Jurisprudencia sobre Prev...laborales.

Jurisprudencia sobre Prevención de riesgos laborales.

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Prevención de riesgos laborales
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Prevención de riesgos laborales
Sentencia Social Nº 865/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2793/2007, 26-12-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: TORRES ANDRES, JUAN MIGUEL


Nº de sentencia: 865/2007



.../1.995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales , exige, en su apartado 1 a), la de "evitar los riegos", mientras que su apartado 2 prevé que: "El empresario tomará en consideración las capacidades profesionales de los trabajadores en materia de seguridad y de salud en el momento de encomendarles las tareas". En este extremo, argumenta el Juzgador a quo que "no ha quedado demostrado en...
Sentencia Social Nº 1717/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3553/2007, 20-06-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: FERNANDEZ ARDAVIN, LUIS CAYETANO


Nº de sentencia: 1717/2008



...lo dispuesto en el art. 24 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales de 1995, en su apartado 3º y el art. 42,3 del Real Decreto Legislativo que aprueba el Texto Refundido de la Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social, ya que tales incumplimientos son la causa del efecto dañoso, sin que haya razón objetiva que permita reducir el porcentaje de recargo de prestaciones impuesto en la...
Sentencia Social Nº 4/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 3962/2007, 03-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: POVES ROJAS, MANUEL


Nº de sentencia: 4/2008



Servicios Médicos Preventivos S.L., empresa con la que la demandante tiene concertada la prevención de riesgos laborales, sin que tampoco se haya probado por la parte actora en forma fehaciente, que al trabajador demandado se le hubiere prohibido, de forma terminante y sin exclusiones, la utilización de la máquina, habiendo resultado así mismo probado que al momento del accidente, el demandado no...
Sentencia Social Nº 1354/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1276/2007, 30-05-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: GONZALEZ GONZALEZ, CARMEN HILDA


Nº de sentencia: 1354/2008



...prevención de riesgos laborales, facilitado al trabajador todos los medios de protección colectiva e individual necesarios para la obra a realizar. En tal sentido, el primer motivo del recurso, formulado al amparo del artículo 191, b) de la Ley de Procedimiento Laboral, Procedimiento Laboral , postula la revisión de los ordinales segundo y tercero de los hechos declarados probados para hacer constar: a... ...de infracción en materia de prevención de riesgos laborales por parte de la recurrente. TERCERO.- El motivo ha de ser rechazado pues la rectificación del relato de instancia únicamente es posible, en este extraordinario recurso, cuando sea trascendente para variar el signos del pronunciamiento y se funde en documentos o pericias no contradichas por ningún otro medio de prueba que pongan de...
Sentencia Social Nº 1656/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3421/2007, 13-06-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA


Nº de sentencia: 1656/2008



...31/95 de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales , que el deber de protección del empresario es incondicional, y prácticamente ilimitado, debiendo dispensarse aún en los supuestos de imprudencia no temeraria del trabajador, según se desprende de los artículos 14.2 y 15.4 de la citada norma. En este sentido, la sentencia del Tribunal Supremo (Sala de lo Social) de 8 de octubre de 2001 en...
Sentencia Social Nº 1993/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3831/2007, 04-07-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: SERRANO ALONSO, EDUARDO


Nº de sentencia: 1993/2008



Probados por lo que ninguna utilidad implican las revisiones que se solicitan. TERCERO.- Como infracciones sustantivas denuncia el recurrente en base al artículo 191 c) de la Ley de Procedimiento Laboral la de los artículos 14,15 y 17 de la ley 31/1995 de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales en relación con el Real Decreto 1215/1998 de 18 de julio y Real Decreto 773/1997 de 30 de mayo...
Sentencia Social Nº 1386/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3025/2007, 30-05-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: FERNANDEZ ARDAVIN, LUIS CAYETANO


Nº de sentencia: 1386/2008



...del recargo con las sanciones y penas que puedan derivarse de la infracción se proclama expresamente en el artículo 123-3 de la Ley General de la Seguridad Social, 42-3 de la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales y 43 del Real Decreto Legislativo 5/2000 , por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Infracciones y Sanciones del Orden Social. Se trata, en sustancia y esencialmente...
Sentencia Social Nº 2968/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 432/2008, 10-10-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: CRIADO FERNANDEZ, JOSE ALEJANDRO


