Jurisprudencia sobre Jubi...nticipada.

Jurisprudencia sobre Jubilación anticipada.

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Jubilación anticipada
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Jubilación anticipada
Sentencia Social Nº 56/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 3260/2006, 01-02-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ


Nº de sentencia: 56/2007



...condicionado a que, simultáneamente, se suscriba otro contrato de trabajo con trabajador en situación de desempleo o con contrato de duración determinada y con el objeto de sustituir la jornada de trabajo dejada vacante por aquél. Estos son los requisitos que deben ser cumplidos para determinar si el trabajador jubilado puede generar el derecho a la jubilación anticipada parcial, sin que el cumplimiento de... ...las particularidades que debe reunir el contrato de relevo, ajenas a la persona del relevista y el objeto del contrato, deban incidir en aquél derecho ya que cualquier irregularidad que pueda observarse en la contratación del relevista deberá solventarse entre las partes que hayan suscrito aquel contrato, pero en modo alguno puede condicionar el acceso a la prestación de jubilación anticipada...
Sentencia Social Nº 6/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2203/2006, 15-01-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO


Nº de sentencia: 6/2007



...impedirá que todo trabajador pueda completar los períodos de carencia para la jubilación, en cuyos supuestos ésta se producirá al completar el trabajador dichos períodos de carencia en la cotización de la Seguridad Social. Cumplidos los sesenta años el trabajador podrá solicitar la jubilación anticipada siempre que cumpla los requisitos establecidos en la legislación vigente. Los trabajadores podrán...
Sentencia Social Nº 185/2003, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 631/2003, 18-03-2003

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: LUELMO MILLAN, MIGUEL ANGEL


Nº de sentencia: 185/2003



...especificaciones correspondientes, incluso si se extingue o suspende la relación laboral con el promotor cuando éste mantenga compromisos por pensiones con los trabajadores, en especial cuando suscriban convenio especial con la Seguridad Social continuando como asimilados al alta en la misma, compromisos que son en este caso los asumidos en los Acuerdos de Prejubilación y Jubilación Anticipada por los que la... ...continúe aportando a dicho plan, porque ello sería tanto como ampliar la situación excepcional a lo no expresamente previsto en los Acuerdos de Prejubilación o Jubilación Anticipada y es evidente que las situaciones excepcionales deben interpretarse restrictivamente. D) Independientemente de la clase de participación y en cuanto a la movilización propiamente dicha de los derechos consolidados, conforme a...
Sentencia Social Nº 288/2006, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 432/2006, 03-05-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: CEA AYALA, BENEDICTO


Nº de sentencia: 288/2006



...sentencia de instancia que desestima la reclamación de la actora, por entender, que su relación laboral de trabajadora interina ocupando una plaza por jubilación anticipada de otra trabajadora, concluye con la notificación de despido de el Ministerio de Defensa, ya que en la plaza como operario de Limpieza es sustituida por D.ª Pilar, al no haber superado D.ª Remedios el proceso selectivo de...
Sentencia Social Nº 29/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 2786/2006, 23-01-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ


Nº de sentencia: 29/2007



...jornada de trabajo dejada vacante por aquél. Estos son los requisitos que deben ser cumplidos para determinar si el trabajador jubilado puede generar el derecho a la jubilación anticipada parcial, sin que el cumplimiento de las particularidades que debe reunir el contrato de relevo, ajenas a la persona del relevista y el objeto del contrato, deban incidir en aquél derecho ya que cualquier irregularidad... ...que pueda observarse en la contratación del relevista deberá solventarse entre las partes que hayan suscrito aquel contrato, pero en modo alguno puede condicionar el acceso a la prestación de jubilación anticipada parcial del trabajador relevado o sustituido cuya vinculación con aquél solo lo es respecto de la jornada a cubrir y no en relación con los restantes requisitos. Tal vinculación con la...
Sentencia Social Nº 69/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 3549/2006, 05-02-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ


Nº de sentencia: 69/2007



Sentencia Social Nº 33/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 4488/2006, 31-01-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO


