Acerca de operadores lógicos
Jurisprudencia sobre Despido verbal.
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Desestima
Estima
Estima parcialmente
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Juanes Fraga, Enrique
Ruiz Pontones, Manuel
Morales Vallez, Concepcion
Boronat Tormo, Maria Mercedes
Escudero Alonso, Luis Jose
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Despido verbal
Sentencia Social 2292/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 147/2024 de 07 de noviembre del 2024
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social
Ponente: MARIA MILAGROSA VELASTEGUI GALISTEO
Nº de sentencia: 2292/2024
...julio de 2017, por lo que entiende que le es de aplicación el Convenio Colectivo del Campo de la Provincia de Almería, cuestión no discutida por la empresa. La cuestión a resolver se centra en determinar si realmente el 28 de abril de 2023 se produce un despido verbal del trabajador como se sostiene en la sentencia de instancia.La contratación de trabajadores fijos de carácter discontinuo se...
...que en modo alguno entiende la Sala que el trabajador ha acreditado la existencia de un despido verbal producido en tal fecha, de hecho el trabajador continuó de alta en Seguridad Social hasta el 29 de mayo de 2023 cuando la empresa le notifica el despido disciplinario derivado de tales ausencias.En el presente caso no podemos olvidar que el trabajador fijo discontinuo agrario es una figura laboral...
Sentencia Social 2266/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 177/2024 de 07 de noviembre del 2024
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social
Ponente: FRANCISCO JOSE VILLAR DEL MORAL
Nº de sentencia: 2266/2024
Primero.- Se alza la parte actora contra la sentencia que desestimó la demanda de despido verbal formulada por Cesar, contra DESGUACE MUNDIAL S.L debiendo emitir pronunciamiento absolutorio para el demandado, pues en esencia no ha cumplido de forma diligente con el deber de la carga de la prueba que le viene impuesta por el art. 217.2 LEC, ni se ha propuesto la...
...actuaciones. En este caso la parte discrepa sobre la concreta valoración de las escasas pruebas aportadas por la parte actora para acreditar la existencia de relación laboral, y consecuente despido verbal que calenda la recurrente en demanda en 11/2/2022, habiendo ponderado en fundamentación jurídica la juzgadora las razones para descartar la existencia de contrato de trabajo, analizando tanto la...
Sentencia Social 305/2024 Juzgado de lo Social nº 35, Rec. 502/2023 de 28 de noviembre del 2024
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social nº 35
Ponente: LOURDES FREIRE FERNANDEZ
Nº de sentencia: 305/2024
...indicada en la demanda, en base a lo que a continuación se expondrá. En la presente causa la actora acciona contra un despido verbal que sitúa como producido el 20 de abril de 2023.Respecto a la relación laboral debe tenerse en cuenta que, la Sala Social del TSJ Cataluña, en sentencia de 4 de diciembre de 2017 señala que: "Para resolver la cuestión planteada ha de afirmarse que...
Sentencia Social 808/2024 TSJ Andalucía, Rec. 1097/2023 de 11 de abril del 2024
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucía
Ponente: FERNANDO OLIET PALA
Nº de sentencia: 808/2024
..., pero la falta de motivación e incongruencia está en la falta de prueba del despido verbal establecido, vulnerando el art 217 LEC e incurriendo en nuevo error cuando establece para valorar su existencia que la empresa en el acto de conciliación no manifestó nada, pero se equivoca dado que rechazo la demanda por improcedente. Asimismo se denuncia en el motivo la infracción del...
...hecho una valoración correcta de la prueba practicada en relación con las circunstancias atinentes a la existencia y vigencia de la relación laboral (mas bien a esta ultima considerada como ininterrumpida desde el 29 de octubre de 2020), al salario y al propio hecho de la existencia del despido verbal , cuando de la lectura de la detallada fundamentación jurídica en relación los hechos declarados...
Sentencia Social 260/2022 JSO Palma, Rec. 521/2021 de 21 de julio del 2022
Orden: Social
Tribunal: JSO Palma
Ponente: EULALIA BERNAL MAGRO
Nº de sentencia: 260/2022
- . - Por la representación procesal de la actora se reclama el pago de salarios no abonados desde el mes de noviembre de 2020 hasta el día 07.05.2021 fecha de efectos del despido verbal a razón de Base Reguladora 56,06 euros diarios y pagas extras, indemnización por despido improcedente, indemnización según Convenio de la Construcción e intereses de mora. No se cuantifica por la actora la cantidad total...