Nº de sentencia: 2968/2008



...convicción, consta (f. 48) que el dolor, la tumefacción y la limitación articular a nivel de dedos de las manos se intensifica en relación con su trabajo y que sólo mejora con periodos de descanso pero siempre con grandes problemas (f. 51) a lo que debe añadirse el informe del servicio de prevención de riesgos laborales del Principado de Asturias (f. 74) citado en la sentencia donde se dice que la...
Sentencia Social TSJ Canarias, 27-11-2001

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: GUADALUPE HERNANDEZ, HUMBERTO



...nos ocupa nos encontramos con que la empresa ASTICAN tenía organizado un servicio de prevención de riesgos laborales y de extinción de incendios al cual estaban adscritos locales y medios materiales propios de esta empresa, si bien el mismo estaba contratado con una tercera empresa, STEINGER, que aportaba medios secundarios, dirección del mismo y trabajadores. Resulta igualmente que dicho servicio... ...un objeto radicalmente distinto al de prevención de riesgos laborales. No hay que olvidar que este segundo viene disciplinado por la Ley 31/1995 y su normativa de desarrollo y tiene por objeto la prevención de los riesgos para la vida, seguridad y salud de los trabajadores empleados por la empresa, siendo susceptible de ser prestado por las empresas que cuenten con la debida autorización otorgada...
Sentencia Social Nº 2731/2010, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2955/2009, 11-10-2010

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: RODRIGUEZ ALVAREZ, MARIA BEGOÑA


Nº de sentencia: 2731/2010



...los artículos 14.15 ,16,17,18,19 ,21 y 42 de ley 31/95 de Prevención de Riesgos laborales así como lo dispuesto en el Real decreto 171/2004 y artículo 9 del Real Decreto 374/2002 .El recargo por infracción de medidas de seguridad que contempla el artículo 123 de Ley General de la Seguridad Social, es una figura de naturaleza híbrida que tiene un eminente carácter sancionador, por lo que de... ...de lo que no consta que hubiera informado a la empleadora, ha de concluirse, aun admitiendo que la empresa no hubiera procurado formación a la trabajadora, incumpliendo con ello lo dispuesto en el artículo 19. 1 de Ley de Prevención de Riesgos Laborales a la actora, en que tal incumplimiento no es la causa de la enfermedad de la trabajadora que ha sido considerada como accidente de trabajo, pues...

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Sentencia Social Nº 865/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2793/2007, 26-12-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: TORRES ANDRES, JUAN MIGUEL


Nº de sentencia: 865/2007



.../1.995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales , exige, en su apartado 1 a), la de "evitar los riegos", mientras que su apartado 2 prevé que: "El empresario tomará en consideración las capacidades profesionales de los trabajadores en materia de seguridad y de salud en el momento de encomendarles las tareas". En este extremo, argumenta el Juzgador a quo que "no ha quedado demostrado en...
Sentencia Social Nº 1717/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3553/2007, 20-06-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: FERNANDEZ ARDAVIN, LUIS CAYETANO


Nº de sentencia: 1717/2008



...lo dispuesto en el art. 24 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales de 1995, en su apartado 3º y el art. 42,3 del Real Decreto Legislativo que aprueba el Texto Refundido de la Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social, ya que tales incumplimientos son la causa del efecto dañoso, sin que haya razón objetiva que permita reducir el porcentaje de recargo de prestaciones impuesto en la...
Sentencia Social Nº 4/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 3962/2007, 03-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: POVES ROJAS, MANUEL


Nº de sentencia: 4/2008



Servicios Médicos Preventivos S.L., empresa con la que la demandante tiene concertada la prevención de riesgos laborales, sin que tampoco se haya probado por la parte actora en forma fehaciente, que al trabajador demandado se le hubiere prohibido, de forma terminante y sin exclusiones, la utilización de la máquina, habiendo resultado así mismo probado que al momento del accidente, el demandado no...
Sentencia Social Nº 1354/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1276/2007, 30-05-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: GONZALEZ GONZALEZ, CARMEN HILDA


Nº de sentencia: 1354/2008



...prevención de riesgos laborales, facilitado al trabajador todos los medios de protección colectiva e individual necesarios para la obra a realizar. En tal sentido, el primer motivo del recurso, formulado al amparo del artículo 191, b) de la Ley de Procedimiento Laboral, Procedimiento Laboral , postula la revisión de los ordinales segundo y tercero de los hechos declarados probados para hacer constar: a... ...de infracción en materia de prevención de riesgos laborales por parte de la recurrente. TERCERO.- El motivo ha de ser rechazado pues la rectificación del relato de instancia únicamente es posible, en este extraordinario recurso, cuando sea trascendente para variar el signos del pronunciamiento y se funde en documentos o pericias no contradichas por ningún otro medio de prueba que pongan de...
Sentencia Social Nº 1656/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3421/2007, 13-06-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA


