Jurisprudencia sobre Alta dirección.

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Voces


Voces
Alta dirección
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Alta dirección
Sentencia Social TSJ Madrid, 23-10-2001

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA



...número Treinta y siete de los de Madrid, el día 22 de enero de 2.001, en los autos número 696/00. Cabecera: Despido improcedente: relación laboral común y no alta dirección. Delegado en España de empresa alemana. Voces Sustantivas: Avales, Conciliación, Consignación, Constitución, Contrato de servicios, Representación, Seguridad social, Sociedad anónima , Ambito de aplicación, Cotización a la seguridad... ...social, Garantías del pago, Junta general, Objeto social, Pago, Personal de alta dirección, Personalidad jurídica, Preaviso, Readmisión, Responsabilidad, Responsabilidad solidaria, Salario, Órganos directivos Voces Procesales: Condena de hacer, Condena de no hacer, Desistimiento, Justicia gratuita, Ministerio fiscal, Procedimiento laboral, Prueba, Recurso de casación, Recurso de casación para la...
Sentencia Social Nº 6817/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3961/2008, 17-09-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: VALLE MUÑOZ, FRANCISCO ANDRES


Nº de sentencia: 6817/2008



...quinto, al que propone la siguiente redacción alternativa: "El Sr. Arturo nunca ha suscrito un contrato de Alta Dirección, ni con el Patronato Municipal de l'Habitatge ni con su sucesora Server Municipal de l'Habitatge S.A.", se ampara para ello la recurrente en el hecho de que no existe ningún contrato escrito de alta dirección conforme a tal calificación, de manera que por aplicación del artículo 4... ...del RD 1382/85 el mismo es preceptivo. Además, el hecho probado contendría una valoración jurídica pretedeterminante del fallo, y la modificación sería trascendente puesto que, al no existir un contrato de alta dirección, sino una relación laboral ordinaria, el desistimiento de la empresa sería constitutivo de un despido. Según la recurrente, desde 1990 existía una relación laboral ordinaria con el...
Sentencia Social Nº 16/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 4723/2007, 14-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: CEA AYALA, BENEDICTO


Nº de sentencia: 16/2008



...interpuesta frente a la decisión de la empleadora de desistir del contrato de Alta Dirección que, y según ella, vinculaba a las partes, por estimar, la recurrente, que debe ser el juzgado de instancia de lo social quien dirima tal controversia, al no tratarse de una relación de tales características -de Alta Dirección-, sino de una relación laboral común u ordinaria. Argumenta el juzgado de instancia en su... ...resolución que la competencia para conocer de las acciones que tengan por objeto la extinción de los contratos de alta dirección corresponde al juez del concurso -art. 86. ter. de la L.O.P.J .-, y que autorizada la administración concursal para iniciar las actuaciones previstas en el art. 65 de la Ley Concursal en relación a aquellos trabajadores que considerase de Alta Dirección, por auto de fecha 20-7...
Sentencia Social Nº 843/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 4690/2007, 20-12-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: JUANES FRAGA, ENRIQUE


Nº de sentencia: 843/2007



...niega la aplicabilidad del art. 1.3 .c) del mismo texto legal.Se opone el motivo segundo a la apreciación de la relación laboral especial de alta dirección y afirma - sin apoyo alguno en los hechos probados - que el demandante ocupa el puesto de consejero "menos de una décima parte del tiempo de permanencia en la empresa", y realiza una amplia serie de valoraciones sobre la prueba testifical, cuyo... ...alcance tanto antes como después de pertenecer al Consejo de administración, y en esta última fase se le han otorgado apoderamientos con fechas de 9-5-03, 7-7-04, 26-7-04, 16-3-05. 1-12-05 y 23-1-06.La sentencia no le ha reconocido, como parece haber entendido el recurrente, una relación laboral especial de alta dirección, sino una relación mercantil que no puede coexistir con ese tipo de relación...
Sentencia Social Nº 167/2003, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Rec 81/2003, 19-02-2003