..., en caso de incomparecencia injustificada de alguna de las partes al acto del juicio, que puedan considerare admitidos por el tribunal los hechos en que aquélla haya intervenido personalmente y cuya fijación como ciertos le fuera enteramente perjudicial; de manera que, no habiendo comparecido la demandada el día señalado para el juicio al efecto de concretar las causas del despido, siendo un despido ...
Sentencia Social 250/2022 JSO Palma, Rec. 618/2021 de 13 de julio del 2022
Orden: Social
Tribunal: JSO Palma
Ponente: EULALIA BERNAL MAGRO
Nº de sentencia: 250/2022
...su citación en forma, procede declarar la improcedencia del despido efectuado, al no haber justificado la empresa los motivos del mismo. El despido verbal o informal por falta de comunicación escrita será considerado improcedente al impedir al trabajador conocer por escrito el incumplimiento alegado para la extinción de la relación laboral. Y por esta razón se reclama la cantidad en concepto de...
...injustificada de alguna de las partes al acto del juicio, que puedan considerare admitidos por el tribunal los hechos en que aquélla haya intervenido personalmente y cuya fijación como ciertos le fuera enteramente perjudicial; de manera que, no habiendo comparecido la demandada el día señalado para el juicio al efecto de concretar las causas del despido, siendo un despido verbal o informal por falta de...
Sentencia Social 226/2023 Juzgado de lo Social Zamora, Rec. 296/2023 de 12 de septiembre del 2023
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Zamora
Ponente: CRISTINA MARIA FERNANDEZ VIFORCOS
Nº de sentencia: 226/2023
...parte demandante la que debe probar el hecho -despido verbal - constitutivo de los efectos jurídicos que pretende ( art. 217.2 Lec.); sin que pueda argumentarse sobre una supuesta mayor facilidad probatoria de la empresa demandada, ya que el trabajador podría perfectamente dirigirse al empresario, por escrito o de palabra, acompañado de testigos, a raíz del despido del que afirma haber sido...
Sentencia Social 6465/2023 TSJ Cataluña, Rec. 2468/2023 de 14 de noviembre del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: MARIA TERESA OLIETE NICOLAS
Nº de sentencia: 6465/2023
...tanto en el hecho de la relación laboral con el trabajador demandante, como en el despido verbal que realizó, despido que por haber incumplido los requisitos previstos en el artículo 55 del ET debe declararse improcedente según los artículos 56 del ET y artículo 108 de la LRJS. La doctrina del T.S. acerca de los presupuestos de la relación laboral se...
...transcritos en papel, como especifican las sentencias de esta Sala de fecha 9 de diciembre de 2021, RS 5241/21, de fecha 2 de marzo de 2022, RS 6993/2021 ó de fecha 4 de marzo de 2022 RS 6141/2021. QUINTO.- La Juzgadora ha considerado que no había sido probada ni la relación laboral ni el despido verbal de que fue objeto el demandante...
Sentencia Social 6157/2023 TSJ Cataluña, Rec. 3442/2023 de 31 de octubre del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: AMPARO ILLAN TEBA
Nº de sentencia: 6157/2023
...mercantil Villa Julianna, S.L., desde el 2-8-2019, y que se produjo un despido verbal el 9-12-2020, que califica como improcedente, declarando la extinción de la relación laboral con efectos de la sentencia, al ser la actora de nacionalidad hondureña, y carecer de permiso de trabajo y residencia en España, por lo que es imposible la readmisión, que es sustituida por la indemnización y los salarios de...
...voluntad. Y de los hechos probados, en este caso se ha de concluir, en el mismo sentido que el Magistrado de instancia, que no ha existido baja voluntaria de la actora, sino que la decisión extintiva ha sido adoptada por la empleadora, claramente se declara probado la existencia de un despido verbal el 9-12-2020, corroborándose dicho despido, también por el burofax remitido por la trabajadora al día...
Sentencia Social 241/2023 Juzgado de lo Social Ávila, Rec. 593/2022 de 06 de septiembre del 2023
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Ávila
Ponente: MARIA DEL CARMEN DEL PESO CRESPOS
Nº de sentencia: 241/2023
...cumplirse su decisión), de un lado, y conocer los hechos y los efectos de la decisión por parte del trabajador ( para poder preparar su defensa y cumplir con el plazo de caducidad a la hora de impugnar la decisión-). TS, Sala de lo Social, de 27/09/2011, Rec. 4299/2010 Un despido verbal incumple los requisitos fijados por el art. 55.1 ET; toda vez que la comunicación tiene que...
...de Castilla y León n.º 32/2000, de 25 de enero de 2000, ECLI:ES:TSJCL:2000:341 ). De esta forma, el despido verbal no es válido por lo que procede ser declarado improcedente.3.2.- De los efectos de la declaración extintiva. De conformidad con lo dispuesto en los arts. 56 del ET y 110 de la LRJS, al haberse declarado improcedente la decisión extintiva...
