Jurisprudencia sobre Despido verbal.

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Despido verbal
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Despido verbal
Sentencia Social Nº 3385/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1211/2008, 21-04-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: BRACERAS PEñA, MARIA NATIVIDAD


Nº de sentencia: 3385/2008



...formalmente por causa disciplinaria, prueba esta toda ella trascendental y absolutamente obviada por el Juzgador a la hora de fundamentar los motivos que le han llevado a determinar la existencia de despido verbal en su resolución ahora impugnada" y por lo que respecta a la determinación de la indemnización porque se "ha omitido a la hora de fundamentar su razonamiento, importante y fundamental prueba... ...documental aportada y las declaraciones de la actora a la hora de determinar la base para el cálculo de la indemnización aplicable a la improcedencia del supuesto despido verbal de fecha 3 de julio de 2007". Concluye sus alegaciones relativas a este motivo, solicitando "que todas estas pruebas y elementos de convicción que no constan en absoluto en la sentencia (...) sean siquiera mencionadas y razonadas...
Sentencia Social Nº 3133/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 776/2008, 11-04-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE


Nº de sentencia: 3133/2008



PRIMERO.- Por dos de los tres demandantes en los presentes autos, Carlos José y Eugenio, se interpone recurso de suplicación contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social que no entró en el fondo de su pretensión consistente en que se declarara el presunto despido verbal de que fueron objeto en fecha 13 de junio de 2.007, acogiendo de oficio la falta de legitimación activa de los mismos...
Sentencia Social Nº 446/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1656/2009, 05-06-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: PARIS MARIN, JAVIER JOSE


Nº de sentencia: 446/2009



...causado indefensión al demandante, y que la empresa mantiene su actividad, manifestaciones que no desvirtúan las conclusiones del juzgador de instancia, resaltando el incumplimiento por el demandante de la carga probatoria que le incumbe al no haber acreditado el hecho mismo del despido, ya que los testigos que presentó, no prestaban servicios en la fecha señalada en la demanda para el despido verbal...
Sentencia Social Nº 915/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 4142/2008, 20-11-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: URESTE GARCIA, CONCEPCION ROSARIO


Nº de sentencia: 915/2008



...trabajar los días 10 y 11 de febrero de 2008 y que el día en que se celebró el acto de conciliación -21 siguiente- se negó a recoger el cuadrante de trabajo, habiendo recibido carta fechada el 15 del mismo mes, en la que la empresa manifestaba haber recibido con perplejidad la citación para dicho acto de conciliación, pues presuntamente se había producido el despido verbal el día 4 de febrero, y, sin... ...embargo, el actor permanecía de alta en seguridad social, prestando servicios con partes de trabajo firmados por el mismo y siéndole asignados servicios requeridos por los clientes, de conformidad con su contrato de trabajo, a la vez que le adjuntaba el cuadrante correlativo. Ningún indicio se extrae de la anterior acerca de la existencia de un despido verbal, como por el contrario alega el recurrente...
Sentencia Social Nº 774/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 5120/2008, 27-11-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA ROSARIO


Nº de sentencia: 774/2008



...verbal. Con independencia de que el motivo no se ajusta a una rigurosa técnica, ya que no se alega infracción de norma sustantiva alguna, lo cierto es que el relato de hechos probados permanece inalterado, no figurando en el mismo el despido verbal que se alega en la demanda que, en cuanto hecho básico de la pretensión deducida en juicio, permanece como no probado, lo que determina sin necesidad de... ...mayores razonamientos, la desestimación del recurso y la confirmación de la sentencia, al incumbir, sin lugar a dudas, al actor la prueba del despido verbal en el que funda su acción. VISTOS los anteriores preceptos y los demás de general aplicación,...
Sentencia Social Nº 732/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 3102/2008, 30-09-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO


Nº de sentencia: 732/2008



...presenta por la trabajadora en ningún caso se menciona la existencia de una carta de despido, de hecho en el ordinal segundo de la demanda la trabajadora se viene a aludir a la existencia de un despido verbal, pues en el mismo se dice que se enteró por un informe de vida laboral que había solicitado, que fue dada de baja en la empresa el 20 de diciembre de 2007 y en el acto del juicio, al contestar a las... ...son reconocidas, tampoco han sido impugnados harán prueba plena en los términos previstos en los artículo 326 y 319 de la Ley de Enjuiciamiento Civil , lo que no significa que se acepte la valoración jurídica que hace la empresa de las mismas, por lo que la cuestión que debe examinar el juez es si ha existido un despido verbal o escrito y el juez de instancia llega a la conclusión de que se trata de...
Sentencia Social Nº 5498/2002, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, 11-10-2002

