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Jurisprudencia sobre Cambio de puesto de trabajo.

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Cambio de puesto de trabajo

Sentencia SOCIAL Nº 20/2018, JSO Murcia, Sec. 4, Rec 270/2017, 01-02-2018

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Murcia

Ponente: CONTRERAS DE MIGUEL, CARLOS

Nº de sentencia: 20/2018

...logotipo de la empresa.En cuanto al cambio de puesto de trabajo, resulta lógico que se trasladara a la demandante al nuevo departamento de marketing, del mismo modo que también por la prueba testifical quedó acreditado que el formateo del disco duro del ordenador se debió a un problema de seguridad en el sistema informático de la empresa.Por último, hay que hacer mención al supuesto cambio de categoría y... ...ubicación del puesto de trabajo, se hicieron comentarios despectivos hacia su aptitud profesional, se le obligó a llevar uniforme, etc.Pues bien, a este respecto hay que comenzar por resaltar (como hizo el representante del Ministerio Fiscal en su informe) un primer aspecto cuestionable en el planteamiento de la parte actora, que es el temporal. Para que pueda apreciarse una situación de acoso moral en el...

Sentencia SOCIAL Nº 15/2020, JSO Oviedo, Sec. 4, Rec 543/2018, 10-01-2020

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MONTE RODRIGUEZ, SOLEDAD

Nº de sentencia: 15/2020

..., permite acudir a este procedimiento. Como tampoco la transformación de la estructura salarial, que no se deriva de la decisión comunicada, sin que ésta era precedente a dicha comunicación.Ciertamente, el cambio de puesto de trabajo con una reducción tan considerable de la retribución del trabajador pudiera integrar la modificación impugnable por esta vía, pero, insistimos, no es éste el objeto de...

Sentencia SOCIAL Nº 32/2020, JSO Oviedo, Sec. 3, Rec 913/2019, 24-01-2020

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: VEGA, MARIA DE LOS ANGELES ANDRES

Nº de sentencia: 32/2020

...también esta Sala en sentencia de 21 de enero de 2003, rec. 632/2002, consideró que se trataba de un traslado un supuesto en que la trabajadora iba y venía a un puesto de trabajo distinto del originario, allí era un cambio definitivo y a 60 km del antiguo. Por su lado, la STS de 5 de diciembre de 2008, rec. 1.846/2007, razona que el cambio de puesto de trabajo distante menos de 25 Km del anterior... ...puestos de nueva creación en DIRECCION001; o si la fábrica de DIRECCION005 deja de pertenecer a DIRECCION000 en los próximos cinco años, pudiendo elegir trabajar su jornada reducida en el turno que mejor se acomode a sus intereses,....Habiendo aceptado también la empresa la propuesta que partió de la RPLT relativa a que, 'Si como consecuencia del cambio de puesto de trabajo, algún trabajador no se...

Sentencia SOCIAL Nº 157/2019, JSO Oviedo, Sec. 4, Rec 518/2018, 26-03-2019

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MAGDALENA ANDA, MARIA TERESA

Nº de sentencia: 157/2019

PRIMERO.-Dispone el artículo 186 de la LGSS que: 'A los efectos de la prestación económica por riesgo durante el embarazo, se considera situación protegida el periodo de suspensión del contrato de trabajo en los supuestos en que, debiendo la mujer trabajadora cambiar de puesto de trabajo por otro compatible con su estado, en los términos previstos en el art. 26, apartado 3, de la Ley 31/1995, de... ...una de las medidas de prevención de riesgos laborales,lo que lleva ínsito que exista una relación directa entre la actividad laboral de la gestante y la medida que se adopta para prevenir riesgos constatados para la mujer o el feto y no fuera posible la adaptación o el cambio del puesto de trabajo, en cuyo caso podrá declararse el paso de la trabajadora afectada a la situación de suspensión del...

