Jurisprudencia sobre Cont...scontinuo.

Jurisprudencia sobre Contrato fijo discontinuo.

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Contrato fijo discontinuo

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Contrato fijo discontinuo

Sentencia SOCIAL Nº 1084/2017, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3259/2016, 27-04-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: HORCAS BALLESTEROS, RAFAELA

Nº de sentencia: 1084/2017

..... Existe, pues, una habilitación por el legislador que posibilita el establecimiento en los convenios de requisitos para la conversión de los contratos temporales en fijos discontinuos, y en esta habilitación ha de encuadrarse el art. 13 del Convenio Colectivo provincial de Almería para el sector del campo, de tal modo que es perfectamente válido y jurídicamente eficaz el contenido del mismo...'.No...

Sentencia SOCIAL Nº 721/2016, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 207/2016, 11-11-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: FERNANDEZ OTERO, JOSE RAMON

Nº de sentencia: 721/2016

...que la conducta seguida por la AEAT resulta lesiva del derecho constitucional a la igualdad, en concreto a la igualdad por razón de sexo. La Juzgadora de instancia, puso el acento en la distribución por sexos de los trabajadores fijos discontinuos contratados por la AEAT, 1.057 mujeres de un total de 1.366 trabajadores, y en la circunstancia de que 'la desventaja en que coloca la demandada a parte... . CUARTO.- En un caso examinado recientemente por esta Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Asturias fue objeto de examen la misma cuestión planteada en el presente proceso: si la antigüedad de una trabajadora fija discontinua contratada por la AEAT para las campañas de la renta, que presta servicios con las mismas características que ahora demandantes, debe formarse sólo con el tiempo...

Sentencia SOCIAL Nº 1479/2017, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3333/2016, 13-03-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: GARCIA AMOR, ANTONIO JOSE

Nº de sentencia: 1479/2017

Personal del Servicio de Prevención y Defensa contra Incendios Forestales (SPDCIF) de la entidad autonómica referida, que se integra en el V Convenio Colectivo Único para el Personal Laboral de la Xunta de Galicia , en relación con los artículos 3.1 , 1281 , 1283 y 1284 del Código Civil , pues la entidad demandada resulta obligada a extender a 9 meses los contratos del personal fijo discontínuo... ...personal laboral fijo- discontinuo. La Consellería de Medio Rural, como consecuencia de la mejora de los resultados de la política de prevención, se compromete a extender los contratos del personal fijo- discontinuo del SPDCIF hasta nueve, modificando la RPT actual. Las tareas de este colectivo serán prioritariamente la prevención en los meses en que haya un menor riesgo de incendios forestales y de...

Sentencia SOCIAL Nº 1036/2016, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 869/2016, 16-06-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: BARRAGÁN MORALES, JOSÉ LUIS

Nº de sentencia: 1036/2016

...realidad, debería haber sido un contrato eventual por acumulación de tareas o un contrato fijo discontinuo, citando en apoyo de su tesis la sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo de 12 de junio de 2012 -recurso 3375/2011 -. Por ello, considera que el vínculo laboral no se ha roto con la finalización de cada contrato, sino que se encontraba vivo cuando en 2015 la demandante no fue llamada...

Sentencia SOCIAL Nº 1085/2016, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 890/2016, 23-06-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: MARTIN HERNANDEZ-CARRILLO, MANUEL

Nº de sentencia: 1085/2016

Sentencia Social TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 78/2008, 02-02-2009

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: MARTINEZ GARRIDO, LUIS RAMON

Sentencia Social TSJ Cantabria, 31-10-1999

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cantabria

Ponente: LOPEZ-TAMES IGLESIAS, RUBEN

Sentencia de 31 de agosto de 1999 TSJ de Cantabria Sala de lo Social Sentencia nº911 Ponente: D. Rubén López-Tames Iglesias Contrato de trabajo Modalidades Contrato fijo-discontinuo Requisitos La relación laboral sobre actividades en centros de Educación Ambiental, en apariencia susceptible de contrato de obra o servicio, se regula por medio del contrato de fijo-discontinuo, por tratarse...

Sentencia Social Nº 565/2007, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 208/2007, 18-09-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: CANO MURILLO, ALICIA

Nº de sentencia: 565/2007

...derecho tercero de la resolución recurrida). Es decir, se ha contratado a trabajadores fijos discontinuos pero con categoría inferior a la actora y por motivos de reorganización, y por esos mismos motivos a la codemandada la empresa le reconoce la superior categoría profesional ya en el año 2003, lo cual en modo alguno infringe el artículo 22.a) del Convenio aplicable, que lo que establece es que "La... ...quedado acreditado que no existe tal vacante. En segundo lugar la infracción no puede basarse en unos hechos que no han tenido acceso al relato fáctico, por haber sido desestimado el primer motivo de recurso que la recurrente expone. En tercer lugar, en lo que respecta a la existencia de vacantes y su derecho preferente a ocuparlas, en relación a los trabajadores que dice fueron contratados como fijos...

Sentencia Social Nº 3246/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 9186/2007, 21-04-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: ARASTEY SAHUN, MARIA LOURDES

Nº de sentencia: 3246/2009

Fijos Discontinuos a tiempo parcial contará a efectos de antigüedad 160 horas como un mes trabajado", sin que en ningún momento se ponga en cuestión el derecho de estos trabajadores fijos discontinuos a percibir el citado complemento salarial, sino que por el contrario, existe -como se ve- un reconocimiento expreso al derecho a percibir el complemento de antigüedad. Por fin, la "Cuarta Parte" del... ...establece que para estos trabajadores dichos conceptos retributivos son los reflejados para cada nivel en la tabla salarial establecida en el Anexo I de la "Primera Parte", según se deduce del artículo 18 , remisión que se reproduce por cuanto se refiere a las gratificaciones extraordinarias, ex Artículo 19 ; por ultimo, por cuanto se refiere al antigüedad el Artículo 20 establece que "En los contratos de...

Sentencia Social Nº 3092/2004, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, 27-10-2004

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: SANCHEZ ANDRADA, JESUS

Nº de sentencia: 3092/2004

...-10-2001 (recurso 233/200), según la cual, "de acuerdo con la doctrina de la Sala , existe un contrato fijo de carácter discontinuo "cuando, con independencia de la continuidad de la actividad de la empresa, se produce una necesidad de trabajo de carácter intermitente o cíclico, es decir, en intervalos temporales separados pero reiterados en el tiempo y dotados de una cierta homogeneidad", mientras...