Orden: Social


Tribunal: TSJ Aragon


Ponente: PIQUERAS GAYO, JUAN


Nº de sentencia: 167/2003



El TSJ desestima el recurso de suplicación interpuesto contra sentencia dictada por el Juzgado de lo Social que estimando la excepción de incompetencia del orden jurisdiccional social desestima demanda de despido. Junto a la condición de administrador único hubo coexistencia y efectividad de lo que (aisladamente) pudiera calificarse de relación de alta dirección, cuando se... ...desempeñan simultáneamente actividades de administración societaria y de alta dirección, la calificación de la naturaleza mercantil de los vínculos es la correcta. Se confirma sentencia recurrida. ...alta dirección, en la que -afirma- había sido cesado; calificando el cese de despido nulo (no se ha explicitado en momento alguno el motivo de nulidad) o, subsidiriamente, improcedente, solicitando readmisión o, si esta se negase, las indemnizaciones que - decía- estaban pactadas para tal caso, condenando a ello a las mercantiles codemandas y al también codemandado Sr. Sebastián , sin especificar... ...el recurso a gestiones propias o inherentes a una relación de alta dirección, distintas de lo que es propio de la calidad de administrador societario. b) Del documento que se cita, que el relato judicial tiene por reproducido (fechado en 23-10-00), lo único que consta es su existencia material y contenido, por lo que no era preciso (dado que la sentencia lo tenía por reproducido) añadir otra cosa...
Sentencia Social Nº 587/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 2518/2007, 24-09-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: CEA AYALA, BENEDICTO


Nº de sentencia: 587/2007



PRIMERO.- Recurre en suplicación la representación letrada de la entidad condenada, "Alten España de Estudios, Servicios y Proyectos S.L.", frente a la sentencia de instancia que declaró la improcedencia del despido del actor, sobre la base de considerar que el vínculo que unía a las partes era de naturaleza común u ordinaria y no especial de Alta Dirección, que es lo que, en definitiva, se... ...amparo todos ellos en el apartado c) del art. 191 de la L.P.L. El 1º , para denunciar como infringido el art. 1.2 del RD 1382/1985, de 1 de agosto , regulador de la relación laboral de carácter especial del personal de alta dirección, en conexión a su vez con su art. 11.1 , para sostener, precisamente, la naturaleza especial de alta dirección de la relación que vinculaba a las partes. El 2º...
Sentencia Social Nº 422/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 7234/2008, 21-01-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: SANZ MARCOS, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 422/2009



PRIMERO.- Recurre la empresa demandada -MC Ediciones SA- el desfavorable pronunciamiento judicial que, tras considerar que la relación laboral preexistente entre las partes era la "ordinaria sujeta al Estatuto de los Trabajadores" y no la "de alta dirección regulada por el Real Decreto 1382/1985 de 1 de agosto" (Fj segundo ), sostiene que la diferencia existente entre la indemnización consignada... ...de Alta Dirección ante la "especial confianza" y las "amplísimas facultades" que los artículos 34, 37 y 39 de la Ley de Prensa le atribuye; en relación con los artículos 27 a 32 del Estatuto de la Profesión periodística Remitiéndose a lo manifestado en su pronunciamiento de 17 de abril de 2006, pone de relieve la sentencia de la Sala de 8 de febrero de 2007 que resulta "intrascendente la...
Sentencia Social Nº 1972/2016, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 263/2016, 03-04-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: QUETCUTI, JOSE MIGUEL


Nº de sentencia: 1972/2016



Auto Social TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3227/2004, 23-05-2005