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Despido verbal
Sentencia Social 2292/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 147/2024 de 07 de noviembre del 2024
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social
Ponente: MARIA MILAGROSA VELASTEGUI GALISTEO
Nº de sentencia: 2292/2024
...julio de 2017, por lo que entiende que le es de aplicación el Convenio Colectivo del Campo de la Provincia de Almería, cuestión no discutida por la empresa. La cuestión a resolver se centra en determinar si realmente el 28 de abril de 2023 se produce un despido verbal del trabajador como se sostiene en la sentencia de instancia.La contratación de trabajadores fijos de carácter discontinuo se...
...que en modo alguno entiende la Sala que el trabajador ha acreditado la existencia de un despido verbal producido en tal fecha, de hecho el trabajador continuó de alta en Seguridad Social hasta el 29 de mayo de 2023 cuando la empresa le notifica el despido disciplinario derivado de tales ausencias.En el presente caso no podemos olvidar que el trabajador fijo discontinuo agrario es una figura laboral...
Sentencia Social 2266/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 177/2024 de 07 de noviembre del 2024
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social
Ponente: FRANCISCO JOSE VILLAR DEL MORAL
Nº de sentencia: 2266/2024
Primero.- Se alza la parte actora contra la sentencia que desestimó la demanda de despido verbal formulada por Cesar, contra DESGUACE MUNDIAL S.L debiendo emitir pronunciamiento absolutorio para el demandado, pues en esencia no ha cumplido de forma diligente con el deber de la carga de la prueba que le viene impuesta por el art. 217.2 LEC, ni se ha propuesto la...
...actuaciones. En este caso la parte discrepa sobre la concreta valoración de las escasas pruebas aportadas por la parte actora para acreditar la existencia de relación laboral, y consecuente despido verbal que calenda la recurrente en demanda en 11/2/2022, habiendo ponderado en fundamentación jurídica la juzgadora las razones para descartar la existencia de contrato de trabajo, analizando tanto la...
Sentencia Social 305/2024 Juzgado de lo Social nº 35, Rec. 502/2023 de 28 de noviembre del 2024
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social nº 35
Ponente: LOURDES FREIRE FERNANDEZ
Nº de sentencia: 305/2024
...indicada en la demanda, en base a lo que a continuación se expondrá. En la presente causa la actora acciona contra un despido verbal que sitúa como producido el 20 de abril de 2023.Respecto a la relación laboral debe tenerse en cuenta que, la Sala Social del TSJ Cataluña, en sentencia de 4 de diciembre de 2017 señala que: "Para resolver la cuestión planteada ha de afirmarse que...
Sentencia Social 808/2024 TSJ Andalucía, Rec. 1097/2023 de 11 de abril del 2024
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucía
Ponente: FERNANDO OLIET PALA
Nº de sentencia: 808/2024
..., pero la falta de motivación e incongruencia está en la falta de prueba del despido verbal establecido, vulnerando el art 217 LEC e incurriendo en nuevo error cuando establece para valorar su existencia que la empresa en el acto de conciliación no manifestó nada, pero se equivoca dado que rechazo la demanda por improcedente. Asimismo se denuncia en el motivo la infracción del...
...hecho una valoración correcta de la prueba practicada en relación con las circunstancias atinentes a la existencia y vigencia de la relación laboral (mas bien a esta ultima considerada como ininterrumpida desde el 29 de octubre de 2020), al salario y al propio hecho de la existencia del despido verbal , cuando de la lectura de la detallada fundamentación jurídica en relación los hechos declarados...
Sentencia Social 260/2022 JSO Palma, Rec. 521/2021 de 21 de julio del 2022
Orden: Social
Tribunal: JSO Palma
Ponente: EULALIA BERNAL MAGRO
Nº de sentencia: 260/2022
- . - Por la representación procesal de la actora se reclama el pago de salarios no abonados desde el mes de noviembre de 2020 hasta el día 07.05.2021 fecha de efectos del despido verbal a razón de Base Reguladora 56,06 euros diarios y pagas extras, indemnización por despido improcedente, indemnización según Convenio de la Construcción e intereses de mora. No se cuantifica por la actora la cantidad total...
..., en caso de incomparecencia injustificada de alguna de las partes al acto del juicio, que puedan considerare admitidos por el tribunal los hechos en que aquélla haya intervenido personalmente y cuya fijación como ciertos le fuera enteramente perjudicial; de manera que, no habiendo comparecido la demandada el día señalado para el juicio al efecto de concretar las causas del despido, siendo un despido ...
