Acerca de operadores lógicos
Noticias de laboral.
El TSJ de Aragón reconoce el derecho de un pensionista varón al complemento de brecha de género
Sentencia pionera del TSJ de Aragón: reconoce el complemento de brecha de género a hombres, cumpliendo doctrina europea sobre igualdad y no discriminación.
Nuevo criterio interpretativo del MISM adaptando el complemento para la reducción de la brecha de género en pensiones a hombres tras el fallo del Tribunal de Justicia de la Unión Europea
El MISM adapta el complemento de brecha de género en pensiones para hombres, igualando condiciones tras el fallo del TJUE de 2025 y eliminando requisitos previos.
Reglamento UE 2025/2001 sobre estadísticas laborales y salud
El Reglamento UE 2025/2001 regula la recogida armonizada de datos sobre horarios, accidentes y salud laboral, mejorando estadísticas sociales europeas.
Publicado el IX convenio colectivo de universidades privadas, centros universitarios privados y centros de formación de postgraduados 2025
El IX Convenio 2025 introduce mejoras en salarios, jornada, conciliación, teletrabajo y medidas LGTBIQ+ para universidades privadas y centros postgrado.
El TS otorga pensión de viudedad a pareja no inscrita impedida de casarse por el confinamiento del Covid
El Tribunal Supremo reconoce la pensión de viudedad a una pareja de hecho no inscrita, imposibilitada de casarse por el confinamiento del Covid-19.
El TSJM reconoce el derecho al reintegro de gastos médicos privados por ineficacia del tratamiento de la mutua
Sentencia del TSJ Madrid n.º 500/2025 confirma el reintegro de gastos médicos privados por ineficacia del tratamiento ofrecido por la mutua de accidentes.
El CGPJ adapta los permisos por nacimiento, adopción y cuidado parental para la Carrera Judicial
El CGPJ adapta y amplía permisos parentales para jueces y magistrados, reconociendo derechos individuales, igualdad y flexibilidad en su disfrute.
Publicado el nuevo convenio 2024-2026 de la industria textil
Publicado el convenio textil 2024-2026 con subida salarial del 9,9%, nuevas tablas, mejoras laborales, jornada, igualdad y medidas antiacoso.
Conclusiones del Abogado General del TJUE sobre el abuso de la temporalidad en el empleo público español
El Abogado General del TJUE reclama sanciones proporcionales ante el abuso de temporalidad en el empleo público español. Sin fijeza automática obligatoria.
El TS aclara los criterios para la justificación de dietas abonadas por las empresas transportistas a sus conductores a efectos de cotización
El TS exime de justificar gastos concretos en dietas a conductores si no superan límites legales y se acredita el desplazamiento laboral real.
El TSJ de Aragón reconoce el derecho de un pensionista varón al complemento de brecha de género
Sentencia pionera del TSJ de Aragón: reconoce el complemento de brecha de género a hombres, cumpliendo doctrina europea sobre igualdad y no discriminación.
Nuevo criterio interpretativo del MISM adaptando el complemento para la reducción de la brecha de género en pensiones a hombres tras el fallo del Tribunal de Justicia de la Unión Europea
El MISM adapta el complemento de brecha de género en pensiones para hombres, igualando condiciones tras el fallo del TJUE de 2025 y eliminando requisitos previos.
Reglamento UE 2025/2001 sobre estadísticas laborales y salud
El Reglamento UE 2025/2001 regula la recogida armonizada de datos sobre horarios, accidentes y salud laboral, mejorando estadísticas sociales europeas.
Publicado el IX convenio colectivo de universidades privadas, centros universitarios privados y centros de formación de postgraduados 2025
El IX Convenio 2025 introduce mejoras en salarios, jornada, conciliación, teletrabajo y medidas LGTBIQ+ para universidades privadas y centros postgrado.
El TS otorga pensión de viudedad a pareja no inscrita impedida de casarse por el confinamiento del Covid
El Tribunal Supremo reconoce la pensión de viudedad a una pareja de hecho no inscrita, imposibilitada de casarse por el confinamiento del Covid-19.
El TSJM reconoce el derecho al reintegro de gastos médicos privados por ineficacia del tratamiento de la mutua
Sentencia del TSJ Madrid n.º 500/2025 confirma el reintegro de gastos médicos privados por ineficacia del tratamiento ofrecido por la mutua de accidentes.
El CGPJ adapta los permisos por nacimiento, adopción y cuidado parental para la Carrera Judicial
El CGPJ adapta y amplía permisos parentales para jueces y magistrados, reconociendo derechos individuales, igualdad y flexibilidad en su disfrute.
Publicado el nuevo convenio 2024-2026 de la industria textil
Publicado el convenio textil 2024-2026 con subida salarial del 9,9%, nuevas tablas, mejoras laborales, jornada, igualdad y medidas antiacoso.
Conclusiones del Abogado General del TJUE sobre el abuso de la temporalidad en el empleo público español
El Abogado General del TJUE reclama sanciones proporcionales ante el abuso de temporalidad en el empleo público español. Sin fijeza automática obligatoria.
El TS aclara los criterios para la justificación de dietas abonadas por las empresas transportistas a sus conductores a efectos de cotización
El TS exime de justificar gastos concretos en dietas a conductores si no superan límites legales y se acredita el desplazamiento laboral real.