Jurisprudencia sobre Plazo de caducidad.

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Plazo de caducidad
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Plazo de caducidad
Sentencia Social Nº 4232/2004, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3940/2003, 28-05-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: VIROLES PIÑOL, ROSA MARIA


Nº de sentencia: 4232/2004



...se refiere a la prescripción; pero de lo actuado y defensa articulada, ninguna duda cabe asimismo, que asimismo por error se constata en el acta de juicio la referencia al art. 42.2 de la LGSS, pero es claro que la parte alegante se refería al art. 44.2 de la propia Ley referido al plazo de caducidad de un año. Es por ello que la Sala ha de abordar si concurre o no la caducidad a que se refiere el... ...beneficiaria de la misma, no formula la reclamación de las diferencias salariales hasta transcurrido determinado periodo temporal.Siendo el plazo de caducidad y de un año, cabe examinar si las prestaciones han caducado por el transcurso de dicho plazo. Acreditado que la reclamación previa se formuló en fecha 8 de octubre de 2002, y que se reclaman en la litis diferencias en la prestación referidas al periodo...
Sentencia Social Nº 1417/2004, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 298/2002, 19-02-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: PRADA MENDOZA, ANGEL DE


Nº de sentencia: 1417/2004



...recurrente que habiéndose estimado la falta de legitimación pasiva del Departament de Benestar social de la generalitat de Catalunya ( cuya consellera firmó la resolución del expediente sancionador) y admitiendo la legitimación pasiva del ICASS por ser el auténtico empleador , no se puede hablar de caducidad en relación al art. 103 de la Ley de Ritos , comenzando a correr el plazo de caducidad cuando el... ...plazo de caducidad debe computarse desde el 14/2/02 fecha de notificación de la resolución de la Consellera del Benestar Social de la Generalitat de Catalunya de fecha 11/2/02 por la que se le imponen al actor las sanciones que se impugnan y como bien razona el Juzgado de Instancia constando en dicha resolución que frente a la misma se podrá imponer reclamación previa de conformidad con lo dispuesto...
Sentencia Social Nº 6616/2004, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5970/2004, 01-10-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: DE PARGA Y CHUECA, SALVADOR VAZQUEZ


Nº de sentencia: 6616/2004



El TSJ revoca la sentencia que acoge la caducidad de la acción de despido ejercitada por el demandante, al estimar recurso interpuesto por este. Y ello porque, en el caso presente no pueden contabilizarse dentro del plazo de caducidad los sábados días 17 y 24 de enero de 2004, dado que reforma de la Ley Orgánica del Poder Judicial entró en vigor el 15 del mismo mes, de tal modo que el 29 de... ...afirmar, como en definitiva hace la sentencia de instancia, que el plazo de caducidad de la acción de despido es un plazo de naturaleza sustantiva al que no puede aplicarse la inhabilidad, a efectos procesales, de los sábados, en absoluto supone la infracción del principio de seguridad jurídica, pues precisamente la seguridad jurídica es lo que se intenta alcanzar con la interpretación definitiva de... ...del Poder Judicial es aplicable al cómputo del plazo de caducidad de la acción de despido a que se refieren los artículos 59.3 del Estatuto de los Trabajadores y 103.1 de la Ley de Procedimiento Laboral. Y para ello no puede acudirse a antiguas argumentaciones referidas a distintos supuestos y menos aún a la más moderna problemática derivada del artículo 135.1 de la Ley de Enjuiciamiento Civil y su...
Sentencia Social Nº 3296/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1095/2007, 08-05-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS


Nº de sentencia: 3296/2007



Letrado por el turno de oficio (Ley 1/1996, de 10 de enero ).La demanda anterior, como sucede en el presente supuesto, seguida de un desistimiento del demandante, no produce efecto alguno en cuanto al computo del plazo de caducidad. La parte recurrente expone cronológicamente las distintas situaciones acaecidas desde la fecha del despido hasta la presentación de la presente demanda por despido, sin... ...tener en cuenta que la acción de despido está sujeta a un plazo de caducidad. Ha de llegarse a una conclusión distinta a la planteada en el recurso, teniendo en cuenta las fechas en que se produjeron las distintas actuaciones, y que se concretan en las siguientes, siguiendo la propia enumeración del recurrente: 1.- El demandante fue despedido el 25 de noviembre de 2.005. El 28 de noviembre le fue...
Sentencia Social Nº 8140/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5237/2009, 10-11-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: SANCHEZ BURRIEL, MIGUEL ANGEL


