012, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 6281/2011, 09-04-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Nº de sentencia: 236/2012



...seguido para acceder a estos datos, plasmando su criterio a tenor de la valoración del referido medio probatorio.TERCERO.- Por lo que se refiere a la última de las cuestiones que se suscitan al amparo de la misma norma procesal, también la sentencia se pronuncia expresamente al resolver el punto atinente a la prescripción de las faltas laborales imputadas en la carta de despido. Es tema dilucidado en el...
Sentencia Social Nº 248/2012, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 245/2012, 19-04-2012

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Nº de sentencia: 248/2012



...sustituirse la misma por la valoración de la parte, voluntaria y subjetiva, confundiendo este recurso excepcional y con motivos tasados en una nueva instancia.En el presente supuesto se invoca la infracción del art 60 ET .El precepto legal mencionado dispone que el plazo de prescripción de las faltas laborales comienza a correr 'a partir de la fecha en que la empresa tuvo conocimiento de su comisión', y es...
Sentencia Social Nº 144/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 245/2007, 23-02-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: TORRES ANDRES, JUAN MIGUEL


Nº de sentencia: 144/2007



. En efecto, la sentencia traída como contradictoria recoge la doctrina de las sentencias que cita, de acuerdo con la cual 'el cómputo de la prescripción de las faltas laborales que se cometen fraudulentamente, con ocultación y eludiendo los posibles controles del empresario no se computa hasta que éste tenga conocimiento de los hechos y pueda ejercer sus facultades disciplinarias'. La sentencia...

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