Jurisprudencia sobre Camb...e trabajo.

Jurisprudencia sobre Cambio de puesto de trabajo.

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Cambio de puesto de trabajo
Voces
Cambio de puesto de trabajo
Sentencia Social Nº 32/2015, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 430/2014, 11-02-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Baleares


Ponente: VIDAL MERCADAL, FELISA MARIA


Nº de sentencia: 32/2015



...las bajas producidas por la aceptación de la Entidad de las propuestas de adhesión en dicho ámbito y la consideración de las personas que en su caso, se vean afectadas por procesos de movilidad geográfica y cambio de puesto de trabajo. De conformidad con la aplicación de dichos criterios de afectación dentro del ámbito provincial o agrupación/unidad funcional en la que Vd. presta servicios y como... ...aquellas personas que se vean afectadas por procesos de movilidad geográfica y cambio de puesto de trabajo para cubrir las necesidades originadas por las adhesiones iniciadas por los empleados (en Servicios Centrales podrán considerarse vacantes en agrupaciones afines), la Empresa designará a las personas afectadas por el despido colectivo dentro del ámbito correspondiente teniendo en cuenta la...
Sentencia Social Nº 3195/2015, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4726/2013, 12-06-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: LÓPEZ, JOSÉ ELIAS PAZ


Nº de sentencia: 3195/2015



...trabajo, le entregó una carta que dice: 'En contestación a la petición que nos cursó el día 8 de enero actual respecto a la posibilidad de existencia de puesto de trabajo exento de riesgo de exposición a ambiente pulvígeno y posibilidad de cambio de puesto de trabajo, le informamos que, como Ud sabe, esta empresa no dispone de ningún puesto de trabajo exento de riesgo de exposición a polvo con sílice... ...conglomeración en lóbulo superior derecho sin constituir claras imágenes de masas siendo patrón 'r' de tipo 2/2 por lo que le diagnostica afecto a silicosis simple sin enfermedad intercurrente y con el comentario de 'debe trabajar en un puesto sin exposición a sílice'. La empresa (Marcelino Martínez Galicia S.A.), con fecha 31.1.2013 y en contestación a la solicitud del Sr. Ruperto de cambio de puesto de...
Sentencia Social Nº 548/2015, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1481/2014, 14-05-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha


Ponente: PIQUERAS PIQUERAS, MARIA DEL CARMEN


Nº de sentencia: 548/2015



...realizando las tareas propias de su profesión habitual si bien con unas determinadas medidas de adaptación del puesto de trabajo que no consta que se hayan realizado, o incluso el cambio de puesto de trabajo (tercer motivo). Respecto de infracción del artículo 116 de la Ley General de la Seguridad Social , recuérdese que según dicho precepto, las enfermedades profesionales son propiamente un accidente de... ...habitual si bien con unas determinadas medidas de adaptación o incluso de cambio del puesto de trabajo, se ha hacer ver por la Sala, en primer lugar, que la resolución recurrida no declara probado ni este extremo, es decir que el actor puede llevar a cabo las tareas de su profesión habitual si se realizaran las adaptaciones del puesto de trabajo que propone, ni que la empresa demandada venga obligada a...
Sentencia Social Nº 912/2014, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 765/2014, 18-12-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: LOPEZ-TAMES IGLESIAS, RUBEN


Nº de sentencia: 912/2014



...transporte, que es el específico ámbito en el que se han de proyectar las causas organizativas o productivas, como después expondremos. TERCERO .- También sin incidencia el hecho de que el cambio de puesto de trabajo haya afectado a ortos trabajadores de la empresa porque lo verdaderamente relevante es la justificación de tal medida y en, concreto, si fue tomada en el estricto ejercicio de la movilidad...
Sentencia Social Nº 353/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2652/2014, 12-02-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: PUYA JIMENEZ, RAFAEL


Nº de sentencia: 353/2015



...los puestos de trabajo que la Empresa decide amortizar como consecuencia del procedimiento de adhesión y descontadas aquellas personas que se vean afectadas por procesos de movilidad geográfica y cambio de puesto de trabajo para cubrir las necesidades originadas por las adhesiones iniciadas por los empleados, la Empresa designará a las personas afectadas por el despido colectivo dentro del ámbito... ...adhesión y la fijación de su fecha de efectos. La determinación del numero de personas afectadas por los despidos en cada fase se realizará a nivel provincial, una vez deducidas las bajas producidas por la decisión empresarial sobre la aceptación de las propuestas de adhesión por procesos de movilidad geográfica y cambio de puesto de trabajo para cubrir las necesidades originadas por la redistribución...
Sentencia Social Nº 244/2015, TSJ Murcia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 836/2014, 23-03-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Murcia