Sentencia SOCIAL Nº 166/2019, JSO Oviedo, Sec. 5, Rec 33/2019, 22-03-2019

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA DEL SOL RUBIO ACEBES

Nº de sentencia: 166/2019

...encomendaran otras tareas. A su vez D. Pedro Francisco remitió a D. Adolfo en fecha 29 de noviembre de 2018 email poniendo de manifiesto la citada voluntad del trabajador, (obra unido en el ramo de prueba de la parte actora copia del citado email documento 4). Esta simple solicitud de cambio de puesto de trabajo o de funciones por parte del trabajador no se puede erigir como la causa exclusiva del despido a...

Sentencia SOCIAL Nº 120/2019, JSO Oviedo, Sec. 5, Rec 40/2019, 04-03-2019

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA DEL SOL RUBIO ACEBES

Nº de sentencia: 120/2019

...1 de Oviedo al resolver la modificación sustancial de condiciones de trabajo como en la sentencia dictada por este Juzgado en el examen de la impugnación de sanción muy grave impuesta al trabajador, en su momento existieron suficientes causas justificativas para el cambio de puesto de trabajo así como para la imposición de la sanción muy grave como consecuencia de incumplimientos del actor en su...

Sentencia SOCIAL Nº 483/2018, JSO Oviedo, Sec. 3, Rec 719/2018, 26-10-2018

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA SOL ALONSO-BUENAPOSADA ASPIUNZA

Nº de sentencia: 483/2018

...la comunicación se indica cuáles son las razones del mismo, ni existen noticias de que se haya cambiado de puesto a más trabajadores por lo que entiende de la actitud de la empresa está motivada por su condición de miembro del Comité de empresa.La demandada considera que concurre la excepción procesal de falta de acción, toda vez que la comunicación de cambio de departamento aún no ha tenido efecto... ...el presente supuesto, la demanda formulada se ajusta a lo prescrito en el referido precepto toda vez que el actor se refiere expresamente a la conducta empresarial consistente en un cambio de puesto de trabajo por cambio de departamento que se le notifica a medio de la carta fechada el 2o de junio de 2018, y considera que supone un trato discriminatorio por razón de su condición de afiliado a un...

Sentencia SOCIAL Nº 451/2018, JSO Oviedo, Sec. 5, Rec 530/2018, 17-09-2018

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA DEL SOL RUBIO ACEBES

Nº de sentencia: 451/2018

...vacante se había producido por la cobertura reglamentaria de la plaza, sin que resulte decisivo el que la extinción trajera causa, en la recurrida, de la necesidad de adaptación o cambio de puesto de trabajo por motivos de salud que impone el convenio, de conformidad con la Ley de Prevención de Riesgos Laborales ( RCL 1995, 3053 ) ; mientras que en la sentencia de contraste, la atribución de la plaza a...

Sentencia SOCIAL Nº 325/2018, JSO Oviedo, Sec. 3, Rec 339/2018, 27-06-2018

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: VEGA, MARIA DE LOS ANGELES ANDRES

Nº de sentencia: 325/2018

...disciplina los supuestos de movilidad funcional y el art. 40 los de movilidad geográfica que exigen el cambio de residencia, algún sector de la doctrina científica, ha optado por incluir los cambios de puesto de trabajo desde un centro a otro sito en la misma localidad, como supuestos de movilidad funcional. Pues bien, tanto si se extiende dicha calificación de movilidad funcional [a los citados cambios de...

Sentencia Social 54/2024 JSO Oviedo, Rec. 66/2024 de 02 de febrero del 2024

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA DEL PILAR MUIÑA VALLEDOR

Nº de sentencia: 54/2024

...residencia, algún sector de la doctrina científica, ha optado por incluir los cambios de puesto de trabajo desde un centro a otro sitio en la misma localidad, como supuestos de movilidad funcional. Pues bien, tanto si se extiende dicha calificación de movilidad funcional (a los citados cambios de centro), como si califica a éstos, más propiamente, como casos de movilidad geográfica "lato sensu", débil, o...