Nº de sentencia: 33/2007



...los demandantes son mayores de 60 años y les afecta la cláusula del anexo al expediente de regulación de empleo relativa a la jubilación anticipada, no constando cuántos trabajadores de los 247 incluidos en el Expediente de Regulación de Empleo se encuentran en la misma situación que los demandantes, lo que lleva consigo la inadmisión del recurso por razón de la cuantía y la declaración de firmeza...
Sentencia Social Nº 708/2006, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 3580/2006, 29-12-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: LUELMO MILLAN, MIGUEL ANGEL


Nº de sentencia: 708/2006



...normativa en la que se amparaba. En consecuencia y de acuerdo con el art 161.3 de la LGSS , la extensión de la responsabilidad empresarial en el caso presente es del mismo porcentaje reductor que se aplicaría si el trabajador se hubiera jubilado sin el amparo del tan repetido RD 1.194/85, al deber de entenderse que se ha procedido a una jubilación anticipada sin contrato de sustitución del trabajador que...
Sentencia Social Nº 826/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4304/2009, 13-11-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: HERNANDEZ VITORIA, MARIA JOSE


Nº de sentencia: 826/2009



...oficios y empleos del sector de la construcción.Por otro lado con el establecimiento de la remuneración bruta mínima anual las partes firmantes incluyen una mejora en las condiciones retributivas del sector que redunda en la calidad de su empleo.4. Respecto de la jubilación anticipada y parcial, se estará a lo dispuesto en la legislación vigente en cada momento.Por su parte el art. 21 acuerda:Otras...
Sentencia Social Nº 839/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 4154/2009, 23-11-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GASCON VERA, LUIS


Nº de sentencia: 839/2009



...reglamentariamente se establezcan", aminorándose "el percibo de la pensión en proporción inversa a la reducción aplicable a la jornada de trabajo del pensionista", y, finalmente, en extender la jubilación anticipada a todos los trabajadores- impedir la correcta aplicación del artículo 2. 2 a) del RD 691/1991 al asunto enjuiciado, ya que de otro modo permitiría, contrariamente a lo determinado en esta norma...

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Sentencia Social Nº 56/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 3260/2006, 01-02-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ


Nº de sentencia: 56/2007



...condicionado a que, simultáneamente, se suscriba otro contrato de trabajo con trabajador en situación de desempleo o con contrato de duración determinada y con el objeto de sustituir la jornada de trabajo dejada vacante por aquél. Estos son los requisitos que deben ser cumplidos para determinar si el trabajador jubilado puede generar el derecho a la jubilación anticipada parcial, sin que el cumplimiento de... ...las particularidades que debe reunir el contrato de relevo, ajenas a la persona del relevista y el objeto del contrato, deban incidir en aquél derecho ya que cualquier irregularidad que pueda observarse en la contratación del relevista deberá solventarse entre las partes que hayan suscrito aquel contrato, pero en modo alguno puede condicionar el acceso a la prestación de jubilación anticipada...
Sentencia Social Nº 6/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2203/2006, 15-01-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO


Nº de sentencia: 6/2007



...impedirá que todo trabajador pueda completar los períodos de carencia para la jubilación, en cuyos supuestos ésta se producirá al completar el trabajador dichos períodos de carencia en la cotización de la Seguridad Social. Cumplidos los sesenta años el trabajador podrá solicitar la jubilación anticipada siempre que cumpla los requisitos establecidos en la legislación vigente. Los trabajadores podrán...
Sentencia Social Nº 185/2003, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 631/2003, 18-03-2003

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: LUELMO MILLAN, MIGUEL ANGEL


