Jurisprudencia sobre Derecho a huelga.

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Derecho a huelga
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Derecho a huelga
Sentencia Social 754/2025 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Cuarta, Rec. 643/2025 de 06 de noviembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Cuarta


Ponente: MARIA AURORA DE LA CUEVA ALEU


Nº de sentencia: 754/2025



PRIMERO:La sentencia de instancia ha estimado parcialmente la demanda interpuesta por Sindicato Alternativa Ferroviaria y Natalia contra Renfe Viajeros S.A. declarando "vulnerado el derecho de huelga de la trabajadora demandante, así como del sindicato demandante convocante de la huelga del 4 de diciembre de 2023, condenando a la empresa a abonar a Da... ...recordando el contenido de los preceptos que regulan la competencia objetiva y territorial de las reclamaciones en materia de tutela de los derechos de libertad sindical, huelga y demás derechos fundamentales y libertades públicas ( art. 2.f) de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social ): - Artículo...
Sentencia Social 4877/2025 Tribunal Superior de Justicia de Galicia . Sala de lo Social, Rec. 3878/2025 de 30 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIA ANTONIA REY EIBE


Nº de sentencia: 4877/2025



..., distribución y números de jornadas proponiendo como redacción alternativa un cuadro de servicios para invocar la existencia o no del esquirolaje interno e incumplimientos de los que pudiera llevar a cabo la empresa que dieran lugar a una limitación de los derechos fundamentales de la huelga; argumentación valorativa que ha de tener su alcance a través de la denuncia relativa a la infracción jurídica.Solicita... ...que acudan al centro de trabajo para comprobar si tienen que suplir por ausencia a los titulares y de no ser así puedan acogerse si lo desean a su derecho a huelga, pero forzando el desplazamiento en el horario de cada turno de trabajo. Denuncia como indicio de vulneración del derecho de huelga la indebida cobertura de las vacantes a pesar del mandato del pliego y la dificultad esgrimida respecto de...
Sentencia Social 6286/2025 Tribunal Superior de Justicia de Cataluña . Sala de lo Social, Rec. 2680/2025 de 26 de noviembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: AMPARO ILLAN TEBA


Nº de sentencia: 6286/2025



. En dicha sentencia, en síntesis, se considera que la empresa demandada, dentro de la huelga convocada por los Sindicatos demandantes, con inicio el 4-8-2023, no respetó el derecho de huelga, pues dicho día intentó colocar en el servicio, un tren no incluido en los servicios mínimos establecidos en la Resolución del Ministerio de Fomento, así como forzar un servicio no programado, con salida de un... ...tren con trabajadores no afectados por la convocatoria de huelga, apreciando la existencia de "esquirolaje interno". Y se fija la indemnización derivada de la vulneración del derecho de huelga y libertad sindical, en 7.501 euros para cada uno de los sindicatos demandantes, en aplicación de la sanción prevista para la falta muy grave ( artículo 8.10 LISOS) , en cuantía mínima...
Sentencia Social 1828/2025 Tribunal Superior de Justicia de Asturias . Sala de lo Social, Rec. 1676/2025 de 21 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JORGE GONZALEZ RODRIGUEZ


Nº de sentencia: 1828/2025



...sentencia, subsidiariamente, la declaración de inexistencia de vulneración del derecho de huelga y, en defecto de lo anterior, la rebaja de la indemnización fijada. El recurso es impugnado por el Ministerio Fiscal y la demandante. Aquel manifiesta que la sentencia es conforme a derecho y esta responde a los diversos motivos de recurso. SEGUNDO:En el primer motivo de recurso, bajo... ...de normas esenciales del procedimiento, siempre que, por esta causa, haya podido producirse indefensión c.- El art. 209 LEC contiene las reglas específicas sobre forma y contenido de las sentencias escritas d.- El art. 97.2 LJS regula la forma de las sentencias en el proceso laboral.La sentencia de instancia para fundar la violación del derecho de huelga se remite...
Sentencia Social 723/2025 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Tercera, Rec. 559/2025 de 25 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Tercera


Ponente: JOSE IGNACIO DE ORO-PULIDO SANZ


Nº de sentencia: 723/2025



PRIMERO.- Frente a la sentencia de instancia que estimó en parte la demanda formulada por los demandantes, que declaró que RENFE FABRICACIÓN Y MANTENIMIENTO SA vulneró el día 5 de diciembre de 2023 el derecho fundamental de huelga del trabajador demandante, reconocido en el art 28 CE, con la consiguiente vulneración del derecho de libertad sindical del SINDICATO... ...funcional para resolver el recurso. En dicho análisis, conviene empezar recordando el contenido de los preceptos que regulan la competencia objetiva y territorial de las reclamaciones en materia de tutela de los derechos de libertad sindical, huelga y demás derechos fundamentales y libertades públicas ( art. 2.f) de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la...
Sentencia Social 5727/2025 Tribunal Superior de Justicia de Cataluña . Sala de lo Social, Rec. 755/2025 de 03 de noviembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: NURIA BONO ROMERA


