Jurisprudencia sobre Extinción del contrato temporal.

...jurisprudencia aplicadas en la Sentencia impugnada, invocando como infringida la jurisprudencia que cita , entendiendo que la misma establece la limitación de los salarios de tramitación a la fecha de la extinción del contrato temporal pactado y no controvertido , motivo que también debe ser estimado, siendo cuestión ya resuelta por esta Sala , S.S. 5 de abril 2001 y 11 de octubre 2002, núm. 5509, declarando...

...contrato no se hubiere realizado por escrito pueda calificarse como despido improcedente la extinción de un contrato temporal, válidamente concertado conforme a derecho y cuando efectivamente concurre la causa de extinción. No tiene razón el recurso cuando sostiene que las exigencias de forma del art. 55.1º del Estatuto de los Trabajadores son únicamente aplicables a los despidos disciplinarios. Lo... .... 8 del Real Decreto 2720/1998, viene a recoger este mismo criterio al establecer que el contrato para obra o servicio se extingue "previa denuncia de cualquiera de las partes", por la realización de la obra o servicio que constituye su objeto. A la vista de estos preceptos puede concluirse que el empresario está obligado a denunciar la extinción del contrato temporal cuando concurre la causa que...

...contrato temporal, que excluye que ésta trajera causa de la situación de embarazo de la trabajadora, no pudiendo esta Sala sino concluir que no procede declarar la nulidad del despido ex art. 55.5.b) del ET, al haberse acreditado la existencia de una causa lícita de extinción del contrato ajena al embarazo de la trabajadora. ...hijos. Cuando la excedencia se prolongó durante más de un año, aquella trabajadora perdió su derecho a la reserva de su puesto de trabajo, concurriendo la causa lícita de extinción de los contratos de interinidad prevista en el art. 8.c).3º del Real Decreto 2720/1998, de 18-12: la extinción de la causa que dio lugar a la reserva del puesto de trabajo. Se trata de una causa válida de extinción del... ...una causa lícita de extinción del contrato temporal de interinidad de la demandante, desestimando íntegramente la demanda. Se trata de una sentencia desestimatoria que da respuesta (aunque sea denegatoria) a las pretensiones de la accionante, sin incurrir en incongruencia omisiva. No es cierto que omita la cuestión atinente a las repercusiones jurídicas del embarazo de la trabajadora, como lo... ...establecieron la doctrina de que, en los contratos de interinidad, la desaparición de la causa que dio lugar a la reserva del puesto de trabajo constituye una causa lícita de extinción del contrato temporal. Así, la primera de las sentencias citadas argumenta: "Sin embargo, el antedicho Real Decreto 2546/1994 ha derogado expresamente el Real Decreto 2104/1984, tal como prescribe su Disposición Derogatoria...

...contrato temporal o la de notificación de la sentencia que en su caso estimase la demanda, es el objeto del litigio, de modo que la demanda no hace sino insistir en los propios términos en que se planteó la conciliación: la improcedencia del despido con los efectos legales inherentes a esta declaración, efectos sobre cuyo alcance discrepan las partes en el pleito, pero que sólo desde el acto de... Derecho.Así las cosas, no puede sostenerse que se incumpliera en la demanda lo establecido en el citado art. 80 .1 c) de la LPL, porque precisamente en el acto de conciliación la empresa limitó uno de los efectos legales de la declaración de improcedencia del despido solicitados por el trabajador en la papeleta inicial, el importe de los salarios de tramitación, cuyo término final, la fecha de extinción del...

...transgresora imputada al actor. Y dado que a la fecha de la sentencia el contrato ya se había extinguido por jubilación, considera equiparable tal supuesto al de extinción del contrato temporal por vencimiento del plazo. PRIMERO.- La Sentencia de la instancia, que declara la improcedencia del despido del actor, considera inapreciable la existencia de la conducta supuestamente transgresora imputada al actor. Y dado que a la fecha de la Sentencia el contrato ya se había extinguido por jubilación del trabajador , considera equiparable tal supuesto al de extinción del contrato temporal por vencimiento del plazo y...