Jurisprudencia sobre Indemnización por despido improcedente.

En proceso seguido sobre despido, declarado improcedente en la instancia, la empresa y la trabajadora actora recurren en suplicación dirigidos a discutir la antigüedad de la demandante y el salario a tener en cuenta para calcular el salario módulo de la indemnización por despido improcedente y el consiguiente debate relativo a la limitación o no del pago de salarios de tramitación. El TSJ... ...trabajadora, interponiendo recurso de suplicación, dirigidos a discutir la antigüedad de la demandante y el salario a tener en cuenta para calcular el salario módulo de la indemnización por despido improcedente y el consiguiente debate relativo a la limitación o no del pago de salarios de tramitación.SEGUNDO: Comenzando por el recurso que la empresa interpone, en el primer motivo, con amparo procesal en el...

PRIMERO: Contra la sentencia que desestima su demanda y declara que la antigüedad a efectos de la indemnización por el despido improcedente reconocido por el demandado es la de 19 de febrero de 2005, interpone recurso de suplicación el trabajador, al amparo de los apartados b) y c) del art. 191 de la Ley de Procedimiento Laboral SEGUNDO: Insta el recurrente en primer lugar, con amparo procesal en... ...la función pública que desempeñan, no excluye su condición de empresario al concurrir los requisitos exigidos por el art. 1.2 del Estatuto de los Trabajadores y el cumplimiento de las obligaciones impuestas al empresario en la legislación laboral. Entre ellas, como ocurre en el caso enjuiciado, las relativas a la indemnización por despido improcedente derivado de la extinción de un contrato de...

...por despido improcedente y la cantidad de 2.365,92 euros con la ganancia patrimonial obtenida por la venta de un fondo de inversiones. El TSJ confirma la improcedencia de prestación por desempleo interesada e el proceso por el trabajador actor, al desestimar el recurso interpuesto por este. Y el porque, han de considerarse rentas todas las cantidades que el recurrente percibió en el año 2003, cuando la cantidad de 3.873,60 euros se corresponde con el pago periódico del seguro de supervivencia que contrató con la indemnización... ...el recurrente percibió en el año 2003, cuando la cantidad de 3.873,60 euros se corresponde con el pago periódico del seguro de supervivencia que contrató con la indemnización por despido improcedente y la cantidad de 2.365?92 euros con la ganancia patrimonial obtenida por la venta de un fondo de inversiones que no constituye renta a los efectos del art. 215 LGSS y es de titularidad compartida con... ...de 2.365,92 euros, 1.182,5 euros. 3. En cuanto a la cantidad de 3.873,60 €, que constan en la casilla correspondiente a rendimientos del capital mobiliario de la Declaración del IRPF (folio 81), se indica en el hecho segundo: "En mayo de 2000 La Casera, SA fijó una indemnización por despido improcedente a favor del demandante de 49.583,50 Euros, quien contrató con la referida cantidad una prima...

Se desestima el recurso de suplicación contra la sentencia estimatoria parcial dictada por el Juzgado de lo Social nº 2 de Cáceres, sobre modificación de la cuantía de indemnización por despido improcedente. A falta de prueba eficiente a efectos de instituir el verdadero importe del salario mensual de la actora para el cálculo de la indemnización por despido improcedente, se tiene... ...practicada sin más límite que la de que la valoración se ajuste a las reglas de la sana crítica, ante la falta de una prueba eficiente con base en la que establecer el verdadero importe del salario mensual discutido a efectos del cálculo de la indemnización por despido improcedente y los salarios de tramitación, argumenta que debió atenerse a la retribución consignada en nómina y, como se ha indicado en el...

...indemnización por despido improcedente se computen 365 días efectivos de trabajo como un año, es decir 45 días de indemnización y no 225 días que hay realmente de trabajo, que son los que se le exigirían a cualquier trabajador fijo, afirmando que debería calcularse a 225 días de trabajo efectivo 45 días de salario como indemnización. Su razonamiento no es admisible en tanto que en modo alguno puede equiparse... ...relieve en los propios cálculos que ha realizado este Tribunal y en la propia complejidad del supuesto examinado que queda reflejada a través del examen de esta resolución. Ello nos conduce simplemente a condenar a la demandada a abonar al actor la diferencia entre lo consignado y lo debido consignar conforme a los cálculos realizados, en concepto de indemnización por despido improcedente, que asciende...

...como una mejora voluntaria. En el caso de autos, -en el que no consta probado que se pactase entre las partes que la mayor antigüedad reconocida, adicionando el tiempo de servicios prestados en una tercera empresa independiente de la empleadora, había de operar a todos los efectos, incluídos los del cálculo de la indemnización por despido improcedente-, determina la estimación de la impugnación, y la... ...junio y 21 diciembre 1987, 28 abril, 8 junio y 14 junio 1988, 24 julio y 19 diciembre 1989 y 15 febrero 1990, 8 marzo 1993, 30 junio 1997,30 noviembre 1998, 21 de marzo de 2000 de 14 abril 2005 y 13 noviembre 2006 ) que, a efectos de cuantificar la indemnización por despido improcedente, no es confundible la antigüedad que pudiera asignarse al trabajador en el contrato de trabajo que inicie relación... ..., salvo en supuestos en los que, al asignarse la mayor antigüedad, se pactare que la misma había de operar a todos los efectos -incluidos, por tanto, los del cálculo de la indemnización por despido improcedente- o así se estableciere en el orden normativo aplicable. La aplicación de la anterior doctrina al supuesto ahora enjuiciado, -en el que no consta probado que se pactare entre las partes que la...

...algunos clientes. Con fecha 22 de noviembre de 2006, la empresa procedió a despedir a otra trabajadora por la misma causa de bajo rendimiento y al día siguiente, 23 de noviembre, esa trabajadora firmó el documento acreditativo del abono del importe de la indemnización por despido improcedente reconocido por la empresa. Con la misma fecha del despido, 23 de noviembre de 2006, la actora solicitó la baja...