Nº de sentencia: 5727/2025



..., por otro trabajador de la misma empresa que califica de "esquirolaje interno" en los términos de la doctrina jurisprudencial emanada de la sala IV del Tribunal Supremo, declara la existencia de vulneración del derecho fundamental a la huelga y a la libertad sindical tanto de la trabajadora demandante como del sindicato demandante estimando así íntegramente esa pretensión de la demanda. Ese es un... ...concreto, la parte recurrente pretende la incorporación de un nuevo hecho probado noveno con el siguiente literal: ""El sindicato Alternativa Ferroviaria ha interpuesto otras demandas de tutela de derechos fundamentales en las que alega que se ha vulnerado su derecho de huelga al haber sido sustituidos trabajadores que secundaron la huelga los días 4 y 5 de diciembre de 2023...
Sentencia Social 352/2025 Juzgado de lo Social de Ferrol nº 2, Rec. 60/2024 de 30 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2


Ponente: MARIA GABRIELA GOMEZ DIAZ


Nº de sentencia: 352/2025



...1.768 = 16.672,24.-euros brutos año. Hay que tener en cuenta que, a la trabajadora, durante el tiempo que prestó servicios para LIDL (13.02.2023-14.03.2023), se le aplica el C. Colectivo de esta última empresa, por lo que tenía los mismos derechos y obligaciones, entre ellos el derecho de huelga.2º.-HECHO TERCERO, párrafo primero de la demanda, donde dice que la huelga se desarrolló entre el... ...demanda, que en todo caso serán objeto de valoración en sentencia, y opone la excepción procesal de falta de acción respecto de la trabajadora doña Adelaida, toda vez que no era trabajadora de Lidl, sino de Ramstad. Dado traslado a la actora sobre la extensión planteada, mostró su oposición, toda vez que la trabajadora tenía derecho a secundar la huelga artículo 28.2 de la...
Sentencia Social 419/2025 , Rec. 294/2025 de 16 de septiembre del 2025

Orden: Social


Ponente: SUSANA VILLARINO MOURE


Nº de sentencia: 419/2025



PRIMERO:Los anteriores hechos probados resultan de la prueba practicada en los términos indicados respecto de cada ordinal del relato fáctico. SEGUNDO:Las demandantes consideran que se ha vulnerado su derecho a la libertad sindical, su derecho de huelga y su derecho a la tutela judicial efectiva, garantía de indemnidad, y alegan en primer lugar que el...
Sentencia Social 427/2025 , Rec. 735/2024 de 16 de octubre del 2025

Orden: Social


Ponente: NICOLAS EMILIO PITA LLOVERES


Nº de sentencia: 427/2025



...afiliados, afirmando que la decisión de despido se encuentra tomada de antemano. También hace mención a la asamblea de 5 de julio (hechos del 6 de julio) calificando la imputaciones como un ataque frontal a la libertad sindical y derecho de huelga, señalando que se produce una reunión con representantes del gobierno municipal que le pide un gesto para facilitar la posición del consistorio en una... ...pública. No constituye ningún indicio de vulneración del derecho de huelga o de la libertad sindical, puesto que la medida se adopta por cuestiones totalmente ajenas a la huelga, con la finalidad de que, al menos, se procediera a la normalización de la recogida de orgánicos e inorgánicos.En cuanto al incumplimiento de los servicios mínimos, insistir en que esta jurisdicción es incompetente para...
Sentencia Social 607/2025 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Quinta, Rec. 274/2025 de 30 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Quinta


Ponente: MARIA BEGOÑA GARCIA ALVAREZ


Nº de sentencia: 607/2025



PRIMERO.-La sentencia de instancia desestimó la demanda formulada por D. Eladio y Sindicato ALTERNATIVA FERROVIARIA (ALFERRO) frente a RENFE VIAJEROS S.A. en materia de Tutela del Derecho a la Huelga y Libertad Sindical en la que se postulaba: -Que se declare la existencia de un comportamiento por parte de la demandada que vulnera el derecho a la huelga del Sr... ...esto, decía la sentencia dictada por el Pleno en fecha 3-06-25 (rec.919/2024) a propósito de la competencia: "conviene empezar recordando el contenido de los preceptos que regulan la competencia objetiva y territorial de las reclamaciones en materia de tutela de los derechos de libertad sindical, huelga y demás derechos fundamentales y libertades públicas...

