Jurisprudencia sobre Jornada laboral

Inicio

Jurisprudencia sobre Jornada laboral.

Filtrar...

Filtros

Tribunal

Tipo de sentencia

Orden

Sentido del fallo

Ponente

Año

Voces

Jornada laboral

Orden por

Importancia

Voces

Jornada laboral

Sentencia Social Nº 1076/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 812/2014, 16-04-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA

Nº de sentencia: 1076/2015

PRIMERO.- El presente recurso de suplicación lo interpone la actora, controladora aérea, al amparo del artículo 193 b ) y c) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social , contra la sentencia de instancia que desestimó su demanda en la que reclamaba 15.432,56 euros, por las horas de ampliación de la jornada laboral en los meses de enero y febrero de 2.009, período en el que desarrollaba... ...cumplimiento correspondiente al período del 1 al 31 de marzo de 2.010; primas de participación en la cuantía de 19.543,33 euros correspondientes al 50% a las horas de ampliación de la actividad laboral del año 2.007, que debió ser abonada en el año 2.010; prima completa de participación correspondiente a las horas de ampliación de la jornada laboral de 2.008; el 66,6% de la prima de participación...

Sentencia Social Nº 7547/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 638/2007, 21-10-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION

Nº de sentencia: 7547/2009

...solament la possibilitat d'efectuar qualsevol tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficàcia, en règim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral, amb subjecció a l'horari i les demés exigències que comporta la integració en l'àmbit organitzatiu d'una empresa, dintre de l'ordre preestablert i en interrelació amb les tasques dels altres treballadors...

Sentencia Social Nº 7454/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 893/2007, 19-10-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION

Nº de sentencia: 7454/2009

...la seva realització en les mateixes condicions de rendibilitat que qualsevol altre treballador en el mateix lloc de treball, ja que el treball assalariat comporta no solament la possibilitat d'efectuar qualsevol tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficàcia, en règim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral, amb subjecció a l'horari i les...

Sentencia Social Nº 1662/2016, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2202/2015, 29-03-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: LOUSADA AROCHENA, JOSÉ FERNANDO

Nº de sentencia: 1662/2016

Sentencia Social Nº 7308/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6205/2008, 14-10-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION

Nº de sentencia: 7308/2009

...tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficàcia, en règim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral, amb subjecció a l'horari i les demés exigències que comporta la integració en l'àmbit organitzatiu d'una empresa, dintre de l'ordre preestablert i en interrelació amb les tasques dels altres treballadors, atès que no es pot pensar que dintre del...

Sentencia Social Nº 3722/2010, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2964/2009, 19-05-2010

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION

Nº de sentencia: 3722/2010

...treball assalariat comporta no solament la possibilitat d'efectuar qualsevol tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficàcia, en règim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral, amb subjecció a l'horari i les demés exigències que comporta la integració en l'àmbit organitzatiu d'una empresa, dintre de l'ordre preestablert i en interrelació amb les...

Sentencia Social Nº 3728/2010, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2802/2009, 19-05-2010

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: SOLE PUIG, ASCENSION

Nº de sentencia: 3728/2010

...condicions de rendibilitat que qualsevol altre treballador en el mateix lloc de treball, ja que el treball assalariat comporta no solament la possibilitat d'efectuar qualsevol tasca, sinó la de dur-la a terme amb un mínim de professionalitat, rendiment i eficàcia, en règim de dependència d'un empresari durant la jornada laboral, amb subjecció a l'horari i les demés exigències que comporta la integració en...

Sentencia Social Nº 177/2009, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 106/2009, 02-04-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: ESLAVA RODRIGUEZ, MANUELA

Nº de sentencia: 177/2009

Sentencia Social Nº 2092/2009, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1187/2009, 23-06-2009

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: BLANCO PERTEGAZ, TERESA PILAR

Nº de sentencia: 2092/2009

...necesaria para ser merecedores de la sanción más grave que en el ámbito laboral puede imponerse al trabajador, habida cuenta del estado de embriaguez en que se encontraba aquél cuando los cometió, que se produjeron fuera de la jornada laboral, ya que el actor se encontraba de vacaciones cuando los realizó y que pidió públicamente disculpas tanto al trabajador ofendido como a todos sus compañeros.Es cierto... ...reconoció públicamente haberse encarado, increpado e insultado Don. Pedro Miguel , pidiendo disculpas y manifestando su arrepentimiento, en escrito dirigido a todos sus compañeros de trabajo de fecha 21.08.2008.Las expresiones verbales proferidas por el demandante contra su compañero de trabajo durante la jornada laboral de éste y en el centro de trabajo tienen un indudable carácter ofensivo y vejatorio...