Nº de sentencia: 8140/2009



...obligaciones no puede ocasionar perjuicios a los administrados. Además añade, que el plazo de 20 días se ha de computar transcurrido el plazo para resolver por parte de la Administración según la interpretación que realiza del artículo 69 de la Ley de Procedimiento Laboral por lo que no cabe aplicar la caducidad ya que dicho plazo no se extralimitó desde que se entendiera desestimada la reclamación previa... ...en tiempo hábil la reclamación previa y si tras ello, transcurrido el plazo en que deba entenderse desestimada por silencio, no se formula la demanda en el tiempo que resta del plazo de caducidad, la acción impugnatoria del despido debe considerarse extinguida, con independencia de que posteriormente pudiera recaer resolución denegatoria expresa de la reclamación previa. Debe partirse de que la...
Sentencia Social Nº 5746/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 579/2003, 27-07-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: QUETCUTI MIGUEL, JOSE


Nº de sentencia: 5746/2006



...ha producido infracción del denunciado art. 59.3 del ET y relativo a la interrupción del plazo de caducidad, señalándose en tal precepto y ad pedem litterae lo siguiente: El plazo de caducidad quedará interrumpido por la presentación de la solicitud de conciliación ante el órgano público de mediación, arbitraje y conciliación competente. Ahora bien, la cita de tal número del precepto no puede... ...reputarse como correcta, puesto que se está refiriendo al ejercicio de la acción de despido o resolución de contratos temporales, los cuales caducarán a los veinte días..., por ello la cita antes mencionada y recogida en el párrafo segundo de dicho precepto, sólo se refiere al mencionado plazo de caducidad. En el caso de autos, no tratándose de ninguna de las dos acciones antes mencionadas, no podemos...
Sentencia Social Nº 4736/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6618/2005, 22-06-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: GARCIA RODRIGUEZ, ANTONIO


Nº de sentencia: 4736/2006



...jurídica del recurso. Uno se refiere a lo que se denomina "plazo de caducidad" en la impugnación de la modificación sustancial de las condiciones de trabajo. Se alega: 1) la caducidad por el transcurso de 20 días. 2) la infracción del artículo 59, cuatro, del Estatuto de los Trabajadores. Dicha censura jurídica ha de ser rechazada. En primer lugar, entendemos que la empresa recurrente quiso citar, para...
Sentencia Social Nº 5777/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 657/2005, 28-07-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: VIROLES PIÑOL, ROSA MARIA


Nº de sentencia: 5777/2006



...contratos temporales caducará a los veinte días siguientes de aquel en que se hubiera producido. Los días serán hábiles y el plazo de caducidad a todos los efectos". Mandato que se reitera en el art. 103.1 de la Ley de Procedimiento Laboral que ordena que "el trabajador podrá reclamar contra el despido dentro de los veinte días hábiles siguientes a aquel en que se hubiera producido. Dicho plazo será de... ...proceso comienza con la presentación de la demanda y será a partir de este momento que hayan de descontarse los sábados. Para llegar a esta conclusión se parte de la naturaleza sustantiva del plazo de caducidad en las acciones por despido. En nuestra sentencia de 15 de marzo 2005 (Recurso 1565/2004 ) nos pronunciábamos sobre la naturaleza del plazo de caducidad de la acción por despido en los siguientes...
Sentencia Social Nº 4090/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 331/2006, 25-05-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS


Nº de sentencia: 4090/2006



...mayo de 2.005 , entre otras muchas) sobre el cómputo de los sábados a los efectos del plazo de caducidad del despido, en las que hemos declarado que, "sin desconocer el carácter sustantivo y no procesal de dicho plazo de caducidad que le asignaba la doctrina del Tribunal Supremo en sentencias de 14.6.1988 y 19.10.1996 , entre otras), que "el plazo de caducidad no es un término temporal para efectuar...
Sentencia Social Nº 5007/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 25/2004, 30-06-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: SANZ MARCOS, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 5007/2006



...acción e inútil por extemporánea la formulación de la reclamación previa, debe también entenderse que si presentada en tiempo hábil la reclamación previa y si tras ello, transcurrido el plazo en que deba entenderse desestimada por silencio, no se formula la demanda en el tiempo que resta del plazo de caducidad, la acción impugnatoria del despido debe considerarse extinguida, con independencia de que... ...posteriormente pudiera recaer resolución denegatoria expresa de la reclamación previa¿". Si la suspensión "del plazo de caducidad de la acción de despido se alza, a falta de resolución expresa de la reclamación previa de fecha anterior, cuando transcurra el plazo en que deba entenderse desestimada por silencio¿( ex art. 1969 Código Civil )¿, debe también entenderse (afirma aquella sentencia) que si presentada...

