Jurisprudencia sobre Prev...laborales.

Jurisprudencia sobre Prevención de riesgos laborales.

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Prevención de riesgos laborales

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Prevención de riesgos laborales

Sentencia Social Nº 3486/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1183/2006, 11-05-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: QUETCUTI MIGUEL, JOSE

Nº de sentencia: 3486/2007

..., no incardinable plenamente en otras figuras jurídicas típicas. Por ello, no es subsumible plenamente en la figura de la sanción, por lo que tampoco le será de aplicación la normativa reguladora del procedimiento sancionador.Avala esta tesis el hecho de que el artículo 42.3 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre EDL 1995/16211 , de Prevención de Riesgos Laborales establece que "las responsabilidades...

Sentencia Social Nº 3049/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2131/2006, 26-04-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: QUESADA PEREZ, MARIA DEL CARMEN

Nº de sentencia: 3049/2007

...recurrente que se limitó a negar el conocimiento de las limitaciones físicas del actor pese a haberle cambiado dos veces de puesto de trabajo, incumpliendo las obligaciones que le impone la Ley de Prevención de Riesgos Laborales en el aspecto de acción preventiva que incluye el control del estado de salud de los trabajadores una parte esencial de las medidas preventivas, no pudiendo negar las limitaciones...

Sentencia Social Nº 4892/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1460/2006, 03-07-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: POSE VIDAL, SARA MARIA

Nº de sentencia: 4892/2007

Sentencia Social Nº 3761/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3006/2006, 22-05-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: ESCUDERO ALONSO, LUIS JOSE

Nº de sentencia: 3761/2007

...constante contacto con alimentos, daría lugar a la exclusión en su elaboración según dispone el artículo 3.3 del Real Decreto 202/2000, de 11 de febrero , por el que se establecen las normas relativas a los manipuladores de alimentos, resultando también aplique lo dispuesto en el artículo 25.1, segundo párrafo de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales que establece que "Los trabajadores no serán...

Sentencia Social Nº 3815/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 7045/2006, 23-05-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: GAN BUSTO, MARIA DEL MAR

Nº de sentencia: 3815/2007

Riesgos Laborales 31/1995, de 8 de noviembre (RCL 19953053 ), norma que estaba ya en vigor cuando acaeció el accidente que hoy se enjuicia. Esta Ley, en su artículo 14.2 , establece que «en cumplimiento del deber de protección, el empresario deberá garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados con el trabajo...». En el apartado 4 del artículo 15... ...sobre el empresario, lo que se fundamenta como una consecuencia de su carácter sancionatorio ">.Asi mismo la Sentencia Tribunal Supremo (Sala de lo Social), de 8 octubre 2001 .-Recurso de casación para la unificación de doctrina núm. 4403/2000, que establece...La vulneración de las normas de seguridad en el trabajo merece un enjuiciamiento riguroso tras la promulgación de la Ley de Prevención de...

Sentencia Social Nº 5337/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2473/2006, 13-07-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: DE COSSIO BLANCO, EMILIO

Nº de sentencia: 5337/2007

Prevención de Riesgos Laborales ha de valorarse con criterio de razonabilidad, según máximas de diligencia ordinaria, exigibles a un empresario normal, cooperador a los fines de la convivencia industrial, que son criterios coincidentes con los recogidos en el art. 16 del Convenio 155 de la organización Internacional del Trabajo de 22 de junio de 1981 y ratificados por España en 26-7-1985, en cuanto impone... ...tras la entrada en vigor de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, Ley 31/1995 de 8 de noviembre (así las SSTS de 8-10-2001 y 7-2-2003 ). En tal sentido se ha declarado, que dada tal calificación "tiene escasa incidencia la conducta del trabajador, como se afirmó con relación a la intrascendencia de la negativa a realizar los trabajos con la protección requerida, en un accidente laboral de un...

Sentencia Social Nº 3458/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 55/2007, 11-05-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: BOSCH SALAS, FRANCISCO

Nº de sentencia: 3458/2007

...tampoco de la situación de baja médica posterior por ansiedad y sobreexcitación, que está en continuidad con la situación anterior al despido, que derivan de ésta, y que en conjunto obligan a atenuar la responsabilidad del trabajador.Ha de recordarse al efecto el art. 25 de la ley de prevención de riesgos laborales que obliga al empresario a garantizar de manera específica la protección de los...

Sentencia Social Nº 3466/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1138/2006, 11-05-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: PALOS PEÑARROYA, IGNACIO MARIA

Nº de sentencia: 3466/2007

...disposición.Actualmente el deber del empresario de velar por la seguridad y la salud de los trabajadores es exigible con mayor rigor tras la ley 31/95 de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales , como ha tenido ocasión de señalar el Tribunal Supremo en sentencia de 8 de octubre de 2001 . Con arreglo al artículo 14 de la mencionada ley los trabajadores tienen derecho a una protección eficaz en materia de... ...efectos, en el marco de sus responsabilidades, el empresario realizará la prevención de los riesgos laborales mediante la integración de la actividad preventiva en la empresa y la adopción de cuantas medidas sean necesarias para la protección de la seguridad y la salud de los trabajadores, con las especialidades que se recogen en los artículos siguientes en materia de plan de prevención de riesgos...

Sentencia Social Nº 3554/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1020/2006, 15-05-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: FIGUERAS CUADRA, MARIA DEL CARMEN

Nº de sentencia: 3554/2007

...inalterada, se evidencia que el resultado lesivo sufrido por el trabajador, trae causa, innegablemente, como con acierto razona el Magistrado de Instancia, de la falta de formación e información suficientes, contempladas en los arts. 14, 15, 18 y 19 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales , Ley 31/1995 y que la empresa debió haberle facilitado. El accidente, como refleja el acta de la Inspección se... ..., por tanto, en aplicación de la doctrina reseñada previamente, que la empleadora vulneró la normativa en materia de prevención de riesgos laborales, procede la desestimación del recurso planteado, con la consiguiente confirmación de la resolución de instancia.TERCERO.- En aplicación de lo dispuesto en el art. 233.1 de la Ley de Procedimiento Laboral , la desestimación del recurso formulado a quien...

Sentencia Social Nº 5052/2007, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4961/2006, 05-07-2007

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: BARBANCHO TOVILLAS, FRANCISCO JOSE

Nº de sentencia: 5052/2007

...y como el propio informe de prevención de riesgos laborales y la actitud de la empresa, Hospital del Sagrado Corazón, de ubicar a la actora, tras el proceso de incapacidad temporal, en un puesto de trabajo de conserje , puesto de trabajo de mínima actividad física, que dicha profesión habitual no puede ser desarrollada con un mínimo de garantías pues una parte importante de lo que constituye la...