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Sentencia Social 754/2025 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Cuarta, Rec. 643/2025 de 06 de noviembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Cuarta


Ponente: MARIA AURORA DE LA CUEVA ALEU


Nº de sentencia: 754/2025



PRIMERO:La sentencia de instancia ha estimado parcialmente la demanda interpuesta por Sindicato Alternativa Ferroviaria y Natalia contra Renfe Viajeros S.A. declarando "vulnerado el derecho de huelga de la trabajadora demandante, así como del sindicato demandante convocante de la huelga del 4 de diciembre de 2023, condenando a la empresa a abonar a Da... ...recordando el contenido de los preceptos que regulan la competencia objetiva y territorial de las reclamaciones en materia de tutela de los derechos de libertad sindical, huelga y demás derechos fundamentales y libertades públicas ( art. 2.f) de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social ): - Artículo...
Sentencia Social 4877/2025 Tribunal Superior de Justicia de Galicia . Sala de lo Social, Rec. 3878/2025 de 30 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIA ANTONIA REY EIBE


Nº de sentencia: 4877/2025



..., distribución y números de jornadas proponiendo como redacción alternativa un cuadro de servicios para invocar la existencia o no del esquirolaje interno e incumplimientos de los que pudiera llevar a cabo la empresa que dieran lugar a una limitación de los derechos fundamentales de la huelga; argumentación valorativa que ha de tener su alcance a través de la denuncia relativa a la infracción jurídica.Solicita... ...que acudan al centro de trabajo para comprobar si tienen que suplir por ausencia a los titulares y de no ser así puedan acogerse si lo desean a su derecho a huelga, pero forzando el desplazamiento en el horario de cada turno de trabajo. Denuncia como indicio de vulneración del derecho de huelga la indebida cobertura de las vacantes a pesar del mandato del pliego y la dificultad esgrimida respecto de...
Sentencia Social 6286/2025 Tribunal Superior de Justicia de Cataluña . Sala de lo Social, Rec. 2680/2025 de 26 de noviembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: AMPARO ILLAN TEBA


Nº de sentencia: 6286/2025



. En dicha sentencia, en síntesis, se considera que la empresa demandada, dentro de la huelga convocada por los Sindicatos demandantes, con inicio el 4-8-2023, no respetó el derecho de huelga, pues dicho día intentó colocar en el servicio, un tren no incluido en los servicios mínimos establecidos en la Resolución del Ministerio de Fomento, así como forzar un servicio no programado, con salida de un... ...tren con trabajadores no afectados por la convocatoria de huelga, apreciando la existencia de "esquirolaje interno". Y se fija la indemnización derivada de la vulneración del derecho de huelga y libertad sindical, en 7.501 euros para cada uno de los sindicatos demandantes, en aplicación de la sanción prevista para la falta muy grave ( artículo 8.10 LISOS) , en cuantía mínima...
Sentencia Social 1828/2025 Tribunal Superior de Justicia de Asturias . Sala de lo Social, Rec. 1676/2025 de 21 de octubre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JORGE GONZALEZ RODRIGUEZ


Nº de sentencia: 1828/2025



...sentencia, subsidiariamente, la declaración de inexistencia de vulneración del derecho de huelga y, en defecto de lo anterior, la rebaja de la indemnización fijada. El recurso es impugnado por el Ministerio Fiscal y la demandante. Aquel manifiesta que la sentencia es conforme a derecho y esta responde a los diversos motivos de recurso. SEGUNDO:En el primer motivo de recurso, bajo... ...de normas esenciales del procedimiento, siempre que, por esta causa, haya podido producirse indefensión c.- El art. 209 LEC contiene las reglas específicas sobre forma y contenido de las sentencias escritas d.- El art. 97.2 LJS regula la forma de las sentencias en el proceso laboral.La sentencia de instancia para fundar la violación del derecho de huelga se remite...
Sentencia Social 723/2025 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Tercera, Rec. 559/2025 de 25 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Tercera


Ponente: JOSE IGNACIO DE ORO-PULIDO SANZ


Nº de sentencia: 723/2025



PRIMERO.- Frente a la sentencia de instancia que estimó en parte la demanda formulada por los demandantes, que declaró que RENFE FABRICACIÓN Y MANTENIMIENTO SA vulneró el día 5 de diciembre de 2023 el derecho fundamental de huelga del trabajador demandante, reconocido en el art 28 CE, con la consiguiente vulneración del derecho de libertad sindical del SINDICATO... ...funcional para resolver el recurso. En dicho análisis, conviene empezar recordando el contenido de los preceptos que regulan la competencia objetiva y territorial de las reclamaciones en materia de tutela de los derechos de libertad sindical, huelga y demás derechos fundamentales y libertades públicas ( art. 2.f) de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la...
Sentencia Social 5727/2025 Tribunal Superior de Justicia de Cataluña . Sala de lo Social, Rec. 755/2025 de 03 de noviembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: NURIA BONO ROMERA