Sentencia Social 250/2022 JSO Palma, Rec. 618/2021 de 13 de julio del 2022
Orden: Social
Tribunal: JSO Palma
Ponente: EULALIA BERNAL MAGRO
Nº de sentencia: 250/2022
...su citación en forma, procede declarar la improcedencia del despido efectuado, al no haber justificado la empresa los motivos del mismo. El despido verbal o informal por falta de comunicación escrita será considerado improcedente al impedir al trabajador conocer por escrito el incumplimiento alegado para la extinción de la relación laboral. Y por esta razón se reclama la cantidad en concepto de...
...injustificada de alguna de las partes al acto del juicio, que puedan considerare admitidos por el tribunal los hechos en que aquélla haya intervenido personalmente y cuya fijación como ciertos le fuera enteramente perjudicial; de manera que, no habiendo comparecido la demandada el día señalado para el juicio al efecto de concretar las causas del despido, siendo un despido verbal o informal por falta de...
Sentencia Social 226/2023 Juzgado de lo Social Zamora, Rec. 296/2023 de 12 de septiembre del 2023
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Zamora
Ponente: CRISTINA MARIA FERNANDEZ VIFORCOS
Nº de sentencia: 226/2023
...parte demandante la que debe probar el hecho -despido verbal - constitutivo de los efectos jurídicos que pretende ( art. 217.2 Lec.); sin que pueda argumentarse sobre una supuesta mayor facilidad probatoria de la empresa demandada, ya que el trabajador podría perfectamente dirigirse al empresario, por escrito o de palabra, acompañado de testigos, a raíz del despido del que afirma haber sido...
Sentencia Social 6465/2023 TSJ Cataluña, Rec. 2468/2023 de 14 de noviembre del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: MARIA TERESA OLIETE NICOLAS
Nº de sentencia: 6465/2023
...tanto en el hecho de la relación laboral con el trabajador demandante, como en el despido verbal que realizó, despido que por haber incumplido los requisitos previstos en el artículo 55 del ET debe declararse improcedente según los artículos 56 del ET y artículo 108 de la LRJS. La doctrina del T.S. acerca de los presupuestos de la relación laboral se...
...transcritos en papel, como especifican las sentencias de esta Sala de fecha 9 de diciembre de 2021, RS 5241/21, de fecha 2 de marzo de 2022, RS 6993/2021 ó de fecha 4 de marzo de 2022 RS 6141/2021. QUINTO.- La Juzgadora ha considerado que no había sido probada ni la relación laboral ni el despido verbal de que fue objeto el demandante...
Sentencia Social 6157/2023 TSJ Cataluña, Rec. 3442/2023 de 31 de octubre del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: AMPARO ILLAN TEBA
Nº de sentencia: 6157/2023
...mercantil Villa Julianna, S.L., desde el 2-8-2019, y que se produjo un despido verbal el 9-12-2020, que califica como improcedente, declarando la extinción de la relación laboral con efectos de la sentencia, al ser la actora de nacionalidad hondureña, y carecer de permiso de trabajo y residencia en España, por lo que es imposible la readmisión, que es sustituida por la indemnización y los salarios de...
...voluntad. Y de los hechos probados, en este caso se ha de concluir, en el mismo sentido que el Magistrado de instancia, que no ha existido baja voluntaria de la actora, sino que la decisión extintiva ha sido adoptada por la empleadora, claramente se declara probado la existencia de un despido verbal el 9-12-2020, corroborándose dicho despido, también por el burofax remitido por la trabajadora al día...
Sentencia Social 241/2023 Juzgado de lo Social Ávila, Rec. 593/2022 de 06 de septiembre del 2023
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Ávila
Ponente: MARIA DEL CARMEN DEL PESO CRESPOS
Nº de sentencia: 241/2023
...cumplirse su decisión), de un lado, y conocer los hechos y los efectos de la decisión por parte del trabajador ( para poder preparar su defensa y cumplir con el plazo de caducidad a la hora de impugnar la decisión-). TS, Sala de lo Social, de 27/09/2011, Rec. 4299/2010 Un despido verbal incumple los requisitos fijados por el art. 55.1 ET; toda vez que la comunicación tiene que...
...de Castilla y León n.º 32/2000, de 25 de enero de 2000, ECLI:ES:TSJCL:2000:341 ). De esta forma, el despido verbal no es válido por lo que procede ser declarado improcedente.3.2.- De los efectos de la declaración extintiva. De conformidad con lo dispuesto en los arts. 56 del ET y 110 de la LRJS, al haberse declarado improcedente la decisión extintiva...