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BOTANA LOPEZ, JOSE MARIA



Despido. Desempeño simultáneo de actividades propias del Consejo de administración de la Sociedad y de alta dirección. Falta de competencia de la jurisdicción social. Falta de contenido casacional. Falta de contradicción. PRIMERO.- La cuestión planteada en el presente recurso consiste en determinar si la jurisdicción social es competente para conocer de un despido en un supuesto de desempeño simultáneo de actividades propias del Consejo de administración de la Sociedad y de alta dirección. En el supuesto ventilado por la sentencia recurrida, se plantea demanda de despido en un supuesto de desempeño simultáneo de... ...actividades propias del Consejo de administración de la Sociedad y de alta dirección. El 29 de mayo de 1987 el actor suscribió contrato de trabajo de Alta dirección con la empresa demandada, si bien desde dicha fecha el actor ejerció el cargo de Administrador único de Selesta España SAU y de Presidente de Selesta Méjico SA, desempeñando además las funciones de Director General de la compañía, hasta que fue...
Sentencia Social Nº 101/2006, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 4939/2005, 31-01-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA


Nº de sentencia: 101/2006



Es exigencia para atribuir a una relación laboral el carácter especial que es propio de las de alta dirección y que explícitamente figura en el mencionado art.. 1.2 Real Decreto 1382/1984 que la prestación de servicios haya de ejercitarse asumiendo , con autonomía y plena responsabilidad, poderes inherentes a la titularidad jurídica de la empresa y relativa a los objetivos... ...suprima parte de dicho ordinal, sin fundamentarse en documento o pericia alguno que desvirtúe su contenido, por lo que no puede accederse a lo solicitado, de conformidad con lo dispuesto en el precepto en el que se ampara.Para el hecho probado tercero postula la siguiente redacción:"En fecha 19 de Enero de 2001 suscribe contrato de trabajo especial de alta dirección con la Empresa Prisacom SA para el... País, S.L. hubiera sido demandado obedecería al resurgimiento de una relación laboral ordinaria con esa entidad, subyacente a la especial de alta dirección desistida y, por consiguiente que, de aceptarse tal tesis, dicha entidad habría de ser condenada a readmitir al trabajador, pero ello no es así por los siguientes motivos:1º) Para que una relación laboral ordinaria quede subyacente mientras se...

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Sentencia Social TSJ Madrid, 23-10-2001

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA



...número Treinta y siete de los de Madrid, el día 22 de enero de 2.001, en los autos número 696/00. Cabecera: Despido improcedente: relación laboral común y no alta dirección. Delegado en España de empresa alemana. Voces Sustantivas: Avales, Conciliación, Consignación, Constitución, Contrato de servicios, Representación, Seguridad social, Sociedad anónima , Ambito de aplicación, Cotización a la seguridad... ...social, Garantías del pago, Junta general, Objeto social, Pago, Personal de alta dirección, Personalidad jurídica, Preaviso, Readmisión, Responsabilidad, Responsabilidad solidaria, Salario, Órganos directivos Voces Procesales: Condena de hacer, Condena de no hacer, Desistimiento, Justicia gratuita, Ministerio fiscal, Procedimiento laboral, Prueba, Recurso de casación, Recurso de casación para la...
Sentencia Social Nº 6817/2008, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3961/2008, 17-09-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: VALLE MUÑOZ, FRANCISCO ANDRES


Nº de sentencia: 6817/2008



...quinto, al que propone la siguiente redacción alternativa: "El Sr. Arturo nunca ha suscrito un contrato de Alta Dirección, ni con el Patronato Municipal de l'Habitatge ni con su sucesora Server Municipal de l'Habitatge S.A.", se ampara para ello la recurrente en el hecho de que no existe ningún contrato escrito de alta dirección conforme a tal calificación, de manera que por aplicación del artículo 4... ...del RD 1382/85 el mismo es preceptivo. Además, el hecho probado contendría una valoración jurídica pretedeterminante del fallo, y la modificación sería trascendente puesto que, al no existir un contrato de alta dirección, sino una relación laboral ordinaria, el desistimiento de la empresa sería constitutivo de un despido. Según la recurrente, desde 1990 existía una relación laboral ordinaria con el...
Sentencia Social Nº 16/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 4723/2007, 14-01-2008