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES


Nº de sentencia: 5498/2002



...fecha de la citación a juicio ya constara el cierre de la empresa, y estima que no consta acreditado el despido verbal invocado.Contra ese pronunciamiento recurre el trabajador, quien plantea diversos motivos de recurso, amparados en los apartados b) y c) del art 191 de la LPL. En base al primero de ellos se pide la revisión del hecho probado Segundo, para que conste la siguiente redacción alternativa... ..., pues ambos, el despido verbal y su concreción posterior en un cierre empresarial, forman parte del mismo hecho y no puede desconocerse la transcendencia del segundo en la valoración del primero. En el presente supuesto, si el trabajador demanda por cierre en un momento anterior a su declaración de I.P.T. y posteriormente ese cierre resulta acreditado de la propia percepción de los elementos...
Sentencia Social Nº 174/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 407/2009, 09-03-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: LACAMBRA MORERA, LUIS


Nº de sentencia: 174/2009



...por la ley para proceder al despido, con los efectos establecidos en la referida norma. Los razonamientos jurídicos de la sentencia de instancia se comparten plenamente por la Sala en aplicación de la doctrina sobre la carga de la prueba en el despido verbal, que se rige por el art. 217.2 de la LEC , al imponer "...al actor la carga de probar la certeza de los hechos de los que ordinariamente se... ...demandante que aduce el despido verbal han de aportarse los elementos o datos precisos sobre la actuación reveladora de la empresa de una voluntad o decisión de dar por extinguido el vínculo laboral, aunque esta elemental exigencia se puede suavizar aplicando un criterio no excesivamente riguroso, a través de una regla de aplicación en cuya virtud se podrían admitir hechos anteriores o coetáneos que...
Sentencia Social Nº 5469/2002, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, 10-10-2002

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES


Nº de sentencia: 5469/2002



...ÚNICO.- Contra la Sentencia que desestima la demanda de las trabajadoras al considerar que de la prueba aportada o practicada en juicio no ha quedado acreditado siquiera la existencia de la relación laboral , ni mucho menos el despido verbal alegado , recurren ambas actoras, planteando un recurso donde esgrimen diversos motivos amparados en los diversos apartados del art 191 de la LPLBasandose en...
Sentencia Social Nº 7141/2002, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, 18-12-2002

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: LLUCH CORELL, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 7141/2002



PRIMERO.- La Sentencia de instancia desestimó la demanda de despido presentada por don Jose Carlos al entender que no quedó acreditada en el acto del juicio ni la relación laboral con la empresa demandada ni el despido verbal del que afirma que fue objeto. Frente al citado pronunciamiento recurre en suplicación la parte actora y en un primer motivo articulado al amparo del apartado b) del...

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Sentencia Social Nº 3385/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1211/2008, 21-04-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: BRACERAS PEñA, MARIA NATIVIDAD


Nº de sentencia: 3385/2008



...formalmente por causa disciplinaria, prueba esta toda ella trascendental y absolutamente obviada por el Juzgador a la hora de fundamentar los motivos que le han llevado a determinar la existencia de despido verbal en su resolución ahora impugnada" y por lo que respecta a la determinación de la indemnización porque se "ha omitido a la hora de fundamentar su razonamiento, importante y fundamental prueba... ...documental aportada y las declaraciones de la actora a la hora de determinar la base para el cálculo de la indemnización aplicable a la improcedencia del supuesto despido verbal de fecha 3 de julio de 2007". Concluye sus alegaciones relativas a este motivo, solicitando "que todas estas pruebas y elementos de convicción que no constan en absoluto en la sentencia (...) sean siquiera mencionadas y razonadas...
Sentencia Social Nº 3133/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 776/2008, 11-04-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE


Nº de sentencia: 3133/2008



PRIMERO.- Por dos de los tres demandantes en los presentes autos, Carlos José y Eugenio, se interpone recurso de suplicación contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social que no entró en el fondo de su pretensión consistente en que se declarara el presunto despido verbal de que fueron objeto en fecha 13 de junio de 2.007, acogiendo de oficio la falta de legitimación activa de los mismos...
Sentencia Social Nº 446/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1656/2009, 05-06-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: PARIS MARIN, JAVIER JOSE


Nº de sentencia: 446/2009



...causado indefensión al demandante, y que la empresa mantiene su actividad, manifestaciones que no desvirtúan las conclusiones del juzgador de instancia, resaltando el incumplimiento por el demandante de la carga probatoria que le incumbe al no haber acreditado el hecho mismo del despido, ya que los testigos que presentó, no prestaban servicios en la fecha señalada en la demanda para el despido verbal...
Sentencia Social Nº 915/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 4142/2008, 20-11-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: URESTE GARCIA, CONCEPCION ROSARIO