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Sentencia SOCIAL Nº 20/2018, JSO Murcia, Sec. 4, Rec 270/2017, 01-02-2018

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Murcia

Ponente: CONTRERAS DE MIGUEL, CARLOS

Nº de sentencia: 20/2018

...logotipo de la empresa.En cuanto al cambio de puesto de trabajo, resulta lógico que se trasladara a la demandante al nuevo departamento de marketing, del mismo modo que también por la prueba testifical quedó acreditado que el formateo del disco duro del ordenador se debió a un problema de seguridad en el sistema informático de la empresa.Por último, hay que hacer mención al supuesto cambio de categoría y... ...ubicación del puesto de trabajo, se hicieron comentarios despectivos hacia su aptitud profesional, se le obligó a llevar uniforme, etc.Pues bien, a este respecto hay que comenzar por resaltar (como hizo el representante del Ministerio Fiscal en su informe) un primer aspecto cuestionable en el planteamiento de la parte actora, que es el temporal. Para que pueda apreciarse una situación de acoso moral en el...

Sentencia SOCIAL Nº 15/2020, JSO Oviedo, Sec. 4, Rec 543/2018, 10-01-2020

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MONTE RODRIGUEZ, SOLEDAD

Nº de sentencia: 15/2020

..., permite acudir a este procedimiento. Como tampoco la transformación de la estructura salarial, que no se deriva de la decisión comunicada, sin que ésta era precedente a dicha comunicación.Ciertamente, el cambio de puesto de trabajo con una reducción tan considerable de la retribución del trabajador pudiera integrar la modificación impugnable por esta vía, pero, insistimos, no es éste el objeto de...

Sentencia SOCIAL Nº 32/2020, JSO Oviedo, Sec. 3, Rec 913/2019, 24-01-2020

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: VEGA, MARIA DE LOS ANGELES ANDRES

Nº de sentencia: 32/2020

...también esta Sala en sentencia de 21 de enero de 2003, rec. 632/2002, consideró que se trataba de un traslado un supuesto en que la trabajadora iba y venía a un puesto de trabajo distinto del originario, allí era un cambio definitivo y a 60 km del antiguo. Por su lado, la STS de 5 de diciembre de 2008, rec. 1.846/2007, razona que el cambio de puesto de trabajo distante menos de 25 Km del anterior... ...puestos de nueva creación en DIRECCION001; o si la fábrica de DIRECCION005 deja de pertenecer a DIRECCION000 en los próximos cinco años, pudiendo elegir trabajar su jornada reducida en el turno que mejor se acomode a sus intereses,....Habiendo aceptado también la empresa la propuesta que partió de la RPLT relativa a que, 'Si como consecuencia del cambio de puesto de trabajo, algún trabajador no se...

Sentencia SOCIAL Nº 157/2019, JSO Oviedo, Sec. 4, Rec 518/2018, 26-03-2019

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MAGDALENA ANDA, MARIA TERESA

Nº de sentencia: 157/2019

PRIMERO.-Dispone el artículo 186 de la LGSS que: 'A los efectos de la prestación económica por riesgo durante el embarazo, se considera situación protegida el periodo de suspensión del contrato de trabajo en los supuestos en que, debiendo la mujer trabajadora cambiar de puesto de trabajo por otro compatible con su estado, en los términos previstos en el art. 26, apartado 3, de la Ley 31/1995, de... ...una de las medidas de prevención de riesgos laborales,lo que lleva ínsito que exista una relación directa entre la actividad laboral de la gestante y la medida que se adopta para prevenir riesgos constatados para la mujer o el feto y no fuera posible la adaptación o el cambio del puesto de trabajo, en cuyo caso podrá declararse el paso de la trabajadora afectada a la situación de suspensión del...