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: CEA AYALA, BENEDICTO


Nº de sentencia: 16/2008



...interpuesta frente a la decisión de la empleadora de desistir del contrato de Alta Dirección que, y según ella, vinculaba a las partes, por estimar, la recurrente, que debe ser el juzgado de instancia de lo social quien dirima tal controversia, al no tratarse de una relación de tales características -de Alta Dirección-, sino de una relación laboral común u ordinaria. Argumenta el juzgado de instancia en su... ...resolución que la competencia para conocer de las acciones que tengan por objeto la extinción de los contratos de alta dirección corresponde al juez del concurso -art. 86. ter. de la L.O.P.J .-, y que autorizada la administración concursal para iniciar las actuaciones previstas en el art. 65 de la Ley Concursal en relación a aquellos trabajadores que considerase de Alta Dirección, por auto de fecha 20-7...
Sentencia Social Nº 843/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 4690/2007, 20-12-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: JUANES FRAGA, ENRIQUE


Nº de sentencia: 843/2007



...niega la aplicabilidad del art. 1.3 .c) del mismo texto legal.Se opone el motivo segundo a la apreciación de la relación laboral especial de alta dirección y afirma - sin apoyo alguno en los hechos probados - que el demandante ocupa el puesto de consejero "menos de una décima parte del tiempo de permanencia en la empresa", y realiza una amplia serie de valoraciones sobre la prueba testifical, cuyo... ...alcance tanto antes como después de pertenecer al Consejo de administración, y en esta última fase se le han otorgado apoderamientos con fechas de 9-5-03, 7-7-04, 26-7-04, 16-3-05. 1-12-05 y 23-1-06.La sentencia no le ha reconocido, como parece haber entendido el recurrente, una relación laboral especial de alta dirección, sino una relación mercantil que no puede coexistir con ese tipo de relación...
Sentencia Social Nº 167/2003, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Rec 81/2003, 19-02-2003

Orden: Social


Tribunal: TSJ Aragon


Ponente: PIQUERAS GAYO, JUAN


Nº de sentencia: 167/2003



El TSJ desestima el recurso de suplicación interpuesto contra sentencia dictada por el Juzgado de lo Social que estimando la excepción de incompetencia del orden jurisdiccional social desestima demanda de despido. Junto a la condición de administrador único hubo coexistencia y efectividad de lo que (aisladamente) pudiera calificarse de relación de alta dirección, cuando se... ...desempeñan simultáneamente actividades de administración societaria y de alta dirección, la calificación de la naturaleza mercantil de los vínculos es la correcta. Se confirma sentencia recurrida. ...alta dirección, en la que -afirma- había sido cesado; calificando el cese de despido nulo (no se ha explicitado en momento alguno el motivo de nulidad) o, subsidiriamente, improcedente, solicitando readmisión o, si esta se negase, las indemnizaciones que - decía- estaban pactadas para tal caso, condenando a ello a las mercantiles codemandas y al también codemandado Sr. Sebastián , sin especificar... ...el recurso a gestiones propias o inherentes a una relación de alta dirección, distintas de lo que es propio de la calidad de administrador societario. b) Del documento que se cita, que el relato judicial tiene por reproducido (fechado en 23-10-00), lo único que consta es su existencia material y contenido, por lo que no era preciso (dado que la sentencia lo tenía por reproducido) añadir otra cosa...
Sentencia Social Nº 587/2007, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 2518/2007, 24-09-2007

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: CEA AYALA, BENEDICTO


Nº de sentencia: 587/2007



PRIMERO.- Recurre en suplicación la representación letrada de la entidad condenada, "Alten España de Estudios, Servicios y Proyectos S.L.", frente a la sentencia de instancia que declaró la improcedencia del despido del actor, sobre la base de considerar que el vínculo que unía a las partes era de naturaleza común u ordinaria y no especial de Alta Dirección, que es lo que, en definitiva, se... ...amparo todos ellos en el apartado c) del art. 191 de la L.P.L. El 1º , para denunciar como infringido el art. 1.2 del RD 1382/1985, de 1 de agosto , regulador de la relación laboral de carácter especial del personal de alta dirección, en conexión a su vez con su art. 11.1 , para sostener, precisamente, la naturaleza especial de alta dirección de la relación que vinculaba a las partes. El 2º...
Sentencia Social Nº 422/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 7234/2008, 21-01-2009

