Jurisprudencia sobre Expe...adictorio.

Jurisprudencia sobre Expediente contradictorio.

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Expediente contradictorio

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Expediente contradictorio

Sentencia Social Nº 2102/2010, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 209/2010, 15-03-2010

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: VALLE MUÑOZ, FRANCISCO ANDRES

Nº de sentencia: 2102/2010

Sentencia Social Nº 97/2010, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6525/2009, 13-01-2010

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: POSE VIDAL, SARA MARIA

Nº de sentencia: 97/2010

...de febrero, completada el 6 de marzo de 2009, y dictándose resolución final en el expediente contradictorio el 11 de marzo de 2009, notificándose el despido al ahora recurrente en fecha 12 de marzo de 2009.Como acertadamente señala la Juez "a quo" ningún valor puede atribuirse a efectos de prescripción a los dos burofax de la trabajadora antes mencionados, puesto que no es hasta el mes de diciembre... ...lo que es imprescindible la tramitación de un expediente contradictorio para establecer si hay visos de veracidad en tal imputación, así como para poder establecer la tipicidad y antijuricidad de la conducta imputada, siendo constante la jurisprudencia que establece que el dies a quo en este tipo de conductas, que se caracterizan por su clandestinidad, ha de fijarse en el momento en que existe...

Sentencia Social Nº 9037/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4318/2009, 10-12-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS

Nº de sentencia: 9037/2009

...alternativo, si bien la modificación consiste en que se adicione un nuevo párrafo en el que conste que "la incoación al demandante de expediente contradictorio fue comunicado el 27 de marzo de 2.008, por escrito a los representantes de los sindicatos STC, UGT, CC.OO. y APLI en CABLEUROPA, S.A.U., constando que se abría por posible transgresión de la buena fe contractual, abuso de confianza y fraude... ...económico". Se remite a la carta de despido, en la que es cierto que, en el apartado segundo, folio 29, se indica que la apertura de expediente contradictorio al demandante se comunica a dichos representantes de los sindicatos. La parte recurrente considera que dicha adición es trascendente para resolver el recurso por lo que procede acceder a lo solicitado, si bien cabría indicar que tal extremo podría...

Sentencia Social Nº 8828/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5880/2009, 02-12-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: RUIZ RUIZ, GREGORIO

Nº de sentencia: 8828/2009

...el expediente contradictorio". La circunstancia a la que remite la modificación propuesta resultará por ello, y como sucedía en el caso de la petición anterior, innecesaria por redundante y por ello, y también, no puede sino ser rechazada.Cuarto.- Interesa a continuación el recurrente, dentro de este mismo motivo de recurso y como se ha indicado, la modificación del apartado décimo de relación de...

Sentencia Social Nº 9122/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5617/2009, 15-12-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: SOLER FERRER, FELIPE

Nº de sentencia: 9122/2009

...diferencia que justifique el trato desigual. Por razones de método analizaremos esta denuncia en último lugar, y, siguiendo el orden del recurso, se acusa seguidamente en el mismo infracción del artículo 55.1 ET , en relación con el artículo 62.4 del Convenio Colectivo de aplicación. El precepto convencional exige tramitación de expediente contradictorio para la imposición de sanciones por falta muy grave... . En el presente caso, consta que la empresa tramitó antes de sancionar un expediente contradictorio, en el que el actor formuló pliego de descargos, tras el cual recayó la decisión empresarial de despido, dándose cuenta de lo acordado al Comité de Empresa, en reunión celebrada la misma fecha del despido. Así las cosas, no queda acreditado incumplimiento de las formalidades previstas en la norma...

Sentencia Social Nº 6830/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3953/2007, 11-10-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: CASTELL VALLDOSERA, LIDIA

Nº de sentencia: 6830/2007

...apartado 2, de la anterior Resolución Administrativa" extinguir la situación de I.T."c).- Que la empresa tenía conocimiento de estos escritos, del contenido del cuadro clínico, así como del hecho de que, en fecha 10 de agosto del 2005, en que se le instruyó el expediente contradictorio a que hace alusión la carta de despido, la actora comunicó a la empresa que seguía impedida para su trabajo habitual de...

Sentencia Social Nº 8686/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 695/2006, 10-12-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: DE QUINTANA PELLICER, JOSE

Nº de sentencia: 8686/2007

...las alteraciones solicitadas son relevantes para la suerte del recurso .SEGUNDO.- La censura jurídica supone la denuncia de infracción del Art. 54, 55 y 56 del Estatuto de los Trabajadores . Del relato hechos probados de la sentencia aparece que la empleadora después de incoar expediente contradictorio al trabajador demandante le remitió carta de 31 de mayo de 2006 en la que le atribuía las...

Sentencia Social Nº 3523/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1433/2006, 14-05-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: DE QUINTANA PELLICER, JOSE

Nº de sentencia: 3523/2007

...correspondiente expediente contradictorio previo, notificó a demandante en fecha 1 de marzo de 2005 la imposición de la sanción de suspensión de empleo y sueldo de dos meses a la que antes nos hemos referido.El artículo 54 del convenio colectivo de aplicación considera como falta muy grave el abuso de confianza en el trabajo y los tratos vejatorios de palabra así como la falta grave de respeto a la...

Sentencia Social Nº 8311/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4821/2009, 16-11-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: PALOS PEÑARROYA, IGNACIO MARIA

Nº de sentencia: 8311/2009

...empresa. El artículo 55.1 del Estatuto de los Trabajadores , al regular la forma y efectos del despido disciplinario, establece que cuando el trabajador fuera representante legal de los trabajadores o delegado sindical, procederá la apertura de expediente contradictorio, en el que serán oídos, además del interesado, los restantes miembros de la representación a que perteneciere, si los hubiese. El... ...trabajadores, figurando de alta como tal representante en la delegación de trabajo desde el 5.2.2008, por lo que el no haberse tramitado expediente contradictorio para ser oído el mismo y los demás representantes de los trabajadores constituye un defecto formal que, a tenor del precepto citado, determina la calificación del despido como improcedente.La sentencia de instancia cita el artículo 67 del ET , a...

Sentencia Social Nº 4749/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 9157/2005, 22-06-2006

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: GARCIA RODRIGUEZ, ANTONIO

Nº de sentencia: 4749/2006

...mismo en 25 de noviembre de 2004, y para surtir efectos en esa misma fecha. Carta que subsiguió a expediente disciplinario contradictorio, iniciado por carta del 8.10.04 y entregada al interesado el posterior dia 11. Expediente instruido por la empresa, según parece, por establecerlo así el Convenio Colectivo de aplicación; habiéndose ampliado los "cargos" por carta de fecha 19.10.04. Y contra dicha... ". Petición revisora a la que se pretende dar la importancia de la siguiente concurrencia : fue RADIOTRONICA la que inició el expediente contradictorio, y AVANZIT la que sancionó con el despido del demandante. Petición no acogible: en primer lugar porque se pretende apoyar en una indiferenciada cita de documentos obrantes en autos (en general aportados con el escrito de demanda; o aportados a iniciativa del...