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Plazo de caducidad
Sentencia Social Nº 4232/2004, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3940/2003, 28-05-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: VIROLES PIÑOL, ROSA MARIA


Nº de sentencia: 4232/2004



...se refiere a la prescripción; pero de lo actuado y defensa articulada, ninguna duda cabe asimismo, que asimismo por error se constata en el acta de juicio la referencia al art. 42.2 de la LGSS, pero es claro que la parte alegante se refería al art. 44.2 de la propia Ley referido al plazo de caducidad de un año. Es por ello que la Sala ha de abordar si concurre o no la caducidad a que se refiere el... ...beneficiaria de la misma, no formula la reclamación de las diferencias salariales hasta transcurrido determinado periodo temporal.Siendo el plazo de caducidad y de un año, cabe examinar si las prestaciones han caducado por el transcurso de dicho plazo. Acreditado que la reclamación previa se formuló en fecha 8 de octubre de 2002, y que se reclaman en la litis diferencias en la prestación referidas al periodo...
Sentencia Social Nº 1417/2004, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 298/2002, 19-02-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: PRADA MENDOZA, ANGEL DE


Nº de sentencia: 1417/2004



...recurrente que habiéndose estimado la falta de legitimación pasiva del Departament de Benestar social de la generalitat de Catalunya ( cuya consellera firmó la resolución del expediente sancionador) y admitiendo la legitimación pasiva del ICASS por ser el auténtico empleador , no se puede hablar de caducidad en relación al art. 103 de la Ley de Ritos , comenzando a correr el plazo de caducidad cuando el... ...plazo de caducidad debe computarse desde el 14/2/02 fecha de notificación de la resolución de la Consellera del Benestar Social de la Generalitat de Catalunya de fecha 11/2/02 por la que se le imponen al actor las sanciones que se impugnan y como bien razona el Juzgado de Instancia constando en dicha resolución que frente a la misma se podrá imponer reclamación previa de conformidad con lo dispuesto...
Sentencia Social Nº 6616/2004, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5970/2004, 01-10-2004

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: DE PARGA Y CHUECA, SALVADOR VAZQUEZ


Nº de sentencia: 6616/2004



El TSJ revoca la sentencia que acoge la caducidad de la acción de despido ejercitada por el demandante, al estimar recurso interpuesto por este. Y ello porque, en el caso presente no pueden contabilizarse dentro del plazo de caducidad los sábados días 17 y 24 de enero de 2004, dado que reforma de la Ley Orgánica del Poder Judicial entró en vigor el 15 del mismo mes, de tal modo que el 29 de... ...afirmar, como en definitiva hace la sentencia de instancia, que el plazo de caducidad de la acción de despido es un plazo de naturaleza sustantiva al que no puede aplicarse la inhabilidad, a efectos procesales, de los sábados, en absoluto supone la infracción del principio de seguridad jurídica, pues precisamente la seguridad jurídica es lo que se intenta alcanzar con la interpretación definitiva de... ...del Poder Judicial es aplicable al cómputo del plazo de caducidad de la acción de despido a que se refieren los artículos 59.3 del Estatuto de los Trabajadores y 103.1 de la Ley de Procedimiento Laboral. Y para ello no puede acudirse a antiguas argumentaciones referidas a distintos supuestos y menos aún a la más moderna problemática derivada del artículo 135.1 de la Ley de Enjuiciamiento Civil y su...
Sentencia Social Nº 3296/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1095/2007, 08-05-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS


Nº de sentencia: 3296/2007



Letrado por el turno de oficio (Ley 1/1996, de 10 de enero ).La demanda anterior, como sucede en el presente supuesto, seguida de un desistimiento del demandante, no produce efecto alguno en cuanto al computo del plazo de caducidad. La parte recurrente expone cronológicamente las distintas situaciones acaecidas desde la fecha del despido hasta la presentación de la presente demanda por despido, sin... ...tener en cuenta que la acción de despido está sujeta a un plazo de caducidad. Ha de llegarse a una conclusión distinta a la planteada en el recurso, teniendo en cuenta las fechas en que se produjeron las distintas actuaciones, y que se concretan en las siguientes, siguiendo la propia enumeración del recurrente: 1.- El demandante fue despedido el 25 de noviembre de 2.005. El 28 de noviembre le fue...
Sentencia Social Nº 8140/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5237/2009, 10-11-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: SANCHEZ BURRIEL, MIGUEL ANGEL


