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Jurisprudencia sobre Trabajo a distancia.

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Año

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Voces

Reducción de jornada laboral

Trabajo a distancia

Conciliación de la vida personal, familiar y laboral

Adaptación de la jornada

Prueba documental

Sentido del fallo

Desestima

Estima

Estima parcialmente

Orden

Social

Supranacional

Constitucional

Ponente

Fernandez Otero, Jose Ramon

Ruiz-jarabo Quemada, Emilia

Moreno Gonzalez-aller, Ignacio

Maria Sol Alonso-buenaposada Aspiunza

Lajo González, José Félix

Tipo de sentencia

Sentencia

Auto

Acuerdo de Sala

Otros

Tribunal

TSJ Madrid

TSJ Galicia

TSJ Cataluña

Audiencia Nacional

Tribunal Supremo

Voces
Trabajo a distancia
Voces
Trabajo a distancia
Sentencia Social 5108/2023 TSJ Galicia, Rec. 3043/2023 de 22 de noviembre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: BEATRIZ RAMA INSUA

Nº de sentencia: 5108/2023

Nº de recurso: 3043/2023

MODIFICACION CONDIC.LABORALES
Sentencia Social 4995/2023 TSJ Galicia, Rec. 3621/2023 de 13 de noviembre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: BEATRIZ RAMA INSUA

Nº de sentencia: 4995/2023

Nº de recurso: 3621/2023

MODIFICACION CONDIC.LABORALES
Sentencia Social 80/2023 Juzgado de lo Social Cáceres, Rec. 570/2022 de 19 de julio del 2023

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Cáceres

Ponente: MARIANO MECERREYES JIMENEZ

Nº de sentencia: 80/2023

Nº de recurso: 570/2022

ORDINARIO
Sentencia Social 6045/2023 TSJ Cataluña, Rec. 3231/2023 de 25 de octubre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: JAVIER NUÑEZ VARGAS

Nº de sentencia: 6045/2023

Nº de recurso: 3231/2023

...trabajo a distancia, debiendo la empresa adoptar las medidas oportunas si ello es técnica y razonablemente posible y si el esfuerzo de adaptación necesario resulta proporcionado. Estas medidas alternativas, particularmente el trabajo a distancia, deberán ser prioritarias frente a la cesación temporal o reducción de la actividad". En concordancia con la redacción de la norma positiva, el... ...legislador arbitró una alternativa cierta a la suspensión de la actividad empresarial como consecuencia de las restricciones adoptadas por la crisis sanitaria excepcional derivada del COVID-19, a saber, el trabajo a distancia, calificándolo de sistema preferente en la prestación de servicios y promoviendo su implantación por los empleadores. Pero estableciendo el sentido último de dicha medida excepcional...
Sentencia Social 695/2023 TSJ Madrid, Rec. 380/2023 de 26 de octubre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MARIA ISABEL SAIZ ARESES

Nº de sentencia: 695/2023

Nº de recurso: 380/2023

...sentencia) que las dificultades de conciliación de su vida familiar invocadas en su solicitud de adaptación de la jornada, puedan ser realmente solucionadas mediante el trabajo a distancia; y, en segundo lugar, porque tal y como refleja la propia sentencia, su representada no solo ha justificado la denegación del derecho -en los términos concretos en que fue planteado- por la concurrencia de las causas... ...artículo 34-8 ET en la redacción dada al mismo por el artículo 2 del RDL 6/2019 de 1 de marzo establece " Las personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la...
Sentencia Social 1213/2023 TSJ Asturias, Rec. 871/2023 de 10 de octubre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: JORGE GONZALEZ RODRIGUEZ

Nº de sentencia: 1213/2023

Nº de recurso: 871/2023

OTROS DCHOS. LABORALES
Sentencia Social 949/2023 TSJ Madrid, Rec. 665/2023 de 27 de octubre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: IGNACIO MORENO GONZALEZ-ALLER

Nº de sentencia: 949/2023

Nº de recurso: 665/2023

...de 2022, en el procedimiento nº 445/2022, que devino firme, estimara su pretensión deducida frente a DIRECCION000 declarando su derecho reducir y adaptar su prestación laboral por motivos de conciliación de su vida familiar y laboral desarrollando sus servicios para la empresa mediante la modalidad de trabajo a distancia de forma permanente y concretándose su jornada de 31 horas semanales... ...mantenimiento de su prestación de servicios mediante la fórmula de trabajo a distancia; que, consumada la subrogación de su anterior empleadora, le fue notificado el cambio de centro de trabajo, lo que unido a la jornada del padre de la menor de lunes a domingos en empresa con sede en Valencia le resultaba imposible compaginar su vida familiar con la profesional; que, se recoge en el fundamento de derecho...
Sentencia Social 226/2023 Juzgado de lo Social Santiago de Compostela, Rec. 86/2023 de 07 de junio del 2023

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela

Ponente: SANDRA MARIA IGLESIAS BARRAL

Nº de sentencia: 226/2023

Nº de recurso: 86/2023

MOV.GEOG.Y FUNCIONAL
Sentencia Social 79/2023 Juzgado de lo Social Guadalajara, Rec. 832/2022 de 24 de mayo del 2023

