Jurisprudencia sobre Hora...rdinarias.

Jurisprudencia sobre Horas extraordinarias.

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Horas extraordinarias
Voces
Horas extraordinarias
Sentencia Social 1014/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 600/2025 de 29 de abril del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GARBIÑE BIURRUN MANCISIDOR


Nº de sentencia: 1014/2025



...sido en el mismo sentido. En el presente caso, pretende la parte recurrente se revise el relato de Hechos Probados de la Sentencia de instancia, concretamente en los siguientes extremos:a.- la adición de un nuevo hecho probado del siguiente contenido:"Que en el período comprendido entre diciembre de 2021 y septiembre de 2022 la Sra. Daniela trabajó 410 horas extraordinarias. b... ....- la adición de un nuevo hecho probado del siguiente contenido:"Que en el período comprendido entre diciembre de 2021 y septiembre de 2022 la Sra. Daniela trabajó 272 horas extraordinarias y 10 minutos". c.- la adición de un nuevo hecho probado del siguiente contenido:"Que en el período comprendido entre diciembre de 2021 y septiembre de 2022 la Sra. Daniela trabajó 268 horas...
Sentencia Social 1330/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 516/2025 de 02 de junio del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JUAN CARLOS BENITO-BUTRON OCHOA


Nº de sentencia: 1330/2025



PRIMERO.La resolución judicial de instancia ha estimado la prescripción opuesta por los demandados, entendiendo prescrita la reclamación de cantidades por diferencias en cantidades y realización de horas extraordinarias, en un periodo que va de marzo de 2022 al 26 de febrero de 2023, que cuantificaba la demandante empleada de hogar en cuantía de 9.367,10, por considerar que en... ...por no prescrita la reclamación del último mes de febrero de 2023, y las horas extraordinarias que se pudieran corresponder con las devengadas y no pagadas a esa fecha (26/2/23).Recordamos con ello las reglas para el cómputo de los plazos de la prescripción extintiva. Con carácter general puede señalarse que existen dos sistemas fundamentales para el cómputo del tiempo: natural, en que se cuenta...
Sentencia Social 445/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Segunda, Rec. 1077/2024 de 28 de mayo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Segunda


Ponente: MARIA CONCEPCION DEL BRIO CARRETERO


Nº de sentencia: 445/2025



...la deuda salarial reclamada. Que se condena a la empresa recurrente en cuanto a las horas extraordinarias reclamadas en virtud de prueba consistente en interrogatorio de GFS SECURITY GROUP SL en relación con la documental consistente en el cuadrante del actor solicitado por la parte actora, lo que se ha traducido en la condena en virtud de la ficta confessio y la ficta documentatio por la... ...trabajo son las que sirven de base con respecto a la falta de abono de las nóminas y a la realización de las horas extraordinarias, habiendo dado la resolución impugnada una respuesta fundada en derecho aunque no sea del agrado de la parte recurrente.Los hechos probados que no han intentado ser modificados señalan: Tras la subrogación, no le han abonado la mitad de la nómina del mes de julio de...
Sentencia Social 2518/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 5193/2024 de 08 de mayo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIA DEL PILAR MARTIN ABELLA


Nº de sentencia: 2518/2025



...reglas de valoración de la prueba, la falta de aportación de aquél a ésta debía perjudicar, conllevando la estimación de las horas extras reclamadas. Y es que en materia de probanza de horas extraordinarias, ante la falta de aportación del registro horario, no se exige una prueba completa de todo el número de horas extras realizado por parte de la actora, sino la aportación de "al menos, un mínimo... ...que la empresa no compareció a juicio, la sentencia de la Sala de 26/07/2024 (Rec. 6342/2023 ) valida la exigencia de indicio aplicada en la resolución de instancia, resolviendo lo siguiente: "En este caso, y respecto a las horas extraordinarias, el Magistrado de instancia ha considerado que el mero hecho de la falta de aportación del registro de jornadas por...
Sentencia Social 3272/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1571/2025 de 11 de junio del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIA DEL MAR SERNA CALVO