Nº de sentencia: 8140/2009



...obligaciones no puede ocasionar perjuicios a los administrados. Además añade, que el plazo de 20 días se ha de computar transcurrido el plazo para resolver por parte de la Administración según la interpretación que realiza del artículo 69 de la Ley de Procedimiento Laboral por lo que no cabe aplicar la caducidad ya que dicho plazo no se extralimitó desde que se entendiera desestimada la reclamación previa... ...en tiempo hábil la reclamación previa y si tras ello, transcurrido el plazo en que deba entenderse desestimada por silencio, no se formula la demanda en el tiempo que resta del plazo de caducidad, la acción impugnatoria del despido debe considerarse extinguida, con independencia de que posteriormente pudiera recaer resolución denegatoria expresa de la reclamación previa. Debe partirse de que la...
Sentencia Social Nº 5746/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 579/2003, 27-07-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: QUETCUTI MIGUEL, JOSE


Nº de sentencia: 5746/2006



...ha producido infracción del denunciado art. 59.3 del ET y relativo a la interrupción del plazo de caducidad, señalándose en tal precepto y ad pedem litterae lo siguiente: El plazo de caducidad quedará interrumpido por la presentación de la solicitud de conciliación ante el órgano público de mediación, arbitraje y conciliación competente. Ahora bien, la cita de tal número del precepto no puede... ...reputarse como correcta, puesto que se está refiriendo al ejercicio de la acción de despido o resolución de contratos temporales, los cuales caducarán a los veinte días..., por ello la cita antes mencionada y recogida en el párrafo segundo de dicho precepto, sólo se refiere al mencionado plazo de caducidad. En el caso de autos, no tratándose de ninguna de las dos acciones antes mencionadas, no podemos...
Sentencia Social Nº 4736/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6618/2005, 22-06-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: GARCIA RODRIGUEZ, ANTONIO


Nº de sentencia: 4736/2006



...jurídica del recurso. Uno se refiere a lo que se denomina "plazo de caducidad" en la impugnación de la modificación sustancial de las condiciones de trabajo. Se alega: 1) la caducidad por el transcurso de 20 días. 2) la infracción del artículo 59, cuatro, del Estatuto de los Trabajadores. Dicha censura jurídica ha de ser rechazada. En primer lugar, entendemos que la empresa recurrente quiso citar, para...
Sentencia Social Nº 5777/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 657/2005, 28-07-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: VIROLES PIÑOL, ROSA MARIA


Nº de sentencia: 5777/2006



...contratos temporales caducará a los veinte días siguientes de aquel en que se hubiera producido. Los días serán hábiles y el plazo de caducidad a todos los efectos". Mandato que se reitera en el art. 103.1 de la Ley de Procedimiento Laboral que ordena que "el trabajador podrá reclamar contra el despido dentro de los veinte días hábiles siguientes a aquel en que se hubiera producido. Dicho plazo será de... ...proceso comienza con la presentación de la demanda y será a partir de este momento que hayan de descontarse los sábados. Para llegar a esta conclusión se parte de la naturaleza sustantiva del plazo de caducidad en las acciones por despido. En nuestra sentencia de 15 de marzo 2005 (Recurso 1565/2004 ) nos pronunciábamos sobre la naturaleza del plazo de caducidad de la acción por despido en los siguientes...
Sentencia Social Nº 4090/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 331/2006, 25-05-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS


Nº de sentencia: 4090/2006



...mayo de 2.005 , entre otras muchas) sobre el cómputo de los sábados a los efectos del plazo de caducidad del despido, en las que hemos declarado que, "sin desconocer el carácter sustantivo y no procesal de dicho plazo de caducidad que le asignaba la doctrina del Tribunal Supremo en sentencias de 14.6.1988 y 19.10.1996 , entre otras), que "el plazo de caducidad no es un término temporal para efectuar...
Sentencia Social Nº 5007/2006, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 25/2004, 30-06-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: SANZ MARCOS, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 5007/2006



...acción e inútil por extemporánea la formulación de la reclamación previa, debe también entenderse que si presentada en tiempo hábil la reclamación previa y si tras ello, transcurrido el plazo en que deba entenderse desestimada por silencio, no se formula la demanda en el tiempo que resta del plazo de caducidad, la acción impugnatoria del despido debe considerarse extinguida, con independencia de que... ...posteriormente pudiera recaer resolución denegatoria expresa de la reclamación previa¿". Si la suspensión "del plazo de caducidad de la acción de despido se alza, a falta de resolución expresa de la reclamación previa de fecha anterior, cuando transcurra el plazo en que deba entenderse desestimada por silencio¿( ex art. 1969 Código Civil )¿, debe también entenderse (afirma aquella sentencia) que si presentada...

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