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Guadalajara

Ponente: SARA ARRIERO ESPES

Nº de sentencia: 79/2023

Nº de recurso: 832/2022

MOV.GEOG.Y FUNCIONAL
Sentencia Social 124/2023 Juzgado de lo Social Badajoz, Rec. 28/2023 de 30 de marzo del 2023

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Badajoz

Ponente: JUANA MARIA RODRIGUEZ GARLITO

Nº de sentencia: 124/2023

Nº de recurso: 28/2023

MOV.GEOG.Y FUNCIONAL

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Trabajo a distancia
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Trabajo a distancia
Sentencia Social 5108/2023 TSJ Galicia, Rec. 3043/2023 de 22 de noviembre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: BEATRIZ RAMA INSUA

Nº de sentencia: 5108/2023

Nº de recurso: 3043/2023

MODIFICACION CONDIC.LABORALES
Sentencia Social 4995/2023 TSJ Galicia, Rec. 3621/2023 de 13 de noviembre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: BEATRIZ RAMA INSUA

Nº de sentencia: 4995/2023

Nº de recurso: 3621/2023

MODIFICACION CONDIC.LABORALES
Sentencia Social 80/2023 Juzgado de lo Social Cáceres, Rec. 570/2022 de 19 de julio del 2023

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Cáceres

Ponente: MARIANO MECERREYES JIMENEZ

Nº de sentencia: 80/2023

Nº de recurso: 570/2022

ORDINARIO
Sentencia Social 6045/2023 TSJ Cataluña, Rec. 3231/2023 de 25 de octubre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: JAVIER NUÑEZ VARGAS

Nº de sentencia: 6045/2023

Nº de recurso: 3231/2023

...trabajo a distancia, debiendo la empresa adoptar las medidas oportunas si ello es técnica y razonablemente posible y si el esfuerzo de adaptación necesario resulta proporcionado. Estas medidas alternativas, particularmente el trabajo a distancia, deberán ser prioritarias frente a la cesación temporal o reducción de la actividad". En concordancia con la redacción de la norma positiva, el... ...legislador arbitró una alternativa cierta a la suspensión de la actividad empresarial como consecuencia de las restricciones adoptadas por la crisis sanitaria excepcional derivada del COVID-19, a saber, el trabajo a distancia, calificándolo de sistema preferente en la prestación de servicios y promoviendo su implantación por los empleadores. Pero estableciendo el sentido último de dicha medida excepcional...
Sentencia Social 695/2023 TSJ Madrid, Rec. 380/2023 de 26 de octubre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MARIA ISABEL SAIZ ARESES

Nº de sentencia: 695/2023

Nº de recurso: 380/2023

...sentencia) que las dificultades de conciliación de su vida familiar invocadas en su solicitud de adaptación de la jornada, puedan ser realmente solucionadas mediante el trabajo a distancia; y, en segundo lugar, porque tal y como refleja la propia sentencia, su representada no solo ha justificado la denegación del derecho -en los términos concretos en que fue planteado- por la concurrencia de las causas... ...artículo 34-8 ET en la redacción dada al mismo por el artículo 2 del RDL 6/2019 de 1 de marzo establece " Las personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la...
Sentencia Social 1213/2023 TSJ Asturias, Rec. 871/2023 de 10 de octubre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: JORGE GONZALEZ RODRIGUEZ

Nº de sentencia: 1213/2023

Nº de recurso: 871/2023

OTROS DCHOS. LABORALES
Sentencia Social 949/2023 TSJ Madrid, Rec. 665/2023 de 27 de octubre del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: IGNACIO MORENO GONZALEZ-ALLER

Nº de sentencia: 949/2023

Nº de recurso: 665/2023

...de 2022, en el procedimiento nº 445/2022, que devino firme, estimara su pretensión deducida frente a DIRECCION000 declarando su derecho reducir y adaptar su prestación laboral por motivos de conciliación de su vida familiar y laboral desarrollando sus servicios para la empresa mediante la modalidad de trabajo a distancia de forma permanente y concretándose su jornada de 31 horas semanales... ...mantenimiento de su prestación de servicios mediante la fórmula de trabajo a distancia; que, consumada la subrogación de su anterior empleadora, le fue notificado el cambio de centro de trabajo, lo que unido a la jornada del padre de la menor de lunes a domingos en empresa con sede en Valencia le resultaba imposible compaginar su vida familiar con la profesional; que, se recoge en el fundamento de derecho...
Sentencia Social 226/2023 Juzgado de lo Social Santiago de Compostela, Rec. 86/2023 de 07 de junio del 2023

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela

Ponente: SANDRA MARIA IGLESIAS BARRAL

Nº de sentencia: 226/2023

Nº de recurso: 86/2023

MOV.GEOG.Y FUNCIONAL
Sentencia Social 79/2023 Juzgado de lo Social Guadalajara, Rec. 832/2022 de 24 de mayo del 2023

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Guadalajara

Ponente: SARA ARRIERO ESPES

Nº de sentencia: 79/2023

Nº de recurso: 832/2022

MOV.GEOG.Y FUNCIONAL
Sentencia Social 124/2023 Juzgado de lo Social Badajoz, Rec. 28/2023 de 30 de marzo del 2023

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Badajoz

Ponente: JUANA MARIA RODRIGUEZ GARLITO

Nº de sentencia: 124/2023

Nº de recurso: 28/2023

MOV.GEOG.Y FUNCIONAL

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