Nº de sentencia: 3272/2025



...vigor del RD-Ley 8/2019 de 8 de marzo de 2019 ex DF 6 ª), el hecho de no cumplir por el empresario su obligación registro horario supone, conforme a las reglas de la carga de la prueba ( art. 217.7 LEC ), la existencia de una presunción a favor de la persona trabajadora, considerándose suficiente que se aporte un indicio de prueba de la realización de las horas extraordinarias...
Sentencia Social 317/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 215/2025 de 28 de abril del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: ELENA LUMBRERAS LACARRA


Nº de sentencia: 317/2025



...remuneró hora extraordinaria alguna por el período comprendido entre el 12/05/2020 y el 6/02/2021. El total de horas que exceden de 40 horas y/o 10 horas/día serán 199,37 horas". Desestimamos dicha pretensión revisora, pues en el hecho probado cuarto ya constan las horas de actividad mensuales según el disco tacógrafo, sin que quepa realizar ahora una distinta redacción del ordinal fáctico con... ...trabajo y el artículo 27 sobre jornadas del II Acuerdo general para las empresas de transporte de mercancías por carretera. Entiende el trabajador que el cómputo de horas extraordinarias debería hacerse tomando como referencia la jornada semanal de tal forma que son horas extraordinarias las que exceden de 40 horas semanales.Por su parte la empresa en su recurso y también referida a esta cuestión...
Sentencia Social 207/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 146/2025 de 20 de marzo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: CARMEN MARIA RODRIGUEZ CASTRO


Nº de sentencia: 207/2025



Tenerife, que establece que en todos los supuestos, tendrán la consideración de horas extraordinarias las que excedan de 20 minutos a partir de la hora de cierre, la primera fracción superior a 30 minutos computara como una hora extraordinaria. Afirma que la practica habitual del sector del textil en cuanto al cierre del establecimiento fue acordada en convenio colectivo y compensada con una paga... Irene de quedarse después de la finalización de su jornada de trabajo para el cierre del establecimiento, como afirma la parte empresarial. El artículo 11 del Convenio colectivo provincial del comercio textil, suprime con carácter general las horas extraordinarias, que recordemos son voluntarias para el trabajador y regula lo que debe entenderse como hora extraordinaria, fijando como tal la que...
Sentencia Social 554/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 156/2025 de 03 de abril del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GLORIA POYATOS MATAS


Nº de sentencia: 554/2025



...necesariamente del inalterado relato fáctico de la sentencia por lo que respecta a la cuestión relativa a las horas extraordinarias realizadas por la actora y no retribuidas por la empresa , que es el incumplimiento en el que descansa este concreto motivo para denunciar que debió encajarse en el art. 50.1 c) como "incumplimiento grave de las obligaciones" de la empresa que justifica la acción de extinción...
Sentencia Social 430/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 323/2024 de 20 de marzo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: YOLANDA ALVAREZ DEL VAYO ALONSO


Nº de sentencia: 430/2025



PRIMERO.- La sentencia de instancia estima parcialmente la demanda de cantidad interpuesta por la parte actora frente a DIRECCION000 y la condena al abono de 40.851,85 euros en concepto de bonus 2020 y 2021 (6.000 euros), festivos trabajados y no compensados de años 2020 y 2021 (2.189,78 euros) y horas extraordinarias realizadas en 2021 (32.392,07 euros), más interés por mora... ...probatoria. Tampoco ha constado acreditada la existencia de fichaje para los trabajadores en teletrabajo. Únicamente aporta las dos testificales que mantuvieron que utilizaban el sistema de fichaje, que sí funcionaba, que no se realizaban horas extraordinarias, pero que desconocían lo que realizaba la actora, máxime cuando la Dra. Adelaida estuvo incluida en un ERTE total suspensivo desde...
Sentencia Social 501/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 38/2024 de 06 de mayo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIANO GASCON VALERO


Nº de sentencia: 501/2025



...importe de 4.391,4 euros en concepto de horas extraordinarias realizadas y no abonadas, más el interés correspondiente, con responsabilidad subsidiaria del FOGASA. Frente a dicho pronunciamiento, se interpone Recurso de Suplicación por la parte actora en el proceso de referencia, basándolo en los siguientes motivos:A) Al amparo del artículo 193 b) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción... ...esto, y analizando ya el caso concreto, por el recurrente se solicita: 1º.La modificación del hecho probado Cuarto para que el mismo tenga la siguiente redacción: "Se prueba la realización de una jornada laboral superior a las 40 horas/semana y por tanto la realización de horas extraordinarias adeudadas por la empresa al fin de la relación laboral". Visto ello, la Sala...