Nº de sentencia: 185/2003



...especificaciones correspondientes, incluso si se extingue o suspende la relación laboral con el promotor cuando éste mantenga compromisos por pensiones con los trabajadores, en especial cuando suscriban convenio especial con la Seguridad Social continuando como asimilados al alta en la misma, compromisos que son en este caso los asumidos en los Acuerdos de Prejubilación y Jubilación Anticipada por los que la... ...continúe aportando a dicho plan, porque ello sería tanto como ampliar la situación excepcional a lo no expresamente previsto en los Acuerdos de Prejubilación o Jubilación Anticipada y es evidente que las situaciones excepcionales deben interpretarse restrictivamente. D) Independientemente de la clase de participación y en cuanto a la movilización propiamente dicha de los derechos consolidados, conforme a...
Sentencia Social Nº 288/2006, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 432/2006, 03-05-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: CEA AYALA, BENEDICTO


Nº de sentencia: 288/2006



...sentencia de instancia que desestima la reclamación de la actora, por entender, que su relación laboral de trabajadora interina ocupando una plaza por jubilación anticipada de otra trabajadora, concluye con la notificación de despido de el Ministerio de Defensa, ya que en la plaza como operario de Limpieza es sustituida por D.ª Pilar, al no haber superado D.ª Remedios el proceso selectivo de...
Sentencia Social Nº 29/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 2786/2006, 23-01-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ


Nº de sentencia: 29/2007



...jornada de trabajo dejada vacante por aquél. Estos son los requisitos que deben ser cumplidos para determinar si el trabajador jubilado puede generar el derecho a la jubilación anticipada parcial, sin que el cumplimiento de las particularidades que debe reunir el contrato de relevo, ajenas a la persona del relevista y el objeto del contrato, deban incidir en aquél derecho ya que cualquier irregularidad... ...que pueda observarse en la contratación del relevista deberá solventarse entre las partes que hayan suscrito aquel contrato, pero en modo alguno puede condicionar el acceso a la prestación de jubilación anticipada parcial del trabajador relevado o sustituido cuya vinculación con aquél solo lo es respecto de la jornada a cubrir y no en relación con los restantes requisitos. Tal vinculación con la...
Sentencia Social Nº 69/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 3549/2006, 05-02-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ


Nº de sentencia: 69/2007



Sentencia Social Nº 33/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 4488/2006, 31-01-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO


Nº de sentencia: 33/2007



...los demandantes son mayores de 60 años y les afecta la cláusula del anexo al expediente de regulación de empleo relativa a la jubilación anticipada, no constando cuántos trabajadores de los 247 incluidos en el Expediente de Regulación de Empleo se encuentran en la misma situación que los demandantes, lo que lleva consigo la inadmisión del recurso por razón de la cuantía y la declaración de firmeza...
Sentencia Social Nº 708/2006, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 3580/2006, 29-12-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: LUELMO MILLAN, MIGUEL ANGEL


Nº de sentencia: 708/2006



...normativa en la que se amparaba. En consecuencia y de acuerdo con el art 161.3 de la LGSS , la extensión de la responsabilidad empresarial en el caso presente es del mismo porcentaje reductor que se aplicaría si el trabajador se hubiera jubilado sin el amparo del tan repetido RD 1.194/85, al deber de entenderse que se ha procedido a una jubilación anticipada sin contrato de sustitución del trabajador que...
Sentencia Social Nº 826/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4304/2009, 13-11-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: HERNANDEZ VITORIA, MARIA JOSE


Nº de sentencia: 826/2009



...oficios y empleos del sector de la construcción.Por otro lado con el establecimiento de la remuneración bruta mínima anual las partes firmantes incluyen una mejora en las condiciones retributivas del sector que redunda en la calidad de su empleo.4. Respecto de la jubilación anticipada y parcial, se estará a lo dispuesto en la legislación vigente en cada momento.Por su parte el art. 21 acuerda:Otras...
Sentencia Social Nº 839/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 4154/2009, 23-11-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GASCON VERA, LUIS


Nº de sentencia: 839/2009



...reglamentariamente se establezcan", aminorándose "el percibo de la pensión en proporción inversa a la reducción aplicable a la jornada de trabajo del pensionista", y, finalmente, en extender la jubilación anticipada a todos los trabajadores- impedir la correcta aplicación del artículo 2. 2 a) del RD 691/1991 al asunto enjuiciado, ya que de otro modo permitiría, contrariamente a lo determinado en esta norma...

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