Jurisprudencia sobre Inde...rocedente.

Jurisprudencia sobre Indemnización por despido improcedente.

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Indemnización por despido improcedente

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Indemnización por despido improcedente

Sentencia Social Nº 245/2013, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 150/2013, 30-05-2013

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: CANO MURILLO, ALICIA

Nº de sentencia: 245/2013

..., por lo razonado en el apartado dedicado a la revisión fáctica, interesando, finalmente, se compensen, con cita de los artículos 56.1.a) en relación con el artículo 49.1.c) del ET y los artículos 1.156 , 1195 a 1.202 del Código Civil , las cantidades percibidas en concepto de indemnización por extinción de contrato con la que le corresponde en concepto de indemnización por despido improcedente...

Sentencia Social Nº 61/2012, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 1256/2011, 30-01-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: HERNANI FERNANDEZ, MARIA BEGOÑA

Nº de sentencia: 61/2012

...las retribuciones variables que haya percibido el trabajador en los doce meses anteriores.Pero es que no hay que olvidar que lo que se estaba pagando no era una indemnización por despido improcedente, como pretende el recurrente, sino una compensación por la no concurrencia post-contractual, cifra pactada de manera voluntaria por las partes en 92.297,63€, y que podemos considerar como adecuada, de...

Sentencia Social Nº 497/2012, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 416/2012, 25-06-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: SANCHO ARANZASTI, ANA

Nº de sentencia: 497/2012

...operado como improcedente, desestimándose el segundo de los motivos de recurso.CUARTO.-Al amparo del apartado c) del art. 193 LRJS, formula la recurrente un tercer y último motivo de recurso, invocando jurisprudencia de la Sala Cuarta respecto al cálculo de la indemnización por despido improcedente, y manifestando su oposición respecto a varios aspectos recogidos en la sentencia recurrida:1.- El primero... ...la correspondiente indemnización por despido improcedente, debió la demandada combatir dicho relato fáctico conforme al apartado b) del art. 193 LRJS, indicando documento concreto del que se derivase el error del Juzgador, lo que no ha efectuado, intentando como dijimos a través del trámite previsto por el apartado c) del mismo precepto legal, elevar a verdad procesal los datos que del examen de...

Sentencia Social Nº 6007/2012, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4431/2012, 11-12-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: OLMOS PARES, ISABEL

Nº de sentencia: 6007/2012

...prestación de servicios deben ser computados todos los prestados desde el primer contrato. Así pues, el motivo debe ser desestimado por cuanto la actual doctrina jurisprudencial en relación a los años de servicios computables para la indemnización por despido improcedente ya no atiende con precisión aritmética al plazo de veinte días entre finalización de un contrato y suscripción del siguiente ni a la... .../04 ; y 04-07- 06, R. 1077/05 ), porque el art. 56.1.a) ET dispone que la indemnización por despido improcedente ha de ser «de cuarenta y cinco días de salario por año de servicio», expresión ésta - «años de servicio»- que es genérica y engloba todos los años en que el empleado desarrolló su trabajo para la empresa de forma continuada e ininterrumpida (o sin interrupción significativa), no...

Sentencia Social Nº 5169/2012, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3349/2012, 11-10-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: RAMA INSUA, BEATRIZ

Nº de sentencia: 5169/2012

Sentencia Social Nº 601/2012, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 503/2012, 03-12-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: MARTIN ABELLA, MARIA DEL PILAR

Nº de sentencia: 601/2012

...cálculo de la indemnización por despido improcedente y en relación con dicho precepto la doctrina jurisprudencial sobre la falta se concurrencia de la denominada Unidad Esencial del Vínculo.La recurrente alega que no comparte la tesis de la sentencia de instancia, que considera que todos los contratos suscritos con el Ayuntamiento habrían amparado una relación indefinida y continuada, en la que los... ...temporales, si existe unidad esencial del vínculo laboral, se computa la totalidad de la contratación para el cálculo de la indemnización por despido improcedente, ha sido seguida por las Sentencias ya más recientes de 29 de septiembre de 1999 (rec. 4936/1998 ); 15 de febrero de 2000 (rec. 2554/1999 ); 15 de noviembre de 2000 (rec. 663/2000 ); 18 de septiembre de 2001 (rec. 4007/2000 ); 27 de julio de 2002...