Ponente: JIMENEZ FERNANDEZ, RUBEN ANTONIO


Nº de sentencia: 244/2015



FUNDAMENTO PRIMERO.- La sentencia de fecha 11 de abril del 2014, dictada por el juzgado de lo social nº 7 de Murcia en el proceso 921/2013, desestimó la demanda por la que promovía la modalidad procesal por modificación sustancial de condiciones de trabajo, contra la empresa El Pozo alimentación Sl, en virtud de la cual solicitaba la nulidad del cambio e puesto de trabajo ordenado por la... . El apartado tercero refiere que 'el 1/372013 el actor acudió a la consulta de la medico de empresa Leocadia , aquejado de rinitis y conjuntivitis alérgica. El 11/3/2013 la doctora Leocadia solicitó al responsable de área Bernabe que el actor cambiara de puesto de trabajo fuera de las cuadras, pues tenia contraindicada la exposición a material biológico (trozos de carne, despojos etc)'. Se...
Sentencia Social Nº 2298/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2006/2014, 02-12-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: MOLINA CASTIELLA, ANA ISABEL


Nº de sentencia: 2298/2014



...probado primero en el que figura la profesión del demandante por la vía de la revisión fáctica, ello no obsta al pronunciamiento por la Sala sobre esta cuestión toda vez que la profesión habitual es un concepto netamente jurídico y no fáctico, máxime cuando es discutido como en este supuesto, naciendo la controversia del cambio de puesto de trabajo (según el demandante), o de profesión (tesis del... ...incapacidad permanente total por la contingencia de enfermedad profesional en la resolución del INSS entonces dictada, comenzando a trabajar como chófer repartidor de pan, tarea que ha venido desempeñando en la misma empresa los últimos cuatro años. Se trata pues de un cambio de puesto de trabajo que se corresponde con diferente grupo profesional (convenio colectivo BOB 11.2.14). Y toda vez que la...
Sentencia Social Nº 824/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1706/2014, 19-03-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: LOZANO MORENO, LUIS


Nº de sentencia: 824/2015



Ley Reguladora de la Jurisdicción Social , que divide en cuatro apartados, en el que pretende la modificación de los hechos declarados probados. En primer lugar solicita que se añada la continuación del segundo párrafo del primer hecho probado que 'Durante el acto del juicio oral el empresario estuvo deponiendo y justificó la medida de incremento de cotizaciones, por cambio de puesto de trabajo...
Sentencia Social Nº 2615/2014, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1351/2014, 18-11-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BLANCO PERTEGAZ, TERESA PILAR


Nº de sentencia: 2615/2014



...primera de las revisiones propuestas afecta al hecho probado segundo para el que se insta la adición de dos párrafos al final del mismo que de prosperar tendrían el siguiente contenido: 'La trabajadora padece un trastorno depresivo grave producido por conflictos laborales, debido a su cambio de puesto de trabajo en condiciones inferiores a las desarrolladas anteriormente, no disponiendo en el nuevo...
Sentencia Social Nº 892/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 774/2014, 06-05-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: BIURRUN MANCISIDOR, GARBIñE


Nº de sentencia: 892/2014



...solicitado a la empresa en ningún momento el cambio de su puesto de trabajo por razón de diversos problemas físicos. SEGUNDO.- El artículo 193-c) de la LRJS recoge, como otro motivo para la interposición del Recurso de Suplicación, ' examinar las infracciones de normas sustantivas o de la Jurisprudencia', debiendo entenderse el término 'norma'en sentido amplio, esto es, como toda norma jurídica general... ...puesto de trabajo con motivo de sus problemas físicos'. Pretensión que basa en la prueba obrante a los folios 169 a 200 de los autos, así como en el documento nº 1 de la empresa, consistente en la evaluación interna realizada. Pretensión que no va a ser estimada, dado que en ninguno de dichos documentos consta de manera fehaciente lo que ahora el demandante pretende incluir, esto es, que hubiera...