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Sentencia Social 1014/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 600/2025 de 29 de abril del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GARBIÑE BIURRUN MANCISIDOR


Nº de sentencia: 1014/2025



...sido en el mismo sentido. En el presente caso, pretende la parte recurrente se revise el relato de Hechos Probados de la Sentencia de instancia, concretamente en los siguientes extremos:a.- la adición de un nuevo hecho probado del siguiente contenido:"Que en el período comprendido entre diciembre de 2021 y septiembre de 2022 la Sra. Daniela trabajó 410 horas extraordinarias. b... ....- la adición de un nuevo hecho probado del siguiente contenido:"Que en el período comprendido entre diciembre de 2021 y septiembre de 2022 la Sra. Daniela trabajó 272 horas extraordinarias y 10 minutos". c.- la adición de un nuevo hecho probado del siguiente contenido:"Que en el período comprendido entre diciembre de 2021 y septiembre de 2022 la Sra. Daniela trabajó 268 horas...
Sentencia Social 1330/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 516/2025 de 02 de junio del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JUAN CARLOS BENITO-BUTRON OCHOA


Nº de sentencia: 1330/2025



PRIMERO.La resolución judicial de instancia ha estimado la prescripción opuesta por los demandados, entendiendo prescrita la reclamación de cantidades por diferencias en cantidades y realización de horas extraordinarias, en un periodo que va de marzo de 2022 al 26 de febrero de 2023, que cuantificaba la demandante empleada de hogar en cuantía de 9.367,10, por considerar que en... ...por no prescrita la reclamación del último mes de febrero de 2023, y las horas extraordinarias que se pudieran corresponder con las devengadas y no pagadas a esa fecha (26/2/23).Recordamos con ello las reglas para el cómputo de los plazos de la prescripción extintiva. Con carácter general puede señalarse que existen dos sistemas fundamentales para el cómputo del tiempo: natural, en que se cuenta...
Sentencia Social 445/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Segunda, Rec. 1077/2024 de 28 de mayo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Segunda


Ponente: MARIA CONCEPCION DEL BRIO CARRETERO


Nº de sentencia: 445/2025



...la deuda salarial reclamada. Que se condena a la empresa recurrente en cuanto a las horas extraordinarias reclamadas en virtud de prueba consistente en interrogatorio de GFS SECURITY GROUP SL en relación con la documental consistente en el cuadrante del actor solicitado por la parte actora, lo que se ha traducido en la condena en virtud de la ficta confessio y la ficta documentatio por la... ...trabajo son las que sirven de base con respecto a la falta de abono de las nóminas y a la realización de las horas extraordinarias, habiendo dado la resolución impugnada una respuesta fundada en derecho aunque no sea del agrado de la parte recurrente.Los hechos probados que no han intentado ser modificados señalan: Tras la subrogación, no le han abonado la mitad de la nómina del mes de julio de...
Sentencia Social 2518/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 5193/2024 de 08 de mayo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIA DEL PILAR MARTIN ABELLA


Nº de sentencia: 2518/2025



...reglas de valoración de la prueba, la falta de aportación de aquél a ésta debía perjudicar, conllevando la estimación de las horas extras reclamadas. Y es que en materia de probanza de horas extraordinarias, ante la falta de aportación del registro horario, no se exige una prueba completa de todo el número de horas extras realizado por parte de la actora, sino la aportación de "al menos, un mínimo... ...que la empresa no compareció a juicio, la sentencia de la Sala de 26/07/2024 (Rec. 6342/2023 ) valida la exigencia de indicio aplicada en la resolución de instancia, resolviendo lo siguiente: "En este caso, y respecto a las horas extraordinarias, el Magistrado de instancia ha considerado que el mero hecho de la falta de aportación del registro de jornadas por...
Sentencia Social 3272/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1571/2025 de 11 de junio del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIA DEL MAR SERNA CALVO


Nº de sentencia: 3272/2025



...vigor del RD-Ley 8/2019 de 8 de marzo de 2019 ex DF 6 ª), el hecho de no cumplir por el empresario su obligación registro horario supone, conforme a las reglas de la carga de la prueba ( art. 217.7 LEC ), la existencia de una presunción a favor de la persona trabajadora, considerándose suficiente que se aporte un indicio de prueba de la realización de las horas extraordinarias...
Sentencia Social 317/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 215/2025 de 28 de abril del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: ELENA LUMBRERAS LACARRA