Sentencia Social Nº 892/2012, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 3418/2012, 19-12-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MUÑOZ, FERNANDO ESTEBAN

Nº de sentencia: 892/2012

...infracciones antecitadas, señalando que el plus de expatriación tiene carácter salarial y que por tanto la indemnización por despido improcedente deberá calcularse teniendo en cuenta el mismo. Ahora bien, lo cierto es que cuando el actor percibió dicho plus se encontraba fuera de España, sin que aparezca que el mismo tuviera otra finalidad que la de compensar el traslado al extranjero, dado que no consta que... ...computarlo a la hora de fijar la indemnización por despido improcedente, sin que sean de recibo las alegaciones del recurrente, carentes de toda justificación. En consecuencia, no habiendo incurrido la sentencia de instancia en las infracciones denunciadas, procede, con previa desestimación del recurso, la confirmación de dicha resolución. VISTOSlos anteriores preceptos y los demás de general aplicación,...

Sentencia Social Nº 126/2013, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5812/2012, 08-02-2013

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: TORRES, JUAN MIGUEL ANDRÉS

Nº de sentencia: 126/2013

...abonar al trabajador la cantidad de 5.978,48 euros en concepto de indemnización por despido improcedente, más otros 29.869,93 euros como salarios de tramitación 'que median desde la fecha del despido hasta la de esta resolución, descontando el período en el que el actor trabajó para otra empresa', auto que, asimismo, ganó firmeza. Con tal motivo, en 20 de noviembre de 2.009 recayó nuevo auto acordando... ...el 7 de octubre siguiente el actor formuló escrito apartándose de la ejecución, no aparece la más mínima referencia a que hubiera sido devuelto por incorriente; y la otra, que el importe de tal efecto bancario, esto es, 35.899,15 euros, supera, incluso, el monto total del principal de la ejecución, comprensivo de la indemnización por despido improcedente y los salarios de trámite fijados en el auto...

Sentencia Social Nº 608/2012, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 3558/2012, 24-09-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: JUANES FRAGA, ENRIQUE

Nº de sentencia: 608/2012

...habiendo recibido Rebeca , carta de despido con fecha 17/03/11, la empresa reconoce la improcedencia del mismo, y en consecuencia, ofrece en concepto de indemnización por despido la cantidad de 6000 E/brutos (Seis mil euros). Que a la vista del indicado ofrecimiento el trabajador acepta la referida cantidad en concepto de indemnización por despido improcedente. Asimismo, se hace entrega de la cantidad de... ...él. No cabe mantener que la indemnización por despido improcedente sea en todo caso un derecho irrenunciable, pues como también ha reiterado la STS 7-6-12 ya citada, es posible incluso la renuncia al puesto de trabajo y las consecuencias derivadas, declarando lo siguiente:'En relación con la renuncia de derechos la reciente jurisprudencia dela Sala, STS 21-07-2009, rec. 1067/08, con cita de lasSTS...

Sentencia Social Nº 5290/2013, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3312/2013, 23-07-2013

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: VERA MARTINEZ, JUANA

Nº de sentencia: 5290/2013

...56.2 del mismo texto legal . Siendo esta la pretensión ral de la empresa en todo momento. Así consta que la empresa procedió en fecha 22 de febrero de 2011 a transferir a la cuenta bancaria del actor la cantidad de 62.570'40 euros correspondiente a la indemnización por despido improcedente indicada en la carta, así como la cantidad de 8.046'63 euros correspondientes a la nómina de febrero, los...