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Cambio de puesto de trabajo
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Cambio de puesto de trabajo
Sentencia Social Nº 32/2015, TSJ Baleares, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 430/2014, 11-02-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Baleares


Ponente: VIDAL MERCADAL, FELISA MARIA


Nº de sentencia: 32/2015



...las bajas producidas por la aceptación de la Entidad de las propuestas de adhesión en dicho ámbito y la consideración de las personas que en su caso, se vean afectadas por procesos de movilidad geográfica y cambio de puesto de trabajo. De conformidad con la aplicación de dichos criterios de afectación dentro del ámbito provincial o agrupación/unidad funcional en la que Vd. presta servicios y como... ...aquellas personas que se vean afectadas por procesos de movilidad geográfica y cambio de puesto de trabajo para cubrir las necesidades originadas por las adhesiones iniciadas por los empleados (en Servicios Centrales podrán considerarse vacantes en agrupaciones afines), la Empresa designará a las personas afectadas por el despido colectivo dentro del ámbito correspondiente teniendo en cuenta la...
Sentencia Social Nº 3195/2015, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4726/2013, 12-06-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Galicia


Ponente: LÓPEZ, JOSÉ ELIAS PAZ


Nº de sentencia: 3195/2015



...trabajo, le entregó una carta que dice: 'En contestación a la petición que nos cursó el día 8 de enero actual respecto a la posibilidad de existencia de puesto de trabajo exento de riesgo de exposición a ambiente pulvígeno y posibilidad de cambio de puesto de trabajo, le informamos que, como Ud sabe, esta empresa no dispone de ningún puesto de trabajo exento de riesgo de exposición a polvo con sílice... ...conglomeración en lóbulo superior derecho sin constituir claras imágenes de masas siendo patrón 'r' de tipo 2/2 por lo que le diagnostica afecto a silicosis simple sin enfermedad intercurrente y con el comentario de 'debe trabajar en un puesto sin exposición a sílice'. La empresa (Marcelino Martínez Galicia S.A.), con fecha 31.1.2013 y en contestación a la solicitud del Sr. Ruperto de cambio de puesto de...
Sentencia Social Nº 548/2015, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1481/2014, 14-05-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha


Ponente: PIQUERAS PIQUERAS, MARIA DEL CARMEN


Nº de sentencia: 548/2015



...realizando las tareas propias de su profesión habitual si bien con unas determinadas medidas de adaptación del puesto de trabajo que no consta que se hayan realizado, o incluso el cambio de puesto de trabajo (tercer motivo). Respecto de infracción del artículo 116 de la Ley General de la Seguridad Social , recuérdese que según dicho precepto, las enfermedades profesionales son propiamente un accidente de... ...habitual si bien con unas determinadas medidas de adaptación o incluso de cambio del puesto de trabajo, se ha hacer ver por la Sala, en primer lugar, que la resolución recurrida no declara probado ni este extremo, es decir que el actor puede llevar a cabo las tareas de su profesión habitual si se realizaran las adaptaciones del puesto de trabajo que propone, ni que la empresa demandada venga obligada a...
Sentencia Social Nº 912/2014, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 765/2014, 18-12-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cantabria


Ponente: LOPEZ-TAMES IGLESIAS, RUBEN


Nº de sentencia: 912/2014



...transporte, que es el específico ámbito en el que se han de proyectar las causas organizativas o productivas, como después expondremos. TERCERO .- También sin incidencia el hecho de que el cambio de puesto de trabajo haya afectado a ortos trabajadores de la empresa porque lo verdaderamente relevante es la justificación de tal medida y en, concreto, si fue tomada en el estricto ejercicio de la movilidad...
Sentencia Social Nº 353/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2652/2014, 12-02-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: PUYA JIMENEZ, RAFAEL


Nº de sentencia: 353/2015



...los puestos de trabajo que la Empresa decide amortizar como consecuencia del procedimiento de adhesión y descontadas aquellas personas que se vean afectadas por procesos de movilidad geográfica y cambio de puesto de trabajo para cubrir las necesidades originadas por las adhesiones iniciadas por los empleados, la Empresa designará a las personas afectadas por el despido colectivo dentro del ámbito... ...adhesión y la fijación de su fecha de efectos. La determinación del numero de personas afectadas por los despidos en cada fase se realizará a nivel provincial, una vez deducidas las bajas producidas por la decisión empresarial sobre la aceptación de las propuestas de adhesión por procesos de movilidad geográfica y cambio de puesto de trabajo para cubrir las necesidades originadas por la redistribución...
Sentencia Social Nº 244/2015, TSJ Murcia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 836/2014, 23-03-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Murcia