Nº de sentencia: 1656/2008



...31/95 de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales , que el deber de protección del empresario es incondicional, y prácticamente ilimitado, debiendo dispensarse aún en los supuestos de imprudencia no temeraria del trabajador, según se desprende de los artículos 14.2 y 15.4 de la citada norma. En este sentido, la sentencia del Tribunal Supremo (Sala de lo Social) de 8 de octubre de 2001 en...
Sentencia Social Nº 1993/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3831/2007, 04-07-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: SERRANO ALONSO, EDUARDO


Nº de sentencia: 1993/2008



Probados por lo que ninguna utilidad implican las revisiones que se solicitan. TERCERO.- Como infracciones sustantivas denuncia el recurrente en base al artículo 191 c) de la Ley de Procedimiento Laboral la de los artículos 14,15 y 17 de la ley 31/1995 de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales en relación con el Real Decreto 1215/1998 de 18 de julio y Real Decreto 773/1997 de 30 de mayo...
Sentencia Social Nº 1386/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3025/2007, 30-05-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: FERNANDEZ ARDAVIN, LUIS CAYETANO


Nº de sentencia: 1386/2008



...del recargo con las sanciones y penas que puedan derivarse de la infracción se proclama expresamente en el artículo 123-3 de la Ley General de la Seguridad Social, 42-3 de la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales y 43 del Real Decreto Legislativo 5/2000 , por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Infracciones y Sanciones del Orden Social. Se trata, en sustancia y esencialmente...
Sentencia Social Nº 2968/2008, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 432/2008, 10-10-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: CRIADO FERNANDEZ, JOSE ALEJANDRO


Nº de sentencia: 2968/2008



...convicción, consta (f. 48) que el dolor, la tumefacción y la limitación articular a nivel de dedos de las manos se intensifica en relación con su trabajo y que sólo mejora con periodos de descanso pero siempre con grandes problemas (f. 51) a lo que debe añadirse el informe del servicio de prevención de riesgos laborales del Principado de Asturias (f. 74) citado en la sentencia donde se dice que la...
Sentencia Social TSJ Canarias, 27-11-2001

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: GUADALUPE HERNANDEZ, HUMBERTO



...nos ocupa nos encontramos con que la empresa ASTICAN tenía organizado un servicio de prevención de riesgos laborales y de extinción de incendios al cual estaban adscritos locales y medios materiales propios de esta empresa, si bien el mismo estaba contratado con una tercera empresa, STEINGER, que aportaba medios secundarios, dirección del mismo y trabajadores. Resulta igualmente que dicho servicio... ...un objeto radicalmente distinto al de prevención de riesgos laborales. No hay que olvidar que este segundo viene disciplinado por la Ley 31/1995 y su normativa de desarrollo y tiene por objeto la prevención de los riesgos para la vida, seguridad y salud de los trabajadores empleados por la empresa, siendo susceptible de ser prestado por las empresas que cuenten con la debida autorización otorgada...
Sentencia Social Nº 2731/2010, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2955/2009, 11-10-2010

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: RODRIGUEZ ALVAREZ, MARIA BEGOÑA


Nº de sentencia: 2731/2010



...los artículos 14.15 ,16,17,18,19 ,21 y 42 de ley 31/95 de Prevención de Riesgos laborales así como lo dispuesto en el Real decreto 171/2004 y artículo 9 del Real Decreto 374/2002 .El recargo por infracción de medidas de seguridad que contempla el artículo 123 de Ley General de la Seguridad Social, es una figura de naturaleza híbrida que tiene un eminente carácter sancionador, por lo que de... ...de lo que no consta que hubiera informado a la empleadora, ha de concluirse, aun admitiendo que la empresa no hubiera procurado formación a la trabajadora, incumpliendo con ello lo dispuesto en el artículo 19. 1 de Ley de Prevención de Riesgos Laborales a la actora, en que tal incumplimiento no es la causa de la enfermedad de la trabajadora que ha sido considerada como accidente de trabajo, pues...

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