Nº de sentencia: 317/2025



...remuneró hora extraordinaria alguna por el período comprendido entre el 12/05/2020 y el 6/02/2021. El total de horas que exceden de 40 horas y/o 10 horas/día serán 199,37 horas". Desestimamos dicha pretensión revisora, pues en el hecho probado cuarto ya constan las horas de actividad mensuales según el disco tacógrafo, sin que quepa realizar ahora una distinta redacción del ordinal fáctico con... ...trabajo y el artículo 27 sobre jornadas del II Acuerdo general para las empresas de transporte de mercancías por carretera. Entiende el trabajador que el cómputo de horas extraordinarias debería hacerse tomando como referencia la jornada semanal de tal forma que son horas extraordinarias las que exceden de 40 horas semanales.Por su parte la empresa en su recurso y también referida a esta cuestión...
Sentencia Social 207/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 146/2025 de 20 de marzo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: CARMEN MARIA RODRIGUEZ CASTRO


Nº de sentencia: 207/2025



Tenerife, que establece que en todos los supuestos, tendrán la consideración de horas extraordinarias las que excedan de 20 minutos a partir de la hora de cierre, la primera fracción superior a 30 minutos computara como una hora extraordinaria. Afirma que la practica habitual del sector del textil en cuanto al cierre del establecimiento fue acordada en convenio colectivo y compensada con una paga... Irene de quedarse después de la finalización de su jornada de trabajo para el cierre del establecimiento, como afirma la parte empresarial. El artículo 11 del Convenio colectivo provincial del comercio textil, suprime con carácter general las horas extraordinarias, que recordemos son voluntarias para el trabajador y regula lo que debe entenderse como hora extraordinaria, fijando como tal la que...
Sentencia Social 554/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 156/2025 de 03 de abril del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GLORIA POYATOS MATAS


Nº de sentencia: 554/2025



...necesariamente del inalterado relato fáctico de la sentencia por lo que respecta a la cuestión relativa a las horas extraordinarias realizadas por la actora y no retribuidas por la empresa , que es el incumplimiento en el que descansa este concreto motivo para denunciar que debió encajarse en el art. 50.1 c) como "incumplimiento grave de las obligaciones" de la empresa que justifica la acción de extinción...
Sentencia Social 430/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 323/2024 de 20 de marzo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: YOLANDA ALVAREZ DEL VAYO ALONSO


Nº de sentencia: 430/2025



PRIMERO.- La sentencia de instancia estima parcialmente la demanda de cantidad interpuesta por la parte actora frente a DIRECCION000 y la condena al abono de 40.851,85 euros en concepto de bonus 2020 y 2021 (6.000 euros), festivos trabajados y no compensados de años 2020 y 2021 (2.189,78 euros) y horas extraordinarias realizadas en 2021 (32.392,07 euros), más interés por mora... ...probatoria. Tampoco ha constado acreditada la existencia de fichaje para los trabajadores en teletrabajo. Únicamente aporta las dos testificales que mantuvieron que utilizaban el sistema de fichaje, que sí funcionaba, que no se realizaban horas extraordinarias, pero que desconocían lo que realizaba la actora, máxime cuando la Dra. Adelaida estuvo incluida en un ERTE total suspensivo desde...
Sentencia Social 501/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 38/2024 de 06 de mayo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIANO GASCON VALERO


Nº de sentencia: 501/2025



...importe de 4.391,4 euros en concepto de horas extraordinarias realizadas y no abonadas, más el interés correspondiente, con responsabilidad subsidiaria del FOGASA. Frente a dicho pronunciamiento, se interpone Recurso de Suplicación por la parte actora en el proceso de referencia, basándolo en los siguientes motivos:A) Al amparo del artículo 193 b) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción... ...esto, y analizando ya el caso concreto, por el recurrente se solicita: 1º.La modificación del hecho probado Cuarto para que el mismo tenga la siguiente redacción: "Se prueba la realización de una jornada laboral superior a las 40 horas/semana y por tanto la realización de horas extraordinarias adeudadas por la empresa al fin de la relación laboral". Visto ello, la Sala...

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