Ponente: JIMENEZ FERNANDEZ, RUBEN ANTONIO


Nº de sentencia: 244/2015



FUNDAMENTO PRIMERO.- La sentencia de fecha 11 de abril del 2014, dictada por el juzgado de lo social nº 7 de Murcia en el proceso 921/2013, desestimó la demanda por la que promovía la modalidad procesal por modificación sustancial de condiciones de trabajo, contra la empresa El Pozo alimentación Sl, en virtud de la cual solicitaba la nulidad del cambio e puesto de trabajo ordenado por la... . El apartado tercero refiere que 'el 1/372013 el actor acudió a la consulta de la medico de empresa Leocadia , aquejado de rinitis y conjuntivitis alérgica. El 11/3/2013 la doctora Leocadia solicitó al responsable de área Bernabe que el actor cambiara de puesto de trabajo fuera de las cuadras, pues tenia contraindicada la exposición a material biológico (trozos de carne, despojos etc)'. Se...
Sentencia Social Nº 2298/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2006/2014, 02-12-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: MOLINA CASTIELLA, ANA ISABEL


Nº de sentencia: 2298/2014



...probado primero en el que figura la profesión del demandante por la vía de la revisión fáctica, ello no obsta al pronunciamiento por la Sala sobre esta cuestión toda vez que la profesión habitual es un concepto netamente jurídico y no fáctico, máxime cuando es discutido como en este supuesto, naciendo la controversia del cambio de puesto de trabajo (según el demandante), o de profesión (tesis del... ...incapacidad permanente total por la contingencia de enfermedad profesional en la resolución del INSS entonces dictada, comenzando a trabajar como chófer repartidor de pan, tarea que ha venido desempeñando en la misma empresa los últimos cuatro años. Se trata pues de un cambio de puesto de trabajo que se corresponde con diferente grupo profesional (convenio colectivo BOB 11.2.14). Y toda vez que la...
Sentencia Social Nº 824/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1706/2014, 19-03-2015

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: LOZANO MORENO, LUIS


Nº de sentencia: 824/2015



Ley Reguladora de la Jurisdicción Social , que divide en cuatro apartados, en el que pretende la modificación de los hechos declarados probados. En primer lugar solicita que se añada la continuación del segundo párrafo del primer hecho probado que 'Durante el acto del juicio oral el empresario estuvo deponiendo y justificó la medida de incremento de cotizaciones, por cambio de puesto de trabajo...
Sentencia Social Nº 2615/2014, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1351/2014, 18-11-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: BLANCO PERTEGAZ, TERESA PILAR


Nº de sentencia: 2615/2014



...primera de las revisiones propuestas afecta al hecho probado segundo para el que se insta la adición de dos párrafos al final del mismo que de prosperar tendrían el siguiente contenido: 'La trabajadora padece un trastorno depresivo grave producido por conflictos laborales, debido a su cambio de puesto de trabajo en condiciones inferiores a las desarrolladas anteriormente, no disponiendo en el nuevo...
Sentencia Social Nº 892/2014, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 774/2014, 06-05-2014

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: BIURRUN MANCISIDOR, GARBIñE


Nº de sentencia: 892/2014



...solicitado a la empresa en ningún momento el cambio de su puesto de trabajo por razón de diversos problemas físicos. SEGUNDO.- El artículo 193-c) de la LRJS recoge, como otro motivo para la interposición del Recurso de Suplicación, ' examinar las infracciones de normas sustantivas o de la Jurisprudencia', debiendo entenderse el término 'norma'en sentido amplio, esto es, como toda norma jurídica general... ...puesto de trabajo con motivo de sus problemas físicos'. Pretensión que basa en la prueba obrante a los folios 169 a 200 de los autos, así como en el documento nº 1 de la empresa, consistente en la evaluación interna realizada. Pretensión que no va a ser estimada, dado que en ninguno de dichos documentos consta de manera fehaciente lo que ahora el demandante pretende incluir, esto es, que hubiera...

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