Sentencia SOCIAL Nº 166/2019, JSO Oviedo, Sec. 5, Rec 33/2019, 22-03-2019

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA DEL SOL RUBIO ACEBES

Nº de sentencia: 166/2019

...encomendaran otras tareas. A su vez D. Pedro Francisco remitió a D. Adolfo en fecha 29 de noviembre de 2018 email poniendo de manifiesto la citada voluntad del trabajador, (obra unido en el ramo de prueba de la parte actora copia del citado email documento 4). Esta simple solicitud de cambio de puesto de trabajo o de funciones por parte del trabajador no se puede erigir como la causa exclusiva del despido a...

Sentencia SOCIAL Nº 120/2019, JSO Oviedo, Sec. 5, Rec 40/2019, 04-03-2019

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA DEL SOL RUBIO ACEBES

Nº de sentencia: 120/2019

...1 de Oviedo al resolver la modificación sustancial de condiciones de trabajo como en la sentencia dictada por este Juzgado en el examen de la impugnación de sanción muy grave impuesta al trabajador, en su momento existieron suficientes causas justificativas para el cambio de puesto de trabajo así como para la imposición de la sanción muy grave como consecuencia de incumplimientos del actor en su...

Sentencia SOCIAL Nº 483/2018, JSO Oviedo, Sec. 3, Rec 719/2018, 26-10-2018

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA SOL ALONSO-BUENAPOSADA ASPIUNZA

Nº de sentencia: 483/2018

...la comunicación se indica cuáles son las razones del mismo, ni existen noticias de que se haya cambiado de puesto a más trabajadores por lo que entiende de la actitud de la empresa está motivada por su condición de miembro del Comité de empresa.La demandada considera que concurre la excepción procesal de falta de acción, toda vez que la comunicación de cambio de departamento aún no ha tenido efecto... ...el presente supuesto, la demanda formulada se ajusta a lo prescrito en el referido precepto toda vez que el actor se refiere expresamente a la conducta empresarial consistente en un cambio de puesto de trabajo por cambio de departamento que se le notifica a medio de la carta fechada el 2o de junio de 2018, y considera que supone un trato discriminatorio por razón de su condición de afiliado a un...

Sentencia SOCIAL Nº 451/2018, JSO Oviedo, Sec. 5, Rec 530/2018, 17-09-2018

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA DEL SOL RUBIO ACEBES

Nº de sentencia: 451/2018

...vacante se había producido por la cobertura reglamentaria de la plaza, sin que resulte decisivo el que la extinción trajera causa, en la recurrida, de la necesidad de adaptación o cambio de puesto de trabajo por motivos de salud que impone el convenio, de conformidad con la Ley de Prevención de Riesgos Laborales ( RCL 1995, 3053 ) ; mientras que en la sentencia de contraste, la atribución de la plaza a...

Sentencia SOCIAL Nº 325/2018, JSO Oviedo, Sec. 3, Rec 339/2018, 27-06-2018

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: VEGA, MARIA DE LOS ANGELES ANDRES

Nº de sentencia: 325/2018

...disciplina los supuestos de movilidad funcional y el art. 40 los de movilidad geográfica que exigen el cambio de residencia, algún sector de la doctrina científica, ha optado por incluir los cambios de puesto de trabajo desde un centro a otro sito en la misma localidad, como supuestos de movilidad funcional. Pues bien, tanto si se extiende dicha calificación de movilidad funcional [a los citados cambios de...

Sentencia Social 54/2024 JSO Oviedo, Rec. 66/2024 de 02 de febrero del 2024

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Oviedo

Ponente: MARIA DEL PILAR MUIÑA VALLEDOR

Nº de sentencia: 54/2024

...residencia, algún sector de la doctrina científica, ha optado por incluir los cambios de puesto de trabajo desde un centro a otro sitio en la misma localidad, como supuestos de movilidad funcional. Pues bien, tanto si se extiende dicha calificación de movilidad funcional (a los citados cambios de centro), como si califica a éstos, más propiamente, como casos de movilidad geográfica "lato sensu", débil, o...

2790 Resultados