Nº de sentencia: 5727/2025



..., por otro trabajador de la misma empresa que califica de "esquirolaje interno" en los términos de la doctrina jurisprudencial emanada de la sala IV del Tribunal Supremo, declara la existencia de vulneración del derecho fundamental a la huelga y a la libertad sindical tanto de la trabajadora demandante como del sindicato demandante estimando así íntegramente esa pretensión de la demanda. Ese es un... ...concreto, la parte recurrente pretende la incorporación de un nuevo hecho probado noveno con el siguiente literal: ""El sindicato Alternativa Ferroviaria ha interpuesto otras demandas de tutela de derechos fundamentales en las que alega que se ha vulnerado su derecho de huelga al haber sido sustituidos trabajadores que secundaron la huelga los días 4 y 5 de diciembre de 2023...
Sentencia Social 352/2025 Juzgado de lo Social de Ferrol nº 2, Rec. 60/2024 de 30 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Juzgado de lo Social nº 2


Ponente: MARIA GABRIELA GOMEZ DIAZ


Nº de sentencia: 352/2025



...1.768 = 16.672,24.-euros brutos año. Hay que tener en cuenta que, a la trabajadora, durante el tiempo que prestó servicios para LIDL (13.02.2023-14.03.2023), se le aplica el C. Colectivo de esta última empresa, por lo que tenía los mismos derechos y obligaciones, entre ellos el derecho de huelga.2º.-HECHO TERCERO, párrafo primero de la demanda, donde dice que la huelga se desarrolló entre el... ...demanda, que en todo caso serán objeto de valoración en sentencia, y opone la excepción procesal de falta de acción respecto de la trabajadora doña Adelaida, toda vez que no era trabajadora de Lidl, sino de Ramstad. Dado traslado a la actora sobre la extensión planteada, mostró su oposición, toda vez que la trabajadora tenía derecho a secundar la huelga artículo 28.2 de la...
Sentencia Social 419/2025 , Rec. 294/2025 de 16 de septiembre del 2025

Orden: Social


Ponente: SUSANA VILLARINO MOURE


Nº de sentencia: 419/2025



PRIMERO:Los anteriores hechos probados resultan de la prueba practicada en los términos indicados respecto de cada ordinal del relato fáctico. SEGUNDO:Las demandantes consideran que se ha vulnerado su derecho a la libertad sindical, su derecho de huelga y su derecho a la tutela judicial efectiva, garantía de indemnidad, y alegan en primer lugar que el...
Sentencia Social 427/2025 , Rec. 735/2024 de 16 de octubre del 2025

Orden: Social


Ponente: NICOLAS EMILIO PITA LLOVERES


Nº de sentencia: 427/2025



...afiliados, afirmando que la decisión de despido se encuentra tomada de antemano. También hace mención a la asamblea de 5 de julio (hechos del 6 de julio) calificando la imputaciones como un ataque frontal a la libertad sindical y derecho de huelga, señalando que se produce una reunión con representantes del gobierno municipal que le pide un gesto para facilitar la posición del consistorio en una... ...pública. No constituye ningún indicio de vulneración del derecho de huelga o de la libertad sindical, puesto que la medida se adopta por cuestiones totalmente ajenas a la huelga, con la finalidad de que, al menos, se procediera a la normalización de la recogida de orgánicos e inorgánicos.En cuanto al incumplimiento de los servicios mínimos, insistir en que esta jurisdicción es incompetente para...
Sentencia Social 607/2025 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Quinta, Rec. 274/2025 de 30 de septiembre del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Quinta


Ponente: MARIA BEGOÑA GARCIA ALVAREZ


Nº de sentencia: 607/2025



PRIMERO.-La sentencia de instancia desestimó la demanda formulada por D. Eladio y Sindicato ALTERNATIVA FERROVIARIA (ALFERRO) frente a RENFE VIAJEROS S.A. en materia de Tutela del Derecho a la Huelga y Libertad Sindical en la que se postulaba: -Que se declare la existencia de un comportamiento por parte de la demandada que vulnera el derecho a la huelga del Sr... ...esto, decía la sentencia dictada por el Pleno en fecha 3-06-25 (rec.919/2024) a propósito de la competencia: "conviene empezar recordando el contenido de los preceptos que regulan la competencia objetiva y territorial de las reclamaciones en materia de tutela de los derechos de libertad sindical, huelga y demás derechos fundamentales y libertades públicas...

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