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: SANZ MARCOS, FRANCISCO JAVIER


Nº de sentencia: 422/2009



PRIMERO.- Recurre la empresa demandada -MC Ediciones SA- el desfavorable pronunciamiento judicial que, tras considerar que la relación laboral preexistente entre las partes era la "ordinaria sujeta al Estatuto de los Trabajadores" y no la "de alta dirección regulada por el Real Decreto 1382/1985 de 1 de agosto" (Fj segundo ), sostiene que la diferencia existente entre la indemnización consignada... ...de Alta Dirección ante la "especial confianza" y las "amplísimas facultades" que los artículos 34, 37 y 39 de la Ley de Prensa le atribuye; en relación con los artículos 27 a 32 del Estatuto de la Profesión periodística Remitiéndose a lo manifestado en su pronunciamiento de 17 de abril de 2006, pone de relieve la sentencia de la Sala de 8 de febrero de 2007 que resulta "intrascendente la...
Sentencia Social Nº 1972/2016, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 263/2016, 03-04-2016

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: QUETCUTI, JOSE MIGUEL


Nº de sentencia: 1972/2016



Auto Social TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3227/2004, 23-05-2005

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BOTANA LOPEZ, JOSE MARIA



Despido. Desempeño simultáneo de actividades propias del Consejo de administración de la Sociedad y de alta dirección. Falta de competencia de la jurisdicción social. Falta de contenido casacional. Falta de contradicción. PRIMERO.- La cuestión planteada en el presente recurso consiste en determinar si la jurisdicción social es competente para conocer de un despido en un supuesto de desempeño simultáneo de actividades propias del Consejo de administración de la Sociedad y de alta dirección. En el supuesto ventilado por la sentencia recurrida, se plantea demanda de despido en un supuesto de desempeño simultáneo de... ...actividades propias del Consejo de administración de la Sociedad y de alta dirección. El 29 de mayo de 1987 el actor suscribió contrato de trabajo de Alta dirección con la empresa demandada, si bien desde dicha fecha el actor ejerció el cargo de Administrador único de Selesta España SAU y de Presidente de Selesta Méjico SA, desempeñando además las funciones de Director General de la compañía, hasta que fue...
Sentencia Social Nº 101/2006, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 4939/2005, 31-01-2006

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA


Nº de sentencia: 101/2006



Es exigencia para atribuir a una relación laboral el carácter especial que es propio de las de alta dirección y que explícitamente figura en el mencionado art.. 1.2 Real Decreto 1382/1984 que la prestación de servicios haya de ejercitarse asumiendo , con autonomía y plena responsabilidad, poderes inherentes a la titularidad jurídica de la empresa y relativa a los objetivos... ...suprima parte de dicho ordinal, sin fundamentarse en documento o pericia alguno que desvirtúe su contenido, por lo que no puede accederse a lo solicitado, de conformidad con lo dispuesto en el precepto en el que se ampara.Para el hecho probado tercero postula la siguiente redacción:"En fecha 19 de Enero de 2001 suscribe contrato de trabajo especial de alta dirección con la Empresa Prisacom SA para el... País, S.L. hubiera sido demandado obedecería al resurgimiento de una relación laboral ordinaria con esa entidad, subyacente a la especial de alta dirección desistida y, por consiguiente que, de aceptarse tal tesis, dicha entidad habría de ser condenada a readmitir al trabajador, pero ello no es así por los siguientes motivos:1º) Para que una relación laboral ordinaria quede subyacente mientras se...

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