Jurisprudencia sobre Trab...distancia.

Jurisprudencia sobre Trabajo a distancia.

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Trabajo a distancia

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Trabajo a distancia

Sentencia Social 341/2025 Juzgado de lo Social de León nº 2, Rec. 337/2025 de 24 de julio del 2025

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2

Ponente: ANGEL SORANDO PINILLA

Nº de sentencia: 341/2025

...trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa. En el caso de que tengan hijos o hijas, las...

Sentencia Social 230/2025 Juzgado de lo Social de Santiago de Compostela nº 4, Rec. 230/2025 de 08 de agosto del 2025

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social nº 4

Ponente: ANA MARIA SOUTO GONZALEZ

Nº de sentencia: 230/2025

...público o a los clientes, por lo que la empresa demandada se vería abocada a cerrar el centro de trabajo, tal y como afirmó el testigo Sr. Fidel. Afirmando la empresa en el horario de apertura es necesaria la presencia de al menos una persona de administración para atender al publico y a los clientes por la tarde, por lo que no resultaría tampoco factible el trabajo a distancia. Por...

Sentencia Social 4196/2025 Tribunal Superior de Justicia de Galicia . Sala de lo Social, Rec. 1945/2025 de 19 de septiembre del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: RAQUEL MARIA NAVEIRO SANTOS

Nº de sentencia: 4196/2025

...la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen derecho...

Sentencia Social 3828/2025 Tribunal Superior de Justicia de Galicia . Sala de lo Social, Rec. 1463/2025 de 28 de julio del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: RAQUEL MARIA NAVEIRO SANTOS

Nº de sentencia: 3828/2025

...y convenio colectivo del sector de comercio textil de la provincia de Lugo. 2.-El art. 34.8 del ET determina que : " Las personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a... ...distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras tienen derecho a efectuar dicha solicitud hasta que...

Sentencia Social 330/2025 Juzgado de lo Social de Ciudad Real nº 1, Rec. 110/2025 de 11 de julio del 2025

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social nº 1

Ponente: MAY EL-YOUSSEF LIMA

Nº de sentencia: 330/2025

...solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las...

Sentencia Social 4671/2025 Tribunal Superior de Justicia de Cataluña . Sala de lo Social, Rec. 6894/2024 de 19 de septiembre del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: JAUME GONZALEZ CALVET

Nº de sentencia: 4671/2025

...persona trabajadora siempre que haya vacante, o mediante un cambio de puesto de trabajo, respetando el grupo profesional de la persona trabajadora y garantizando la formación para el desarrollo del nuevo puesto. Solamente se podrá ampliar a 25 Km cuando no haya un centro de trabajo en la distancia anteriormente referida.e) En cualquiera de los supuestos de disfrute, tendrán preferencia en la elección... ...empresarial que puede alegar la demandada. Llegados a este punto, conviene recordar que el párrafo primero del art. 34.8 ET dispone que: 8. Las personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para...

Sentencia Supranacional Nº C-70/24, TJUE,

Orden: Supranacional

Tribunal: Tribunal de Justicia de la Union Europea

Nº de sentencia: C-70/24

...adaptar su calendario de trabajo a sus necesidades y preferencias personales. A tal efecto y centrándose en las necesidades de los trabajadores, deben poder solicitar fórmulas de trabajo flexible a fin de poder ajustar sus modelos de trabajo para ocuparse de sus responsabilidades en el cuidado de familiares, acogiéndose, cuando sea posible, a fórmulas de trabajo a distancia, calendarios laborales...

Sentencia Social 898/2025 Tribunal Superior de Justicia de Canarias . Sala de lo Social, Rec. 1714/2024 de 12 de junio del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: OSCAR GONZALEZ PRIETO

Nº de sentencia: 898/2025

Sentencia Social 575/2025 Tribunal Superior de Justicia de Canarias . Sala de lo Social, Rec. 955/2024 de 11 de julio del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: EDUARDO JESUS RAMOS REAL

Nº de sentencia: 575/2025

..., modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo, trabajo a distancia, suspensión del contrato y reducción de jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor, dispone contundentemente que: "La sentencia deberá ser dictada en el plazo de cinco días y será inmediatamente ejecutiva. Contra la misma no procederá ulterior recurso, salvo en los supuestos...