Nº de sentencia: 915/2008



...trabajar los días 10 y 11 de febrero de 2008 y que el día en que se celebró el acto de conciliación -21 siguiente- se negó a recoger el cuadrante de trabajo, habiendo recibido carta fechada el 15 del mismo mes, en la que la empresa manifestaba haber recibido con perplejidad la citación para dicho acto de conciliación, pues presuntamente se había producido el despido verbal el día 4 de febrero, y, sin... ...embargo, el actor permanecía de alta en seguridad social, prestando servicios con partes de trabajo firmados por el mismo y siéndole asignados servicios requeridos por los clientes, de conformidad con su contrato de trabajo, a la vez que le adjuntaba el cuadrante correlativo. Ningún indicio se extrae de la anterior acerca de la existencia de un despido verbal, como por el contrario alega el recurrente...
Sentencia Social Nº 774/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 5120/2008, 27-11-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA ROSARIO


Nº de sentencia: 774/2008



...verbal. Con independencia de que el motivo no se ajusta a una rigurosa técnica, ya que no se alega infracción de norma sustantiva alguna, lo cierto es que el relato de hechos probados permanece inalterado, no figurando en el mismo el despido verbal que se alega en la demanda que, en cuanto hecho básico de la pretensión deducida en juicio, permanece como no probado, lo que determina sin necesidad de... ...mayores razonamientos, la desestimación del recurso y la confirmación de la sentencia, al incumbir, sin lugar a dudas, al actor la prueba del despido verbal en el que funda su acción. VISTOS los anteriores preceptos y los demás de general aplicación,...
Sentencia Social Nº 732/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 3102/2008, 30-09-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO


Nº de sentencia: 732/2008



...presenta por la trabajadora en ningún caso se menciona la existencia de una carta de despido, de hecho en el ordinal segundo de la demanda la trabajadora se viene a aludir a la existencia de un despido verbal, pues en el mismo se dice que se enteró por un informe de vida laboral que había solicitado, que fue dada de baja en la empresa el 20 de diciembre de 2007 y en el acto del juicio, al contestar a las... ...son reconocidas, tampoco han sido impugnados harán prueba plena en los términos previstos en los artículo 326 y 319 de la Ley de Enjuiciamiento Civil , lo que no significa que se acepte la valoración jurídica que hace la empresa de las mismas, por lo que la cuestión que debe examinar el juez es si ha existido un despido verbal o escrito y el juez de instancia llega a la conclusión de que se trata de...
Sentencia Social Nº 5498/2002, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, 11-10-2002

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES


Nº de sentencia: 5498/2002



...fecha de la citación a juicio ya constara el cierre de la empresa, y estima que no consta acreditado el despido verbal invocado.Contra ese pronunciamiento recurre el trabajador, quien plantea diversos motivos de recurso, amparados en los apartados b) y c) del art 191 de la LPL. En base al primero de ellos se pide la revisión del hecho probado Segundo, para que conste la siguiente redacción alternativa... ..., pues ambos, el despido verbal y su concreción posterior en un cierre empresarial, forman parte del mismo hecho y no puede desconocerse la transcendencia del segundo en la valoración del primero. En el presente supuesto, si el trabajador demanda por cierre en un momento anterior a su declaración de I.P.T. y posteriormente ese cierre resulta acreditado de la propia percepción de los elementos...
Sentencia Social Nº 174/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 407/2009, 09-03-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: LACAMBRA MORERA, LUIS


Nº de sentencia: 174/2009



...por la ley para proceder al despido, con los efectos establecidos en la referida norma. Los razonamientos jurídicos de la sentencia de instancia se comparten plenamente por la Sala en aplicación de la doctrina sobre la carga de la prueba en el despido verbal, que se rige por el art. 217.2 de la LEC , al imponer "...al actor la carga de probar la certeza de los hechos de los que ordinariamente se... ...demandante que aduce el despido verbal han de aportarse los elementos o datos precisos sobre la actuación reveladora de la empresa de una voluntad o decisión de dar por extinguido el vínculo laboral, aunque esta elemental exigencia se puede suavizar aplicando un criterio no excesivamente riguroso, a través de una regla de aplicación en cuya virtud se podrían admitir hechos anteriores o coetáneos que...
Sentencia Social Nº 5469/2002, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, 10-10-2002

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BORONAT TORMO, MARIA MERCEDES


Nº de sentencia: 5469/2002



...ÚNICO.- Contra la Sentencia que desestima la demanda de las trabajadoras al considerar que de la prueba aportada o practicada en juicio no ha quedado acreditado siquiera la existencia de la relación laboral , ni mucho menos el despido verbal alegado , recurren ambas actoras, planteando un recurso donde esgrimen diversos motivos amparados en los diversos apartados del art 191 de la LPLBasandose en...
Sentencia Social Nº 7141/2002, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, 18-12-2002

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: LLUCH CORELL, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 7141/2002



PRIMERO.- La Sentencia de instancia desestimó la demanda de despido presentada por don Jose Carlos al entender que no quedó acreditada en el acto del juicio ni la relación laboral con la empresa demandada ni el despido verbal del que afirma que fue objeto. Frente al citado pronunciamiento recurre en suplicación la parte actora y en un primer motivo articulado al amparo del apartado b) del...

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